南寧薪資主管招聘
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南寧 薪資主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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光伏營(yíng)銷委培生
5000-8000元2024-11-13主要工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)指定區(qū)域的光伏業(yè)務(wù)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;
2、 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的光伏產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo);
3、能與政府職能部門對(duì)接及用戶挖掘;
4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)等;
5、尋找有意向與公司合作的農(nóng)戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶,幫助客戶解決疑難問(wèn)題;
6、協(xié)助完成主管交代的其他工作。
任職要求
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,營(yíng)銷、電氣工程等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有交通工具、有駕駛證的人員優(yōu)先考慮;
3、能適應(yīng)出差及商務(wù)應(yīng)酬;
4、能吃苦,有擔(dān)當(dāng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作能力;
5、善于溝通,
薪資:實(shí)習(xí)期5-8K;轉(zhuǎn)正10-25萬(wàn)(基本工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+提成);
工作地點(diǎn):廣西區(qū)西鄉(xiāng)塘壇洛鎮(zhèn) -
你不來(lái)誰(shuí)來(lái),急招跟單員(6000+包吃?。?/a>
6000-8000元2024-11-13趙亮工作職責(zé):
1、熟悉業(yè)務(wù)部門的產(chǎn)品流程;
2、協(xié)助主管填資料、簽單,促進(jìn)成交;
3、做好客戶的維護(hù)與售后服務(wù)。
福利待遇:
1、包住。公司提供帶薪培訓(xùn),宿舍干凈整潔,家電齊全、免費(fèi)WiFi;
2,集團(tuán)公司每年組織2次以上國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會(huì)、野外生存、假日旅游、生日Pary、別墅轟趴、露營(yíng)、漂流、同袍游、帶薪年假等;
3、公司節(jié)假日禮品包郵送到家人(提供家人朋友親戚地址包郵)。
薪資待遇:
試用期3000+提成,轉(zhuǎn)正后4000-6000,3個(gè)月轉(zhuǎn)正,綜合表現(xiàn)好可以提前1個(gè)月轉(zhuǎn)正。
職責(zé)要求:
1、品行端正,好學(xué),肯學(xué),真誠(chéng);
2、有上進(jìn)心、自主能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),不帶消極情緒上班;
3、不限經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷,接收(全職應(yīng)屆生)、小白、無(wú)經(jīng)驗(yàn)零基礎(chǔ);
4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)立意識(shí)、自我管理溝通能力者(優(yōu)先考慮)。 -
招生顧問(wèn)
6000-8000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟崗位職責(zé):
1、預(yù)約并接待來(lái)訪家長(zhǎng),根據(jù)綜合情況了解,給家長(zhǎng)和學(xué)生提供課程學(xué)習(xí)咨詢,并達(dá)成課程銷售;
2、負(fù)責(zé)招生服務(wù),及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與家長(zhǎng)保持經(jīng)常溝通,建立良好的關(guān)系;
3、為學(xué)生家長(zhǎng)提供針對(duì)性的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并做好售前售后工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,熱愛(ài)教育工作,有親和力,性格開朗,喜歡有挑戰(zhàn)性;
2、良好的溝通交流及應(yīng)變能力,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng);
晉升通道:?jiǎn)T工---儲(chǔ)備干部---主管---經(jīng)理--總監(jiān)--總經(jīng)理
薪資待遇:6000-12000元以上+員工專業(yè)培訓(xùn)+帶薪年假+生日福利+節(jié)假日福利 -
銷售主管招生主管(空間廣晉升快)
10000-15000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟職業(yè)發(fā)展:?jiǎn)挝?em>主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--集團(tuán)副總 薪資結(jié)構(gòu):基本工資(5000--12000)+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金,綜合范圍:12000--20000元以上, -
少兒英語(yǔ)老師(雙休五險(xiǎn)一金+華潤(rùn)校區(qū))
6000-12000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟發(fā)展通道: 專家線晉升:初級(jí)教師--中級(jí)教師--高級(jí)教師--特級(jí)教師--專家級(jí)教師/總督學(xué) 管理線晉升:英語(yǔ)老師--教學(xué)主管/經(jīng)理--校區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)--地區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)--區(qū)域運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢(shì) …… 薪資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+各類創(chuàng)收提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金, 薪資范圍:6000-12000元/月+,多勞多得,上不封頂,周休2天+法定節(jié)假日。 -
