職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)將客戶購房合同相關(guān)資料整理及歸檔工作;
2、負(fù)責(zé)購房合同的換簽及相關(guān)手續(xù)的辦理;
3、負(fù)責(zé)銷控的整理更新、合同簽證等相關(guān)手續(xù)的資料;
4、提供相應(yīng)客戶報表,配合相關(guān)部門做好客戶信息統(tǒng)計;
5、配合銷售部門開展合同簽訂與備案、錄入、蓋章;
6、負(fù)責(zé)客戶資料及時進(jìn)行整理及甄別、分析、錄入、存檔;
7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)及定期回訪;
8、跟進(jìn)回款,及處理客戶相關(guān)疑問的解答協(xié)調(diào)工作。
9、根據(jù)公司項目進(jìn)度及客戶情況,制定產(chǎn)權(quán)辦理計劃,分棟分批辦理業(yè)主產(chǎn)權(quán)證。
10.如同時熟悉前期報建工作待遇優(yōu)厚。
公司簡介
“興達(dá)地產(chǎn)”(桂林市興達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司),公司成立于1994年,至今已發(fā)展成為廣西乃至珠三角區(qū)頗具影響力的房地產(chǎn)開發(fā)公司。作為“中國房地產(chǎn)協(xié)會會員”,堅持以“客戶價值為企業(yè)核心導(dǎo)向”的經(jīng)營理念,本著對產(chǎn)品“精益求精,品質(zhì)至上”的開發(fā)原則,多年來,企業(yè)先后多次獲得了“重合同守信用企業(yè)”、“桂林市消費者協(xié)會誠信單位”、“中國著名地產(chǎn)品牌企業(yè)”、“百姓信賴房地產(chǎn)企業(yè)”等多項稱號,所開發(fā)項目先后獲得了“金牌樓盤”、“百姓喜愛樓盤”、“百姓滿意樓盤理想家園”等多項榮譽。
長期以來,興達(dá)地產(chǎn)堅持以其先進(jìn)的開發(fā)理念,整合專業(yè)團(tuán)隊以及優(yōu)秀的戰(zhàn)略合作伙伴,使公司的管理,市場運作持續(xù)保持高起點,高水平,先后開發(fā)了“萬壽家園一期、二期”高尚住宅項目,“九里香堤一期、二期”別墅區(qū),均獲得了業(yè)主和市民的廣泛青睞。
十年磨礪,厚積薄發(fā),有容乃大。2010年,“興達(dá)地產(chǎn)”強勢推出“萬象城”、“江山領(lǐng)秀”兩個高品質(zhì)樓盤?!叭f象城”—18萬方中央領(lǐng)域,集高尚住宅區(qū)、旗艦商業(yè)區(qū)為一體;“江山領(lǐng)秀”盡顯山景、江景大宅大匠的雍容氣度。計劃明年全方位開發(fā)了九里香堤別墅,預(yù)計50萬平方米,屆此,“興達(dá)地產(chǎn)”作為全功能的地產(chǎn)開發(fā)實體,別墅、多層、高層、商業(yè)等項目,力爭創(chuàng)精品回報社會,為桂林人打造一個個理想人居樓盤。
“共創(chuàng)企業(yè)輝煌,分享成功快樂”是興達(dá)地產(chǎn)的核心理念,公司將提供優(yōu)越的個人發(fā)展平臺和薪酬待遇,誠邀英才共創(chuàng)輝煌。
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物業(yè)客服主管(桂林市象山區(qū))4500-5500元桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 大專以上 2年以上 30-42歲桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常物業(yè)服務(wù)管理工作,完成銷售物業(yè)接管入伙以及業(yè)主檔案的整理歸檔; 2、負(fù)責(zé)物業(yè)費的收取以及月度收取目標(biāo)的制定; 負(fù)責(zé)擬定工程、保安、保潔、客服等運行管理的規(guī)章制度、應(yīng)急預(yù)案、工作流程、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范并上報公司批準(zhǔn)后實施; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程、保安、保潔、客服崗位間工作、現(xiàn)場管理及執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督; 4、組織制定物業(yè)項目年度、月度計劃; 5、檢查、督促、考核部門員工嚴(yán)格執(zhí)行各項制度、程序、規(guī)范及工作進(jìn)度,了解部門員工思想狀況,對不良傾向及時糾正; 6、負(fù)責(zé)對物業(yè)團(tuán)隊直接下屬工作業(yè)績考核;2025-02-14唐小姐人力資源主管
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全國儲備-客服經(jīng)理8000-15000元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 大專以上 5年以上 20-40歲桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備客服經(jīng)理 任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 2、5年以上客服工作經(jīng)驗及客戶關(guān)系管理實踐; 3、了解汽車行業(yè)銷售及服務(wù)流程; 4、較強的溝通能力和親和力; 5、具有良好的組織能力和策劃能力; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)工作; 2、制定及執(zhí)行客戶管理、關(guān)懷計劃; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶滿意度統(tǒng)計分析,定期向上級匯報; 4、負(fù)責(zé)車主俱樂部的籌建與管理,定期組織會員活動,提升品牌及企業(yè)知名度; 5、負(fù)責(zé)客戶信息的組織收集、維護(hù)、更新、管理、分析工作,建立客戶信息數(shù)據(jù)庫,保證客戶信息的準(zhǔn)確性; 6、負(fù)責(zé)管理客戶招攬回廠工作監(jiān)督與執(zhí)行。2025-02-12劉小姐招聘專員
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客服主管3500-4500元桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓廣西桂林市健康家園投資有限公司制藥/生物工程1、協(xié)助制定客服業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)客服人員的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和績效考核 2、合理安排客服人員排班,人力緊張時及時補位,確??头ぷ饔行蜻M(jìn)行 3、組織收集整理客戶資料,針對用戶反饋數(shù)據(jù)優(yōu)化服務(wù)方向 4、支持優(yōu)化客戶服務(wù)系統(tǒng),提高客戶滿意度 5、妥善處理用戶投訴,將投訴情況形成報告,轉(zhuǎn)交同步協(xié)作部門,共同促進(jìn)用戶問題解決 6、根據(jù)運營部門的業(yè)務(wù)要求,配合營銷活動的執(zhí)行和實施2025-02-05申女士人事專員
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- 桂林市興達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 40年(1984年6月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --