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南寧客戶開發(fā)招聘

共找到 1042條 南寧 客戶開發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘

電話客服

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人
2024-11-14
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的資源,開發(fā)新客戶資源并維護(hù)老客戶
2、針對意向客戶,進(jìn)行電話跟蹤,了解客戶基本情況,并了解客戶的需求
3、提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),樹立企業(yè)品牌形象
4、努力提升工作能力,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)
崗位要求:
1、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和善于溝通,吐字清晰
2、性格活潑開朗,有較強(qiáng)的邏輯,
3、有電銷、銷售、電話客服類經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
2024-11-14
南寧市廂竹大道10號A座綜合樓
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司月子房銷售目標(biāo),對目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成銷售目標(biāo);
2、定期對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn),管理團(tuán)隊(duì);
3、做好客戶開發(fā)和維護(hù)客戶的工作;
4、負(fù)責(zé)各渠道的市場調(diào)研,渠道的建立和不斷擴(kuò)展,善于總結(jié)和復(fù)盤;
5、終端營銷管理,具有多渠道開發(fā)能力;
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),做好客戶的溝通、關(guān)懷工作,提高客戶滿意度。
崗位要求:
1.25-45周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,酒店管理、護(hù)理專業(yè)、臨床醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有3年以上醫(yī)美、美業(yè)、產(chǎn)康、月子會(huì)所、教育等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.對銷售工作有全面認(rèn)識,有銷售意識,目標(biāo)性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
4.有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)組織能力;
5.抗壓能力強(qiáng),能合理安排工作時(shí)間。
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人
2024-11-14
覃仕萍
誠 信 招 聘!??!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的意向精準(zhǔn)客戶進(jìn)行回訪,促成二次以上的交易;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,微信上接受客戶咨詢,維護(hù)客戶關(guān)系,以專業(yè)度打動(dòng)客戶;
3、簡單的售后工作;
4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
5、無需外跑,熟悉電腦操作,會(huì)打字,有一定責(zé)任心。
薪資待遇:無責(zé)薪資2500+雙提成+出單套餐獎(jiǎng)金(50-1500不等)+周銷量獎(jiǎng)(50-1000不等)+績效獎(jiǎng)勵(lì)500/月+個(gè)人超額獎(jiǎng)等構(gòu)成。
試用期1個(gè)月,正常享受業(yè)績提成獎(jiǎng)金等福利. 公司提供大量精準(zhǔn)客戶資源,成交率高,高提成!
(綜合薪資4000-10000上不封頂,只要你肯努力?。?br /> 新入職薪資4K-5K,轉(zhuǎn)正后5K-1W 敢于挑戰(zhàn)請投遞簡歷,歡迎您的加入
我們崗位上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00 周末統(tǒng)一休息一天,節(jié)假日放假,每年至少12天的超長帶薪年假。
我們?yōu)槟峁?br /> 1、公司提供無限精準(zhǔn)客戶資源及工作工具,無需自己開發(fā),室內(nèi)線上文字溝通開展工作;
2、帶薪入職培訓(xùn)(主管經(jīng)理一對一跟帶);
3、無責(zé)底薪+雙提成+出單現(xiàn)金獎(jiǎng)+績效+補(bǔ)貼+餐補(bǔ)等;
4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等;
5、工資每月10號按時(shí)發(fā)放,從無拖欠。
任職要求:
1、年齡21-35歲,會(huì)用電腦,不限專業(yè)。
2、不限經(jīng)驗(yàn)。(入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn))
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
4、有較強(qiáng)的溝通能力。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
面試時(shí)間:上午10:00-11:30 下午2:00-4:30
地址:青秀區(qū)民族大道41號國貿(mào)中心A座27樓2710(公交,地鐵都能直達(dá))

