職位描述

  • 市場(chǎng)開發(fā)及維護(hù)
  • 政府/社會(huì)團(tuán)體
  • 互聯(lián)網(wǎng)/科技
  • 醫(yī)療/大健康
  • 較多外勤
  • 30人（含）以上
  • 地推團(tuán)隊(duì)
  • 團(tuán)隊(duì)管理能力
  • 商務(wù)談判能力
  • 市場(chǎng)分析判斷能力
  • 國(guó)內(nèi)院校優(yōu)先 
1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目銷售，用戶維護(hù)等。

2. 維護(hù)公司大客戶。

3.  調(diào)研和考察市場(chǎng)，制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略，并組織實(shí)施

4.組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì)，控制部門回款，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)

5. 了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況，制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格

6.  把握公司的營(yíng)銷政策，提高市場(chǎng)占有率

7.  開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶，維護(hù)管理客戶，建立良好的客戶關(guān)系

公司簡(jiǎn)介

博唯簡(jiǎn)介
? ? ? ? 我公司是一家以系統(tǒng)集成、IT運(yùn)維、信息安全、軟件、網(wǎng)絡(luò)、弱電智能化為一體的技術(shù)創(chuàng)新型國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，位于桂林市七星區(qū)國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)園民華信息孵化基地8號(hào)樓208。
一、企業(yè)核心業(yè)務(wù)：
1.1、自主研發(fā)
? ? ? ? 智慧醫(yī)院系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)院平臺(tái)、遠(yuǎn)程醫(yī)療診斷系統(tǒng)、智慧分診系統(tǒng)、智慧排班系統(tǒng)、手術(shù)示教接口系統(tǒng)、新生兒探視系? 統(tǒng)、醫(yī)院自助打印接口系統(tǒng)、住院護(hù)理呼叫系統(tǒng)、醫(yī)院智能排隊(duì)預(yù)約系統(tǒng)、智慧政務(wù)、醫(yī)院及政府信息化整體解決方案、軟件開發(fā)；醫(yī)院自助系統(tǒng)（自助掛號(hào)、自助打印、自助閱片取片、自助取藥等）；智慧醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間系統(tǒng)廣西區(qū)內(nèi)唯一生產(chǎn)商；
1.2、自主集成
? ? ? ? 安防平臺(tái)建設(shè)；網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)與交付；云計(jì)算&云桌面系統(tǒng)集成；智能化會(huì)議系統(tǒng)；等保實(shí)施備案定級(jí)系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)與實(shí)施；數(shù)據(jù)容災(zāi)及機(jī)房數(shù)據(jù)中心建設(shè)和綜合布線；IT 系統(tǒng)增值維保服務(wù)；微信及互聯(lián)網(wǎng)預(yù)約開發(fā)及支付系統(tǒng)；免費(fèi)無線覆蓋；移動(dòng)支付接口開發(fā)；
二、企業(yè)發(fā)展年鑒：
? ? ? ? 桂林企業(yè)創(chuàng)建于 2013 年；
? ? ? ? 2014 年通過
ISO9001:2008 質(zhì)量管理體系認(rèn)證
? ? ? ? 2016 年成立開發(fā)部門，正式針對(duì)用戶業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求，進(jìn)行針對(duì)性開發(fā)
? ? ? ? 2017 年企業(yè)通過國(guó)家高新企業(yè)認(rèn)證，同年本企業(yè)獲得 ITSS 信息系統(tǒng)運(yùn)維三級(jí)資質(zhì)
? ? ? ? 2018 年企業(yè)通過安全防范工程設(shè)計(jì)與施工二級(jí)資質(zhì)，同年本企業(yè)通過國(guó)家版權(quán)局知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)認(rèn)證
? ? ? ? 2019 年企業(yè)自主研發(fā)醫(yī)療行業(yè)信息化軟件正式與廣州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院正式交付，同年 10余項(xiàng)軟件系統(tǒng)通過軟件著作權(quán)認(rèn)證。
? ? ? ? 2020 年通過
ISO9001:2018 質(zhì)量管理體系認(rèn)證；CRCC 信息系統(tǒng)安全集成認(rèn)證；信息系統(tǒng)集成熟練度一級(jí)認(rèn)證
? ? ? ? 2021 年通過國(guó)家高新企業(yè)復(fù)審
三、企業(yè)文化
? ? ? ? 3.1、企業(yè)人文
? ? ? ? 企業(yè)人才：培養(yǎng)人、吸引人、使用人、發(fā)掘人；
? ? ? ? 企業(yè)文化：我們推崇“存正心、樹正義、走正道、做正事”的企業(yè)文化；
? ? ? ? 我們秉承“追求卓越”的企業(yè)精神；
? ? ? ? 3.2、企業(yè)定位與資質(zhì)
? ? ? ? 企業(yè)定位：努力成為一個(gè)軟件創(chuàng)新型系統(tǒng)集成企業(yè)；
? ? ? ? 企業(yè)愿景：針對(duì)性的為用戶解決問題，提升企業(yè)品牌形象；為用戶創(chuàng)造實(shí)質(zhì)性的效益；勵(lì)志成為醫(yī)療、教育、政府行業(yè)信息化系統(tǒng)集成首選企業(yè)；
? ? ? ? 3.3、企業(yè)相關(guān)資質(zhì)證書
? ? ? ? 國(guó)家專利證書（37 個(gè)）
? ? ? ? 企業(yè)安全技術(shù)防范工程設(shè)計(jì)與施工資質(zhì)（2 個(gè)）
? ? ? ? 國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì) 1 個(gè)
? ? ? ? 國(guó)家軟件貫標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證 1 個(gè)
? ? ? ? 信息系統(tǒng)運(yùn)維資質(zhì) 1 個(gè)
? ? ? ? 信息安全集成資質(zhì) 1 個(gè)
? ? ? ? 信息安全運(yùn)維資質(zhì) 1 個(gè)
? ? ? ? 醫(yī)療器械銷售備案資質(zhì) 1 個(gè)
? ? ? ? ISO9001：2015 質(zhì)量體系認(rèn)證 1 個(gè)
? ? ? ? ISO27001:2018信息安全管理體系認(rèn)證

