1、根據(jù)本部門的銷售計(jì)劃,制定個(gè)人銷售計(jì)劃;
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點(diǎn)及賣點(diǎn)、了解市場(chǎng)行情;
3、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進(jìn)行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系;
桂林拓展招聘
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桂林 拓展 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
永??h銷售員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)王女士hr崗住職責(zé):
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新容戶的資料,積累客產(chǎn)營(yíng)銷資源,
3.根據(jù)客戶需求,給容戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4.3解和挖掘容廣深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為容廣提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
5,律所提供資源,通過(guò)電活,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與容戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客廣,鞏因、維護(hù)老客廣;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)
6負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升容戶滿意度,有效
進(jìn)行容廣關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的容戶合作關(guān)系
7.定期與容戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有案和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3有上進(jìn)心,責(zé)仟心,能夠承多有一定的工作樂(lè)
力,喜眾挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入取即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)
及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕
松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無(wú)責(zé)底薪2500+高額提成
3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4.晉升渠道:專員-經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時(shí)間:朝九晚六周末雙休 -
荔浦市周末雙休銷售
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)王女士hr崗位描述
1、努力完成個(gè)人日、周、月銷售指標(biāo);
2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息;
3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)慧算賬在整個(gè)桂林區(qū)域的市場(chǎng)推廣;
6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過(guò)電話、微信、面訪等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù);
8、對(duì)客戶進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
其他備注:
1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會(huì)手把手培訓(xùn)你,讓你從銷售小白變成銷售高手。
2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。(初級(jí)銷售—銷售主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—分總)
3.無(wú)責(zé)任底薪 高額提成 月度獎(jiǎng)金(各種豐厚獎(jiǎng)金),一點(diǎn)點(diǎn)辛苦,收入還可以,努力干工作2年在七星區(qū)首付沒(méi)什么問(wèn)題,
做得好的平均10000左右/月做得一般的一年6000左右/月以上只是平均值關(guān)鍵看自己努カ(管理層額外有績(jī)效十提成)。在這里只要你勤奮,用心,努力 月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)?。。。?!
4.上班時(shí)間9:00-12:00-14:00-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,入職次月即購(gòu)買五險(xiǎn)
1.年齡18-35歲
2.樂(lè)觀積極,并愿意挑戰(zhàn)高薪
3.有夢(mèng)想,有追求,肯努力,不怕苦,月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)! -
市場(chǎng)總監(jiān)
8000-20000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌市場(chǎng)部?jī)?nèi)部各項(xiàng)管理工作,編制年度市場(chǎng)計(jì)劃,開展市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息;
2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及分析為公司決策提供依據(jù),推動(dòng)銷售政策、市場(chǎng)推廣策略有效執(zhí)行;
4、管理和領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),包括人員配置、培訓(xùn)、考核和激勵(lì);
5、與銷售部門協(xié)同制訂并落實(shí)各區(qū)域市場(chǎng)策略和拓展計(jì)劃,跟蹤和評(píng)估執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)出。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷和相關(guān)專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀者及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力者,學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。
2、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)、能夠識(shí)別、確認(rèn)潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
3、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力;
4、工資上不封頂,做過(guò)涂料行業(yè)優(yōu)先。 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(陽(yáng)朔)