少兒英語(yǔ)老師(雙休+西大南百校區(qū))
6000-12000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟發(fā)展通道: 教師崗位專家線晉升:新員工--初級(jí)教師--中級(jí)教師--高級(jí)教師--特級(jí)教師--專家級(jí)教師/總督學(xué)--現(xiàn)代教育研究院 教師崗位管理線晉升:英語(yǔ)老師--教學(xué)主管--校長(zhǎng)總監(jiān)--地區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)- …… 薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+各類資質(zhì)津貼,薪資范圍:6000-12000元,五險(xiǎn)一金,周休2天 工作地點(diǎn):青秀萬(wàn)達(dá)校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬(wàn)象城華潤(rùn)校區(qū) ,優(yōu)美的工作場(chǎng)所,和諧高效的工作氛圍 -
課程銷售顧問(wèn)(帶薪培訓(xùn)+高提成)
8000-16000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟職位發(fā)展:課程顧問(wèn)--儲(chǔ)備干部--單位主管---戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--地區(qū)總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總經(jīng)理 薪資范圍:底薪(5000-8000)+績(jī)效工資+到訪獎(jiǎng)勵(lì)+提成獎(jiǎng)勵(lì),綜合:7000-20000+五險(xiǎn)一金 -
前廳接待(玉林長(zhǎng)期招聘)
3000-4000元2024-11-13,中專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,無(wú)紋身; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識(shí),具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者 4、能接受倒班的上班時(shí)間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管 …… -前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績(jī)效+提成+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),上六休二 -
前廳接待(百色)
3000-4000元2024-11-13,中專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,無(wú)紋身; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識(shí),具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者 4、能接受倒班的上班時(shí)間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管 …… -前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績(jī)效+提成+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),上六休二 -
前廳接待(百色隆林)
3000-4000元2024-11-13,中專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,無(wú)紋身; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識(shí),具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者 4、能接受倒班的上班時(shí)間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管 …… -前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績(jī)效+提成+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),上六休二 -
前廳接待(防城港)
3000-4000元2024-11-13,中專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,無(wú)紋身; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識(shí),具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者 4、能接受倒班的上班時(shí)間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管 …… -前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績(jī)效+提成+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),上六休二 -
酒店前廳經(jīng)理/主管(南寧)
4000-5000元2024-11-131、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn) …… 【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營(yíng)COO 【福利待遇】薪資+績(jī)效+社保+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),每周單休 -
酒店前廳負(fù)責(zé)人(蒼梧)
3000-5000元2024-11-131、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn) …… 【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營(yíng)COO 【福利待遇】薪資+績(jī)效+社保+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),每周單休 -
酒店前廳負(fù)責(zé)人(防城港)
3000-5000元2024-11-131、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn) …… 【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營(yíng)COO 【福利待遇】薪資+績(jī)效+社保+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等 【工作時(shí)間】每天8小時(shí),每周單休 -
少兒英語(yǔ)老師(雙休五險(xiǎn)一金+青秀萬(wàn)達(dá))
