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南寧安全測試招聘

共找到 250條 南寧 安全測試 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道西二路1號
主要負(fù)責(zé)公司自主開發(fā)的平臺系統(tǒng)的實施推進(jìn)工作。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場實施項目安排實施工作,按照項目實施方案和實施計劃執(zhí)行相關(guān)工作,及時向經(jīng)理匯報項目的實施情況;
2、撰寫實施文檔、整理開發(fā)需求。
3、負(fù)責(zé)項目實施過程中與客戶的溝通與協(xié)調(diào),推進(jìn)項目實施,并對能夠處理的意見進(jìn)行現(xiàn)在解答或釋疑;
4、對公司開發(fā)的系統(tǒng)進(jìn)行測試,整理系統(tǒng)流程,開發(fā)文檔。
5、對客戶進(jìn)行系統(tǒng)使用培訓(xùn)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)/財務(wù)/會計/審計或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、根據(jù)項目要求能接受出差。
3、熟練項目管理流程,SQL語句。
4、必須有軟件項目管理工作經(jīng)驗,醫(yī)院系統(tǒng)實施經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-18
招聘負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1、樹立“質(zhì)量第一”的全面品質(zhì)觀念,確切掌握各種標(biāo)準(zhǔn)加工操作堆積與各項衛(wèi)生操作規(guī)范,嚴(yán)抓生產(chǎn)衛(wèi)生質(zhì)量工作落實。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場各班組巡檢、抽查、檢驗、全過程監(jiān)控;
3、勤走動、勤檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時上報上級主管和生產(chǎn)部,并協(xié)同處理;并做好記錄。
4、按計劃對作業(yè)人員衛(wèi)生操作、生產(chǎn)操作等的培訓(xùn)。
主動與生產(chǎn)班組長、作業(yè)員溝通協(xié)調(diào),促進(jìn)質(zhì)檢工作落實。
6、堅持原則、嚴(yán)格進(jìn)行各項質(zhì)檢工作及衛(wèi)生工作檢查,確保產(chǎn)品的衛(wèi)生質(zhì)量。
檢查結(jié)果嚴(yán)格按要求實事求是記錄。
每天對品質(zhì)報表和生產(chǎn)過程存在的問題進(jìn)行匯總及分析,并上交到品管部經(jīng)理處。
遵守公司及部門各規(guī)章制度,并完成上級主管交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、1年以上水產(chǎn)行業(yè)及相關(guān)行業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、大專及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè)等專業(yè)。
3、良好的溝通表達(dá)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,有責(zé)任心,原則性強,具體團(tuán)隊協(xié)作精神。
4、要求能接受長期白班及夜班跟產(chǎn)線。
5、先到集團(tuán)下屬公司(百嘉公司、佳洋公司、雨嘉公司)進(jìn)行一年的實習(xí)后到越南分公司上班,并服從公司其他各項管理制度。
薪酬標(biāo)準(zhǔn):4000-6000元/月,繳納五險一金。派至越南后工資8000-12000元/月。
2024-11-18
招聘負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量,營造持續(xù)改進(jìn)品質(zhì)的質(zhì)量文化;
2、組織編制質(zhì)量管理體系有關(guān)文件和規(guī)章制度,并檢查落實執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)化驗室工作的管理,對有異議的化驗結(jié)果及時核查并查明原因,落實改進(jìn)措施;審核化驗藥品、器具購買計劃,組織選購進(jìn)貨;
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計分析工作,及時與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問題;
5、質(zhì)量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作,專案研究制定改進(jìn)、預(yù)防等措施,鑒定報廢品;
