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南寧it技術(shù)服務(wù)招聘

共找到 141條 南寧 it技術(shù)服務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘

售后主管

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人
8小時(shí)前
崗位職責(zé):
1、客戶后臺(tái)管理,有一定的數(shù)據(jù)分析能力;
2、對(duì)客戶提出的相關(guān)問(wèn)題及時(shí)回應(yīng),及時(shí)解答;
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),要求對(duì)產(chǎn)品知識(shí)能熟練掌握;
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)落地效果信息收集、整理、反饋與解決進(jìn)度追蹤
5、負(fù)責(zé)投訴案件的收集、整理、結(jié)果追蹤;
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)系統(tǒng)問(wèn)題的反饋、協(xié)調(diào)、調(diào)撥、審核等工作;
7、數(shù)據(jù)整理:負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)整理,分析,以及總部所需的各項(xiàng)數(shù)據(jù)收集,傳送工作;
任職要求:
1、有售后團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、能熟練操作電腦;熟練運(yùn)用excel表格
2、 良好的服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,富有工作熱情和團(tuán)隊(duì)意識(shí);
3、豐富的團(tuán)隊(duì)管理能力,善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造性
4、有良好的抗壓能力

售后經(jīng)理

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
8小時(shí)前
1、負(fù)責(zé)組織制定售后服務(wù)經(jīng)營(yíng)策略,包括調(diào)整與完善;
2、組織各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展,分析市場(chǎng),開(kāi)拓市場(chǎng),利用好公司各種資源;
3、制定部門工作計(jì)劃及KPI考核;
4、有效建設(shè)客服團(tuán)隊(duì),并對(duì)客服運(yùn)營(yíng)和上傳數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,反映出的問(wèn)題及時(shí)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通跟進(jìn);
5、售后等疑難問(wèn)題的解決,及時(shí)處理各種投訴及突發(fā)事件,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好售后服務(wù);
6、對(duì)骨干人員做管理賦能,對(duì)一線人員做業(yè)務(wù)技能賦能;
7、協(xié)助做好團(tuán)隊(duì)文化建議及日常行政工作,以及對(duì)接客戶業(yè)務(wù)問(wèn)題等。
2024-11-23
盧經(jīng)理
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)海外售后服務(wù)體系規(guī)劃、搭建及修訂;
2. 負(fù)責(zé)管理和實(shí)施海外售后服務(wù)體系相關(guān)的制度起草、修訂,以及流程整理等;
3. 負(fù)責(zé)公司海外項(xiàng)目設(shè)備安裝、調(diào)試、運(yùn)維的培訓(xùn)體系的搭建、實(shí)施,以及代理商技術(shù)技能的評(píng)估、考核等。
4. 負(fù)責(zé)定期進(jìn)行客情維護(hù),及時(shí)收集、記錄及反饋客戶的設(shè)備使用情況和維護(hù)需求,并提供解決方案;
5. 定期進(jìn)行客戶回訪,記錄并呈報(bào)客訴信息。及時(shí)了解、處理和解答客戶在設(shè)備使用過(guò)程中提出的各類技術(shù)、操作和安裝疑問(wèn)及需求;
6. 收集并管理售后服務(wù)資料,按月提交存檔。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,機(jī)電、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
2. 良好的溝通能力,能獨(dú)立用英語(yǔ)與客戶交流并解決問(wèn)題。
3. 能適差旅。
2024-11-23
王秀仙
1.協(xié)調(diào)所屬各部門的關(guān)系,確保各部門之間能順暢的溝通合作,提高工作效率。 2.設(shè)立年度工作目標(biāo)并監(jiān)控工作目標(biāo)的實(shí)施。 3.組織對(duì)員工進(jìn)行素質(zhì)、技術(shù)培訓(xùn)。 4.對(duì)部門員工進(jìn)行考評(píng)、考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,提高員工的積極性和創(chuàng)造性。 5.按公司要求對(duì)服務(wù)部設(shè)備、設(shè)施、人員進(jìn)行合理調(diào)配。確保生產(chǎn)安全。其它要求: 1.大專及以上學(xué)歷 2.三年以上汽車行業(yè)工作管理經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé) 1、執(zhí)行綠化主管所規(guī)劃項(xiàng)目工作實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綠化植物綠化養(yǎng)護(hù)管理工作; 3、協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)服務(wù),確保項(xiàng)目合格; 4、服從上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守工作紀(jì)律,定期總結(jié)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 2人 工程機(jī)械 化學(xué)
2024-11-23
人事部
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)和故障處理,進(jìn)行技術(shù)和售后的培訓(xùn)。 2. 協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成客戶需求分析與技術(shù)支持。 3. 建立并優(yōu)化售后服務(wù)流程,提高售后服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造及自動(dòng)化、汽車維修等相關(guān)專業(yè)。 2. 3年以上售后技術(shù)支持或挖掘機(jī)維修相關(guān)的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4.每年按照要求需要到國(guó)內(nèi)外進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和售后培訓(xùn)工作,需要持有駕駛證C證。 薪資:5000-20000元/月
2024-11-23
韋女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成售前方案的擬寫、宣講; 2、熟悉我司自研產(chǎn)品(網(wǎng)橋、AP)和各大廠家(華為、華三、海康等)的解決方案,整合各個(gè)廠家的資源,形成獨(dú)立的解決方案; 3、負(fù)責(zé)給客戶講解方案并根據(jù)客戶需求完善方案; 4、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件技術(shù)方案的編寫; 5、配合銷售出差。 任職資格要求: 1、大專以上學(xué)歷;通信工程,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上相似工作經(jīng)驗(yàn); 3、信息化廠家及運(yùn)營(yíng)商同崗位優(yōu)先; 4、熟練掌握WPS和office等辦公軟件; 5、有產(chǎn)品實(shí)操經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 待遇:6k-10k+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金
崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)教融合業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,及時(shí)了解產(chǎn)教融合領(lǐng)域最新的政策法規(guī)及職業(yè)技能培訓(xùn)相關(guān)資訊; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)大客戶的開(kāi)發(fā)及維護(hù),開(kāi)拓和整合企業(yè)資源,深入挖掘商機(jī),搭建就業(yè)服務(wù)、社會(huì)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)等企業(yè)合作項(xiàng)目體系
有植物保護(hù)、作物營(yíng)養(yǎng)、種子等農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先考慮; 3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)推廣能力,具備1年以上與農(nóng)戶直接接觸,農(nóng)資銷售推廣的基層經(jīng)驗(yàn); 4、具備熟悉本區(qū)作物生長(zhǎng)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵問(wèn)題及解決辦法技能,完成基本的技術(shù)服務(wù)工作
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人
2024-11-22
沈佩蓉
領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)配合服務(wù)部門提高質(zhì)量的增值服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)與上游廠家的深入聯(lián)系 收集和分析各種市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門 負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域銷售進(jìn)行評(píng)估、跟蹤及管理,持續(xù)性開(kāi)拓新的市場(chǎng)
有植物保護(hù)、作物營(yíng)養(yǎng)、種子等農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先考慮; 3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)推廣能力,具備1年以上與農(nóng)戶直接接觸,農(nóng)資銷售推廣的基層經(jīng)驗(yàn); 4、具備熟悉本區(qū)作物生長(zhǎng)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵問(wèn)題及解決辦法技能,完成基本的技術(shù)服務(wù)工作
2024-11-22
杜建東
產(chǎn)品售后回訪,跟進(jìn)督促相關(guān)人員解決問(wèn)題,提升客戶滿意度,增加客戶轉(zhuǎn)介紹利率!
2024-11-22
此崗位機(jī)動(dòng)性比較強(qiáng),主要負(fù)者售后安裝維修、送貨、其領(lǐng)導(dǎo)交待事宜。 售后安裝方面: 1、南寧及南寧周邊本地安裝維修售后,根據(jù)公司人員安排去到現(xiàn)場(chǎng)安裝維修。 2、外地的安裝任務(wù)通過(guò)萬(wàn)師傅 魯班到家等各種渠道找安裝師傅去完成項(xiàng)目安裝,售后負(fù)責(zé)對(duì)接指導(dǎo)安裝師傅。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的送貨以及現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接。 4、要有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心心、跟器材安裝維修經(jīng)驗(yàn)。 送貨方面: 1、持A證,1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),會(huì)開(kāi)面包車; 2、年齡20—40歲,無(wú)犯罪記錄
南寧-青秀區(qū)-楓林藍(lán)岸 1人 安防 電子
2024-11-22
售后服務(wù)工作,會(huì)修理led,投影機(jī)等相關(guān)音視頻設(shè)備者優(yōu)先
南寧-青秀區(qū)-楓林藍(lán)岸 1人 安防 電子
2024-11-22
cad畫圖,博奧造價(jià),ps,系統(tǒng)集成項(xiàng)目前端配置,現(xiàn)場(chǎng)勘查,招投標(biāo)文件,招聘商務(wù)專員或者售前技術(shù)
2024-11-22
李攀
職責(zé)描述 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目產(chǎn)品的需求整理、需求分析,以及功能設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)。 2、依據(jù)數(shù)字政府戰(zhàn)略與實(shí)際情況需求,制定政務(wù)服務(wù)信息化建設(shè)的短、中、長(zhǎng)期規(guī)劃,制定系統(tǒng)解決方案。 3、分析用戶需求,對(duì)上線的產(chǎn)品及市場(chǎng)競(jìng)品進(jìn)行跟蹤、分析,不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案,進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 4、負(fù)責(zé)結(jié)合場(chǎng)景提出解決方案與撰寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告。 5、配合技術(shù)研發(fā)部門進(jìn)行產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)迭代,負(fù)責(zé)保障項(xiàng)目按期交付使用。 6、編寫產(chǎn)品需求文檔,包括業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)及流程、界面原型、頁(yè)面要素描述等內(nèi)容。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具有5年以上數(shù)據(jù)處理/AI領(lǐng)域產(chǎn)品研發(fā)...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的售前技術(shù)支持,完成售前咨詢、方案設(shè)計(jì)、投標(biāo)及應(yīng)答 ; 2、組織和實(shí)施面向客戶的技術(shù)交流會(huì)、技術(shù)講座、技術(shù)培訓(xùn)等 ; 3、與客戶、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)進(jìn)行各個(gè)層面的溝通,收集并整理需求,協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì),確保產(chǎn)品按進(jìn)度順利實(shí)施; 4、參與項(xiàng)目推廣及活動(dòng)策劃及實(shí)施等; 5、協(xié)助完成技術(shù)方案的撰寫,并向客戶宣講技術(shù)方案內(nèi)容; 6、完成公司或部門安排的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、通信信息、自動(dòng)化或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷 ,三年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、優(yōu)秀的售前講解能力; 3、具備政法行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳; 4、思路清晰,較強(qiáng)的文字和口頭...
3、配合設(shè)計(jì)管理工作,包括設(shè)計(jì)圖紙管理,現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)等。

