南寧經(jīng)理招聘 logo

南寧經(jīng)理招聘

桂聘提供2024年11月南寧經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)909條西鄉(xiāng)塘區(qū)441條,平均工資約為5132元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)理安全經(jīng)理it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-11-23
15815575757@139.com
崗位職責(zé):
1、 開(kāi)展商務(wù)對(duì)接,負(fù)責(zé)業(yè)主需求對(duì)接、溝通、協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)相關(guān)商務(wù)接待工作。
2、 制定區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略,結(jié)合智慧水利行業(yè)政策要求以及區(qū)域市場(chǎng)實(shí)際環(huán)境,制定區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略。
3、 制作售前文件。根據(jù)業(yè)主需求,結(jié)合內(nèi)外部技術(shù)條件制作售前技術(shù)文件。
4、 配合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接重要客戶或自主拓展。
任職要求:
1、具備良好的文字能力、溝通能力和需求分析能力;
2、熱愛(ài)自己的職業(yè),有較強(qiáng)的邏輯分析及學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作能力;
3、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;
4、具備水利行業(yè)、IT行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
一、崗位職責(zé)
1、完成個(gè)人銷售目標(biāo),協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成公司目標(biāo);
2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行項(xiàng)目公關(guān),客戶維護(hù),項(xiàng)目分析,項(xiàng)目總結(jié)等工作。
3、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)、新項(xiàng)目及渠道的開(kāi)拓。
4、完成年度回款目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)。
二、任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、溝通能力較好,性格開(kāi)朗;
3、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差。
三、福利待遇
1、底薪(4000-8000元/月)+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+綜合年薪20萬(wàn)以上
2、五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+節(jié)假日福利+定期體檢等;
3、公司提供食堂午餐補(bǔ)貼;
4、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日休假;
5、上班時(shí)間:周一到周五,8:30-12:30 14:00-18:00
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城 1人 餐飲 服裝
2024-11-23
陳女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司合作項(xiàng)目的洽談及推廣,介紹公司的服務(wù)及優(yōu)勢(shì);
2、建立健全組織架構(gòu),制定公司的管理方針、目標(biāo);
3、參加集團(tuán)公司要求的各項(xiàng)工作會(huì)議,提交工作總結(jié)和各種合理化建議,貫徹落實(shí)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指令;
4、定期召開(kāi)各項(xiàng)目物業(yè)經(jīng)理工作會(huì)議及年度滿意度調(diào)查工作的組織與匯總;
5、對(duì)管理不合格事項(xiàng),組織制定糾正預(yù)防措施,并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證;
6、參與公司新開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的標(biāo)前評(píng)審、服務(wù)外包項(xiàng)目的合同(或修訂)評(píng)審工作;
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他項(xiàng)目部門(mén)、上級(jí)部門(mén)及外界相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)建立良好的公共關(guān)系;
8、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查、考核各項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)的日常管理工作,保證項(xiàng)目管理的運(yùn)作符合公司的總體要求和標(biāo)準(zhǔn)。
任職條件:
1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;
2、有洽談項(xiàng)目合作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),了解物業(yè)/醫(yī)院/學(xué)校等合作項(xiàng)目流程及注意事項(xiàng);
3、熟悉國(guó)家物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門(mén)相關(guān)辦理流程;
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,與其他部門(mén)緊密合作,共同完成項(xiàng)目任務(wù)。

特區(qū)經(jīng)理

10000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司
2024-11-23
陳小姐
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)茶飲咖啡連鎖品牌客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù); 2、開(kāi)發(fā)、建立餐飲供應(yīng)鏈經(jīng)銷系統(tǒng)。促進(jìn)品牌拓展,業(yè)績(jī)達(dá)成。 3、密切關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求,與工廠研發(fā)同事一起推出適合產(chǎn)品 4、建立和完善客戶檔案,結(jié)合公司資源,有效管理和維護(hù)區(qū)域客戶; 5、根據(jù)公司營(yíng)銷策略,確保完成銷售任務(wù),并嚴(yán)格執(zhí)行日常行政工作要求。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熟練辦公軟件應(yīng)用;ppt等。條件優(yōu)異者可放寬。 2、具備3年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),有1年以上茶飲咖啡原料銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、清晰了解工作方向,具備陌生拜訪,空白市場(chǎng),空白渠道建設(shè)和業(yè)務(wù)規(guī)劃能力; 4、較強(qiáng)的銷售基因,溝通協(xié)調(diào)及客戶管理能力; 5...
