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南寧 it管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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房開銷售經(jīng)理(廣西區(qū))
10000-15000元2024-11-23李女士目前廣西區(qū)緊急招聘銷售經(jīng)理,歡迎有志青年加入。
職位描述:
1、負責項目銷售目標的制定、分解,建立銷售團隊目標體系;
2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行;
3、參與制定推廣方案與具體銷售方案;
4、負責案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析;
5、銷售團隊內(nèi)部建設,及對置業(yè)顧問的督導和培訓;
6、完善銷售渠道和客戶服務管理,處理案場各類突發(fā)問題;
7、完成上級交辦任務。
崗位要求:
1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷。
2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,有良好的銷售業(yè)績。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強市場分析及行銷能力;
4、勤奮、高度責任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團隊協(xié)作精神;
5、能夠服從外地出差工作。
薪酬福利:
1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成 工作地點:桂平、武鳴、寧明、貴州等 -
崇左寧明榮茂學府銷售經(jīng)理(快銷盤)
10000-15000元2024-11-23李女士目前廣西區(qū),特別是寧明項目---榮茂·學府三期?。。【o急招聘銷售經(jīng)理,歡迎有志青年加入。
職位描述:
1、負責項目銷售目標的制定、分解、執(zhí)行,建立銷售團隊目標體系;
2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行;
3、參與制定推廣方案與具體銷售方案;
4、負責案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析;
5、銷售團隊內(nèi)部建設,及對置業(yè)顧問的督導和培訓;
6、完善銷售渠道和客戶服務管理,處理案場各類突發(fā)問題;
7、完成上級交辦任務。
崗位要求:
1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷。
2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有良好的銷售業(yè)績。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強市場分析及行銷能力;
4、勤奮、高度責任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團隊協(xié)作精神;
5、能夠服從外地出差工作。
薪酬福利:
1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成,底薪1萬起。 -
銷售代表(北海)
4000-6000元2024-11-23胡先生工作內(nèi)容:
1、前期與部門主管了解市場的業(yè)務開發(fā)流程;
2、后期自己可在市場獨立進行與客戶一對一溝通和交流并促成訂單;
3、負責區(qū)域顧客的開發(fā)和維護工作。
4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。此外,還需配合培訓主管開發(fā)新的培訓項目,并執(zhí)行計劃;?
5、與客戶負責人對接,進行商務談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓項目的順利實施;
6、負責培訓項目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理。
7、參與市場部的工作,負責部門市場活動的策劃、渠道維護和品牌推廣。
8、與業(yè)務團隊建立高效溝通,提煉部門需求,提供支持。
9、配合市場部完成招生相關(guān)工作,參與并協(xié)助相關(guān)部門做好市場推廣活動等工作;
10、完成上級安排的其他工作任務。
任職資格:
1、大專及以上學歷,25-45歲;
2、一年以上企業(yè)服務銷售開發(fā)維護經(jīng)驗,經(jīng)驗能力出眾可放寬;
3、口齒清晰,普通話流;
4、工作敬業(yè),積極主動,責任心強,有團隊精神,善于溝通協(xié)調(diào)能力強;
5、有駕照,能開車上路。 -
銷售代表(柳州)
4000-6000元2024-11-23胡先生4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。 -
銷售代表(梧州)
4000-6000元2024-11-23胡先生4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。 -
銷售代表(賀州)
4000-6000元2024-11-23胡先生4、負責現(xiàn)有培訓項目的運營,包括線上和線下培訓項目的組織和管理,提出改進建議以提升培訓效果。 -
人力行政經(jīng)理
8000-10000元2024-11-23任職要求: 1.大學本科以上學歷,人力資源、管理或相關(guān)專業(yè); 2.有8年以上人力資源管理經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)或人力資源部門經(jīng)理工作經(jīng)驗,有建筑行業(yè)集團公司工作經(jīng)驗尤佳; 3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累 -
質(zhì)量工程師
