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南寧渠道招聘

共找到 1012條 南寧 渠道 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 18-32歲 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
林女士
人事主管
不需要具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn),我們提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)!對(duì)新員工堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則
工作職責(zé):
通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)或其他你可以挖掘到的渠道給建筑企業(yè)提供服務(wù);
1、給解答客戶咨詢的問(wèn)題;
2、配合后勤及其他部門,做好客戶的跟蹤及售后服務(wù)。
任職資格:
1.喜歡與人溝通,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有服務(wù)精神;
2.對(duì)新事物有不斷學(xué)習(xí)和探索的精神,行動(dòng)力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。
工作時(shí)間:
8:45-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休。
公司有穩(wěn)定的培訓(xùn)體系,不提倡加班,內(nèi)部沒(méi)太大階層,人人平等,氛圍和諧,最重要的是,周末雙休哦。
薪資福利:
1、底薪+提成+獎(jiǎng)金;
2、廣闊且公平的晉升機(jī)會(huì):基礎(chǔ)段位→主管→銷售總監(jiān)
3、福利:雙休、節(jié)假日福利、下午茶、戶外活動(dòng);
公司辦公氛圍輕松愉快,員工多為90后,周邊交通便利~
2024-11-21
沈銘明
崗位職責(zé):
1、及時(shí)維護(hù)廠家系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準(zhǔn)確性;
2、按要求進(jìn)行潛在客戶的回訪、邀約工作,并進(jìn)行訂單跟進(jìn)、交車客戶維系;
3、對(duì)客戶滿意度負(fù)責(zé),處理好客戶抱怨與投訴;
任職要求:
1、有駕照證并熟練駕駛;
2、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳;
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。
薪資福利:
1、繳納五險(xiǎn)
2、提供免費(fèi)工作餐
3、節(jié)假日福利
4、成熟的職業(yè)通道,晉升渠道
5、豐富的員工活動(dòng)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司人事行政后勤管理工作。
2、負(fù)責(zé)公司人員招聘,通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才。
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。
4、協(xié)助部門經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程,并監(jiān)督各部門實(shí)施與執(zhí)行。
5、處理員工關(guān)系和解決員工問(wèn)題。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理、法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉國(guó)家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程。
4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力及溝通能力。
5、有駕駛證優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:周一至周五(上午:8:30-12:00 下午:14:00-17:30)

口腔顧問(wèn)

6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-越南園區(qū) 1人 門診部
2024-11-21
249819367@qq.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線項(xiàng)目的咨詢和推廣; 2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶做公益口腔義診,收集客戶信息,解決客戶的基本口腔問(wèn)題,解答客戶疑慮; 3、開發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等
2024-11-21
商品形象做完整的媒體宣傳、展示和宣傳; 5、結(jié)合市場(chǎng)推廣需要,策劃、組織、實(shí)施各類活動(dòng),編制企劃方案,跟進(jìn)方案的實(shí)施效果; 6、負(fù)責(zé)搜集相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì); 7、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣傳渠道的日常維護(hù)
協(xié)助收集整理國(guó)家法律法規(guī)政策,幫助制定企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以及融資方案; 3.積極配合執(zhí)行企業(yè)融資方案; 4.協(xié)助公司進(jìn)行企業(yè)授信評(píng)級(jí)工作; 5.制定按時(shí)完成融資資金的內(nèi)部臺(tái)賬; 6.協(xié)助維護(hù)融資渠道

融資總監(jiān)

16000-17000元
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園 1人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)融資部全面管理工作,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司融資方案; 2、負(fù)責(zé)編制融資方案并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)建立相關(guān)的管理臺(tái)賬,定期出具投融資效益分析報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)融資渠道的拓展與維護(hù),
【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。可往培訓(xùn)、質(zhì)檢、運(yùn)營(yíng)等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。 ?
2024-11-21
姚女士
崗位職責(zé): 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù); 4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài) …… 專科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè); 2、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;無(wú)經(jīng)驗(yàn)但是立志往該方向發(fā)展者,公司培養(yǎng); 3、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道
【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。可往培訓(xùn)、質(zhì)檢、運(yùn)營(yíng)等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)??赏嘤?xùn)、質(zhì)檢、運(yùn)營(yíng)等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
2024-11-21
張小姐
任職條件 1、年齡20-40歲,男女不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)、電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有1-2年銷售工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀畢業(yè)生也可; 3、具備一定的渠道或政府客戶資源優(yōu)先; 4.熱愛(ài)銷售工作,具有優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和理解能力
保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn); 4、社保、雇主險(xiǎn)(含:增減員、工傷處理、生育津貼、退休、補(bǔ)繳等); 5、辦公室、會(huì)議室的整理; 6、接待面試、入離職的辦理流程; 7、勞動(dòng)合同、臺(tái)賬、花名冊(cè)的管理; 8、熟悉各種招聘渠道
2024-11-21
雷女士
、朋友圈等熱門軟件的運(yùn)營(yíng)、推廣、維護(hù);2.通過(guò)策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng),向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì),達(dá)到相應(yīng)營(yíng)銷目的 3.采用多種渠道宣傳推廣公司品牌及形象
4.負(fù)責(zé)維護(hù)及提升行業(yè)客戶及渠道伙伴關(guān)系,發(fā)展與行業(yè)客戶及渠道伙伴的長(zhǎng)期合作關(guān)系,建立服務(wù)體系; 5. 協(xié)調(diào)與處理行業(yè)客戶及渠道伙伴合作事宜、市場(chǎng)活動(dòng)、項(xiàng)目跟進(jìn)等工作。
【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)??赏嘤?xùn)、質(zhì)檢、運(yùn)營(yíng)等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)??赏嘤?xùn)、質(zhì)檢、運(yùn)營(yíng)等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
轉(zhuǎn)正后愿意自購(gòu)業(yè)務(wù)用車或現(xiàn)自有小汽車優(yōu)先; 2、性格開朗外向熱情,良好的責(zé)任感、溝通技巧、學(xué)習(xí)及抗壓能力; 3、如有農(nóng)資(包括種子、農(nóng)藥及化肥)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 二、工作內(nèi)容:化肥的示范試驗(yàn)對(duì)比、維系銷售渠道的客情關(guān)系

KA銷售代表

6000-7000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 1人 包裝 寵物 電器
2024-11-21
林女士
招聘管理專員
工作職責(zé)與任務(wù): 1、根據(jù)公司政策完成銷售發(fā)展目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)合同項(xiàng)目的溝通與談判 3、發(fā)展 KA 門店, 獨(dú)立制定及執(zhí)行 KA年度計(jì)劃及促銷方案等+良好的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧 要求: 一年KA特通渠道快消品工作經(jīng)驗(yàn)

采購(gòu)員

5000-6000元
2024-11-21
申女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)藥品采購(gòu)渠道開拓、維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)與廠家、商業(yè)單位的新品引進(jìn)、價(jià)格談判; 3、與銷售部門通力合作,達(dá)成年度采購(gòu)協(xié)議指標(biāo); 4、跟進(jìn)采購(gòu)進(jìn)度,包括到貨、發(fā)票結(jié)算等; 5、 …… 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、掌握供應(yīng)商談判技巧,尋求最優(yōu)進(jìn)貨渠道,具有3年以上醫(yī)藥行業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)歷和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的法律意識(shí)和合同法知識(shí); 4、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)
約 1012 個(gè)崗位
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南寧 渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 13.9%
    3K
  • 20.4%
    4K
  • 21.3%
    5K
  • 19.2%
    6K-8K
  • 15%
    8K-1W
  • 9.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.5%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.5%,中專占0.7%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。
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