廚師

4000-5000元
2024-11-14
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司中午員工餐、接待用餐的烹飪制作; 2、接到公司商務(wù)接待餐后根據(jù)客戶群體搭配菜品、擬定菜單、采購及菜肴制作; 3、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生制度,保持廚房、餐廳的干凈整潔,嚴(yán)格執(zhí)行烹飪操作規(guī)程 …… 任職要求: 1、身體健康,有較好的溝通表達(dá)能力; 2、有3年以上私人會(huì)所、知名餐飲店或星級酒店廚師經(jīng)驗(yàn),精通私房菜制作,公司接待規(guī)格較高,要求接待菜品品質(zhì)要高; 3、比較精通粵菜、湘菜、東北菜,可獨(dú)立開發(fā)新菜系
2024-11-14
李主管
1)接受并完成銷售目標(biāo),客戶開發(fā)目標(biāo),市場占有目標(biāo); 2)銷售目標(biāo)分解及銷售計(jì)劃安排; 3)部門費(fèi)用預(yù)算,成本控制工作; 4)擬定銷售工作計(jì)劃及時(shí)間進(jìn)度,以期達(dá)成并超越銷售目標(biāo); 5)負(fù)責(zé)新市場 …… ,新客戶開發(fā),原有客戶的精細(xì)化管理和維護(hù)工作; 6)負(fù)責(zé)搜集渠道內(nèi)潛在客戶信息,完成潛在客戶篩選和開發(fā)準(zhǔn)備工作; 7)負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的安全回收工作; 8)提供客戶服務(wù)建議; 9)負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)打造
2024-11-14
唐女士
人事主管
職位要求: 1、俄語聽力、口語、寫作熟練,具有良好的溝通能力 2、打電話方式開發(fā)客戶聯(lián)系客戶,溝通能力,清晰傳遞合作意圖 3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神,勤奮以及自覺精神; 4、自主引擎搜索能力強(qiáng)的優(yōu)先 …… 能夠捕捉客戶真實(shí)意圖 工作職責(zé): 1、通過電話或郵件等多形式聯(lián)系并開發(fā)國外潛在客戶,為其提供各類 電子元器件; 2、負(fù)責(zé)處理海外客戶的各類電子元器件的詢價(jià)、報(bào)價(jià)、訂單及回款等業(yè)務(wù)工作; 3、負(fù)責(zé)建立并管理客戶檔案并及時(shí)做好更新維護(hù)
2024-11-14
唐女士
人事主管
00-18:00吃飯休息) 工作內(nèi)容: (要求英文書寫跟口語熟練者優(yōu)先) 崗位職責(zé): ·主要負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品銷售工作ic芯片,執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù),在平臺(tái)資源(B2B付費(fèi)平臺(tái))下用電話郵件等方式開發(fā)客戶 …… ; ·熟練使用公司內(nèi)部系統(tǒng),完成客戶詢盤整理,反饋報(bào)價(jià)、跟進(jìn)爭取訂單等一系列完整工作流程; ·獨(dú)立對新老客戶進(jìn)行分析,并制定詳細(xì)的老客戶維護(hù)及新客戶開發(fā)計(jì)劃,并按照計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行制定個(gè)人年度業(yè)績目標(biāo), …… 任職要求: ·有外貿(mào)公司銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(B2B)能獨(dú)立通過公司平臺(tái)或其他途徑開發(fā)客戶; ·自主能力強(qiáng)·英語口語熟練,能直接與國外客戶無障礙溝通者優(yōu)先考慮; ·熟悉外貿(mào)訂單流程,貿(mào)易出口業(yè)務(wù)的操作流程及相關(guān)法律法規(guī)性格開朗
2024-11-14
韋女士
一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)憑祥公司籌備、運(yùn)營及銷售管理工作,對憑祥公司整體的經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)憑祥公司進(jìn)出口物流客戶開發(fā)、銷售業(yè)務(wù)推廣及日常業(yè)務(wù)管理工作,為客戶提供跨境物流相關(guān)的服務(wù)工作; 3 …… 、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,積極了解、收集越南市場的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿足客戶跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求; 4、組織團(tuán)隊(duì)和人員通過各種展會(huì)、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺(tái)開發(fā)客戶,并做好后期跟進(jìn)工作 …… ; 5、維護(hù)客戶、供應(yīng)商及海關(guān)相關(guān)部門的客情關(guān)系,持續(xù)建立良好、深入的客戶合作關(guān)系; 6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際,負(fù)責(zé)組建公司銷售和運(yùn)營支持團(tuán)隊(duì),保障子公司各類業(yè)務(wù)的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展; 7、落實(shí)集團(tuán)及公司領(lǐng)導(dǎo)指示的工作安排
工作范疇為開發(fā)及維護(hù)旅行社同行客戶,收集市場信息,上門送發(fā)票等一系列維護(hù)客戶關(guān)系的事項(xiàng)。有時(shí)會(huì)有區(qū)內(nèi)短途出差(非長期出差),不能接受出差的請勿投遞。 …… 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司旅游產(chǎn)品銷售及推廣, 2.根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo), 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶。 …… 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析, 5.維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
2024-11-14
李攀
推動(dòng)問題及時(shí)合理解決; 3)與研發(fā)、需求人員保持良好溝通和提供支持,提出合理化建議; 4)負(fù)責(zé)系統(tǒng)相關(guān)軟件安裝、調(diào)試、測試以及割接上線; 5)負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目執(zhí)行規(guī)范要求的各類文檔輸出; 6)負(fù)責(zé)配合完成客戶 …… 完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試,對產(chǎn)品的功能、性能及其他方面的測試負(fù)責(zé); 6)掌握基本的抓包測試工具:fiddler/charles;熟悉自動(dòng)化測試工具,如:Soapui、JMeter、selenium等; 7)具備Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