上班地點(diǎn)

工作地址： 桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新大廈8棟208 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣
本科以上
5年以上
25-45歲
1.負(fù)責(zé)營(yíng)地和山莊的日常運(yùn)營(yíng)和管理：包括但不僅限于員工調(diào)度、安排維護(hù)和維修以及園內(nèi)清潔和有序（包含：飛行營(yíng)地、餐廳餐飲、住宿等）； 2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定和達(dá)成； 3.建立和完善內(nèi)部管理體系，提高員工工作效率和質(zhì)量； 4.負(fù)責(zé)及時(shí)響應(yīng)顧客投訴,并確保問題得到解決,以提高顧客滿意度； 5.負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)地和山莊內(nèi)外部客戶進(jìn)行維護(hù)及開發(fā)工作； 6.全面掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，合理配置資源，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策依據(jù)； 7.負(fù)責(zé)營(yíng)地和山莊安全管理和應(yīng)急處理工作，確保營(yíng)地和山莊消防和安保無事故； 8.協(xié)助上級(jí)開展其他管理工作； 9.其他公司安排的業(yè)務(wù)工作； 10.工作時(shí)間：9:30-19:00（中午1個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間）； 崗位要求: 1.男女不限，年齡30-45歲； 2.責(zé)任心強(qiáng)；工作熱情、積極主動(dòng)； 3.具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.能夠處理突發(fā)狀況，保證營(yíng)地和山莊運(yùn)營(yíng)的順暢； 5.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和解決問題的能力; 6.能夠有效管理團(tuán)隊(duì)，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員； 7.具有山莊或酒店團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2024-11-21
周女士
人力資源
桂林-秀峰區(qū)
大專以上
5年以上
1、調(diào)研和考察市場(chǎng)，制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略，并組織實(shí)施； 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì)，控制部門回款，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況，制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格； 4、把握公司的營(yíng)銷政策，提高市場(chǎng)占有率； 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶，維護(hù)管理客戶，建立良好的客戶關(guān)系； 6、有高端酒類銷售經(jīng)驗(yàn)5年以上，了解酒類知識(shí)； 7、有政府關(guān)系優(yōu)先。
2024-11-21
周小姐
辦公室主任
桂林-七星區(qū) 1年以上
20-45歲
1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生檢查； 2、組織所管轄樓層服務(wù)員為客人提供符合酒店標(biāo)準(zhǔn)的客房服務(wù)； 3、要求有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-21
趙小姐
招聘
銷售總監(jiān)
6000-12000元
桂林-興安縣
桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實(shí)施市場(chǎng)銷售策略、銷售計(jì)劃及市場(chǎng)布局，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)、考核及激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。 3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，包括展會(huì)、促銷、廣告等，提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時(shí)，負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護(hù)，促成大額銷售合同的簽訂。 4、密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測(cè)市場(chǎng)趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整銷售策略。 6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制，監(jiān)控銷售成本，提高銷售利潤(rùn)率。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成，上不封頂 福利待遇:五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、項(xiàng)目提成等諸多福利 任職要求： 1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有過食品相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)趨勢(shì)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和判斷力。 3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服挑戰(zhàn)，達(dá)成目標(biāo)。 4、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2024-11-21
唐先生
老板
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
5年以上
