1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應(yīng)嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督。
南寧酒店招聘
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504條
南寧 酒店 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店總經(jīng)理(廣東)
8000-13000元2024-11-19gxzqrz@dossen.com一、崗位職責
酒店經(jīng)營,提刀上馬沖業(yè)績,客戶滿意鑄英雄。
二、任職要求
連鎖行業(yè)管理經(jīng)驗,包括不限于酒店、餐飲、商超等;
善于品質(zhì)服務(wù);
一眼看穿數(shù)據(jù);
超強執(zhí)行力。
三、薪資待遇
基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利…
四、崗位發(fā)展
1、內(nèi)升提拔飛快:東呈90%運營干部來自一線員工內(nèi)部晉升;
2、關(guān)系相處簡單:東呈有嚴格的溝通、吃請、會議、作風紀律要求。
五、熱招城市
1、工作地點:全國各省市(履歷投遞時請注明意向城市,我們會依據(jù)意向給予反饋)
2、長期熱招城市:
華南:廣州、東莞、清遠、???、廈門。 -
酒店開發(fā)
5000-10000元2024-11-19gxzqrz@dossen.com東呈酒店集團-雅安區(qū)域招聘
工作內(nèi)容:專注酒店下沉市場,尋找有意向的投資人和搜集有用的物業(yè)信息,不怕吃苦,踏實認真,男女不限。
企業(yè)福利:績效+生日禮物+高額業(yè)績提成,周末雙休,國家法定節(jié)假日,帶薪年假。年薪30萬不是夢!
工作地點:雅安市區(qū)及周邊縣城 -
城市便捷酒店總經(jīng)理(亳州)
7000-10000元2024-11-19gxzqrz@dossen.com【崗位描述】
1、負責門店的整體經(jīng)營管理工作;
2、可接受市內(nèi)調(diào)配
【任職資格】
1、熱愛酒店行業(yè),年齡25-40歲,男女不限;
2、大專及以上學歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、品牌連鎖酒店一年及以上工作經(jīng)驗;
4、兼具較強的獨立工作能力和團隊精神、善于協(xié)調(diào)內(nèi)部及外部關(guān)系;
5、較強的學習能力、執(zhí)行力、溝通能力、有韌性、能抗壓; -
酒店開發(fā)經(jīng)理(浙江)
7000-9000元2024-11-19gxzqrz@dossen.com崗位職責: 1、負責集團全品牌開發(fā),維系新老客戶關(guān)系; 2、負責區(qū)域內(nèi)加盟項目的規(guī)劃、開發(fā); 3、負責尋找適合公司酒店經(jīng)營所需的加盟物業(yè)和意向投資者; 4、負責對加盟項目進行市場調(diào)研、投資測算分析 …… ,與意向加盟商的商務(wù)談判,加盟模式、政策和公司經(jīng)營理念等方面的宣導,及整個加盟店項目的簽約,加盟后協(xié)助籌建、運營部門對加盟項目進行支持和管理; 任職資格: 1、大專及以上學歷,男女不限,酒店管理、旅游管理 …… 、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、想在酒店行業(yè)深耕、開拓,有資源,局有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、具有良好的預(yù)測和決策水平及市場分析能力,對投資項目有較強的洞察力和判斷力; 4、具有較好的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力 -
城市合作人
6000-11000元2024-11-19張立崗位職責: 1、負責酒店的選址拓展工作; 2、負責直營和加盟項目的整體策劃、商務(wù)洽談以及后期的跟蹤維護; 3、負責管轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)物業(yè)的信息收集、投資分析和報告、產(chǎn)品推廣與合作等。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,旅游和酒店專業(yè)者優(yōu)先; 2、溝通表達能力強,形象談吐佳,有兩年以上連鎖行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗以及從事投資行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、適應(yīng)經(jīng)常出差的工作性質(zhì)。 -
連鎖酒店開發(fā)經(jīng)理
5000-10000元2024-11-19張立崗位職責: 1、負責酒店的選址拓展工作; 2、負責直營和加盟項目的整體策劃、商務(wù)洽談以及后期的跟蹤維護; 3、負責管轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)物業(yè)的信息收集、投資分析和報告、產(chǎn)品推廣與合作等。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,旅游和酒店專業(yè)者優(yōu)先; 2、溝通表達能力強,形象談吐佳,有兩年以上連鎖行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗以及從事投資行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、適應(yīng)經(jīng)常出差的工作性質(zhì)。 -
酒店店長
