1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
南寧麗原·天際餐飲招聘
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南寧 麗原·天際 餐飲 招聘
職位。好工作,上桂聘
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女裝督導
8000-10000元2024-11-23蔣旭一、工作職責:
1、分析市場和競爭環(huán)境:城市經(jīng)理需要對所在城市或地區(qū)的市場狀況、行業(yè)趨勢以及競爭對手進行深入分析。他們會收集和評估市場數(shù)據(jù),了解潛在機會和風險,以為戰(zhàn)略規(guī)劃提供基礎。
2、 制定發(fā)展戰(zhàn)略和目標:基于對市場和競爭環(huán)境的分析,城市經(jīng)理制定適應性的發(fā)展戰(zhàn)略和目標。他們會考慮市場需求、產(chǎn)品或服務定位、市場份額以及增長潛力等因素,在與公司整體戰(zhàn)略的一致性下,確定城市或地區(qū)的發(fā)展方向。
3、 制定行動計劃和策略:城市經(jīng)理將戰(zhàn)略目標轉(zhuǎn)化為具體的行動計劃和策略。他們會與團隊合作,制定實施計劃,明確各項任務、時間表和責任人,以確保戰(zhàn)略能夠有效實施。
4、監(jiān)測和評估戰(zhàn)略執(zhí)行:城市經(jīng)理負責監(jiān)測并評估戰(zhàn)略的執(zhí)行情況。他們會與團隊成員進行定期溝通和協(xié)調(diào),了解項目進展和挑戰(zhàn),并進行必要的調(diào)整和優(yōu)化,以確保戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
5.、跟蹤市場動態(tài)和趨勢:城市經(jīng)理需要持續(xù)跟蹤市場動態(tài)和趨勢,了解市場變化和新興機會。他們會通過市場調(diào)研、行業(yè)報告和與客戶的接觸等方式,保持對市場的敏銳洞察,及時調(diào)整戰(zhàn)略以適應市場的變化。 業(yè)務管理:城市經(jīng)理在業(yè)務管理方面扮演著關鍵的角色。他們負責監(jiān)督和管理城市或地區(qū)的日常業(yè)務運營,確保各個業(yè)務部門的協(xié)調(diào)運作,以達到預期的業(yè)績和目標。
1、監(jiān)督銷售和市場營銷活動:城市經(jīng)理負責監(jiān)督銷售團隊的業(yè)績和市場營銷活動的執(zhí)行。他們會定期評估銷售目標的達成情況,提供指導和支持,確保銷售團隊有效開展業(yè)務活動,提高市場占有率和銷售額。
2、管理供應鏈和庫存:城市經(jīng)理負責管理商品或產(chǎn)品的供應鏈和庫存,確保供應鏈的暢通和庫存的充足。他們會與供應商合作,協(xié)商采購計劃和交貨安排,以滿足市場需求并控制成本。
3、管理客戶服務:城市經(jīng)理負責管理客戶服務團隊,確保顧客獲得良好的服務體驗。他們會制定客戶服務標準和流程,培訓和指導團隊成員,處理重要客戶的投訴和問題,以建立良好的客戶關系。
4、監(jiān)控業(yè)務績效:城市經(jīng)理負責監(jiān)控和評估業(yè)務績效,包括銷售額、市場份額、客戶滿意度等指標。他們會制定并跟蹤關鍵績效指標,分析數(shù)據(jù)并制定相應的行動計劃,以持續(xù)改進業(yè)務績效。
5、協(xié)調(diào)跨部門合作:城市經(jīng)理需要與公司內(nèi)部各個部門進行有效的協(xié)調(diào)和合作,確保各個業(yè)務部門在資源分配、工作協(xié)同以及戰(zhàn)略目標方面的一致性。他們會與跨部門團隊進行溝通和協(xié)作,解決問題并推動戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
二、任職要求:
1、學歷不限,市場營銷專業(yè)優(yōu)先,有3年以上連鎖女裝門店管理經(jīng)驗優(yōu)先,至少有女性客戶群體公司、行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、溝通能力強、跨部門協(xié)調(diào)能力強、員工組織發(fā)展規(guī)劃意識強;
3、能根據(jù)區(qū)域業(yè)績情況的變動而接受隨時出差。 -
招商經(jīng)理
10000-12000元2024-11-22崗位職責:
1.根據(jù)公司招商方案,進行規(guī)劃,報批后引進目標品牌,提升廣場業(yè)績及檔次
2.根據(jù)公司商戶合約,制定季度調(diào)整方案,報批后組織實施
3.空鋪、掉鋪品牌招商
4.廣場多經(jīng)點位招商
5.定期進行市場調(diào)研,了解各品牌市場情況,同品牌商品情況
6.建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源
任職資格:
1.大專及以上
2.熟知購物中心品類規(guī)劃、品牌組合知識,了解行業(yè)信息、流行趨勢
3.1年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗、具備服裝服飾、潮流精品、生活體驗、餐飲美食資源
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力、較強的計劃與推進能力、良好的語言、文字表達能力。 -
餐飲銷售經(jīng)理
4000-8000元2024-11-22劉經(jīng)理經(jīng)理1、負責賓客的訂餐工作。
2、接待賓客主動、熱情、禮貌、耐心、周到。為賓客提供最佳服務; 3、積極向賓客介紹并薦酒店餐廳出品;
4、男女不限,年齡18-30歲,女性:身高1.63CM以上,男性:身高1.75CM以上,身體健康、品行端正、形象氣質(zhì)佳、機靈、有良好的溝通能力,中專以上文化程度。
5、有餐廳工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
水臺