根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)，制定年度銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃，對(duì)銷售部整體業(yè)績(jī)及利潤(rùn)達(dá)成全面負(fù)責(zé)； 根據(jù)年度銷售目標(biāo)，分解季度、月度銷售計(jì)劃，編制年度銷售費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)督執(zhí)行； 指導(dǎo)銷售人員，編制并向廠家提交訂貨計(jì)劃，基于銷售計(jì)劃及盈利平衡公式，結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)更新銷售策略，根據(jù)市場(chǎng)變化制定銷售價(jià)格； 結(jié)合市場(chǎng)需求變化，制定并適時(shí)調(diào)整階段性銷售策略； 協(xié)調(diào)相關(guān)資源，領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo)； 總體監(jiān)控銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度，并對(duì)銷售顧問、銷售支持人員的工作進(jìn)行方向性指導(dǎo)； 貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)及政策。規(guī)范銷售人員行為，提高服務(wù)質(zhì)量，為銷售部門細(xì)化流程并監(jiān)督執(zhí)行； 負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)人員規(guī)劃，選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員，負(fù)責(zé)銷售部員工綜合能力提升，牽頭部門內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn)，完成廠家崗位認(rèn)證； 牽頭拓展與維護(hù)集團(tuán)客戶、政府客戶等重大客戶的關(guān)系，并指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷工作； 制定和完善部門內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程，財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定，確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范； 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時(shí)性工作。 熟悉了解汽車行業(yè)市場(chǎng) 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí)；具有深入的營(yíng)銷知識(shí)；熟悉品牌產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策，具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識(shí)。 具有敏銳的市場(chǎng)洞察力；出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和發(fā)展他人的能力；較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力；良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力。
2024-11-21
唐女士
人力行政經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場(chǎng)
大專以上
5年以上
桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、調(diào)研和考察市場(chǎng)，制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略，并組織實(shí)施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì)，控制部門回款，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo) 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況，制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 4、把握公司的營(yíng)銷政策，提高市場(chǎng)占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶，維護(hù)管理客戶，建立良好的客戶關(guān)系 6、從事糧油管理銷售優(yōu)先
2024-11-21
許女士
人事
銷售總監(jiān)
6000-10000元
桂林-秀峰區(qū)
本科以上
3年以上
26-45歲
1、全面主持銷售部經(jīng)營(yíng)管理工作 2、制定銷售部的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度目標(biāo)，根據(jù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度目標(biāo)按年度、季度、月度分解至銷售部各崗位，并監(jiān)控、督促各指標(biāo)達(dá)成 3、參與銷售部人員的招募、培訓(xùn)、績(jī)效考核工作，并負(fù)責(zé)銷售部團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作 4、根據(jù)銷售流程的標(biāo)準(zhǔn)落地執(zhí)行，提升客戶的購(gòu)車體驗(yàn)和客戶滿意度 5、統(tǒng)籌銷售資源的調(diào)撥與分配，并優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu) 6、主導(dǎo)參與銷售部各類例會(huì)，并負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào) 7、負(fù)責(zé)銷售政策的制定和市場(chǎng)活動(dòng)的協(xié)調(diào) 8、配合廠家各項(xiàng)檢查、指導(dǎo)工作，落實(shí)提出的各項(xiàng)商務(wù)政策
2024-11-21
趙經(jīng)理
人事
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
25-40歲
