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南寧it執(zhí)行招聘

共找到 2000條 南寧 it執(zhí)行 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
店長職責(zé)與要求
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營業(yè)務(wù)正常開展并確保質(zhì)量,提升客戶滿意度,帶頭管理服務(wù)客戶并對其留存率、流失率負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)掌握門店經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)的完成情況,并帶領(lǐng)團(tuán)隊對其負(fù)責(zé);
3、配合財務(wù)完成門店的日常財務(wù)管理及報表填寫;
4、領(lǐng)導(dǎo)和激勵下屬員工,指導(dǎo)員工思想與行動以客戶為中心,組織并安排員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,提升員工專業(yè)能力;
5、負(fù)責(zé)門店內(nèi)固定資產(chǎn)的管理、領(lǐng)用、保管以及商品的進(jìn)貨、驗(yàn)收等;
6、負(fù)責(zé)總部傳達(dá)到門店各類文件進(jìn)行管理與執(zhí)行,負(fù)責(zé)門店排班,完成總部交辦的各項工作;
要求:
1、有兩年以上汽車售后或汽修門店管理團(tuán)隊的工作經(jīng)驗(yàn);
2、年齡26至40歲,中專以上學(xué)歷;
2024-11-13
黃一
店長崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn);
2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無誤;
3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列;
4、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氣氛。
6、完成個人并協(xié)助導(dǎo)購?fù)瓿擅吭落N售任務(wù)。
任職要求:
1、20--35歲,1年以上服裝/皮具/鞋行業(yè)1年以上的獨(dú)立帶店經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、熱愛銷售,工作熱情高;
2024-11-13
bgygxhr@163.com
崗位職責(zé):拎包業(yè)務(wù)
1、負(fù)責(zé)項目拎包招商洽談合作,整理合同相關(guān)文件及流程;
2、負(fù)責(zé)片區(qū)項目拎包運(yùn)營工作,組織策劃業(yè)主見面會、答謝會、落實(shí)活動場地、跟進(jìn)廣告物料、落實(shí)、執(zhí)行活動的細(xì)節(jié)工作;
3、組織商家在園區(qū)內(nèi)租賃廣告位,規(guī)范廣告布置,以及規(guī)范統(tǒng)一商家展位的擺放;
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
具2年以上拎包入住相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉家居建材廠家、家具建材終端門店、家居品牌連鎖店等供貨方并建立良好關(guān)系;
具良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),富有團(tuán)隊精神,具備一定的抗壓能力。
2024-11-13
謝小姐
3)性格外向,執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)(公司經(jīng)營產(chǎn)品:復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、碎紙機(jī)、一體機(jī)、考勤機(jī)、投影儀、辦公耗材、辦公用紙、聯(lián)想臺式電腦、筆記本電腦、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等); 4)有進(jìn)取心
2024-11-13
gxxybangongshi@163.com
包括車輛裝備、駕駛員資質(zhì)、運(yùn)輸路線規(guī)劃等方面的規(guī)范制定和執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)制定和完善危險品運(yùn)輸安全管理制度,協(xié)助制定應(yīng)急預(yù)案和安全培訓(xùn)計劃。
2024-11-13
南寧市金湖路55號亞航財富中心19層
、設(shè)計類相關(guān)專業(yè),三年以上文案設(shè)計崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.能熟練運(yùn)用辦公軟件及設(shè)計軟件,具有平面設(shè)計、繪圖能力; 3.能夠獨(dú)立完成設(shè)計工作及方案文案策劃工作; 4.具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力及執(zhí)行能力
2024-11-13
gxxybangongshi@163.com
完成交辦的任務(wù); 3、協(xié)助中心總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系,做好與外單位聯(lián)系的具體工作; 4、協(xié)助中心總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 5、協(xié)助中心總經(jīng)理落實(shí)具體工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行決策
2024-11-13
簡經(jīng)理
堅持掛牌上鎖等安全操作,加強(qiáng)自我安全保護(hù)意識,防止意外傷害事故的發(fā)生; 4、 做好設(shè)備巡檢、巡查工作;對安全和設(shè)備隱患及時匯報,并采取有效措施; 5、 做好突發(fā)停電應(yīng)急工作; 6、 施工現(xiàn)場用電安全檢查并監(jiān)督執(zhí)行
2024-11-13
陳女士
二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉保安行業(yè)特點(diǎn)、安全消防知識技能、人員管理; 3、良好的溝通能力,較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力;退伍軍人優(yōu)先。
2024-11-13
人力資源部
任職要求 1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮; 2、形象氣質(zhì)佳,有一年以上的人事行政工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉辦公軟件操作; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力強(qiáng)。
2024-11-13
梁經(jīng)理
1、根據(jù)品牌年度經(jīng)營目標(biāo),制定并分解各地區(qū)銷售目標(biāo); 2、關(guān)注行業(yè)動態(tài)及市場變化,主導(dǎo)并落實(shí)區(qū)域銷售支持策略方案、業(yè)績提升策略方案并有效落實(shí)執(zhí)行,以提升店鋪業(yè)績,完成制定的銷售目標(biāo); 3、預(yù)見性地了解各區(qū)域訴求

人事專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-13
王賽姣
負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 了、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作; 8、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度 …… 、行政人事管理制度以 及工作流程、績效考核制度; 9、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組 織、文體活動安排等; 10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行; …… 包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃; 12、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象; 13、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 14、制定崗位晉升、下調(diào)策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行
2024-11-13
尚勇
、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范
2024-11-13
尚勇
、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場 1人 安防 電子 電器
2024-11-13
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期管理,包括需求分析、產(chǎn)品設(shè)計、迭代與優(yōu)化,確保產(chǎn)品質(zhì)量和用戶體驗(yàn); 2、制定和執(zhí)行產(chǎn)品策略,包括路線圖和版本規(guī)劃,協(xié)調(diào)跨部門資源,確保項目按時推進(jìn); 3、與用戶和市場保持緊密聯(lián)系
二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,持有強(qiáng)電/弱電作業(yè)上崗操作證等相關(guān)證件; 2、熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范; 3、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力; 5、具備較好溝通協(xié)調(diào)能力較好,團(tuán)隊合作精神;

平南縣店長

4000-5000元
2024-11-13
尚勇
、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊; 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范

后期

4000-5000元
2024-11-13
劉進(jìn)
對配樂和音樂節(jié)奏與畫面的搭配能應(yīng)用自如,能高質(zhì)量完成視頻后期的剪輯、包裝、合成等工作; 2、能熟練使用常見的拍攝器材,可以在不同環(huán)境下完成視頻的拍攝任務(wù); 3、有良好的溝通能力,能與編導(dǎo)之間形成良好的協(xié)作關(guān)系; 4、執(zhí)行能力強(qiáng)
2024-11-13
馮輝洋
2.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行區(qū)域市場營銷計劃和目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)建立社區(qū)客情及客戶服務(wù)工作。
2024-11-13
楊女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)草擬供應(yīng)商管理制度; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督各部門、分支機(jī)構(gòu)按要求制定招標(biāo)采購計劃,并審核,監(jiān)督經(jīng)審批的招標(biāo)采購計劃的執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)公司權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)項目招標(biāo)文件的編寫、實(shí)施招標(biāo)活動;

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