市場營銷經(jīng)理

10000-11000元
南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場 1人 建筑 裝飾
2024-11-13
黃先生
2.負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化供應(yīng)商,做好供應(yīng)商的開發(fā)、維護(hù)、評審與管理體系,合理控制成本。 3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈計(jì)劃和采購管理,保證采購訂單及時(shí)交付,管理供應(yīng)商產(chǎn)能,并對銷售品類進(jìn)行監(jiān)測,及時(shí)平衡品類生產(chǎn)計(jì)劃。 …… 4.負(fù)責(zé)組織監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn),落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量和檢驗(yàn)工作;處理事故并采取有效預(yù)防措施降低事故率(如客戶投訴、退貨、運(yùn)輸/倉儲(chǔ)事故等情況)。 …… 任職要求: 1、年齡30歲左右 2、開發(fā)客戶,負(fù)責(zé)解答客戶咨詢,達(dá)成成交 3、通過優(yōu)良的客戶服務(wù),達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo) 4、配合公司其他部門,做好客戶的回款及售后服務(wù) 5、具有良好的溝通能力
2024-11-13
gxjlly@sina.cn
一、崗位描述 1.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)相應(yīng)的研學(xué)產(chǎn)品; 2.產(chǎn)品的錄入及日常的維護(hù)更新, 熟悉業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的資訊信息、線路信息、報(bào)價(jià)信息等,可根據(jù)顧客需求,可向顧客提供多套方案,并提出有效建議; 3.落實(shí)旅游團(tuán)隊(duì)的衣食住行及導(dǎo)游安排工作 …… ;處理團(tuán)隊(duì)的突發(fā)或意外事件; 4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判、協(xié)調(diào)、對接,并及時(shí)收集客戶的反饋信息; 5.進(jìn)行市場信息的收集,進(jìn)行市場調(diào)研與分析,提高旅游產(chǎn)品質(zhì)量; 6.充分尊重并滿足客戶合理需求,并跟蹤落實(shí) …… 2、具備專業(yè)的技術(shù)知識和能力、具備較強(qiáng)的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、具備一定課程開發(fā)和設(shè)計(jì)能力,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、了解教學(xué)規(guī)律及基本方法,熟悉研學(xué)項(xiàng)目課程開發(fā)整體流程,熟悉教育培訓(xùn)、
2024-11-13
5.協(xié)助處理在管項(xiàng)目的重大客戶投訴和管理責(zé)任事故處理,跟進(jìn)不合格服務(wù)的改進(jìn)情況。 6.協(xié)助進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)、評審工作。 …… 7.協(xié)助完成每年客戶滿意度調(diào)查、客戶年度回訪工作,匯總、統(tǒng)計(jì)有關(guān)資料、數(shù)據(jù)等。 8.協(xié)助實(shí)施公司業(yè)務(wù)大比武、安全質(zhì)量服務(wù)月等重大活動(dòng),協(xié)助片區(qū)/區(qū)域完成創(chuàng)建物業(yè)管理示范項(xiàng)目的工作。
2024-11-13
gxxybangongshi@163.com
任職要求: 1、熟悉軟件開發(fā)流程,可獨(dú)立進(jìn)行系統(tǒng)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì),有系統(tǒng)需求分析或產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳,有開發(fā)和架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、可以快速將客戶需求、自有想法落實(shí)成原型,能熟練精通產(chǎn)品工具