6、參與產(chǎn)品設(shè)計和改善,對新產(chǎn)品生產(chǎn)試驗進(jìn)行品質(zhì)指導(dǎo)及跟蹤,控制生產(chǎn)過程錯誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本。
7、配合技術(shù)部(部分檢驗指引由本部門自行制定)制定各類原料、半成品及成品的檢驗標(biāo)準(zhǔn);
8、負(fù)責(zé)公司的原料進(jìn)貨檢驗、生產(chǎn)過程檢驗以及成品檢驗三個檢驗環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作,審核報表,報告原料、產(chǎn)品質(zhì)量分析。
9、做好質(zhì)量管理體系業(yè)務(wù)管理及外檢對接工作。
10、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)許可證的申報、審核辦理工作;
11、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)、品管、采購、倉儲等相關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)量管理方面的培訓(xùn),提升部門和其它部門人員的質(zhì)量意識。
12、負(fù)責(zé)對部門人員進(jìn)行評估和業(yè)績考核,并隨時掌握本部門人員工作表現(xiàn)及思想動態(tài)。
13、負(fù)責(zé)對公司檢測和生產(chǎn)用計量設(shè)備的檢定與監(jiān)督使用。
14、協(xié)助采購部做好供應(yīng)商評審工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,飼料加工、動物營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè);
2、在飼料品質(zhì)管理崗位上有三年以上工作經(jīng)歷,經(jīng)驗豐富,處理果斷;
3、熟悉品質(zhì)管理模式,具備相關(guān)實踐的經(jīng)驗;
4、有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能夠全面控制工作局面,把握工作進(jìn)度;
5、 有較強的培訓(xùn)能力,能夠培訓(xùn)指導(dǎo)員工提高工作技能;
6、具有較強的應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,能協(xié)調(diào)處理與上級、同事之間的工作聯(lián)系,能夠妥善處理各種人際關(guān)系;
7、熟練掌握飼料生產(chǎn)流程、
一、招聘崗位及人數(shù): 1、招聘崗位:軟件評測部門經(jīng)理1人; 二、崗位描述及工作內(nèi)容: 1、編寫測試計劃,對測試工作的日程、軟件和硬件、人員等進(jìn)行安排;制定測試策略,決定將要對該系統(tǒng)進(jìn)行功能和性能兩方面的測試 …… 3、根據(jù)測試用例對系統(tǒng)進(jìn)行黑盒測試,如發(fā)現(xiàn)軟件運行的實際結(jié)果與用例的預(yù)期結(jié)果不一致時,將其記錄下來,反饋給廠家開發(fā)人員進(jìn)行整改。 …… 4、開發(fā)人員整改后,負(fù)責(zé)進(jìn)行回歸測試,驗證發(fā)現(xiàn)的bug是否修復(fù),如已修復(fù)則關(guān)閉該bug,如還未修復(fù),則繼續(xù)提交開發(fā)人員整改。 …… ,而后開始運行場景,進(jìn)行負(fù)載測試;最后當(dāng)場景運行完成,使用Analysis組件。 …… 測試報告包含各模塊測試結(jié)果、測試用例執(zhí)行分析、缺陷分析、測試結(jié)論等幾部分內(nèi)容。
2024-11-18
張雪曉
崗位職責(zé): 1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)范和需求指定測試計劃,編寫測試用例和準(zhǔn)備測試數(shù)據(jù); 2.實施軟件功能測試,完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試; 3.完成產(chǎn)品的性能、上線和項目驗收測試任務(wù),并對軟件bug進(jìn)行跟蹤分析和測試結(jié)果報告 …… 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2.2年及以上軟件系統(tǒng)測試工作經(jīng)驗; 3.熟悉測試過程和測試規(guī)范; 4.能根據(jù)需求和設(shè)計文檔獨立編制產(chǎn)品測試計劃、方案和用例; 5. …… 熱衷測試工作,能熟練使用主流BUG及項目追蹤工具; 6.做事認(rèn)真、踏實,善于學(xué)習(xí),能夠承受一定的壓力,有責(zé)任心,有較強的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神; 7.熟悉Jmeter、Postman、Fiddler
2024-11-18
張穎
銷售經(jīng)理
負(fù)責(zé)MES軟件產(chǎn)品定義、產(chǎn)品規(guī)劃、功能設(shè)計、開發(fā)質(zhì)量、產(chǎn)品測試驗證等工作; 2.?