培養(yǎng)方向:造價(jià)部經(jīng)理 任職要求: 1、愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干;為人誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,維護(hù)公司利益,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng),認(rèn)同公司企業(yè)文化;
2024-11-23
陳女士
任職要求: 1、35至45歲,全日制大專及以上學(xué)歷,公路橋梁、建筑工程類專業(yè)畢業(yè); 2、至少有3個(gè)大中型路橋項(xiàng)目經(jīng)理或總工崗位從業(yè)經(jīng)歷,精通公路橋梁項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)與管理; 3、有3年以上公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理或總工程師從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮,能統(tǒng)籌公司項(xiàng)目管理,組織、指導(dǎo)項(xiàng)目不斷完善和精進(jìn)其經(jīng)營(yíng)與管理,提升項(xiàng)目效益; 3、為人誠(chéng)信、公正、廉潔自律,具備較強(qiáng)的溝通、工作組織、執(zhí)行和決斷能力; 薪資待遇:月薪2-3萬(wàn)/月(具體可談,薪酬可與項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)績(jī)效掛鉤),享法定假期、年十三薪、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)等; 作息時(shí)間:周一至周五9:00-12:00 14:00-18:00,周末雙休 工作地點(diǎn):南寧
2024-11-23
崗位要求: 1.3年以上物業(yè)(保潔、綠化、工程、安保等)管理經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷,性格開(kāi)朗,工作態(tài)度積極。 2.有事業(yè)心,進(jìn)取心和高度的責(zé)任感,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,語(yǔ)言文字表達(dá)和分析、解決問(wèn)題的能力,考慮問(wèn)題細(xì)致。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目物業(yè)管理工作:主要負(fù)責(zé)保潔、綠化、保安、工程的管理工作; 2.與業(yè)主方溝通、協(xié)調(diào),保持良好關(guān)系; 3.處理項(xiàng)目突發(fā)、緊急事件及客戶服務(wù)質(zhì)量投訴事件; 4.組織對(duì)項(xiàng)目員工進(jìn)行培訓(xùn),提升其職業(yè)素養(yǎng)和崗位技能; 5.完成上級(jí)交辦的其它工作。
2024-11-23
班先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會(huì)籍部日常管理工作; 2、為會(huì)籍部經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),制定相關(guān)要求以滿足業(yè)績(jī)指標(biāo)的整體達(dá)成; 3、執(zhí)行貫徹上級(jí)下達(dá)的任務(wù)及公司的各項(xiàng)制度要求; 4、定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,為部門(mén)員工做好培訓(xùn),提高整體素質(zhì); 5、定期與上級(jí)匯報(bào)部門(mén)存在的問(wèn)題并且提出合理性建議; 6、不斷開(kāi)拓會(huì)籍市場(chǎng),把控會(huì)籍資源,引導(dǎo)部門(mén)做好會(huì)員服務(wù)。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳,熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),具有較強(qiáng)的親和力,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德; 2、熱愛(ài)健身,具有相關(guān)專業(yè)背景,項(xiàng)目成功管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、工作勤奮,敬業(yè),具有團(tuán)隊(duì)合作精神及領(lǐng)導(dǎo)能力,具備帶領(lǐng)部門(mén)員工共同完成目標(biāo)的動(dòng)...
