您目前所在: 桂聘 > 南寧招聘  > 南寧主管招聘
南寧主管招聘 logo

南寧主管招聘

共找到 1588條 南寧 主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
崗位職責(zé):
以提升用戶滿意度為首要目標(biāo),維護優(yōu)質(zhì)的用戶關(guān)系,提升用戶體驗;
用戶關(guān)系全生命周期全場景管理與監(jiān)測,包括但不限于:店端新用戶融入和老用戶關(guān)系維系;引導(dǎo)店端用戶參與各類用戶服務(wù)活動,完善用戶關(guān)鍵體驗節(jié)點;
對極分、卡券、極值、邀約推薦等用戶體系統(tǒng)籌運營,助力用戶滿意度和忠誠度雙提升;
傾聽用戶聲音,通過數(shù)據(jù)分析及人性洞察豐富用戶關(guān)懷場景,尋找用戶體驗提升的機會點,創(chuàng)造性設(shè)計用戶驚喜體驗,深化用戶關(guān)系;
負責(zé)領(lǐng)克用戶服務(wù)中心的人員培訓(xùn)對接,及時完成領(lǐng)克服務(wù)中心的培訓(xùn)相關(guān)工作;
對各項滿意度指標(biāo)負責(zé),支持并督促各職能伙伴,及時解決用戶投訴、建議、反饋等問題。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.三年以上從事用戶服務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉汽車維修的流程、工藝以及工作進度的控制;
3.具備基本的汽車使用、活動營銷、保險等基礎(chǔ)知識;
4.良好的共情能力,人際溝通能力、沖突處理能力和談判技巧;
5.熟練使用常用的辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力。