2024-11-18
呂海艷
數(shù)據(jù)加解密/脫敏技術(shù);熟悉linux系統(tǒng)操作; 5、具備數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)庫分庫分表設(shè)計能力,有大型分布式、微服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)中臺搭建、應(yīng)用工作經(jīng)驗的優(yōu)先;有海量數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 6、熟悉項目測試工作 …… ,熟練使用各種測試工具,能夠編寫測試計劃、測試用例、測試報告等優(yōu)先考慮; 7、熟悉軟件研發(fā)問題管理工具;具備敏捷管理思維優(yōu)先; 8、有互聯(lián)網(wǎng)金融類相關(guān)項目研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-18
譚女士
一、工作內(nèi)容: 對逾期客戶進(jìn)行電話提醒,溝通促進(jìn)客戶保持良好的征信記錄;結(jié)合自身經(jīng)驗,對測試的產(chǎn)品、系統(tǒng)功能、話術(shù)等反饋測試意見和建議。
2024-11-18
職責(zé)概述: 1 參與無人機(jī)自動化機(jī)庫qt界面應(yīng)用系統(tǒng)的研發(fā),包括不限于系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,代碼的編碼和調(diào)試; 2 協(xié)同硬件部門和硬件系統(tǒng)的測試聯(lián)調(diào),協(xié)同平臺部門進(jìn)行通信協(xié)議的聯(lián)調(diào)測試最終完成整個系統(tǒng)的聯(lián)調(diào)測試 …… ; 3 協(xié)同測試人員制定測試方案,以及編寫測試用例; 4 參與項目例會,并定期匯報工作進(jìn)展; 崗位要求: 1.本科以上計算機(jī)專業(yè)畢業(yè); 2.3年以上實際的qt程序開發(fā)經(jīng)驗; 3.
2024-11-18
盧先生
5、統(tǒng)籌日常事務(wù)與外聯(lián)公共事務(wù),申請省部級及以上課題、技術(shù)對接和技術(shù)支持市場項目、管理研發(fā)部和測試服務(wù)平臺、公司產(chǎn)品的技術(shù)表達(dá)、相關(guān)認(rèn)證,負(fù)責(zé)對外科技交流活動,組織行業(yè)技術(shù)專家解決項目實施中出現(xiàn)的技術(shù)問題
2024-11-18
王女士
工作經(jīng)歷: 封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗5年以上,英語四級及以上 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.具LCD 封測廠經(jīng)驗,優(yōu)先考慮 專業(yè)要求: 1.大專以上及具理工與管理相關(guān)科系背景
2024-11-18
王女士
工作經(jīng)歷:封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗5年以上,英語四級及以上 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.LCD 封測廠經(jīng)驗,熟悉:APQP、FMEA、PPAP、SPC等 專業(yè)要求:
LCD Driver封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗5年以上,英語四級及以上,優(yōu)先錄取 2.具車間生產(chǎn)管理或相關(guān)方面工作經(jīng)驗者尤佳; 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.熟悉ERP系統(tǒng),
2024-11-18
耿有芝
三、系統(tǒng)集成與測試,進(jìn)行系統(tǒng)集成工作,確保各個子系統(tǒng)之間的互聯(lián)互通和協(xié)同工作。 四、技術(shù)支持與維護(hù),為客戶提供售前、中、后技術(shù)支持,解決系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
2024-11-18
李女士
水果茶新產(chǎn)品開發(fā) 3.不定期開展技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量管控工作 4.跟蹤新品上市,針對銷售狀況以及市場反應(yīng)及時做出產(chǎn)品改良 5.定期對競品進(jìn)行研究調(diào)查,分析市場趨勢,實時調(diào)整研發(fā)計劃 6.負(fù)責(zé)新品口味調(diào)配、測試 …… 、培訓(xùn),對新品開發(fā)和產(chǎn)品應(yīng)用口味進(jìn)行改良測試 7.團(tuán)隊人才培養(yǎng)、管理經(jīng)驗豐富,并制定年度/季度工作計劃 8.具備復(fù)制優(yōu)秀競品產(chǎn)品的能力、極強的創(chuàng)新能力 9.食品相關(guān)專業(yè)、茶葉、水果、乳制品熟悉并具備一定的評測相關(guān)工作經(jīng)驗 …… 負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,負(fù)責(zé)新品口味調(diào)配、測試、培訓(xùn),對新品開發(fā)并對現(xiàn)有產(chǎn)品優(yōu)化與改良 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,食品科學(xué)、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.獨立編寫產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)配方SOP和工藝流程