4500-6000元1小時(shí)內(nèi)張小姐人事文員3.能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作,提升公司形象和知名度,拓展新項(xiàng)目。 -
精英雙休地推銷售
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)王女士hr崗位描述, 1、努力完成個(gè)人銷售日、周、月銷售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)主管; 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。 -
電商AI機(jī)器人訓(xùn)練師【話術(shù)設(shè)置】
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
1小時(shí)前傅女士招聘主管我們可以給你: 1、入職當(dāng)月購(gòu)買五險(xiǎn)一金; 2、對(duì)接國(guó)內(nèi)外一線優(yōu)秀品牌; 3、設(shè)有規(guī)范的入職培訓(xùn); 4、晉升空間大,一年2次晉升漲薪機(jī)會(huì),清晰的職業(yè)發(fā)展渠道; 5、年度定期免費(fèi)體檢; 6、團(tuán)建拓展活動(dòng) -
商務(wù)小白月入5000起
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)王女士hr崗位描述 1、努力完成個(gè)人日、周、月銷售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息; 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。 -
白酒銷售總監(jiān)
8300元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)周小姐辦公室主任1、調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施; 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo); 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
5000-12000元·14薪- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)柯粵帥總經(jīng)理重點(diǎn)開發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。當(dāng)?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_發(fā)。當(dāng)?shù)乜蛻艨颓榫S護(hù),門店客戶的培訓(xùn)與門店銷量提升。 3.正式簽定合同,提供五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)。 -
網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-5000元1小時(shí)前吳偉源人事專員勤奮有追求,肯學(xué)習(xí) 3.工作認(rèn)真細(xì)致,能接受挑戰(zhàn)性任務(wù);能順應(yīng)電商趨勢(shì),熱愛辦公室工作環(huán)境 4.自主拓展新客戶,維護(hù)老客戶,進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,推薦客戶針對(duì)性需要的公司產(chǎn)品 5.提供完善的入職培訓(xùn)和晉升空間 -
興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表
4000-7000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)唐小姐人事職位描述 1、主要負(fù)責(zé)所劃分區(qū)域(興安,全州)渠道銷售,促銷活動(dòng),維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶; 2、負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展,建立,管理,監(jiān)控; 3、完成公司制定的銷售目標(biāo),完成公司任務(wù); 4、快速處理客戶售后問(wèn)題 …… 相關(guān)要求: 1、中專及以上學(xué)歷,20-35歲,有C1駕照能熟練駕駛,有1年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的拓展客戶能力; 3、能適應(yīng)短期出差,對(duì)推廣銷售工作有較高的熱情和興趣 -
銷售經(jīng)理
5000-50000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前鐘琳玲人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理 2、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的制定并達(dá)成 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣,提高產(chǎn)品的知名度和市場(chǎng)占有率 4、負(fù)責(zé)銷售渠道、新客戶的拓展與維護(hù) 5、負(fù)責(zé)銷售訂單的處理與跟蹤,協(xié)調(diào)物流配送等相關(guān)事宜 -
少兒圍棋啟蒙老師 兼職
3000元/周- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前文老師老板參與圍棋比賽、交流活動(dòng),帶領(lǐng)學(xué)生參加圍棋比賽,拓展學(xué)生的圍棋視野和經(jīng)驗(yàn)。 三、薪酬待遇。 1. 提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,根據(jù)個(gè)人能力和工作表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效考核; 2. -
渠道銷售
5000-10000元1小時(shí)前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行。 -
物業(yè)水電工
2200-3000元1小時(shí)前鄧主任辦公室主任1、拓展業(yè)務(wù),參加物業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)及合同管理 2、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計(jì)管理方案,制訂風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進(jìn)行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營(yíng)的合規(guī)查驗(yàn) 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 -
優(yōu)秀中小學(xué)數(shù)學(xué)教師(待遇優(yōu)厚)
4000-10000元·13薪1小時(shí)前孫校長(zhǎng)校長(zhǎng)1、對(duì)中小學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)課程輔導(dǎo) 2、對(duì)中小學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)課本外的知識(shí)拓展、補(bǔ)充 3、日常維護(hù)家長(zhǎng) 4、備課、教研 5、參與學(xué)校的統(tǒng)一管理 能夠勝任小學(xué)數(shù)學(xué)、初中數(shù)學(xué)、高中數(shù)學(xué)中的至少兩項(xiàng),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
景區(qū)規(guī)劃招商運(yùn)營(yíng)