短視頻運營專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-11-22
完正
1、視頻號運營 (一)日常規(guī)
(1)按照時間計劃,定時將對應(yīng)短、中視頻發(fā)布至對應(yīng)平臺賬號;
(2)定時查看視頻情況,進行視頻的加熱(抖加等)處理;
(3)定時查看賬號情況,針對精準客戶的留言互動,進行答疑或引流私域;
(4)對標(biāo)同行賬號及熱門視頻,對符合完氏人設(shè)的內(nèi)容進行存儲,掌握最新的平臺運營方法及策略思路;
(5)研究平臺算法及規(guī)則,隨時根據(jù)算法規(guī)則的變化,調(diào)整賬號運營策略及內(nèi)容要求;
(6)準確統(tǒng)計每周賬號運營數(shù)據(jù)報表,讓主管隨時掌握運營狀況;
(7)對新賬號的馴養(yǎng)、包裝、店鋪搭建、功能認證等;
2、攝影/視頻拍攝
(1)根據(jù)各平臺賬號定位,進行賬號選題規(guī)劃及腳本成稿;
(2)按照計劃時間完成規(guī)劃選題內(nèi)容的拍攝;
(3)為公司相關(guān)宣傳進行照片、視頻拍攝,并進行照片P圖及視頻剪輯處理,不限于員工工作場景拍攝、診所環(huán)境拍攝、活動現(xiàn)場拍攝等;
(4)協(xié)助配合圖文內(nèi)容團隊完成日常工作運營;
(5)保證所使用的視頻、音頻、照片等相關(guān)素材不得侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)。
(6)準確統(tǒng)計每周賬號運營數(shù)據(jù)報表,讓主管隨時掌握運營狀況;
3、從業(yè)經(jīng)驗
擁有視頻腳本策劃、拍攝、視頻剪輯2年以上?作經(jīng)歷。
1、熟練使用手機/單反相機或攝像機進行高清視頻錄制及攝影;
2、熟練使用剪影(手機/PC端)或Adobe Premiere專業(yè)剪輯軟件;
3、能夠獨立完成短視頻選題規(guī)劃及文案腳本撰寫工作;
4、能夠獨立搭建短視頻或直播拍攝的場地;
5、掌握短視頻、長視頻平臺的日常運營及粉絲互動技巧;
6、掌握短視頻私域引流的技巧;
7、掌握對標(biāo)學(xué)習(xí)的方法,并應(yīng)用于日常賬號包裝及運營中;
8、掌握運營數(shù)據(jù)的獲取、分析及后期視頻優(yōu)化的技巧;
9、掌握抖加廣告投放的技巧;
10、掌握Office軟件使用的基礎(chǔ)技巧。
4、上班時間:試用期單休,轉(zhuǎn)正大小休,固定休息日; 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00
2024-11-22
崗位職責(zé):
1、負責(zé)落實公司商務(wù)接待工作及后勤保障工作;
3、負責(zé)公司職能部門和子公司內(nèi)部呈批件的流轉(zhuǎn)管理工作;
4、負責(zé)辦公室與其它部門間的協(xié)調(diào)工作;
5、負責(zé)公司人事統(tǒng)籌管理;
6、負責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理、合同檔案管理工作;
7、負責(zé)公司行政費用的預(yù)算與控制;
8、負責(zé)公司招標(biāo)平臺管理及相關(guān)工作;
9、負責(zé)公司印章證照管理;
10、負責(zé)公司車輛的管理工作;
任職條件:
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗,其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗,具有大型企業(yè)/國企/單位工作經(jīng)驗優(yōu)先,年齡32-45周歲;
2、掌握行政管理、企業(yè)管理相關(guān)知識;熟悉公司治理相關(guān)法律法規(guī)、政策、理論知識;
3、掌握公文寫作要求,能獨立起草完成各類綜合文字材料、匯報材料等;
4、具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語言和文字表達能力,具有較好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力;
5、具有一定的分析問題和處理問題能力,對重要和潛在工作事宜有較強的敏銳性;
6、通曉辦公、商務(wù)禮儀,具有豐富的商務(wù)接待經(jīng)驗,社交能力強,有C1駕照。
待遇:基本工資+效益工資,能力更高者待遇更高
2024-11-22
劉經(jīng)理
經(jīng)理
一、素質(zhì)要求 1、具有高中或同等文化程度; 2、熟知衛(wèi)生法規(guī)及本部門的安全、衛(wèi)生等各種規(guī)章制度; 3、受過烹飪訓(xùn)練并具有業(yè)務(wù)創(chuàng)新精神; 4、掌握菜式上粉、穿、色、貼、釀、擠的工作能力,熟悉各種菜式的醬料和湯類、汁類; 5、具有檢查出品質(zhì)量,合理及時安排出品的能力; 6、年齡:20歲-48周歲。 二、崗位職責(zé) 1、負責(zé)廚房的出品的監(jiān)督工作,總打荷指揮起菜,是廚房現(xiàn)場的總指揮總調(diào)度; 2、安排每張菜單的起菜次序,并通知廚房各崗待命; 3、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生工作制度,做好本崗位的清潔工作。 三、工作內(nèi)容 1、了解菜式的各種原料,按要求準備齊全,并按先后順序送爐頭制作; 2...

