桂林現(xiàn)場管理招聘
桂聘提供2024年11月桂林現(xiàn)場管理最新招聘，臨桂區(qū)27條七星區(qū)14條，平均工資約為6601元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
后期物業(yè)客服（臨桂）
3500-3900元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-27
谷小姐人事專員1、負(fù)責(zé)組織接待、處理業(yè)主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實(shí)性,協(xié)調(diào)各部門、區(qū)域跟進(jìn)處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對(duì)事件處理的滿意度；
2、全面負(fù)責(zé)環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、顧客投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動(dòng)等各項(xiàng)工作；
3、重大投訴和重要業(yè)主問題處理的回訪，對(duì)客戶意見、建議進(jìn)行匯總分析；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目入伙及遺留問題整改跟進(jìn)。
5.負(fù)責(zé)與業(yè)主建立良好客戶關(guān)系，熟悉業(yè)主基本信息與動(dòng)態(tài)；
6.負(fù)責(zé)每日收銀、財(cái)務(wù)移交和票據(jù)領(lǐng)換；
7.負(fù)責(zé)跟進(jìn)，處理退費(fèi)流程；
8.負(fù)責(zé)處理一般投訴和業(yè)主反映的問題；
9.負(fù)責(zé)辦理業(yè)主收房和裝修手續(xù)，業(yè)主資料的收集與更新；
10.負(fù)責(zé)部門質(zhì)量記錄存檔，要求完整、準(zhǔn)確有效；
10.負(fù)責(zé)前臺(tái)來電、來訪接待；
11.負(fù)責(zé)受理投訴、維修派單，郵件代收，業(yè)務(wù)代辦，入、離場確認(rèn)、鑰匙管理，短信、溫馨提示發(fā)布，現(xiàn)場巡查。 -
應(yīng)屆畢業(yè)生（剛果金）
11000-13000元
2024-11-27
陳經(jīng)理招聘顧問年薪：15萬+績效獎(jiǎng)金
派往國家：剛果金
崗位要求：35歲以下，大專以上學(xué)歷，語言表達(dá)流暢，做事干練，主要是培養(yǎng)成采購，辦公室人員、現(xiàn)場管理等。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試
合同周期：兩年一簽
簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右
福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明：
1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
平面設(shè)計(jì)
3500-4500元
2024-11-27
青禾美邦招聘專員1、 負(fù)責(zé)公司所需的對(duì)外廣告宣傳設(shè)計(jì)和制作，商場各類社會(huì)活動(dòng)、促銷活動(dòng)的現(xiàn)場布置、背景布置和道具物料，完成商場空間形象關(guān)于各種節(jié)日、活動(dòng)現(xiàn)場的設(shè)計(jì)；
2、組織、參與企劃方案的制定，媒體活動(dòng)計(jì)劃的制定，完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，配合完成日常推廣宣傳工作；
3、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營，抖音號(hào)、視頻號(hào)視頻拍攝、剪輯，直播等相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)對(duì)商場整體形象維護(hù)，美化商場環(huán)境布置、商場視覺系統(tǒng)設(shè)計(jì)布置，協(xié)助檢查商場內(nèi)外所有的廣告是否過期、損壞、懸掛是否正確，對(duì)商場所有導(dǎo)視系統(tǒng)、展架等維護(hù)與管理；
5、負(fù)責(zé)商場各階段的促銷活動(dòng)的資料收集和廣告素材收集；
6、負(fù)責(zé)同類市場活動(dòng)資料收集，并總結(jié)學(xué)習(xí)；
7、根據(jù)工作需要，配合協(xié)助完成相關(guān)工作和兄弟單位宣傳物料設(shè)計(jì)；
8、負(fù)責(zé)商場商戶廣告設(shè)計(jì)調(diào)整和制作安排。
9、負(fù)責(zé)商場活動(dòng)過程中相關(guān)活動(dòng)物料和禮品的管理等；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作。 -
倉庫管理員
3000-3500元
2024-11-27
文龍1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn)，登記出入庫憑證，保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉查庫，并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 …… 4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核，登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境，確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng)，管理倉儲(chǔ)物資 中專以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件，從事后勤工作2年以上。 -
倉管員
4000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2024-11-27
唐美婷人力主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫日常管理，要求熟悉貨物物料、規(guī)格等，監(jiān)督物料分類，擺放整齊，現(xiàn)場5S; 2、負(fù)責(zé)倉庫物料掃碼進(jìn)、出、存貨管理，保持賬務(wù)一致; 3、隨時(shí)掌握庫存物料狀況，及時(shí)、完整，監(jiān)督倉管盤點(diǎn) -
smt品質(zhì)主管
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-27
呂剛杰職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)SMT/MPT的品質(zhì)管理，對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)穩(wěn)定。 2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量管理文件的編制及實(shí)施工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量管理有序進(jìn)行。 4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關(guān)操作要求，掌握相關(guān)設(shè)備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進(jìn)行品質(zhì)管理。 …… 有四年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上相同職位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉SMT生產(chǎn)流程和品質(zhì)管理要求。 2、熟練ISO流程，熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程，懂SMT制程。 -