5000-10000元2024-11-19張立1、實時關(guān)注酒店營業(yè)數(shù)據(jù)指標,及時調(diào)整營銷策略。 2、監(jiān)督、跟進和協(xié)助酒店各部門執(zhí)行落實公司經(jīng)營政策。 3、定期維護保養(yǎng)酒店設(shè)施設(shè)備。 4、協(xié)助公司完成銷售計劃指標,并合理控制酒店運營成本。 -
酒店OTA運營經(jīng)理
4000-8000元2024-11-19張立崗位職責: 1.負責各大OTA平臺(飛豬.攜程等)運營及渠道維護,制定推廣策略,運用多種渠道組合實現(xiàn)銷售目標。 2.負責電商平臺訂單處理,與內(nèi)部同事對接產(chǎn)品.定價.客戶服務(wù).對賬等工作。 3.對平臺數(shù)據(jù)(搜索量.成交量.轉(zhuǎn)化率等)進行分析,并及時做出方向調(diào)整和優(yōu)化。 4.跟蹤和控制平臺產(chǎn)品庫存情況,定期調(diào)整和上架產(chǎn)品。 任職要求: 1.熟悉旅游電商平臺運營規(guī)則和推廣策略,2年以上相關(guān)經(jīng)驗。 2.擅長數(shù)據(jù)分析,可對搜索量.成交量.轉(zhuǎn)化率等關(guān)鍵指標做專業(yè)分析和優(yōu)化。 3.對旅游和航天領(lǐng)域抱有熱情。 4.執(zhí)行力強,抗壓力強,有責任心。 -
招商經(jīng)理/主管
15000-20000元2024-11-19劉景德任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、至少5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗, 有大型商業(yè)中心成功招商及酒店項目后期營運管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮, 有大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; -
強電技工
3000-5000元2024-11-19王志彬任職資格 1、年齡22-40歲,中專及以上學歷; 2、1年以上購物中心、寫字樓、酒店等強電系統(tǒng)維修相關(guān)工作經(jīng)驗,具高、低壓電工上崗證; 3、熟悉商業(yè)相關(guān)設(shè)備設(shè)施的操作; 4、可開無犯罪記錄證明; -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元2024-11-19王洪威3、與供應(yīng)商(如酒店、景區(qū)、交通等)建立和維護良好合作關(guān)系,確保產(chǎn)品資源的穩(wěn)定與優(yōu)質(zhì)。 4、制定產(chǎn)品定價策略,確保產(chǎn)品具有市場競爭力和合理的利潤空間。 -
自助餐廚師長
8000-10000元2024-11-19黃麗娟二、任職要求 1、五年以上酒店(飯店)菜品的烹飪技術(shù),熟悉地方菜或區(qū)域性菜品的了解,有星級酒店的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2、三年以上自助餐廳的統(tǒng)籌管理經(jīng)驗。 -
廚師
7000-10000元2024-11-19檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高; 崗位要求: 1、年齡28-45歲,大專以上學歷,有廚師證,會做多種菜式; 2、有中餐及酒店相關(guān)工作經(jīng)驗 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-5000元2024-11-19崗位職責:1、了解客情,根據(jù)門店崗位狀況以及周期,編排員工班次和休息日,負責跟進監(jiān)督員工的考勤工作; 2、營業(yè)時,向員工布置任務(wù),督導工作,協(xié)助店長完成餐廳經(jīng)營指標; 3、協(xié)調(diào)、溝通餐廳及廚房的工作; 4、負責餐廳的清潔衛(wèi)生工作,保持環(huán)境衛(wèi)生,負責餐廳美化; 技能要求:1、熟悉餐飲門店的各項管理工作,掌握樓面的各項工作標準; 2、具有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,積極樂觀,有團隊精神; 3、具備基本的培訓能力,會基本電腦辦公軟件操作; 4、工作地點在崇左。 -
酒店前廳主管
4000-6000元2024-11-19崗位職責: 1、全面負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好的狀態(tài); 2、進行有關(guān)市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告, 3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入 …… ; 4、督導下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責任,隨時調(diào)整工作部署; 5、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導處理突發(fā)事件; 任職要求: 1、男女不限,五官端正,女性身高158CM以上,男性身高170CM …… 以上; 2、2年以上星級酒店同崗位工作經(jīng)驗,熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力; 4、全面掌握前天收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及的財務(wù)方面的問題 -
酒店大堂經(jīng)理