3000-5000元2024-11-22劉經(jīng)理經(jīng)理1、具有高中以上或同等文化程度; 2、熟知餐飲衛(wèi)生法規(guī)及本部門各項安全、衛(wèi)生規(guī)章制度; 3、具有實務操作技能,保證出料率; 4、最佳年齡:20-45歲崗位職責 負責禽宰殺、保管、斬、起、剪、拆、 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-6000元2024-11-21樊波【崗位職責】 1、負責酒店銷售業(yè)績提升,承擔對應銷售業(yè)績目標并實施。 2、制定酒店細分市場的價格策略和房量分配,分析收益和出租率,實現(xiàn)收益最大化。 3、開展同行競業(yè)調(diào)查。 4、負責酒店的市場開拓、客源組織和產(chǎn)品銷售工作,拜訪及維護協(xié)議客戶。 【任職資格】 1、 具有1年以上酒店銷售工作經(jīng)驗。 2、擁有良好的服務意識及敬業(yè)精神,有較強的團隊合作精神。 3、掌握常用的辦公軟件word、excel等,良好的溝通能力。 4、具備快速的市場反應能力和行動力。 5、結(jié)果導向,有強烈的成功愿望; -
后臺運維
4000-5000元2024-11-21樊波1、負責OA系統(tǒng)與各類平臺(有贊、美團、本地生活圈)或小程序的日常運維,解決使用部門在業(yè)務操作中遇到的問題。 2、收集整理員工對平臺系統(tǒng)使用的需求和建議,歸納整理成為系統(tǒng)需求文件。 3、負責在OA系統(tǒng)使用過程中對使用人進行操作指導。 4、參與規(guī)劃各部門操作人員的權限設置并負責用戶賬號的開通及權限管理。 5、負責新模塊上線的全程實施跟蹤,提出解決新模塊上線后遇到的問題。 6、定期匯報系統(tǒng)使用情況及復盤。 任職要求: 1、本科以上學歷,計算機相關專業(yè),熟悉計算機使用和系統(tǒng)日常運維; 2、具備2年企業(yè)系統(tǒng)后臺運維經(jīng)驗,如ERP或者OA,熟悉有贊、美團等平臺的使用規(guī)則; 3、邏輯思維... -
前廳主管
4000-5000元2024-11-21樊波工作職責:(1)根據(jù)客情編排員工值班班次和休息日要求上墻;(2)參與制定前廳服務標準和工作程序,并組織確保這些服務程序和標準的嚴格實施;(3)組織餐廳服務員的崗位培訓;(4)負責對員工工作表現(xiàn)進行定期評估和獎懲,制定培訓計劃(每旬一次,有記錄)并嚴格落實;(5)建立健全各項管理制度,(物質(zhì)、檔案)組織管好餐廳的各種物品。(6)簽署前廳各種用品的領用單、設備維修單、獎罰單、損耗單等餐廳的正常運營,確保 廳的正常運營;每月25日定時盤點餐具及前廳物品。(7)定期對前廳的每 環(huán)節(jié)進行檢查對照,不斷完善前廳管理,并不定時的進行管理方法的改進革;進;(8)落實餐廳各項規(guī)章 制度、餐廳禮儀、服務細節(jié)等工作... -
采購文員
3000-4000元2024-11-21樊波崗位職責: 1、尋找并開發(fā)新的供應商,評估其產(chǎn)能、質(zhì)量以及價格,確保供應商的穩(wěn)定性; 2、與供應商談判,協(xié)商并管理交貨期,確保采購訂單按期交付; 3、負責所有采購訂單的登記、維護和跟蹤,管理采購合同以及供應商合同、文件資料; 4、管理產(chǎn)品檔案和供應商檔案,收集并整理商品信息和供應商信息; 5、統(tǒng)籌并管理貨期,確保產(chǎn)品按時交付,并對產(chǎn)品驗收進行檢查; 6、處理有關貨品質(zhì)量與包裝的問題,并及時作出解決方案; 7、分析主要采購產(chǎn)品的市場價格,掌握市場走勢,加以分析并控制成本。 任職資格: 1、大專及以上學歷; 2、食品采購行業(yè)1年以上相關工作經(jīng)驗; 3、熟悉采購流程,良好的溝通... -
收銀員
3000-4000元2024-11-21樊波工作職責:(1)自覺遵守財務制度做好餐廳收款結(jié)算工作;(2)負責吧臺區(qū)域的清潔衛(wèi)生及各個設施的維護、保養(yǎng)、管理保護好吧臺的一切物品,不允許丟失、損壞;(3)班前應檢查備用金、文具、帳單是否備齊及時向財務領取,準備菜單,發(fā)票,餐巾紙、打印紙等吧臺用品;(4)了解當日菜品及酒水的供應情況,向服務員傳達供應情況;(5)做好每天交接情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報;(6)正確熟練的使用收銀電腦,熟悉菜單、酒水、及菜品的價格,以便快捷熟練的輸入電腦;(7)每天下班時,清點所有的現(xiàn)金、發(fā)票、券、菜單、點餐器,準確掌握菜單和酒水的價格,熟悉有關業(yè)務技能,能鑒別真假幣;(8)收銀結(jié)帳時做到準確無誤,做到操作快捷,不跑單... -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-21樊波崗位職責 1、管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 2、日常安排客房服務員的工作,合理調(diào)配好人員使用。 3、保證客房清潔質(zhì)量及物品補充、擺放達到要求、設施情況良好。 4、負責杯具的清潔與消毒工作。 5、檢查客房員工儀表儀容。 6、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1、有一年以上客房主管/客房領班級別以上的工作經(jīng)驗,年齡要求50歲以下 2、身體健康,相貌端正 3、有倉儲管理工作經(jīng)驗可加薪另議 4、月休4天,薪資3500-4500,包吃包住,有晉升空間 -
酒店管理(值班經(jīng)理)