4000-6000元1小時(shí)前潘春秀人事專員負(fù)責(zé)景區(qū)質(zhì)量等級(jí)的申報(bào)工作; 3、制定招商工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商工作有計(jì)劃的開展; 4、負(fù)責(zé)整體招商運(yùn)營(yíng)工作,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作,羅列目標(biāo)客戶名單并進(jìn)行跟蹤; 5、收集分析市場(chǎng)狀況和客戶需求,組織拓展 -
國(guó)際站高級(jí)外貿(mào)業(yè)務(wù)員/業(yè)務(wù)經(jīng)理
20000-60000元·14薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前吳先生HR1、我們工廠主營(yíng)居家塑料制品,阿里平臺(tái)每年投入30W以上,要求業(yè)務(wù)員熟悉阿里平臺(tái)規(guī)則,英語(yǔ)4級(jí)以上,負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)的業(yè)務(wù)拓展,通過(guò)公司的阿里國(guó)際站,國(guó)際展會(huì)、數(shù)字營(yíng)銷等多種渠道,開拓潛在客戶、銷售代理商及供應(yīng)商資源 -
外貿(mào)經(jīng)理主管
5000-8000元2小時(shí)前張小姐后勤管理我司因業(yè)務(wù)拓展,現(xiàn)招聘業(yè)務(wù)二部經(jīng)理一名 要求: 有衣架行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上 全面負(fù)責(zé)外貿(mào)二部的日常管理工作; 制定部門銷售計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 妥善安排業(yè)務(wù)工作并指導(dǎo)跟進(jìn); 指導(dǎo)解決訂單中遇到的問(wèn)題 -
桂林市區(qū)建材業(yè)務(wù)員/銷售代表
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前唐小姐人事相關(guān)要求 1、中專及以上學(xué)歷,35歲以內(nèi),有C1駕照能熟練駕駛優(yōu)先,有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、較強(qiáng)的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有一定的渠道拓展能力; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力; 4、
桂林相關(guān)熱門崗位
應(yīng)用市場(chǎng)推廣經(jīng)理市場(chǎng)推廣經(jīng)理區(qū)域市場(chǎng)推廣經(jīng)理拓展客戶拓展拓展公司業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)拓展銷售渠道拓展拓展經(jīng)理市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)拓展客戶拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道拓展經(jīng)理拓展主管商務(wù)拓展渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展主管區(qū)域拓展經(jīng)理渠道拓展主管戶外拓展線上渠道拓展拓展主管/經(jīng)理資源拓展主管大客戶拓展合作拓展經(jīng)理旅游產(chǎn)品拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理/主管拓展總監(jiān)渠道拓展總監(jiān)線下渠道拓展拓展專員區(qū)域拓展主管行業(yè)拓展總監(jiān)線下運(yùn)營(yíng)拓展業(yè)務(wù)拓展專員渠道拓展專員客戶拓展專員資源拓展專員房地產(chǎn)拓展經(jīng)理線下拓展運(yùn)營(yíng)推廣產(chǎn)品推廣信息收集市場(chǎng)開發(fā)派單平臺(tái)推廣營(yíng)銷推廣渠道推廣業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)推廣市場(chǎng)開拓市場(chǎng)營(yíng)銷推廣app地推產(chǎn)品推廣策劃推廣人員產(chǎn)品推廣主管市場(chǎng)開發(fā)推廣推廣經(jīng)理市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)渠道推廣開拓市場(chǎng)品牌推廣渠道推廣主管推廣專員汽車后市場(chǎng)支付寶移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣產(chǎn)品推廣經(jīng)理市場(chǎng)專員市場(chǎng)主管酒水推廣線下活動(dòng)推廣
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陳先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)水電工 職位2024-11-22
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吳先生投遞了 全州天湖農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-11-21
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桂林 市場(chǎng)推廣/地推招聘工資
¥
4016
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K
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1.5%小于2K
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8.8%2K
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29.9%3K
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33.6%4K
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19%5K
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4.4%6K-8K
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2.2%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.6%
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初中5.8%
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高中7.2%
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中專6.5%
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大專15.2%
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本科3.6%
桂林市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.6%,初中占5.8%,高中占7.2%,中專占6.5%,大專占15.2%,本科占3.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)79%
-
1-3年21%
桂林市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79%,1-3年占21%。