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桂林企業(yè)文化招聘

共找到 38條 桂林 企業(yè)文化 招聘 職位。好工作，上桂聘
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待政府人員、外來團(tuán)客對集團(tuán)企業(yè)文化的講解工作;
2、負(fù)責(zé)研學(xué)課程的教學(xué)工作;
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡20—30歲,身高1.58以上;
2、中專及以上學(xué)歷,1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件;
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5、普通話準(zhǔn)確流利;
6、具備一定商務(wù)禮儀知識。
桂林-象山區(qū) 1人 5年以上 餐飲 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-18
楊女士
HR
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理行政、人事兩個模塊：
行政方面：
1、規(guī)范完善公司及下屬公司行政管理系統(tǒng)，制定并完善各項(xiàng)行政制度，提供各項(xiàng)行政后勤支持。
2、定期向管理層提供有關(guān)組織建設(shè)、行政管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面的專業(yè)建議，致力于提高公司綜合管理水平。
3、負(fù)責(zé)行政日常工作管理、各項(xiàng)制度的執(zhí)行落地，負(fù)責(zé)整體企業(yè)文化的塑造、倡導(dǎo)、維護(hù)與傳播。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他事項(xiàng)。
人事方面：
1、負(fù)責(zé)建立、健全公司及下屬公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化，規(guī)范化。
2、負(fù)責(zé)制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并根據(jù)公司的實(shí)際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃制定公司的人力資源計(jì)劃。
3、定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。
4、依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進(jìn)行解聘。
5、負(fù)責(zé)員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂，并對公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控。
6、建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。
1、大專以上學(xué)歷，女，年齡25--40周歲；
2、人力資源、酒店服務(wù)業(yè)行政管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用；
3、3年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源和行政各項(xiàng)事務(wù)；
4、精通人力資源及行政相關(guān)專業(yè)知識，統(tǒng)籌規(guī)劃能力強(qiáng)；
5、良好的溝通組織能力、具備獨(dú)立開展工作的能力；
6、較強(qiáng)的責(zé)任心和解決問題的能力，承壓能力強(qiáng)。
7、有一定對外客戶的接待應(yīng)酬能力！

212 秩序員

3700-5000元
桂林-臨桂區(qū)-興榮郡 10人 18-40歲 人力資源 中介
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 月休6天
2024-11-18
戴先生
HR
上班時間是7:30-19:30，無保險(xiǎn)、包吃包住、月休6天，具體看排班定，半月倒班一次，一星跟進(jìn)來，工資3700-3800，考星后，
二星4300-4400，
三星4800-5000，轉(zhuǎn)正后考星，考企業(yè)文化和體能，擒敵拳，憑能力拿工資
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-七星區(qū) 1人 生物科技 健康 按摩 民營 創(chuàng)業(yè)公司
2024-11-18
劉先生
經(jīng)理
做好營銷運(yùn)營部門日常管理，組織團(tuán)隊(duì)執(zhí)行落地，對結(jié)果負(fù)責(zé) 4、公司部門日常統(tǒng)籌管理及維護(hù)，及突發(fā)事件處理，策劃公司重大運(yùn)營計(jì)劃，進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤及優(yōu)化 5、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，認(rèn)同企業(yè)價值觀，企業(yè)文化
人資規(guī)劃、績效、考核、獎懲、獎金、福利、招聘、勞動合同、考勤、檔案管理等人力資源工作； 2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展階段，執(zhí)行完善公司的人事制度與計(jì)劃，包括崗位職責(zé)、薪酬體系、崗位晉升、職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展； 3、推動企業(yè)文化的建設(shè)
2024-11-17
李小姐
7.企業(yè)文化：豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動和旅游活動。

家裝顧問

2500-20000元
桂林-臨桂區(qū)-慧佳城 5人 裝飾 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-16
何女士
HR
快速的晉升： 銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司總經(jīng)理 專業(yè)的培訓(xùn)： 我們有優(yōu)秀的營銷團(tuán)隊(duì)，并實(shí)行老帶新的培訓(xùn)制度，培訓(xùn)課程涵蓋室內(nèi)裝修基礎(chǔ)知識、卓越營銷技巧、談單流程、工地八大驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、公司企業(yè)文化情況等內(nèi)容

