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南寧服務(wù)招聘

共找到 2000條 南寧 服務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘

銀行風(fēng)控 兼職

5000元/月
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人
2024-11-22
馮女士
主管
【工作內(nèi)容】? ??1、通過電話外呼的形式針對銀行信用卡逾期未繳款的客戶進行提醒;2、與客戶溝通過程中,客戶提及的信用還款問題以及客戶的重要信息做好記錄。崗位職責(zé):1、處理客戶名單進行客戶信息更新與跟進情況;2、合法合規(guī)的為客戶解決案件過程中遇到的問題;3、通過電話、微信、等方式進行談判協(xié)助司法訴訟調(diào)解工作。任職要求:1、專業(yè)不限有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;2、入職之后提供專業(yè)技能培訓(xùn);3、可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。4、年齡19-29周歲,男女不限;5、無犯罪記錄、無不良征信記錄、忠于職守。薪資福利:1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪2800+提成+加班工資+職級工資+銀行獎金+績效提成+個人績效+工齡;2、試用期(2-3)個月綜合平均工薪資4-6K,轉(zhuǎn)正后綜合平均工資7-9K,優(yōu)秀者可達2w+;福利待遇:1、購買五險、四節(jié)慰問禮品、禮金(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦節(jié));2、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假;工作時間:周一至周五 9:00-12:00,14:00-18:30;周六 9:00-12:00,14:00-17:00周日休,國家法定節(jié)假日正常放假;晉升通道:客服專員-客服組長-主管-分公司負責(zé)人面試地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號。歡迎有意向者在線了解咨詢!

電焊工(印尼)

14000-18000元
南寧-青秀區(qū) 5人 3年以上 24-50歲 初中以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2024-11-22
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:印尼
崗位要求:50周歲內(nèi),有相關(guān)工作經(jīng)驗,有焊工證,身心健康,無不適合出國工作的疾病。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:兩年一簽
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,半年回國休假一次,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 1人 5年以上 25-50歲 初中以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 提供住房
  • 發(fā)放勞保用品
  • 發(fā)放生活用品
2024-11-22
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:幾內(nèi)亞
崗位職責(zé):5年以上種植經(jīng)驗,主要是常見農(nóng)作物的種植,了解植物生長周期,并且可以進行日常養(yǎng)護。
崗位要求:
1、50周歲內(nèi),身體健康,無肢體殘缺、無不適合出國工作的疾病。
2、品行端正,能吃苦耐勞,無犯罪證明。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:一年一簽,可續(xù)簽。
簽證辦理周期:1個月左右
福利待遇:包住,吃飯有食堂每個月付600元左右。勞保用品生活用品根據(jù)現(xiàn)場情況統(tǒng)一匹配。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

服務(wù)員

3300-4500元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 3人 1年以上 30歲以下 初中以上
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-22
向民奇
老板
【崗位職責(zé)】 作為服務(wù)員,您將負責(zé)為顧客提供高質(zhì)量的服務(wù)體驗。這包括但不限于接待顧客、解答疑問、推薦菜品、上菜、清理餐桌以及確保餐廳環(huán)境整潔。 …… - 對大型食堂/團餐服務(wù)有深入了解者更佳。 【福利待遇】 全勤獎,工齡獎,績效獎,節(jié)假日補休

化妝師

5000-10000元
南寧-良慶區(qū) 5人 1年以上 30歲以下 中專以上 傳媒 攝影
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-22
陳女士
人事專員
崗位職責(zé): 1.負責(zé)給拍照的兒童及家長提供化妝和造型的服務(wù); 2.主動問詢顧客的意見,及時調(diào)整妝面及造型細節(jié),以符合顧客要求; 3.在拍攝完成后,及時整理化妝用品和用具,保持用品整潔,用具良好。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 3年以上 大專以上 安防 辦公設(shè)備 保安
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 技術(shù)標(biāo)
  • 物業(yè)服務(wù)
2024-11-22
黃冬雪
人事部
7.重點是服務(wù)類標(biāo)書 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,兩年及以上標(biāo)書相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.熟悉招投標(biāo)流程及操作規(guī)范,能獨立完成投標(biāo)文件的編制 3.具有良好的團隊合作精神,文筆流暢,思路清晰,熟練操作各類辦公軟件如