4000-6000元2024-11-21樊波崗位職責: 1、執(zhí)行公司各項決議,協(xié)助運營總監(jiān)對酒店的經(jīng)營管理工作; 2、確保酒店安全運營無隱患,負責酒店社會公共關系協(xié)調(diào)工作; 3、定期向運營總監(jiān)匯報工作,策劃、落實酒店經(jīng)營計劃及成本控制工作; 4、切實提高服務質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護酒店品牌聲譽; 5、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施; 6、與運營總監(jiān)溝通協(xié)調(diào)工作,包括價格調(diào)整、相關支持申請等等; 7、完善酒店的規(guī)章制度,并帶頭執(zhí)行和遵守; 8、按照酒店《運營手冊》中的管理規(guī)范和制度,對各個崗位職責進行監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況; 9、規(guī)范酒店各部門各崗位的操作流程,確保酒店的各項工作在嚴密的制度和流程下... -
行政經(jīng)理
6000-8000元2024-11-21曾錦華人事經(jīng)理職位要求: 1.本科學歷、人力資源、行政管理等相關專業(yè),中共黨員和餐飲酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.五年以上行政工作經(jīng)驗,二年以上同等職位工作經(jīng)驗,身高1.58/170以上的; 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設 -
外賣代運營專員
4000-7000元2024-11-20李*生崗位:銷售運營專員 工作職責: 1、負責拓展具有外賣合作意識的餐飲客戶; 2、對接店鋪美團、餓了么外賣兩個外賣平臺的日常運營工作; 3、實時掌握平臺的銷售數(shù)據(jù),進行統(tǒng)計分析,發(fā)現(xiàn)問題并進行改善; -
奶茶店店員
4000-6000元2024-11-20許瑩瑩崗位職責: 1、前臺接待顧客、點單、收銀 2、后廚備料、煮茶及各項新鮮原料制作 3、吧臺飲品調(diào)制,根據(jù)公司定制的配方調(diào)制飲品 4、需服從門店管理者的各項工作安排 職位要求: 1、年齡18-35歲,身體健康,有良好的溝通能力 2、品行端正,能吃苦耐勞,有責任心,工作負責 3、本職位只招全職??!暑假工兼職勿擾?。。?! 薪資待遇:3500-6000 上班時間:10:00-24:00,兩班輪班制,每個班次⑧h,月休④d。 上班地址:南寧市青秀區(qū)新民路4號吳家紅茶冰 上班地址:南寧市興寧區(qū)朝陽路35號吳家紅茶冰 -
服務員
3000-4000元2024-11-20許瑩瑩崗位職責: 1、前臺接待顧客、點單、收銀 2、后廚備料、煮茶及各項新鮮原料制作 3、吧臺飲品調(diào)制,根據(jù)公司定制的配方調(diào)制飲品 4、需服從門店管理者的各項工作安排 職位要求: 1、年齡18-35歲,身體健康,有良好的溝通能力 2、品行端正,能吃苦耐勞,有責任心,工作負責 3、本職位招全職,能工作半年以上的,兼職勿擾! 薪資待遇:基本工資+崗位工資+全勤獎,具體*** 上班時間:早班10:30-6:30,晚班15:00-23:00,分早晚班,月修4,經(jīng)驗不限 地址:南寧市興寧區(qū)望州南路90號時代茗城13,15棟地下一層夾層B10089號 (長望路五一影城對面) -
桂二/廚師長
5000-6000元2024-11-19黃女士1.負責本崗位營業(yè)前的各項準備工作; 2.確保菜品的正常出品; 3.負責爐灶設施設備的維護保養(yǎng)及衛(wèi)生清潔工作; 4. 做好后廚的管理工作; 5.按時完成日常下單/備貨/出入庫等文職工作。 任職要求: 1、身體健康,無傳染??; 2、有2年以上相關工作經(jīng)驗; 3、懂后廚4d/5s管理; 定位是總店面試店址/出勤門店有:融創(chuàng)茂/金湖廣場/三祺廣場/南寧百貨大樓店等 -
云海廣場-餐飲店長
6000-7000元2024-11-19黃女士工作內(nèi)容: 1、帶領店員完成門店營業(yè)指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規(guī)定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務分配; 8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 9、完成上級領導交辦的其他任務 -
店長
6000-7000元2024-11-19黃女士1、完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 -
領班
5000-8000元2024-11-19鄭經(jīng)理海瀾之家招聘門店領班一名,月收入5000-8000 工作時間:兩班倒,每班6.5小時 福利待遇:每月帶薪休假4天,可繳納社保 崗位要求: 18-30周歲,高中專及以上學歷,形象端正,身體健康,語言表達能力好,態(tài)度積極。 -
廚師
3000-5000元2024-11-19黃女士招廚房水臺、灶臺崗位 1、底薪加獎金:2800-4000 2、全勤獎,工齡獎,年假 3、早班:9:30-14:00 16:30-21:30 4、月休四天 5、包吃包住 6、男女不限 7、有廚房經(jīng)驗優(yōu)先
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青秀區(qū)附近熱門公司
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上海博才網(wǎng)絡科技有限公司南寧分公司從事”計算機網(wǎng)絡、數(shù)碼“領域內(nèi)技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務,計算機網(wǎng)絡工程,電子產(chǎn)品,計算機、軟件及輔助設備,通信設備及相關產(chǎn)品,機電設備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