2024-11-23
張歷練
制定合理的銷售方案,掌握店鋪各種營(yíng)銷活動(dòng)工具以及站外推廣方法;并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和變化,協(xié)助主管制定改善的可行性方案; 5、完善店鋪各種政策以及制度,保持和維護(hù)好店鋪的好評(píng)率以及信譽(yù)度; 6、和平臺(tái)經(jīng)理日常交流溝通 …… ,對(duì)接平臺(tái)資源;同時(shí)維護(hù)好和平臺(tái)經(jīng)理的合作關(guān)系,爭(zhēng)取更多優(yōu)先平臺(tái)資源。
2024-11-23
bgygxhr@163.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所在城市經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),協(xié)同區(qū)域團(tuán)隊(duì)一并合作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)利用體系資源拓展市場(chǎng),對(duì)城市銷售目標(biāo)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)所在城市的服務(wù)人員團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理,對(duì)服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)所在城市的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)、激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力; 4、負(fù)責(zé)收集、整理并反饋所在城市市場(chǎng)數(shù)據(jù)及分析報(bào)告,提出有價(jià)值的改善方案; 任職要求: 1、具備3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(20人以上),能進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)激勵(lì),有藍(lán)領(lǐng)工人、家政服務(wù)人員管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、積極主動(dòng),具有創(chuàng)業(yè)激情,善于體系內(nèi)各類資源的整合,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有開(kāi)城經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作職責(zé) 1、協(xié)助私行中心總做好業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理,結(jié)合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn),分解和制定達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)的具體工作計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)隊(duì)伍組建和管理,通過(guò)有效的日?;顒?dòng)量管理與針對(duì)性的輔導(dǎo)訓(xùn)練,提升隊(duì)伍成員技能和產(chǎn)能; 3、組織團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)拓、維護(hù)和管理所屬客戶及潛在客戶關(guān)系,陪同拜訪客戶,挖掘客戶的潛在財(cái)富及保障規(guī)劃需求,提供全方位的資產(chǎn)配置服務(wù); 4、基于保障及投資理財(cái)類產(chǎn)品的政策與需求變化,制定私行團(tuán)隊(duì)的發(fā)展規(guī)劃及推動(dòng)計(jì)劃,完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo); 5、貫徹總行客戶分層經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)模式,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的客戶經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高效率、確保公平; 6、貫徹合規(guī)及風(fēng)控制度要求,確保團(tuán)隊(duì)有品質(zhì)的持續(xù)...
職位要求 1、本科及以上學(xué)歷; 2、2年及以上金融、銷售、專業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);有私行理財(cái)經(jīng)理、保險(xiǎn)營(yíng)銷、高端客戶營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的服務(wù)營(yíng)銷能力和商業(yè)敏感性;具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-11-23
職位描寫(xiě): 1、配合前期項(xiàng)目設(shè)計(jì)和配套協(xié)調(diào)工作; 2、負(fù)責(zé)管理協(xié)調(diào)各工序?qū)?,?duì)工程進(jìn)度及變更進(jìn)行有效控制; 3、參與機(jī)電總包深化設(shè)計(jì)圖紙的審核工作,以及現(xiàn)場(chǎng)施工條件的查勘工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安裝計(jì)劃的制定和組織實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)人員安排,組織協(xié)調(diào),現(xiàn)場(chǎng)管理以及作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全保障; 6、對(duì)外公共關(guān)系統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、管理。 任職要求: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,3年以上機(jī)電安裝主管及以上工作經(jīng)歷; 2、有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有機(jī)電工程資格證者。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的全面統(tǒng)籌管理,包括產(chǎn)業(yè)園區(qū)拓展、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)、招商、運(yùn)營(yíng)等綜合管理工作,實(shí)現(xiàn)各階段經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)日常管理和運(yùn)作,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理; 3、負(fù)責(zé)政府部門(mén)、合作單位及客戶等外部資源管理工作,構(gòu)建和諧的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)環(huán)境。 任職要求: 1、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等經(jīng)濟(jì)學(xué)類,工商管理等專業(yè)畢業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、至少2個(gè)以上產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的全程開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 3.具有大型工業(yè)制造、高科技產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)等企業(yè),或基金、銀行、信托、保險(xiǎn)、證券等專業(yè)金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),或政府、國(guó)有企業(yè)招商引資、項(xiàng)目投資管理等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、熟知有色金屬銅鋁...
2024-11-23
韋先生
1. 管理經(jīng)銷商:負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商的選擇、發(fā)展、服務(wù)、維護(hù)以及優(yōu)化; 2. 擬定年度銷售計(jì)劃及負(fù)責(zé)實(shí)施完成; 3. 根據(jù)市場(chǎng)區(qū)域作物情況確定主要推廣產(chǎn)品,制定重點(diǎn)產(chǎn)品推廣銷售方案并協(xié)調(diào)經(jīng)銷商達(dá)成共識(shí)后實(shí)施; 4. 收集經(jīng)銷商的訂單,負(fù)責(zé)報(bào)單發(fā)貨和跟蹤回款,有農(nóng)資銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧 薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 2.2%
    2K
  • 19.4%
    3K
  • 25.3%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 6.6%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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