崗位職責(zé): 1.組織制定品牌年度經(jīng)營(yíng)實(shí)施計(jì)劃(經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和整體營(yíng)銷方案)核準(zhǔn)后督導(dǎo)各部門實(shí)施，以實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 2.完善銷售服務(wù)流程，規(guī)范內(nèi)部管理制度。制定詳細(xì)的服務(wù)規(guī)范，并組織實(shí)施。 3.重大客戶投訴解決。 4.嚴(yán)格控制運(yùn)營(yíng)成本，完成年度利潤(rùn)指標(biāo)。 5.銷售團(tuán)隊(duì)打造及管理。 6.制作銷售專業(yè)培訓(xùn)課件，完善培訓(xùn)內(nèi)容，并落實(shí)培訓(xùn)考核。 7.建立和維系同廠家，行政管理機(jī)構(gòu)，重要客戶的良好關(guān)系。 8.總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求： 1.25-40歲，大專及以上學(xué)歷。 2.從事過4s店副總，銷售經(jīng)理，展廳經(jīng)理等相關(guān)崗位，汽車行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 3.熟悉汽車行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢(shì)，了解汽車企業(yè)管理制度和管理模式。 4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和開拓能力。 5.語言表達(dá)能力執(zhí)行能力強(qiáng)。
2024-11-20
陳女士
HR
總監(jiān)
8000-16000元
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng) 5年以上
1、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)界口碑好。 2、具有5年行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績(jī)突出表現(xiàn)。 3、具有戰(zhàn)略部署能力，愿持續(xù)在業(yè)內(nèi)奮斗。 4、有大型地產(chǎn)公司重要崗位從事經(jīng)驗(yàn)或地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)銷售公司同級(jí)別工作經(jīng)歷。 福利及待遇 1、入職高精度專業(yè)化培訓(xùn)。 2、享受58同城全網(wǎng)通端口補(bǔ)助、公司房源系統(tǒng)免費(fèi)使用。 3、月休6天，法定節(jié)假日按規(guī)定放假、及發(fā)放各種節(jié)假日禮品、補(bǔ)貼等。 4、星級(jí)考核現(xiàn)金待遇補(bǔ)助。 5、積分會(huì)員模式，到達(dá)還有能多福利。
2024-11-19
陳女士
HR
桂林-靈川縣-八里物流園
大專以上
5年以上
30-45歲
廣西嘉美莉新材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定營(yíng)銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實(shí)施。 2.組織制訂年度營(yíng)銷計(jì)劃，并分解部門銷售目標(biāo)，組建銷售團(tuán)隊(duì)，組織落實(shí)，完成銷售指標(biāo)。 3.根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，產(chǎn)品價(jià)格定位策略，并組織實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部關(guān)系，協(xié)調(diào)上級(jí)與下級(jí)的溝通，組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系，并在第一時(shí)間進(jìn)行處理。 5.負(fù)責(zé)設(shè)定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo)，要求正常目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100％，并且努力超額完成。 6.負(fù)責(zé)銷售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調(diào)管理，銷售過程中的異常情況，并第一時(shí)間處理。 7.負(fù)責(zé)大客戶的管理工作，定期拜訪大客戶，對(duì)客戶提出的意見組織整改。 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。 9.負(fù)責(zé)設(shè)定部門成員組織每日例會(huì)、周總結(jié)、公司安排的各種工作會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)徹底執(zhí)行公司制度。 10.負(fù)責(zé)帶動(dòng)、激勵(lì)部門成員進(jìn)行每月PK。 11.負(fù)責(zé)組織客戶滿意度調(diào)查，及時(shí)監(jiān)督客戶投訴問題的處理。 12.督導(dǎo)客戶訂單在公司的實(shí)施，監(jiān)督客戶服務(wù)工作，督導(dǎo)建立和健全客戶資料，并存檔好。 13.負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息、行業(yè)信息。 14.負(fù)責(zé)VIP客戶服務(wù)，鋪助代理落地方案的執(zhí)行，幫助代理商實(shí)現(xiàn)總體目標(biāo)、為本代理地區(qū)第一品牌，創(chuàng)造財(cái)富。 1.大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷和相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀者及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力者，學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。 2.具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)，應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力 3.具有果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 4.工資上不封頂。 5.有做過涂料行業(yè)優(yōu)先
2024-11-18
蘇女士
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￥4000-10000元·13薪
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