桂林員工招聘

共找到 552條桂林員工招聘職位。好工作，上桂聘

后廚

2000-3000元

桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司

桂林-象山區(qū)-半山·閱江臺(tái) 1人餐飲酒店

2024-11-17

張煒

經(jīng)理

簡單早餐出品，負(fù)責(zé)10人左右中午員工餐
工作時(shí)間5.30到13.00

餐飲店長

5000-8000元

桂林市疊彩區(qū)隱匠桶燒烤肉店

桂林-疊彩區(qū) 1人餐飲

2024-11-17

鄭先生

老板

位職責(zé)：
1、全面主持餐廳的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施；
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、做好餐廳各崗位分工管理工作；
4、根據(jù)季節(jié)差異、客人情況，與廚師商議，推出特別菜品；
5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
任職資格：
1、高中及以上學(xué)歷；
2、3年以上餐飲門店經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；

行政文員

3000-4000元

廣西桂水工程咨詢有限公司桂林分公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人咨詢造價(jià)

2024-11-17

李小姐

1.各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。
2.辦公設(shè)施管理：包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作，負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話、電腦的管理和使用。
3.接待：負(fù)責(zé)來訪人員接待，熱情大方。
4.日常行政：負(fù)責(zé)日?；顒?dòng)和外出活動(dòng)的安排，公司出差人員交通工具的預(yù)訂。
5.組織安排會(huì)議：及時(shí)通知每位開會(huì)人員，做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要，根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文。
6.資料收集及管理：負(fù)責(zé)公司的機(jī)要管理與保密工作。
7.企業(yè)文化：豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng)。
8.員工績效考核:為建立有效的監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制，考察員工的工作業(yè)績、工作能力及工作態(tài)度，合理對員工的日常工作行為進(jìn)行監(jiān)督、引導(dǎo)、提高員工素質(zhì)，激發(fā)員工潛能和工作熱情。
9.人事安排及員工招聘。
10.協(xié)助完成與招標(biāo)、投標(biāo)相關(guān)的工作。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事宜。
相關(guān)要求
1.形象氣質(zhì)佳，辦公軟件熟練。
2.吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。
3.25歲以下，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
【本崗位工作地點(diǎn)在廣西桂林，需現(xiàn)場面試，如不能參加請勿投遞簡歷】

蘇橋長白班大齡工

3500-4000元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 20人 18-50歲人力資源

提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-16

徐主管

招聘

節(jié)假日福利，月綜合工資3500～4000一個(gè)月，多勞多得包住包工作餐【工作內(nèi)容】生產(chǎn)，質(zhì)檢，打包等工作，工作簡單【工作時(shí)間】08:00-20:00,長白班，月休2-4天【報(bào)名地點(diǎn)】蘇橋員工服務(wù)中心

餐廳經(jīng)理

5000-8000元

陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽朔縣 1人農(nóng)業(yè) 投資

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-11-16

徐女士

董事長助理

崗位職責(zé): 1、餐廳員工日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理及培訓(xùn); 2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

木工

4000-7000元

桂林法德利包裝有限公司

桂林-象山區(qū) 2人 1年以上 25-45歲包裝

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐

2024-11-16

蔣女士

人事招聘

公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福，追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時(shí)，始終堅(jiān)持做感動(dòng)人心，價(jià)格厚道的好產(chǎn)品，讓每一個(gè)人都能享受工匠創(chuàng)造的美。 …… 法德利愿景是： 1、是一家員工覺得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。 2、是一家客戶覺得自豪的、幸福的、值得托付的公司。 3、是一家長期持續(xù)繁榮的世界級(jí)公司。 …… 法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營，為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福；為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展；開展數(shù)字化經(jīng)營，培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識(shí)的人才，實(shí)現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。 …… 薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎(chǔ)，向奮斗者傾斜, 以崗定級(jí)，以崗定薪，人崗匹配，能上能下，導(dǎo)向力出一孔，利出一孔。我們共同創(chuàng)建平臺(tái)，賺錢、長本事，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值！法德利平臺(tái)期待并歡迎您的加入！ …… 公司開展阿米巴經(jīng)營模式，實(shí)行月度獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、虛擬股分紅制，還有五險(xiǎn)，生日福利、過節(jié)福利，員工專屬食堂，不定期團(tuán)建活動(dòng)等，是一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺(tái)

美團(tuán)騎手

4000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代花園 100人快遞運(yùn)輸民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-16

盧宣蓉

人事主管

2、需要自備一輛電動(dòng)車，沒車公司可安排租車，（不熟悉路線者，有老員工帶，外賣系統(tǒng)有帶導(dǎo)航指路）。【員工的職業(yè)發(fā)展路徑】騎手-試用儲(chǔ)備-儲(chǔ)備站長-副站長-站長-城市經(jīng)理

市區(qū)新產(chǎn)線長招普工白班可帶手機(jī)不體檢

4500-5000元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 150人人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-16

徐主管

招聘

無紋身，不染夸張發(fā)色 3.待遇：16元/小時(shí)，長白班08：30—20：30（具體以生產(chǎn)排產(chǎn)為準(zhǔn)，吃飯時(shí)間不計(jì)算出勤時(shí)間） 4.吃飯：3.5元/餐（中、晚餐）； 5.六個(gè)月后經(jīng)過考評(píng)合格可以轉(zhuǎn)自有員工