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廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司勞務派遣服務;郵政基本服務;郵件寄遞服務;職業(yè)中介活動;餐飲服務;互聯(lián)網(wǎng)信息服務;呼叫中心;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務)
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南寧凌木商務咨詢服務有限公司商務信息咨詢(不含人才中介服務、證券及限制項目)、企業(yè)管理咨詢、翻譯服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西馨辰雨人力資源有限公司許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:勞務服務(不含勞務派遣);會議及展覽服務;數(shù)字內(nèi)容制作服務(不含出版發(fā)行);禮儀服務;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西兆通速達物流有限公司許可項目:道路貨物運輸(不含危險貨物);保險代理業(yè)務;網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣;信息技術咨詢服務;國內(nèi)貨物運輸代理;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);運輸貨物打包服務;裝卸搬運;供應鏈管理服務;汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務;汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);社會經(jīng)濟咨詢服務;商務代理代辦服務;銷售代理;小微型客車租賃經(jīng)營服務;企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務;外賣遞送服務;自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設備銷售;家用電器銷售;電動自行車銷售;共享自行車服務。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
南寧麗原·天際餐飲招聘最新投遞
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陳小姐投遞了 南寧市察理王子餐飲有限公司 的 奶茶店店員 職位2024-11-24
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黃小姐投遞了 廣西瑤王府餐飲管理有限公司 的 行政經(jīng)理 職位2024-11-24
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郭先生投遞了 南寧市察理王子餐飲有限公司 的 奶茶店店員 職位2024-11-23
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韋小姐投遞了 南寧市察理王子餐飲有限公司 的 奶茶店店員 職位2024-11-20
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黃小姐投遞了 南寧市察理王子餐飲有限公司 的 奶茶店店員 職位2024-11-17
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覃小姐投遞了 廣西瑤王府餐飲管理有限公司 的 行政經(jīng)理 職位2024-11-12
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南寧青秀區(qū) 服務員招聘工資
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3112
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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14.7%2K
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68.9%3K
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14%4K
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2%5K
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0.3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷96.9%
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初中1.7%
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高中0.7%
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中專0.3%
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大專0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.9%,初中占1.7%,高中占0.7%,中專占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.4%
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5-10年0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.4%,5-10年占0.3%。