2024-11-18
陳久豐
職位描述 崗位職責(zé): 1.公司產(chǎn)品 Android 客戶端開發(fā)、維護(hù); 2.根據(jù)產(chǎn)品需求,編碼實現(xiàn)各模塊功能,并且能夠確保開發(fā)質(zhì)量與進(jìn)度; 3.負(fù)責(zé)客戶端軟件的編寫、調(diào)試等?工作,驗證和修改測試中發(fā)現(xiàn)的問題
2024-11-18
呂海艷
Vue.js 的基本語法和API,了解 Vue.js的生命周期、數(shù)據(jù)綁定、組件化等核心概念; 5、熟練使用git;了解MySQL、Nginx使用;了解web安全防御;了解linux系統(tǒng)操作; 6、熟悉項目測試工作 …… ,熟練使用各種測試工具,能夠編寫測試計劃、測試用例、測試報告等優(yōu)先考慮; 7、熟悉軟件研發(fā)問題管理工具;具備敏捷管理思維優(yōu)先; 8、有互聯(lián)網(wǎng)金融或訂單類相關(guān)項目研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-18
協(xié)調(diào)并驅(qū)動技術(shù)、測試、運營等多個團(tuán)隊共同完成產(chǎn)品業(yè)務(wù)目標(biāo) 6. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品運營,包括培訓(xùn),數(shù)據(jù)分析等 7.
【崗位職責(zé)】 1、組織建立和實施與公司運營相適應(yīng)的質(zhì)量管理體系,并保持其科學(xué)、合理與有效運行; 2、負(fù)責(zé)制定年度內(nèi)、外審計劃并實施,組織企業(yè)內(nèi)部醫(yī)療器械質(zhì)量管理培訓(xùn)工作; 3、在企業(yè)接受各級藥品監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查時,與檢查組保持溝通,提供相關(guān)信息、資料,配合檢查工作;針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,組織企業(yè)相關(guān)部門按照要求及時整改; 4、負(fù)責(zé)組織不定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件,推進(jìn)各項業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化; 5、負(fù)責(zé)對體系問題跟蹤解決,協(xié)助責(zé)任部門采取糾正預(yù)防措施,并驗證、評價改進(jìn)效果; 6、開展員工質(zhì)量意識培訓(xùn)策劃,負(fù)責(zé)開展全體員工質(zhì)量體系意識和知識培訓(xùn),新法規(guī)宣貫; 7、負(fù)責(zé)部門各崗位人員...
2024-11-18
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道西二路1號
3、負(fù)責(zé)項目實施過程中與客戶的溝通與協(xié)調(diào),推進(jìn)項目實施,并對能夠處理的意見進(jìn)行現(xiàn)在解答或釋疑; 4、對公司開發(fā)的系統(tǒng)進(jìn)行測試,整理系統(tǒng)流程,開發(fā)文檔。 5、對客戶進(jìn)行系統(tǒng)使用培訓(xùn)。
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南寧 測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 5%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 18.3%
    4K
  • 25%
    5K
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    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 10%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
南寧測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 3-5年
    1.7%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,3-5年占1.7%。
企業(yè)服務(wù)
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