行政經(jīng)理

5000-12000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 5年以上 本科以上 旅游 投資 投資管理 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-16
趙女士
人事
協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算與節(jié)能降耗； 5、負(fù)責(zé)景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立、與文化傳導(dǎo)活動的執(zhí)行工作； 6、有一定的公文寫作功底，文書能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備； 8、負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 26-40歲 大專以上 物業(yè) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
李女士
人事主管
2.入職前體檢 3.適應(yīng)大公司高強(qiáng)度企業(yè)文化、穩(wěn)定性強(qiáng)、節(jié)點(diǎn)需要加班 福利待遇： 綜合收入3500-4000，社保，餐補(bǔ)，6天休，一年兩次定星考核加薪機(jī)會。
桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈 1人 辦公設(shè)備 電子 電器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-11-15
陽經(jīng)理
3、通過自身的榜樣作用傳遞星達(dá)企業(yè)文化，協(xié)助店長做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常管理工作。 二、崗位要求： 1、18-35周歲，人品正直、勤奮、能吃苦耐勞。 2、具備較強(qiáng)的語言溝通能力，熱愛銷售工作。 …… 3、認(rèn)同星達(dá)企業(yè)文化價值觀，渴望不斷進(jìn)步。 三、極具競爭力的薪酬待遇： 試用期4000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪+提成。
無固定辦公點(diǎn) 10人 24-40歲 大專以上 健康 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
申女士
人事專員
1、做好公司企業(yè)文化宣傳 2、帶領(lǐng)顧客參觀公司的各大基地 3、做好各類活動的執(zhí)行工作 4、做好顧客的客情維護(hù)

人資經(jīng)理

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人 健康 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-14
申女士
人事專員
協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化

總經(jīng)理助理

6000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 3年以上 大專以上 建筑 裝飾 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 單雙休
2024-11-13
駱曉燕
行政人事
崗位職責(zé) 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系，做好對外的具體工作； 2、總經(jīng)理日常行程記錄、提醒，各項(xiàng)活動的準(zhǔn)備工作及其他事務(wù)的安排； 3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司企業(yè)文化
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 大專以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 帶薪年假
2024-11-13
李小姐
的美工創(chuàng)意和UI設(shè)計(jì)提案； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)、視覺設(shè)計(jì)及相關(guān)平面設(shè)計(jì)和制作； 3、與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)溝通，制作不同層次的設(shè)計(jì)原型，不斷優(yōu)化用戶體驗(yàn)； 4、負(fù)責(zé)公司其它網(wǎng)站產(chǎn)品、產(chǎn)品市場推廣資料及企業(yè)文化的創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作
2024-11-13
祝小姐
行政經(jīng)理
相關(guān)要求 1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷，熟練掌握日語，還要懂英語，英語需過四級，有一定的英文聽，寫能力； 2.具備一定的旅行知識，有理想，認(rèn)同天悅旅游服務(wù)理念，認(rèn)同天悅的企業(yè)文化，愿與公司建立共同的愿景
2024-11-13
祝小姐
行政經(jīng)理
相關(guān)要求 1.我們希望你有大專及以上學(xué)歷，熟練掌握英語，英語至少需過四級，有良好的英文聽，寫，說的能力； 2.具備一定的旅行知識，有理想，認(rèn)同天悅旅游服務(wù)理念，認(rèn)同天悅的企業(yè)文化，愿與公司建立共同的愿景

黨建工作人員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年花樣城 1人 旅游 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-10
韋女士
招聘人員
（1）協(xié)助部門主任開展黨建日常工作； （2）起草公司各類大型會議、重要儀式黨群系統(tǒng)文字材料，負(fù)責(zé)起草黨群系統(tǒng)各類總結(jié)、計(jì)劃、匯報(bào)材料； （3）負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化形象建設(shè)，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部刊物的編撰出版工作
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 10人 房地產(chǎn) 租賃 中介 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-08
韋女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容：1.快速晉升的機(jī)會，業(yè)績加行為決定積分，積分到達(dá)，級別職級自動晉升，為優(yōu)秀晉升者單獨(dú)開一家店，組建一支團(tuán)隊(duì)不是夢 2.簡單純粹的企業(yè)文化，沒有勾心斗角，只有團(tuán)隊(duì)合作，有愛互助，用心為客戶服務(wù)
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桂林 企業(yè)文化招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：4K
  • 15.4%
    2K
  • 15.4%
    3K
  • 61.5%
    4K
  • 7.7%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    84.6%
  • 大專
    7.7%
  • 本科
    7.7%
桂林企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占84.6%，大專占7.7%，本科占7.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.3%
  • 1-3年
    7.7%
桂林企業(yè)文化招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占92.3%，1-3年占7.7%。

相關(guān)企業(yè)

  • 廣西逸程汽車銷售服務(wù)有限公司
    一般項(xiàng)目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 桂林領(lǐng)益制造有限公司
    一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司
    一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 廣西人眾人力資源有限公司
    一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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