南寧興寧區(qū)汽車銷售招聘
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南寧 興寧區(qū) 汽車銷售 招聘
職位。好工作,上桂聘
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4s店汽車銷售顧問(wèn)
8000-13000元2024-11-18人力資源部優(yōu)先考慮可以直播出境的銷售精英,底薪4K起!
崗位描述
以客戶為中心的品牌理念不僅是從環(huán)境建設(shè),更要注重銷售服務(wù)商服務(wù)人員的服務(wù)行為,產(chǎn)品專家就是通過(guò)對(duì)銷售流程中的每一個(gè)感動(dòng)客戶的環(huán)節(jié)執(zhí)行。從“邀約-接待-成交”銷售全流程為客戶提供真誠(chéng)專業(yè)的服務(wù)。
任職要求
1.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
2.大專及以上學(xué)歷,有一定的銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備良好的親和力和服務(wù)意識(shí);
4.了解汽車基礎(chǔ)知識(shí),掌握產(chǎn)品、競(jìng)品知識(shí);
5.熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
6.有駕照并有一定的駕駛經(jīng)驗(yàn),汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1.根據(jù)年、月度展廳銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo);
2.依據(jù)銷售流程標(biāo)準(zhǔn)要求,開(kāi)展日常銷售工作;
3.對(duì)潛在客戶進(jìn)行管控,開(kāi)展回訪與跟蹤,并促進(jìn)成交;
4.配合店端開(kāi)展外展、巡展等相關(guān)的集客活動(dòng);
5.對(duì)展廳車輛進(jìn)行日常維護(hù),確保展車處于臨賣狀態(tài);
6.及時(shí)掌握市場(chǎng)新能源汽車的相關(guān)知識(shí)。 -
汽車銷售
6000-11000元2024-11-18人力資源部崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)新車銷售,通過(guò)一對(duì)一培訓(xùn)提高銷售技能,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售和線下銷售,通過(guò)混動(dòng)車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售,提高銷售業(yè)績(jī);
3. 定期組織團(tuán)建活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,提高銷售團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì);
4. 具備4S店經(jīng)驗(yàn),能夠熟練掌握銷售流程和銷售技巧;
5. 負(fù)責(zé)混動(dòng)車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售,為客戶提供專業(yè)的購(gòu)車建議和服務(wù)。
任職要求:
1. 具備汽車銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售流程和銷售技巧;
2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶建立良好的關(guān)系;
3. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
4. 具備混動(dòng)車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的購(gòu)車建議和服務(wù);
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)不同的銷售環(huán)境和銷售任務(wù)。 -
服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2024-11-18人力資源部任職要求
1、教育背景:須具備大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先;
2、行業(yè)背景:有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗(yàn);
3、知識(shí)及技能:掌握微軟Office軟件的操作方法,熟悉汽車、汽車服務(wù)知識(shí)及三包知識(shí),具備財(cái)務(wù)基本知識(shí),有駕照并能熟練駕駛汽車;
4、其他任職要求:熱愛(ài)本職工作,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性;具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批;
2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購(gòu)審批;
3. 負(fù)責(zé)與廠端對(duì)接,辦理公司基本信息變更登記等工作;
4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程,監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn),配合其他部門實(shí)現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標(biāo);
5. 按照公司各項(xiàng)管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施;
6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績(jī)效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況,并督促改進(jìn);
7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍,保持人員的穩(wěn)定性,控制人員流失率。
KPI指標(biāo)
1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率;
2、配件目標(biāo)完成率;
3、客戶滿意度;
4、服務(wù)運(yùn)營(yíng)檢核評(píng)分;
5、客戶保持率。 -
汽車市場(chǎng)營(yíng)銷策劃主管