軟件售前工程師

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 安防 電子 電力
2024-11-22
李女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的售前技術(shù)支持工作,包括文檔編寫、方案講解及用戶答疑等工作; 2.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶,挖掘需求,做好軟件原型圖,制定項(xiàng)目方案; 3.負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門完成軟件項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容規(guī)劃、售前技術(shù)文檔準(zhǔn)備和售前技術(shù)交流,為客戶提供需求分析、方案規(guī)劃、技術(shù)交流等的全面的支持服務(wù)。 4.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及任務(wù)。 任職要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),5年或以上項(xiàng)目支持工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、項(xiàng)目管理和組織能力,做事細(xì)心、耐心,責(zé)任心強(qiáng); 3.具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S和較強(qiáng)的分析能力,善于進(jìn)行用戶調(diào)研、分析需求,能夠獨(dú)立完成方案編寫、產(chǎn)品選 型及宣...
2024-11-22
任職要求: 1、設(shè)計(jì)類、機(jī)電一體化、數(shù)控、電氣安裝類等相關(guān)專業(yè); 2、能熟練運(yùn)用CAD、Office辦公軟件; 3、具備一定辦公室設(shè)備維護(hù)維修能力,會(huì)使用激光切割機(jī)者優(yōu)先; 4、能適應(yīng)區(qū)內(nèi)外短暫出差,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,機(jī)動(dòng)靈活。 崗位職責(zé): 1、教學(xué)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng); 2、CAD客戶指導(dǎo); 3、跟進(jìn)客戶售后服務(wù)質(zhì)量、回訪; 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 有教育類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 教育背景: 大專及以上學(xué)歷 崗位福利: 底薪+提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+出差補(bǔ)貼+帶薪年假
約 141 個(gè)崗位

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南寧 IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 6.8%
    2K
  • 31.5%
    3K
  • 26%
    4K
  • 16.4%
    5K
  • 11%
    6K-8K
  • 5.5%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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