高級投標(biāo)員

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 3年以上 25歲以上 安防 辦公設(shè)備 保安
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-22
黃冬雪
人事部
崗位職責(zé): 1.服務(wù)類技術(shù)標(biāo)制作。
2024-11-22
藍經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)公司公眾號平臺的內(nèi)容運營維護工作。 2、負責(zé)抖音、小紅書類等自媒體內(nèi)容運營維護工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,看好互聯(lián)網(wǎng)家政行業(yè)的發(fā)展前景 2、有1年以上公眾號平臺和抖音類內(nèi)容運營管理經(jīng)驗。 3、能吃苦耐勞,有良好的溝通表達能力 工作時間:月單雙休 8:30-12:00 14:00-18:00 薪資待遇:年薪6w+提成+獎金,月綜合收入6K-1w+,多勞多得上不封頂 晉升空間:電商運營主管
崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)教融合業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,及時了解產(chǎn)教融合領(lǐng)域最新的政策法規(guī)及職業(yè)技能培訓(xùn)相關(guān)資訊; 2、負責(zé)企業(yè)大客戶的開發(fā)及維護,開拓和整合企業(yè)資源,深入挖掘商機,搭建就業(yè)服務(wù)、社會培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)等企業(yè)合作項目體系 …… ; 3、開發(fā)及維護客戶,建立良好的合作關(guān)系,積極獲取就業(yè)服務(wù)和社會培訓(xùn)項目商機; 4、負責(zé)業(yè)務(wù)渠道的拓展和布局工作。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上教育行業(yè)經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)教融合、產(chǎn)業(yè)學(xué)院、實習(xí)實訓(xùn)等板塊運營模式; 2、熟悉東南亞教育市場優(yōu)先考慮; 3、熟悉職業(yè)教育課程開發(fā)、產(chǎn)教融合、就業(yè)服務(wù)等板塊運營模式