6000-8000元2024-11-18人力資源部崗位職責(zé): 1、提供市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案,制定年度,季度、月度的市場(chǎng)計(jì)劃,包括產(chǎn)品推廣策略,品牌建設(shè)策略,具體行動(dòng)方案落實(shí)和費(fèi)用預(yù)算管控; 2、負(fù)責(zé)制定落實(shí)廠家促銷方案與市場(chǎng)活動(dòng),并通過(guò)有效使用市場(chǎng)傳播工具傳遞產(chǎn)品信息; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部活動(dòng)的開(kāi)展和評(píng)估,監(jiān)督展廳布置和維護(hù);同時(shí)負(fù)責(zé)管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)市場(chǎng)部成員和相關(guān)部門的員工進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 崗位要求: 具備優(yōu)秀的客戶管理能力,良好的活動(dòng)策劃能力、溝通能力、計(jì)劃控制能力及學(xué)習(xí)能力 需有汽車4S店市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn) -
鈑金工
2000-4000元2024-11-18周麗云崗位職責(zé):協(xié)助鈑金中工/小工開(kāi)展關(guān)于比亞迪汽車鈑金部分的修復(fù)工作,確保按時(shí)按質(zhì)完成修復(fù)任務(wù) 任職要求:本專業(yè)/有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)熟練駕駛小汽車 -
油漆工
3000-8000元2024-11-18人力資源部崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)汽車噴漆工作,確保噴漆質(zhì)量和效果 2.配合團(tuán)隊(duì)完成汽車噴漆前的準(zhǔn)備工作 3.根據(jù)工作安排,按時(shí)完成汽車噴漆任務(wù) 任職要求: 1.具備良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作 2.具備細(xì)致認(rèn)真的工作態(tài)度,能夠按照工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)新的工作環(huán)境和技術(shù)要求 -
汽車改裝學(xué)徒
2000-3000元2024-11-18人力資源部崗位職責(zé): 1. 協(xié)助進(jìn)行汽車改裝相關(guān)工作 2. 配合團(tuán)隊(duì)完成汽車改裝項(xiàng)目 3. 學(xué)習(xí)并掌握汽車改裝技術(shù)和知識(shí) 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作 2. 能夠快速學(xué)習(xí)并適應(yīng)新的工作環(huán)境 3. 對(duì)汽車改裝有濃厚興趣,愿意在實(shí)踐中不斷提升自己的技能 -
奔馳汽車銷售顧問(wèn)
8000-13000元2024-11-18人力資源部溝通能力強(qiáng),邏輯思維清晰 40歲一下,形象好氣質(zhì)佳 有奔馳商務(wù)車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
銷售顧問(wèn)
10000-15000元2024-11-18黎女士1.根據(jù)月度展廳銷售計(jì)劃,按照展廳銷售流程開(kāi)展展廳銷售工作,完成銷售目標(biāo) 2.提升銷售滿意度,負(fù)責(zé)銷售滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成 3.按照標(biāo)準(zhǔn)銷售流程的要求開(kāi)展展廳接待工作 4.利用DMS系統(tǒng)進(jìn)行客戶管理,負(fù)責(zé)客戶回訪,客戶檔案維護(hù),開(kāi)展客戶維系工作 5.接聽(tīng)銷售來(lái)電,記錄來(lái)電客戶信息;配合客戶顧問(wèn)登記來(lái)店客戶信息 6.推進(jìn)試乘試駕工作開(kāi)展,提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程,為客戶復(fù)印駕照和準(zhǔn)備試乘試駕資料,陪同客戶試乘試駕,了解客戶試乘試駕感受和體驗(yàn) 7.推薦金融衍生和二手車業(yè)務(wù),提高二手車置換率和車貸滲透率 8.根據(jù)附件精品的工作計(jì)劃開(kāi)展銷售工作,完成銷售目標(biāo) 9.按照一汽-... -
電話邀約專員
3000-7000元2024-11-18人力資源部1業(yè)務(wù)拓展:負(fù)責(zé)挖掘潛在客戶,拓展維修業(yè)務(wù) 2收集和完善客戶信息:統(tǒng)計(jì)整理在管客戶的資料及時(shí)更新完善資料 3其他事項(xiàng):負(fù)責(zé)公司安排的其他事務(wù),要求按質(zhì)按時(shí)完成。 -
店面銷售專員
5000-9000元2024-11-18李總1.負(fù)責(zé)車輛貼膜客戶接待和銷售服務(wù); 2.負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售渠道; 3.善于觀察時(shí)下市場(chǎng)需求,提高產(chǎn)品銷售量; 4.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn),售后客戶維系工作; 任職需求: 1.年齡在28歲以下,有汽車銷售 -
奧迪服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2024-11-18藍(lán)女士職位描述 1、全面主持售后管理工作,達(dá)成集團(tuán)、奧迪品牌下達(dá)的售后經(jīng)營(yíng)任務(wù)及各項(xiàng)KPI。 2、根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定售后運(yùn)營(yíng)政策,并監(jiān)督執(zhí)行。 3、售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評(píng)估、績(jī)效方案制定并推進(jìn)實(shí)施。 4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)流程的實(shí)施與控制,管理并協(xié)調(diào)售后服務(wù)各部門工作。 5、廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,提升客戶滿意度,及時(shí)處理客戶投訴,確保獲取廠家傭金利益最大化。 6、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定和更新服務(wù)策略,維護(hù)的拓展對(duì)外業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 7、執(zhí)行并實(shí)施集團(tuán)總部、事業(yè)部布署的其他工作。 8、對(duì)直接下屬進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評(píng)估,并承擔(dān)管理責(zé)任。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷; 2、有 5年以... -
服務(wù)顧問(wèn)/SA