5000-7000元2024-11-23肖剛崗位職責: 1、負責質(zhì)量體系建立和日常管理; 2、負責特種設備生產(chǎn)許可的申請及日常管理; 3、負責質(zhì)量異常分析及質(zhì)量活動開展; 4、負責過程質(zhì)量信息統(tǒng)計,負責售后反饋質(zhì)量信息統(tǒng)計; 5、負責計量 …… 、計具管理; 6、負責合格證管理、維護數(shù)據(jù)表及資料文件的收發(fā)管理; 7、負責質(zhì)量管理內(nèi)勤工作和其他領導安排的臨時工作; 任職資格: 1、本科以上學歷,汽車、機械、電子相關(guān)專業(yè),有機械、汽車、質(zhì)量管理等相關(guān)領域三年以上工作經(jīng)驗 -
儲備干部
6000-8000元2024-11-23因為我們公司所有的領導層都是面試進來,從基礎做起,學習健康知識,銷售溝通,團隊管理,一步步提升起來的。我們的晉升標準是公平公正公開的,能者居上。 -
培訓專員
4000-5000元2024-11-23條件優(yōu)秀可適當放寬; 3、有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 4、有扎實的培訓實戰(zhàn)工作經(jīng)驗,熟悉培訓、相關(guān)項目建立、合作、實施等相關(guān)流程體系搭建; 5、有一定的數(shù)據(jù)分析,組織協(xié)調(diào)能力; 6、熟悉員工培訓管理流程 -
資料員(殘疾人崗)
2000-3000元2024-11-23崗位職責: 1、負責公司各類文件的整理、收編、歸檔、管理; 2、負責員工檔案的建立與管理; 3、會議記錄,合同管理; 崗位要求: 1、持有殘疾人證; 2、22-40歲,經(jīng)驗優(yōu)秀者可放寬; -
建筑估算師
8000-16000元2024-11-23定期比較實際成本與預算成本,對超出預算部分進行分析,并及時采取有效措施; 7.跟蹤實施全過程中的控制成本、管控成本和質(zhì)量控制成本,對項目投資的合理性進行評估; 8.參與項目成本分析,評估成本指標,提出經(jīng)濟、技術(shù)和管理建議 …… 9.掌握建筑行業(yè)最新的計量、結(jié)算、工程造價標準及測量技術(shù)等方面的知識和方法,及時更新和自我學習; 10.參與工程質(zhì)量檢驗和進度排查等活動,確保設計效果和質(zhì)量標準得到滿足; 11.配合工程管理團隊對施工現(xiàn)場的質(zhì)量和安全進行監(jiān)督 …… 協(xié)調(diào)工程設計、現(xiàn)場施工、材料采購、物流運輸?shù)榷喾矫娴膮f(xié)調(diào)工作,確保各方按照規(guī)定完成任務; 13.協(xié)調(diào)與客戶、管理者之間的溝通,解決相關(guān)問題,提高客戶滿意度; 14.與相關(guān)部門協(xié)同合作,做好項目預算、進度管理 -
裝修設計師
5000-9000元2024-11-235.質(zhì)量管理:參與施工質(zhì)量的監(jiān)控,確保工程質(zhì)量符合設計要求, 6.進度管理:協(xié)調(diào)施工進度,確保項目按計劃完成。 -
電子廠普工操作工月5500+
5000-7000元2024-11-23,年齡22-28歲 【工資待遇】提供吃住,月綜合工資5500-7000元 【發(fā)薪日期】入職滿7天可預支200-300,次月15左右號發(fā)工資 【上班時間】兩班倒,月休四天,上六休一 工時高加班多管理自在可以抽煙 -
電子廠包裝工月薪5000包吃住
4000-5000元2024-11-23-40歲,男女不限 【工資待遇】提供吃住,月綜合工資5500-7000元 【發(fā)薪日期】入職滿7天可預支200-300,次月15左右號發(fā)工資 【上班時間】兩班倒,月休四天,上六休一 工時高加班多管理自在 -
桂林電子廠月薪5000可預支
4000-5000元2024-11-23桂林賽爾康開始大量招聘臨時工 月入4500-5300元 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓。 -
物業(yè)工程維修主管(工作地點:玉林陸川)
5000-7000元2024-11-231、統(tǒng)籌整個物業(yè)項目工程模塊工作; 2、負責建立工程管理工作標準和管理制度并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責所管工程遺留整改問題及工程缺陷庫的補充和完善工作; 4、負責監(jiān)管項目固定資產(chǎn)、低值易耗品的能耗管理 …… 崗位要求: 1、水、電氣管理等工程相關(guān)專業(yè),26-45歲,大專以上學歷,持有特種作業(yè)操作證(電工證),熟練掌握各類辦公軟件; 2、2-5年以上住宅項目工程管理相關(guān)管理經(jīng)驗,及時處理及預防項目涉及的泡水 …… 、漏電、前期查勘等; 3、熟知大型設備設施的維管流程和作業(yè)標準; 4、具有豐富的成本管控及節(jié)能降耗管理經(jīng)營; 5、具備豐富的物業(yè)工程管理經(jīng)營,熟練掌握工程專業(yè)的理念、技術(shù)、指示、規(guī)范、流程等,綜合知識全面 -
工程實施項目經(jīng)理
3000-4000元2024-11-23負責智能化系統(tǒng)工程、系統(tǒng)集成工程的項目實施管理; 2. 協(xié)調(diào)與建設單位、監(jiān)理單位等單位的工作關(guān)系; 3. 對項目部其他成員的工作進行指導、監(jiān)督、檢查并績效考核; 4. 對項目成本進行管理。 …… 熟悉工程項目的管理及運作、施工的組織及管理; 4. 具備一定的繪圖能力,熟練使用辦公軟件; 5. 工作熱情高,責任心強,品德端正,做事認真,講究效率。 待遇:面談。公司購買五險一金 -
弱電工程師
3000-4000元2024-11-23職位說明: 負責弱電系統(tǒng)工程的管理、協(xié)調(diào)、施工、調(diào)試及維護。 -
安保
3000-4000元2024-11-231.負責消防管理、安全防衛(wèi)和車輛管理等工作,負責消防安全設施設備的巡查維護。 2.負責突發(fā)公共事件的處理、協(xié)調(diào)和組織,完善應急管理制度。
南寧相關(guān)熱門崗位
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