景區(qū)園林管理維護(hù)
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-27
潘春秀人事專員1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理，編制施工計(jì)劃，工程進(jìn)度把控，并在工程完成后出具完工竣工圖。 2.合理規(guī)劃現(xiàn)場人員工作任務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場班組管理。 …… 3.兩年以上園林工程的建設(shè)、管理工作經(jīng)驗(yàn)，有圖紙的識(shí)別與制圖能力，現(xiàn)場工程施工的技術(shù)指導(dǎo)能力； 4.熟悉常用苗木的品種及種植方法，能夠解決園林、養(yǎng)護(hù)工程中存在的問題，有一定園林植物配置的能力，有一定的植物配置美學(xué)基礎(chǔ) -
倉庫管理員
4500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2024-11-27
胡女士人事招聘主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫日常管理，要求熟悉貨物物料、規(guī)格等，監(jiān)督物料分類，擺放整齊，現(xiàn)場5S; 2、負(fù)責(zé)倉庫物料掃碼進(jìn)、出、存貨管理，保持賬務(wù)一致; 3、隨時(shí)掌握庫存物料狀況，及時(shí)、完整，監(jiān)督倉管盤點(diǎn) -
建筑方案主創(chuàng)
10000-16000元
2024-11-27
錢小姐建筑方案主創(chuàng)招聘要求 一、崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成項(xiàng)目方案主創(chuàng)設(shè)計(jì)、方案落地深化設(shè)計(jì)、方案報(bào)規(guī)、施工圖配合，以及現(xiàn)場處理服務(wù)。 2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)組員與業(yè)主進(jìn)行方案溝通、匯報(bào)和協(xié)調(diào)。 …… 5、具有獨(dú)到的創(chuàng)作理念和創(chuàng)新意識(shí)，能夠進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)組織管理，能準(zhǔn)確理解項(xiàng)目需求，有較好的審美品味。 6、我們有規(guī)范的職級(jí)、薪酬體系。入職后試用期為1至2個(gè)月，根據(jù)能力而定。 -
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入新工藝、新技術(shù)、關(guān)鍵輔料及維修輔料管理； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝質(zhì)量全面管理，包含試制階段、量產(chǎn)階段、清尾階段； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品良率、拆機(jī)率、報(bào)廢率； 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝流程制定和管理 …… ，制程不良改善； 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品文件編寫（例如：IC卡、PMP、PEFMEA、輔料清單）； 6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場異常處理 7.從工藝角度主導(dǎo)降本增效改善； 8.制作產(chǎn)品日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)等專項(xiàng)報(bào)告。
-
生產(chǎn)班組長
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-26
謝女士人事主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄班組生產(chǎn)安排及現(xiàn)場5S、紀(jì)律管理。 2、負(fù)責(zé)所轄班組生產(chǎn)計(jì)劃、效率和報(bào)廢率指標(biāo)達(dá)成。 …… 3、負(fù)責(zé)所轄班組技能培訓(xùn)及改善活動(dòng)推行，持續(xù)推動(dòng)UPPH、品質(zhì)、現(xiàn)場5S紀(jì)律等改善。 4、負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào)、及時(shí)暴露和處理異常，降低損耗工時(shí)發(fā)生。 …… 任職要求： 1、25-38歲，中專以上學(xué)歷； 2、2年以上生產(chǎn)組長管理工作經(jīng)驗(yàn)（管理人數(shù)50人以上），執(zhí)行力強(qiáng)； 3、具備現(xiàn)場5S、紀(jì)律、安全管理的系統(tǒng)知識(shí)； 4、掌握基本的IE和QC手法運(yùn)用能力 -
生產(chǎn)主管
8000-10000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-11-26
謝女士人事主管任職要求： 1.具備3-5年同等崗位工作能力，有大規(guī)模工廠、電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，管理人數(shù)200人以上； 2.執(zhí)行力、現(xiàn)場管理能力、溝通能力強(qiáng)。 -
采購員（駐場）
4000-5000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-26
劉主任人事負(fù)責(zé)人1、來賓金秀項(xiàng)目駐扎現(xiàn)場，配合施工現(xiàn)場需求，及時(shí)提供相應(yīng)材料，做好材料驗(yàn)收、進(jìn)出登記； 2、拜訪供應(yīng)商，了解供應(yīng)商情況和市場情況； 3、與供應(yīng)商聯(lián)系、下單、退貨、換貨、催貨； 4、負(fù)責(zé)對(duì)合同、采購資料 …… 崗位要求： 1、中專及以上學(xué)歷，男，年齡在20-40歲之間， 2、熟練駕車，具有相關(guān)采購工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程材料優(yōu)先考慮； 3、工作細(xì)心負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、會(huì)計(jì)、工程造價(jià)、工程管理等專業(yè)， -
生產(chǎn)管理人員
4000-10000元
2024-11-25