會計主管

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瀚林雅筑 1人 安防 電子 電器
2024-11-22
岳存全
有經(jīng)驗 五金機電市場工作 產(chǎn)品是五金 需要有相關(guān)工作經(jīng)驗 工資4000-5000 有社保 單休 早8點半 晚6點 午休1個半小時
2024-11-22
人力資源部韋部長
職責(zé): 1.對于擔(dān)當(dāng)?shù)脑敿毠こ?代表公司對工程全面負責(zé)。 2.遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度和上級指令代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同。 3.主持制定工程的設(shè)計、選購、施工和質(zhì)量保證體系,主持制定工程進度規(guī)劃和本錢掌握規(guī)劃。 4.組織和調(diào)配精干高效的工程治理班子,確定工程各相關(guān)單位的協(xié)調(diào)界面、溝通規(guī)章和責(zé)權(quán)利關(guān)系, 5.牽頭工程團隊和公司相關(guān)職能部門,對工程全局進展有效治理,完成本錢質(zhì)量和進度掌握目標(biāo)。 6.全面治理分包商供給商,協(xié)調(diào)業(yè)主和相關(guān)單位,處理各方面關(guān)系推動工程進展。 7.深入施工現(xiàn)場,協(xié)調(diào)解決工程執(zhí)行中消失的重大問題,處理消失的重大事故。 8....
一、崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司未來發(fā)展策略與現(xiàn)階段人才儲備現(xiàn)況,制定適應(yīng)公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及整體人力資源,培養(yǎng)公司部門關(guān)鍵人才與經(jīng)營管理團隊,并督導(dǎo)依計劃實施; 2、制定適合公司管理的人力資源管理制度與流程,并負責(zé)及協(xié)助各部門做好招聘、培訓(xùn)、薪資福利、員工關(guān)系與績效評鑒等工作; 3、運用各種方式與工具,塑造公司的企業(yè)文化,通過學(xué)習(xí)的過程,建構(gòu)一個符合企業(yè)成長與發(fā)展的經(jīng)營團隊; 4、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃,建立完善年度人力資源整體規(guī)劃。 5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,針對各類崗位員工設(shè)計培訓(xùn)方案并具體實施,及時對培訓(xùn)效果進行評估,達到提高員工素質(zhì)、增強企業(yè)...
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)會計核算管理工作; 2.負責(zé)搭建財務(wù)核算信息化系統(tǒng)、設(shè)置信息化系統(tǒng)權(quán)限、系統(tǒng)維護等; 3.負責(zé)編制財務(wù)會計報表、基建報表、管理報表等各類報表,編寫財務(wù)分析報告; 4.負責(zé)協(xié)助結(jié)、決算; 5.負責(zé)管理各類財務(wù)臺賬及資料; 6.負責(zé)成本分析、實施成本壓降措施、制定成本管控及考核指標(biāo)并分解下達; 7.負責(zé)年終財務(wù)決算工作; 8.協(xié)助資產(chǎn)管理部門進行資產(chǎn)盤點工作; 9.負責(zé)職能領(lǐng)域的專項規(guī)劃、政策研究及行業(yè)動態(tài)分析; 10.負責(zé)建立健全職能領(lǐng)域制度和管理體系,并組織貫徹落實。 【任職條件】 1.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財會類相關(guān)專業(yè); 2.從業(yè)資格...
【任職條件】 1.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財會類相關(guān)專業(yè); 2.從業(yè)資格:具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同類崗位管理工作經(jīng)驗或三級公司主管任職經(jīng)驗,45歲(含)以下; 3.資格資質(zhì):中級或以上職稱優(yōu)先

實習(xí)生

5000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人
2024-11-22
工作內(nèi)容:主要協(xié)助主管進行老客戶的維護,新客戶的開發(fā),產(chǎn)品的推廣和宣傳。有人教有人帶,包吃包住。
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 5人
2024-11-22
在指定區(qū)域和團隊成員進行新產(chǎn)品的推廣; 2、負責(zé)談判和合同的簽訂的全過程; 3、維護新市場的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動,性格開朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對剛畢業(yè)的實習(xí)生,安排主管一對一手把手的教導(dǎo)銷售技巧 …… 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機會; 公司提供:免費食宿+入職培訓(xùn)+主管一對一培訓(xùn)+報銷差旅費+國內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,