6000-9000元2024-11-18周麗云1、負(fù)責(zé)維修車輛用戶的接待工作,認(rèn)真傾聽(tīng)并明確客戶需求,準(zhǔn)確診斷故障和填寫工單,以確保迅速和準(zhǔn)確地對(duì)客戶車輛進(jìn)行保養(yǎng)和維修; 2、協(xié)助車間主管的工作,向維修技師傳達(dá)用戶的想法,描述車輛的故障形態(tài),最大限度的利用車間的生產(chǎn)能力 3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂維修合同,開(kāi)具承修單及其它相關(guān)單據(jù);向客戶移交竣工車輛,協(xié)助辦理維修費(fèi)用結(jié)算手續(xù) 4、負(fù)責(zé)對(duì)客戶跟蹤服務(wù),管理客戶檔案,對(duì)客戶進(jìn)行分類、分析,并提出改進(jìn)措施 5、負(fù)責(zé)交車工作,通過(guò)認(rèn)真檢查維修效果,結(jié)算單準(zhǔn)確性,并且在向客戶交車的時(shí)候詳細(xì)解釋結(jié)算單的內(nèi)容和維修內(nèi)容,以保證車間團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量的完成各項(xiàng)工作,滿足和超出客戶期望。 -
邀約專員
6000-8000元2024-11-18藍(lán)女士崗位職責(zé):負(fù)責(zé)日常汽車之家、易車網(wǎng)銷售線索跟進(jìn),以邀約到店為主,電話呼出80個(gè)/天。 崗位要求:汽車4S店同崗位優(yōu)先,及他客服、電話營(yíng)銷類(銀行、續(xù)保、通信客服) 應(yīng)屆畢業(yè)生均可 工作時(shí)間:9:00-17:30。 -
銷售顧問(wèn)(奧迪)
8000-10000元2024-11-18藍(lán)女士3、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車銷售工作。 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)。 5、良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳。 -
銷售前臺(tái)(奧迪)
3000-4000元2024-11-18藍(lán)女士職位價(jià)值描述: 為了提升公司形象同時(shí)給銷售部工作提供服務(wù)與支持,根據(jù)接待流程及標(biāo)準(zhǔn),完成前臺(tái)接待服務(wù)及客流、電話數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,從而保證銷售部接待工作有序開(kāi)展。 職責(zé)范圍: 1-履行電話接待工作 1.接聽(tīng)外部電話,按標(biāo)準(zhǔn)禮貌用語(yǔ)對(duì)銷售咨詢來(lái)電進(jìn)行專業(yè)、及時(shí)的答復(fù) 2.對(duì)需要轉(zhuǎn)接的電話進(jìn)行準(zhǔn)確的接轉(zhuǎn) 3.將客戶信息公平合理的分配給銷售顧問(wèn) 2- 完成客戶接待與分流引導(dǎo) 1.接待展廳來(lái)訪客戶,初步了解客戶需求 2.根據(jù)客戶需求,將客戶引導(dǎo)至相應(yīng)部門/個(gè)人 3-完成信息統(tǒng)計(jì) 1.記錄客戶電話訪問(wèn)及來(lái)訪信息 2.記錄銷售顧問(wèn)組織客戶進(jìn)行試乘試駕的信息 4-其他工作 1.協(xié)助銷... -
銷售代表
6000-8000元2024-11-18黃女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)維系老客戶開(kāi)發(fā)新客戶等銷售相關(guān)事宜; 2、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶單位的實(shí)驗(yàn)室儀器、耗材銷售工作并完成相關(guān)任務(wù)指標(biāo); 3、做好區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息的收集和分析。 任職要求: 1、專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷,廣大熱愛(ài)銷售工作者; 2、熟悉產(chǎn)品,洞察市場(chǎng)信息、挖掘新業(yè)務(wù); 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),語(yǔ)言溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷; 4、本崗位工作要求性格活潑開(kāi)朗、細(xì)心、耐心、積極進(jìn)取心; 5、具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及C1駕駛證者優(yōu)先考慮; 6、能夠接受廣西區(qū)內(nèi)出差; 7、生物、化工、 制藥、食品檢測(cè)、環(huán)境、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 福利待遇: 1、工作時(shí)間:行政班,周末雙休;享受... -
銷售
8000-10000元2024-11-17一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 二、任職資格: 1、教育學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、無(wú)機(jī)非金屬材料、土木工程、建筑材料及硅酸鹽等相關(guān)專業(yè); 2、應(yīng)屆畢業(yè)生擇優(yōu)考慮; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,... -
比亞迪DCC呼出
5000-6000元2024-11-16Nndirunhr@163.com2、熱愛(ài)汽車銷售,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神。 3、良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力。 4、持有C1以上駕照,有客服或電銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
比亞迪主播
6000-7000元2024-11-16Nndirunhr@163.com有一定個(gè)人特點(diǎn)具備親和力,感染力強(qiáng),反應(yīng)機(jī)敏; 3、良好的表達(dá)能力,工作態(tài)度認(rèn)真,網(wǎng)感強(qiáng),善于互動(dòng)交流; 4、熟悉汽車及汽車周邊市場(chǎng)或能夠在鏡頭前展示汽車知識(shí)和賣點(diǎn); 5、具有汽車直播銷售經(jīng)驗(yàn)及線下汽車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
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5718
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11.3%8K-1W
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7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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大專1.4%
南寧興寧區(qū)汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,大專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧興寧區(qū)汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。