蔣女士人事招聘崗位要求： 1.認(rèn)同數(shù)字化管理思維邏輯 2.認(rèn)同幫助員工成長文化 3.認(rèn)同學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)是公司發(fā)展和個(gè)人成長的必經(jīng)之路 4.有創(chuàng)新能力，不屈不撓的精神 5.有不服輸?shù)钠床?崗位職責(zé)： …… 1.每天制作生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)前充分的思考，做出預(yù)算 2.每天對(duì)自己部門核算，做管理分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)做出改進(jìn)措施 3.利用晨會(huì)，與員工信息共有，共同完成月度目標(biāo) 4.每月參加月度經(jīng)營分析會(huì)，提升自己的管理能力 …… 公司每年參加春季廣交會(huì)，每年3、6、9月份參加香港國際珠寶展會(huì)以及不定期參加國外大型珠寶展會(huì)，為業(yè)務(wù)員提供直接與大客戶、精準(zhǔn)客戶交流現(xiàn)場簽單的機(jī)會(huì)，簽單的機(jī)會(huì)相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。 …… 公司開展阿米巴經(jīng)營模式，實(shí)行月度獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、虛擬股分紅制，還有五險(xiǎn)，生日福利、過節(jié)福利，員工專屬食堂，不定期團(tuán)建活動(dòng)等，是一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺(tái) -
藥品倉庫管理員
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
李女士人事主管1、負(fù)責(zé)倉庫日常藥品的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理 2、安排藥品的存放地點(diǎn)，登記出入庫藥品憑證，保管與存檔憑證和藥品編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉查庫，并及時(shí)匯報(bào)、處理臨期藥品、殘損、 …… 變質(zhì)等藥品 4、負(fù)責(zé)倉庫日常藥品的揀選復(fù)核，登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)藥品存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境，確保藥品的質(zhì)量安全 6、使用倉庫信息系統(tǒng)，管理倉儲(chǔ)藥品 要求：會(huì)開車4.5米左右的貨車，有C1
桂林相關(guān)熱門崗位
現(xiàn)場管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理項(xiàng)目現(xiàn)場管理工程現(xiàn)場管理施工現(xiàn)場管理項(xiàng)目施工現(xiàn)場管理銷售現(xiàn)場管理崗現(xiàn)場管理人員物流現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理工程師現(xiàn)場管理主管裝修現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理專員現(xiàn)場管理經(jīng)理現(xiàn)場管理員暖通施工現(xiàn)場管理項(xiàng)目現(xiàn)場管理人員工程建筑工程質(zhì)檢質(zhì)量員工程管理安全總監(jiān)現(xiàn)場人員建筑工程房建項(xiàng)目經(jīng)理市政項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目工程管理工長工程人員工程施工建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理工程員工程部施工管理項(xiàng)目施工管理項(xiàng)目施工員建造師項(xiàng)目安全員施工人員施工項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場施工管理工程施工管理室內(nèi)裝修技術(shù)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場負(fù)責(zé)人安裝工程師項(xiàng)目質(zhì)檢員建筑工程管理工程管理工程師二級(jí)建造師
桂林現(xiàn)場管理招聘最新投遞
-
龐先生投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-28 -
韋先生投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-28 -
任小姐投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 藥品倉庫管理員 職位2024-11-28 -
任小姐投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-28
-
覃先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 生產(chǎn)管理人員 職位2024-11-28 -
范女士投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-28
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林 建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
￥
6601
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K，最多人拿：4K，最多人拿：6K-8K
-
3%小于2K
-
9.1%3K
-
22.7%4K
-
18.2%5K
-
22.7%6K-8K
-
7.6%8K-1W
-
16.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷25%
-
初中2.9%
-
高中2.9%
-
中專7.4%
-
大專54.4%
-
本科7.4%
桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占25%，初中占2.9%，高中占2.9%，中專占7.4%，大專占54.4%，本科占7.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)23.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生4.4%
-
1-3年47.1%
-
3-5年19.1%
-
5-10年5.9%
桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占23.5%，應(yīng)屆畢業(yè)生占4.4%，1-3年占47.1%，3-5年占19.1%，5-10年占5.9%。
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項(xiàng)目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動(dòng)車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
餐飲 10-30人 -
一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源 10人以下
-
人力資源
-
許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
-
人力資源 10人以下 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項(xiàng)目);會(huì)議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。