桂林手機(jī)殼廠招普工

5000-6000元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 50人人力資源

提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-16

徐主管

招聘

【上班班次】兩班倒，隨機(jī)分配【員工崗位】流水線，手工，坐班。【伙食條件】先吃后扣，有飯卡。

產(chǎn)品設(shè)計(jì)

5000-6000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 22-45歲本科以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
員工旅游

2024-11-16

趙女士

人事

我們希望你可以： 1、提供好的創(chuàng)意思路，負(fù)責(zé)文創(chuàng)產(chǎn)品的整體設(shè)計(jì)與開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)的產(chǎn)品進(jìn)行全流程協(xié)助管理； 3、熟悉文創(chuàng)產(chǎn)品品類和材質(zhì)工藝，參與商品的設(shè)計(jì)、打烊、改版； 4、根據(jù)公司需求、品牌定位提出產(chǎn)品創(chuàng)意發(fā)想及概念設(shè)計(jì)方案； 5、將概念方案結(jié)合實(shí)際可行工藝，使產(chǎn)品落地； 6、收集時(shí)下流行產(chǎn)品趨勢及新創(chuàng)意概念，結(jié)合運(yùn)用至產(chǎn)品設(shè)計(jì)上； 7、關(guān)注分析相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品信息，進(jìn)一步掌握流行趨勢； 8、針對設(shè)計(jì)概念方案，能有效跨部門溝通可行性，并提出修改調(diào)整意見； 9、協(xié)助主管完成部門任務(wù)。任職資格： 1、男女不限，本科及以上學(xué)歷，美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè)； 2、...

保安副經(jīng)理

5000-6000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 30-45歲中專以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
培訓(xùn)提升
環(huán)境好
員工旅游

2024-11-16

趙女士

人事

4、負(fù)責(zé)部門員工的工作物品的領(lǐng)用及退還和固定資產(chǎn)管理。 5、負(fù)責(zé)制定及落實(shí)安保部的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃和實(shí)施方案。 6、協(xié)助檢查指導(dǎo)、監(jiān)督景區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作，消除安全隱患。 …… 9、協(xié)助檢查各崗位上崗情況，及時(shí)了解員工的思想情況解決員工的實(shí)際困難，以及儀容儀表、服務(wù)禮儀禮貌、工作紀(jì)律、工作標(biāo)準(zhǔn)是否達(dá)標(biāo)。 10、積極參加公司、部門組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。

藥房店長

3500-6000元

桂林放心大藥房有限公司

無固定辦公點(diǎn) 5人 1年以上 25-45歲中專以上藥房

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-16

李女士

人事主管

本職工作：貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營理念、經(jīng)營策略及相關(guān)規(guī)章制度，落實(shí)公司指令，執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做好門店商品的進(jìn)、存、銷、退、廢管理，培訓(xùn)、指導(dǎo)門店員工提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)

陳列館店長

5000-8000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 3人 3年以上 25-45歲大專以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
培訓(xùn)提升
8小時(shí)工作制
員工旅游

2024-11-16

趙女士

人事

職責(zé)要求： 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司派團(tuán)制度，檢查各崗的工作狀況； 2、管理部門銷售工作規(guī)范操作、服務(wù)質(zhì)量、儀容儀表、禮儀禮貌之標(biāo)準(zhǔn)及水平，并定期作出總結(jié)和完善； 3、負(fù)責(zé)部門員工培訓(xùn)和考核； 4、負(fù)責(zé)將公司管理制度進(jìn)行傳達(dá)并組織執(zhí)行

玉雕廠廠長

15000-25000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 5年以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升

2024-11-16

趙女士

人事

3、管理團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、評(píng)估和激勵(lì)員工。 4、監(jiān)控預(yù)算和成本，優(yōu)化資源配置。 5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。職位要求： 1、5年以上玉雕行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)。

接待運(yùn)營部總監(jiān)

8000-10000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 30-45歲旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2024-11-16

趙女士

人事

建立不同的服務(wù)體系； 3、負(fù)責(zé)審核旅行團(tuán)接待和財(cái)務(wù)清算等相關(guān)手續(xù)；? 4、妥善處理游客的投訴問題，?負(fù)責(zé)做好重點(diǎn)旅行團(tuán)、重要客人的接待工作； 5、妥善處理接待過程中發(fā)生的服務(wù)質(zhì)量問題；? 6、負(fù)責(zé)對部門員工的督導(dǎo)

木雕廠廠長

15000-25000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 5年以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房

2024-11-16

趙女士

人事

3、管理團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、評(píng)估和激勵(lì)員工。 4、監(jiān)控預(yù)算和成本，優(yōu)化資源配置。 5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。職位要求： 1、5年以上木雕行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)。

保安經(jīng)理

5000-8000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 5年以上大專以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-16

趙女士

人事

人事專員

4000-5000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-35歲大專以上旅游投資投資管理民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-16

趙女士

人事

崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作； 2、執(zhí)行完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評(píng)估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作； 3、組織、安排面試，并且進(jìn)行初試篩選； 4、執(zhí)行并完善員工入職