人事行政

6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-22
; 2、有1年及以上肥料廠、糖廠、飼料廠相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較強的公關(guān)、溝通交流能力及團隊管理能力,執(zhí)行能力強; 4、具備一定的臨場反應(yīng)應(yīng)變能力,解決突發(fā)事件的能力; 5、具備良好的服務(wù)意識
2024-11-22
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
崗位職責(zé): 1.在項目部副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)組織安排掃保所的日常管理工作,認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項作業(yè)任務(wù); 2.認真執(zhí)行公司制定的質(zhì)量管理方針和評分標(biāo)準,負責(zé)組織和實施精細化作業(yè),確保作業(yè)質(zhì)量達標(biāo); 3.制定清掃保潔、壓縮站管理、公廁保潔、區(qū)間車收運工作的崗位班次、人員崗位安排和崗位作業(yè)計劃,落實檢查、考核和驗收工作;對所內(nèi)人員,物料,能源,燃油,維修等的進行合理控制; 4.組織各崗位人員進行定期的業(yè)務(wù)及安全培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平和安全意識; 5.觀察和關(guān)心員工的工作狀態(tài),避免在工作期間員工帶情緒上崗發(fā)生意外。負責(zé)做好本所員工的思想工作,關(guān)心員工生活,向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋員工實際...
2024-11-22
崗位職責(zé): 以提升用戶滿意度為首要目標(biāo),維護優(yōu)質(zhì)的用戶關(guān)系,提升用戶體驗; 用戶關(guān)系全生命周期全場景管理與監(jiān)測,包括但不限于:店端新用戶融入和老用戶關(guān)系維系;引導(dǎo)店端用戶參與各類用戶服務(wù)活動,完善用戶關(guān)鍵體驗節(jié)點; 對極分、卡券、極值、邀約推薦等用戶體系統(tǒng)籌運營,助力用戶滿意度和忠誠度雙提升; 傾聽用戶聲音,通過數(shù)據(jù)分析及人性洞察豐富用戶關(guān)懷場景,尋找用戶體驗提升的機會點,創(chuàng)造性設(shè)計用戶驚喜體驗,深化用戶關(guān)系; 負責(zé)領(lǐng)克用戶服務(wù)中心的人員培訓(xùn)對接,及時完成領(lǐng)克服務(wù)中心的培訓(xùn)相關(guān)工作; 對各項滿意度指標(biāo)負責(zé),支持并督促各職能伙伴,及時解決用戶投訴、建議、反饋等問題。 任職要求: ...
【崗位職責(zé)】 1.全面統(tǒng)籌公司總部物業(yè)服務(wù)管理中心的經(jīng)營管理工作。 …… (1)制定和落實實施年度經(jīng)營計劃和年度預(yù)算;組織編制項目運營指標(biāo)及考核方案; (2)負責(zé)組織新接物業(yè)管理項目與相關(guān)業(yè)務(wù)的招投標(biāo)工作及前期物業(yè)管理承接事項籌建工作; (3)針對公司在管項目服務(wù)現(xiàn)狀提出改進方案并組織實施 …… (8)負責(zé)所管部門、項目質(zhì)量管理和安全管理; (9)負責(zé)組織與外包服務(wù)單位的對接、溝通及協(xié)調(diào)工作。 2.主持基礎(chǔ)物業(yè)板塊的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
【崗位職責(zé)】 1.主持餐飲板塊的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施股東會或董事會決議;召集、主持總經(jīng)理辦公會及專題會議,檢查工作、督促進度和協(xié)調(diào)矛盾; 2.組織制定、修改及實施公司年度經(jīng)營計劃;組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配方案,審核公司經(jīng)營費用開支; 3.建立、健全公司組織體系,建立和完善公司餐飲運營管理體系、質(zhì)量體系標(biāo)準,完善公司基本管理制度與具體規(guī)章,優(yōu)化迭代內(nèi)控管理體系,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)及考核公司各部室工作,保證公司科學(xué)、高效運行; 4.組織行業(yè)分析、競爭環(huán)境分析等市場調(diào)研,制定差異化的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略定位; 5.組織對拓展項目進行可行性研究,預(yù)測財務(wù)需求,分析項目風(fēng)險;對項目實施進行監(jiān)控與收益評...
一、崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司未來發(fā)展策略與現(xiàn)階段人才儲備現(xiàn)況,制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及整體人力資源,培養(yǎng)公司部門關(guān)鍵人才與經(jīng)營管理團隊,并督導(dǎo)依計劃實施; 2、制定適合公司管理的人力資源管理制度與流程,并負責(zé)及協(xié)助各部門做好招聘、培訓(xùn)、薪資福利、員工關(guān)系與績效評鑒等工作; 3、運用各種方式與工具,塑造公司的企業(yè)文化,通過學(xué)習(xí)的過程,建構(gòu)一個符合企業(yè)成長與發(fā)展的經(jīng)營團隊; 4、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃,建立完善年度人力資源整體規(guī)劃。 5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,針對各類崗位員工設(shè)計培訓(xùn)方案并具體實施,及時對培訓(xùn)效果進行評估,達到提高員工素質(zhì)、增強企業(yè)...