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司有色金屬、新材料銷售業(yè)務(wù)開展和渠道建立、維護(hù),根據(jù)市場營銷計(jì)劃,達(dá)成采購和銷售目標(biāo); 2.國內(nèi)市場下游客戶開發(fā),維護(hù)上游供應(yīng)商和下游客戶關(guān)系; 3.關(guān)注產(chǎn)品價(jià)格行情,控制銷售費(fèi)用 …… ,確保銷售利潤; 4.日常銷售統(tǒng)籌工作,跟蹤客戶訂貨、發(fā)貨、回款等; 5.適應(yīng)長期出差; 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的供應(yīng)商客戶、醫(yī)院客戶、代理商渠道的拓展,并能協(xié)助代理商到醫(yī)院做產(chǎn)品介紹及推進(jìn)項(xiàng)目落地;定期組織收集、分析區(qū)域行業(yè)局勢,參加相關(guān)市場活動(dòng); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品介紹、合作商談、項(xiàng)目方案 …… 、合同落地、項(xiàng)目回款、項(xiàng)目驗(yàn)收及二次商機(jī)開發(fā) 3、負(fù)責(zé)維護(hù)在建項(xiàng)目商務(wù)關(guān)系,協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)客戶、供應(yīng)商等的業(yè)務(wù)關(guān)系的建立與維持,提升客戶服務(wù)滿意度; 5、負(fù)責(zé)政府、行業(yè)等各方面的公共關(guān)系管理和危機(jī)管理
2024-11-13
1.全面負(fù)責(zé)全區(qū)危險(xiǎn)廢物物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)的開發(fā),軟硬件銷售等; 2.負(fù)責(zé)公司新老客戶的維護(hù),挖掘客戶資源; 3.掌握危險(xiǎn)廢物行業(yè)政策及業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài),有環(huán)保領(lǐng)域客戶信息,有針對性分析市場發(fā)展趨勢并有獨(dú)特見解
2024-11-13
黃良
2、開發(fā)尋找意向客戶(包含電話銷售等渠道)。 3、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排完成銷售業(yè)務(wù)相關(guān)工作。 4、按期完成階段銷售目標(biāo)和全年銷售任務(wù)。 …… 3、了解客戶需求,為客戶提供咨詢服務(wù)。 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守公司規(guī)章制度。
崗位說明:負(fù)責(zé)酒類業(yè)務(wù)市場開發(fā)和銷售,承責(zé)酒類銷售業(yè)績考核指標(biāo) 招聘要求:大專以上學(xué)歷,2年以上酒類公司主管級以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉廣西各市級市場酒類業(yè)務(wù)的銷售工作,能夠獨(dú)立開發(fā)客戶建立有效的銷售渠道。
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)大客戶的維護(hù)與開發(fā); 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍; 3、為客戶提供產(chǎn)品的分析及項(xiàng)目方案; 4、有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者、有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者、有售樓部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
約 1042 個(gè)崗位

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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 23.1%
    5K
  • 16.1%
    6K-8K
  • 8.7%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    1.5%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占1.5%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。
企業(yè)服務(wù)
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