4000-6000元2024-11-197、 參與制定和執(zhí)行酒店的銷售策略,促進客房銷售和其他相關(guān)業(yè)務(wù)的增長。 8、貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度和工作流程,確保部門工作的規(guī)范化和標準化。 …… 任職要求: 1、中專及以上學歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有2年以上酒店前廳管理工作經(jīng)驗,熟悉前廳部的各項業(yè)務(wù)和流程。 3、具備出色的客戶服務(wù)技巧和溝通能力,能夠有效地處理各種復雜情況。 …… 4、熟練掌握酒店管理軟件和辦公軟件的操作。 5、 具有較強的團隊管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。 -
酒店餐廳經(jīng)理
4000-5000元2024-11-19崗位職責:1.全面負責整個餐廳日常營運狀況,負責餐廳人員管理.梯隊建設(shè).訂貨排班.成本控制.設(shè)備維護.利潤達成等營運系統(tǒng)管理工作;2.在餐廳層面負責對外溝通以及周圍社區(qū)關(guān)系維護,進行單店企劃活動的策劃和執(zhí)行,提高品牌形象;任職要求:1.擁有大專以上學歷2.能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班制度,有一定抗壓能力;3.有親和力并對餐飲行業(yè)充滿熱情;4.有管理潛質(zhì)和良好的溝通能力,富有團隊合作精神; 收起 所需技能: 帶薪年假、底薪加提成、門店運營管理、績效獎金、包吃住、 -
高端民宿店長
5000-7000元2024-11-19崗位職責: 1、負責酒店的經(jīng)營管理工作,組織實施公司有關(guān)營業(yè)政策,實施酒店的各項決議。 2、制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計劃。 …… 3、落實酒店年度財務(wù)預(yù)算,向各部門下達年度工作指標。 4、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 5、負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。 …… 6、擬定酒店機構(gòu)設(shè)置、員工編制和服務(wù)手冊,編制審核各部門的作業(yè)指導書。 7、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責,及時掌握新工人、新工人和新進職工的上崗情況,并組織本部門進行演練。 …… 任職要求: 1、大專以上學歷,2年以上酒店運營管理任職資歷,熱愛酒店事業(yè); 2、具備極強的自我驅(qū)動能力,抗壓能力及團隊協(xié)作意識,責任心強; -
民宿租賃管家
3000-8000元2024-11-19汪祥崗位職責:敬業(yè)愛崗,有責任心,吃苦耐勞,負責每月公司下達任務(wù)目標 任職要求:開發(fā)民宿市場,房源信息收集與業(yè)主談合作簽約 崗位福利:收益公平公正,保證準時發(fā)放工資福利,有五險 (該職位屬于銷售崗位,不接受,勿投遞,謝謝關(guān)注?。? -
賓客關(guān)系員
3000-4000元2024-11-19沃笙酒店招聘主管崗位要求 1.中專以上學歷,具有1年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷; 2.工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。
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南寧酒店招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西沃笙酒店管理有限公司 的 賓客關(guān)系員 職位2024-11-20
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南寧 酒店前臺招聘工資
¥
2950
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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19%2K
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69.3%3K
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10.3%4K
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0.9%5K
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0.3%6K-8K
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0.1%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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初中0.1%
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高中0.3%
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大專0.3%
南寧酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,初中占0.1%,高中占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.3%
南寧酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。