汽車服務(wù)顧問

15000-17000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-22
陸昭成
汽車銷售崗位:薪酬8000-15000元; 1、崗位職責(zé): 根據(jù)公司制定規(guī)則完成相應(yīng)汽車銷售工作; 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù); 2、任職要求: 有責(zé)任心,做事認真,執(zhí)行力強; 有一定抗壓能力; 3、薪酬待遇: 底薪+提成+中晚餐; 上班時間可調(diào)整; 月休4天+法定節(jié)假日; 年底獎金+不定時下午茶;
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)食堂業(yè)務(wù)拓展、洽談及承接:根據(jù)公司業(yè)務(wù)拓展計劃,在區(qū)域范圍內(nèi)拓展、承接企事業(yè)單位食堂運營服務(wù)業(yè)務(wù); 2.負責(zé)餐廳新店開發(fā):根據(jù)市場需求及公司發(fā)展進程,拓展符合直營店要求的新門店
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)策劃廣告宣傳方案,根據(jù)不同的媒體平臺制定出相應(yīng)的廣告策略與預(yù)算計劃方案; 2.負責(zé)管理廣告資金預(yù)算,確保廣告宣傳費用控制在年度預(yù)算范圍內(nèi); 3.負責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品特點,制定出具有創(chuàng)新性與吸引力的廣告創(chuàng)意,并組織落地實施; 4.負責(zé)制定廣告投放的媒體計劃,準確把握媒體資源,選擇與業(yè)務(wù)或產(chǎn)品特點相符的廣告渠道,根據(jù)媒體的受眾群體定位,制定廣告投放時間表。 5.負責(zé)跟蹤分析廣告效果,根據(jù)廣告宣傳的效果,及時跟進其反饋信息,了解廣告在各個媒體渠道上的表現(xiàn)情況;收集數(shù)據(jù),分析統(tǒng)計結(jié)果,評估廣告宣傳效果,并及時調(diào)整廣告宣傳方案,以達到更好的投資回報。 【任職條件】 1....
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)會計核算管理工作; 2.負責(zé)搭建財務(wù)核算信息化系統(tǒng)、設(shè)置信息化系統(tǒng)權(quán)限、系統(tǒng)維護等; 3.負責(zé)編制財務(wù)會計報表、基建報表、管理報表等各類報表,編寫財務(wù)分析報告; 4.負責(zé)協(xié)助結(jié)、決算; 5.負責(zé)管理各類財務(wù)臺賬及資料; 6.負責(zé)成本分析、實施成本壓降措施、制定成本管控及考核指標(biāo)并分解下達; 7.負責(zé)年終財務(wù)決算工作; 8.協(xié)助資產(chǎn)管理部門進行資產(chǎn)盤點工作; 9.負責(zé)職能領(lǐng)域的專項規(guī)劃、政策研究及行業(yè)動態(tài)分析; 10.負責(zé)建立健全職能領(lǐng)域制度和管理體系,并組織貫徹落實。 【任職條件】 1.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財會類相關(guān)專業(yè); 2.從業(yè)資格...
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)財務(wù)部全面工作; 2.組織開展全面預(yù)算、財務(wù)決算、成本分析和管理,組織會計核算管理、財務(wù)稽核; 3.組織公司資金管理,融資管理工作; 4.組織開展公司各項擔(dān)保及擔(dān)保延伸業(yè)務(wù); 5.組織職能領(lǐng)域的專項規(guī)劃、政策研究及行業(yè)動態(tài)分析; 6.組織建立健全職能領(lǐng)域制度和管理體系等相關(guān)工作。 【任職條件】 1.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財會類相關(guān)專業(yè); 2.從業(yè)資格:具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同類崗位管理工作經(jīng)驗或三級公司主管任職經(jīng)驗,45歲(含)以下; 3.資格資質(zhì):中級或以上職稱優(yōu)先、注冊會計師優(yōu)先; 4.專業(yè)知識:熟悉財會知識、審計知識、稅務(wù)籌...
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南寧 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 0.2%
    小于2K
  • 20.3%
    2K
  • 56.8%
    3K
  • 14.4%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 1.8%
    6K-8K
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    1.5%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.3%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占1.5%,高中占0.8%,中專占0.3%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.4%
  • 5-10年
    0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.4%,5-10年占0.2%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
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