6000-12000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟發(fā)展通道: 專家線晉升:初級(jí)教師--中級(jí)教師--高級(jí)教師--特級(jí)教師--專家級(jí)教師/總督學(xué) 管理線晉升:英語(yǔ)老師--教學(xué)主管/經(jīng)理--校區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)--地區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)--區(qū)域運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢(shì) …… 薪資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+各類創(chuàng)收提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金, 薪資范圍:6000-12000元/月+,多勞多得,上不封頂,周休2天+法定節(jié)假日。 -
可接受小白5K+包食宿實(shí)習(xí)出差
4000-8000元2024-11-13趙亮工作內(nèi)容:主要是面對(duì)面幫助4G用戶免費(fèi)升級(jí)為5G,協(xié)助主管工作,填寫資料等 薪資待遇: 1、底薪3000+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+提供食宿+生日節(jié)日福利大放送 2、不定時(shí)聚餐+不定時(shí)戶外游玩活動(dòng)+年度旅游 -
養(yǎng)豬場(chǎng)機(jī)電工程師
6000-8000元2024-11-13林經(jīng)理一、崗位名稱:機(jī)電工程師 匯報(bào)上級(jí):機(jī)電主管 崗位內(nèi)容:負(fù)責(zé)豬場(chǎng)內(nèi)水電等設(shè)備的檢修工作; 崗位要求:35歲以下,中專/高中以上學(xué)歷,有電工證,有一年以上電工工作經(jīng)驗(yàn),需要接受封場(chǎng)管理(工作3個(gè)月外出休息一次 …… 三、薪資: 綜合到手7000-9000,購(gòu)買五險(xiǎn) -
專線計(jì)調(diào)
4000-5000元2024-11-13人力資源部任職要求: 1、20-35歲,大專及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,熱愛(ài)旅游行業(yè); 2、1年以上有(國(guó)內(nèi)、出境)旅游OP實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 薪酬福利: 1、周末雙休、帶薪年假、按國(guó)家法定假日休息; 2、薪資待遇 …… 職業(yè)發(fā)展通道: 專員-主管-經(jīng)理-部門負(fù)責(zé)人-副總(主管級(jí)及以上即可參與公司股權(quán)分紅) 工作地點(diǎn):金湖路26-1號(hào)東方國(guó)際商務(wù)港A座19樓(整層),地鐵3號(hào)線“埌西站”G出口直達(dá) -
招生實(shí)習(xí)生(帶薪培訓(xùn)/西大南百校區(qū))
6000-8000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理發(fā)展線: 教育顧問(wèn)–儲(chǔ)備干部–單位主管–戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人 薪酬結(jié)構(gòu):底薪4500起+到訪獎(jiǎng)金+高額業(yè)績(jī)提成+周獎(jiǎng)+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金, 綜合薪資范圍:5000-10000元 -
招生實(shí)習(xí)生(帶薪培訓(xùn)+青秀萬(wàn)達(dá))
5000-10000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理發(fā)展線: 教育顧問(wèn)–儲(chǔ)備干部–單位主管–戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人 薪酬結(jié)構(gòu):底薪4500起+到訪獎(jiǎng)金+高額業(yè)績(jī)提成+周獎(jiǎng)+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金, 綜合薪資范圍:5000-10000元
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薪資主管薪資經(jīng)理主管專員薪酬績(jī)效績(jī)效管理薪酬管理薪酬績(jī)效薪資經(jīng)理社保專員薪酬績(jī)效專員薪酬績(jī)效主管薪酬績(jī)效經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬主管薪酬經(jīng)理績(jī)效主管員工專員績(jī)效總監(jiān)薪資專員薪酬總監(jiān)薪酬崗績(jī)效管理經(jīng)理薪資績(jī)效主管培訓(xùn)績(jī)效主管薪資績(jī)效經(jīng)理社保主管薪酬績(jī)效專員/主管績(jī)效管理主管薪酬實(shí)習(xí)生薪酬主管/經(jīng)理績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬管理崗績(jī)效管理總監(jiān)績(jī)效管理崗薪酬績(jī)效管理
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羅先生2024-11-19
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莫小姐投遞了 廣西洋洋文化旅游集團(tuán)有限公司 的 專線計(jì)調(diào) 職位2024-11-18
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南寧 薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5135
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.3%2K
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19.3%3K
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25%4K
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21.1%5K
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19.6%6K-8K
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6.9%8K-1W
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5.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%。