營運主管

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 2人
2024-11-22
崗位職責(zé): 1.協(xié)助營運經(jīng)理完成本部門的計劃任務(wù),指導(dǎo)和監(jiān)督營運助理對工作的執(zhí)行和落實; 2.負責(zé)所轄區(qū)域各項營運工作,及時收集信息進行上報,對經(jīng)營狀況及消費動態(tài)信息的分析、整理; 3.編寫商戶經(jīng)營信息情況分析報告,與商戶保持良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)綜合體等工作經(jīng)驗; 2.有企業(yè)的營運管理、營銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī); 4.熟練使用辦公軟件; 5.認同企業(yè)文化,具有較強的工作責(zé)任心。
2024-11-22
負責(zé)計量及檢驗設(shè)備的日常維護,定期對比檢查檢測計量設(shè)備,協(xié)助檢驗設(shè)備的檢定工作; 6、根據(jù)要求配置試劑等并進行登記; 7、負責(zé)所使用檢測儀器的日常維護和保養(yǎng)以及實驗室、無菌室的日常管理,填寫相關(guān)記錄; 8、協(xié)助化驗主管完成各項驗證確認工作及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
2024-11-22
吳先生
該職位職責(zé):工程項目組織和實施,現(xiàn)場施工管理,竣工結(jié)算 該職位要求:工民建專業(yè)畢業(yè),具有建造師證,熟練使用CAD軟件及辦公軟件;身體健康,品行端正,吃苦耐勞,具有團隊精神。
2024-11-22
宋先生
有星級酒店工作經(jīng)驗,熟悉加工房操作流程,懂得廚房基礎(chǔ)成本核算及電腦下單程序,服從廚師長及副廚師長的工作安排,協(xié)助西廚房自助餐的中/西式熱菜出品。
工作職責(zé): 1、負責(zé)公司養(yǎng)護項目的工作安排和組織、落實、檢查指導(dǎo)。 2、負責(zé)各項目綠化養(yǎng)護方案的制定及執(zhí)行管控。 3、定期進行安全培訓(xùn)、操作培訓(xùn)。 4、定期拜訪業(yè)主,向業(yè)主匯報工作,了解業(yè)主對項目的意見以及正確掌握業(yè)主方面的情況。 5、負責(zé)項目的安全生產(chǎn)全面管理工作。 6、負責(zé)項目的生產(chǎn)成本控制工作。 崗位要求: 1、至少2年園林、綠化相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、C證以上。
2024-11-22
工作要求: 1、根據(jù)車間主管或服務(wù)顧問下發(fā)的派工任務(wù),開展事故車輛鈑金、車身部件相關(guān)方面的診斷和檢修; 2、勤奮,上進,能吃苦,團隊意識強,有較強的責(zé)任心和團隊合作意識; 3、合理控制維修施工過程中的物料成本
南寧-邕寧區(qū) 4人
2024-11-22
崗位職責(zé): 1、負責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護客戶關(guān)系; 2、負責(zé)項目的前期調(diào)研、立項、規(guī)劃、建設(shè)方案編制、報審、實施和驗收,項目全程跟蹤指導(dǎo),完成項目立項、評審、驗收各階段工作。 3、負責(zé)項目的預(yù)算、決算、成本控制、進度控制和質(zhì)量管理,確保公司的經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系,確保項目的順利實施。 任職要求: 1、建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗,具有中級以上職稱者優(yōu)先; 3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求,掌握項目規(guī)劃、建筑設(shè)計、施工、驗收規(guī)范及市政配套...
【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)項目管理。建立健全本項目相關(guān)制度流程、應(yīng)急預(yù)案,并督導(dǎo)實施;組織制定本項目年度工作計劃并實施;配合財務(wù)部門,組織編制部門年度預(yù)算和成本測算并監(jiān)控執(zhí)行;負責(zé)本項目團隊管理與人才培養(yǎng)工作;外部關(guān)系的維護,定期走訪業(yè)主,了解業(yè)主需求,接待和解決客戶的投訴問題,重大問題提出整改和糾正措施,部署項目內(nèi)部人員工作調(diào)配等。 2.負責(zé)安全管理。結(jié)合自身實際組織制定、修訂安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn)管理各項措施執(zhí)行到位;定期開展安全生產(chǎn)檢查和安全教育工作,針對存在的不安全因素制定整改措施和監(jiān)督落實,通過加強教育教訓(xùn)、強化管理考核和嚴格獎懲等方...

招商主管

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 2人
2024-11-22
崗位職責(zé): 1、協(xié)助招商經(jīng)理完成月度年度招商計劃及多經(jīng)的拓展,確保正常開業(yè)及后期商家維護。 2、重點品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護,加強與商戶的溝通和聯(lián)系。 3、嚴格把關(guān)進場商家、品牌的質(zhì)量。 4、收集相關(guān)商業(yè)資料,完善招商制度。 5、多經(jīng)商戶的場地對接與進場,撤場跟進工作; 6、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析,負責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,2年及以上實際招商經(jīng)驗,有一定的客戶資源積累。 2、有商業(yè)廣場籌備期招商經(jīng)驗優(yōu)先。 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、團隊協(xié)作能力。 4、抗壓能力強,能...
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 2.2%
    2K
  • 19.4%
    3K
  • 25.3%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 6.6%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP