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職位描述

一、工作描述：

1.員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)的辦理。

2.員工人事檔案更新、維護(hù)。

3.員工社保增減員、費(fèi)用申報(bào)、繳費(fèi)等管理 。

4.員工考勤報(bào)表制作 ；

5.員工薪酬核算，薪酬調(diào)整及薪酬相關(guān)問(wèn)題解答。

6.員工福利方案的制作以及落實(shí)發(fā)放，如端午、中秋節(jié)、春節(jié)等福利的采買(mǎi)。

7.內(nèi)部紅頭文件的編寫(xiě)下發(fā)，包括但不限于公告、組織架構(gòu)變更、制度、通報(bào)處罰等發(fā)文。

8.辦公用品購(gòu)買(mǎi)、入庫(kù)、發(fā)放等管理。

9.日常水電、物業(yè)費(fèi)、房租、宿舍費(fèi)、寬帶費(fèi)等行政費(fèi)用的繳納。

10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、任職要求

1.年齡25-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，行政管理或人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2.3年以上同崗位同內(nèi)容工作經(jīng)驗(yàn)（不符合請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷，以免浪費(fèi)雙方時(shí)間）；

3.做過(guò)100人以上人員薪酬核算工作，能熟練應(yīng)用各類(lèi)函數(shù)公式；

4.責(zé)任心強(qiáng)、做事謹(jǐn)慎細(xì)心，做事積極主動(dòng)。

三、薪資待遇

1、薪資：試用期2個(gè)月，薪資4000+全勤獎(jiǎng)100；轉(zhuǎn)正底薪5000+崗位補(bǔ)貼300+全勤獎(jiǎng)100，年13薪。

2、上班時(shí)間：9：00-12：00 14：00-18：00， 周末雙休

3、提供工作餐（中、晚餐）

四、公司辦公地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)

公司簡(jiǎn)介

【公司簡(jiǎn)介】
   隆生達(dá)發(fā)集團(tuán)由海南隆生達(dá)發(fā)投資控股集團(tuán)有限公司管理，專(zhuān)注于電力系統(tǒng)創(chuàng)新科技產(chǎn)品與技術(shù)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售，在廣西擁有2家子公司：廣西南寧隆生達(dá)發(fā)電力科技有限公司和廣西克萊因電力科技有限公司。
   廣西克萊因電力科技有限公司成立于2021年，是一家從事電力設(shè)備生產(chǎn)及銷(xiāo)售的現(xiàn)代化高科技企業(yè)，同時(shí)也是境外上市公司的對(duì)標(biāo)主體，公司致力于將隆生達(dá)發(fā)自主研發(fā)的新技術(shù)與電力系統(tǒng)的實(shí)際需求相結(jié)合，生產(chǎn)出技術(shù)先進(jìn)且具有高性?xún)r(jià)比的實(shí)用新型電力產(chǎn)品。目前公司已獲得境外IPO備案函、發(fā)改委境外投資項(xiàng)目備案通知書(shū)、商務(wù)廳企業(yè)境外投資證書(shū)。

【發(fā)展歷程】
2018年：成功申請(qǐng)電容補(bǔ)償式自循環(huán)發(fā)電系統(tǒng)國(guó)家專(zhuān)利，并成立廣西南寧隆生達(dá)發(fā)電力科技有限公司。
2019年：獨(dú)立研發(fā)一種不需要依賴(lài)自然能源，可持續(xù)發(fā)電且沒(méi)有污染的的純物理發(fā)電系統(tǒng)。
2020年：科研團(tuán)隊(duì)組建實(shí)驗(yàn)電廠，第二代10KW.h電容補(bǔ)償式 自循環(huán)發(fā)電機(jī)組順利發(fā)電。
2021年：研發(fā)設(shè)計(jì)第三代5KW.h超級(jí)電容儲(chǔ)能磁懸浮飛輪發(fā)電機(jī)組原理樣機(jī)。
2022年：對(duì)第四代5000KW.h超級(jí)電容儲(chǔ)能磁懸浮飛輪發(fā)電機(jī)組工程樣機(jī)進(jìn)行技術(shù)升級(jí)。
2023年：榮獲中國(guó)科學(xué)家論壇“十四五”科技創(chuàng)新示范基地、科技創(chuàng)新突出單位等榮譽(yù)。

【企業(yè)文化】
價(jià)值觀：不忘初心，砥礪前行，科技創(chuàng)新，超越夢(mèng)想。
使命：以科技促進(jìn)發(fā)展，讓創(chuàng)新造福人類(lèi)。
遠(yuǎn)景：建設(shè)世界一流發(fā)電系統(tǒng)，引領(lǐng)電力創(chuàng)新發(fā)展潮流。

【員工福利】
★ 五險(xiǎn)
★ 職務(wù)補(bǔ)貼
★ 工齡補(bǔ)貼
★ 探親補(bǔ)助
★ 婚慶賀金
★ 撫恤金
★ 孝心補(bǔ)貼
★ 節(jié)日慰問(wèn)
★ 全勤獎(jiǎng)
★ 生日福利
★ 開(kāi)年利是
★ 部門(mén)團(tuán)建
★ 年度旅游
★ 股權(quán)分紅
★ 帶薪年假
★ 帶薪假期：婚假、喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、哺乳假

【公司地址】
（1）總部地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)（臨時(shí)）
（2）研發(fā)基地：南寧市五塘鎮(zhèn)（五塘高速出入口附近，臨時(shí)），可乘坐公務(wù)車(chē)上下班。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧隆生達(dá)發(fā)電力科技有限公司查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 人事行政經(jīng)理
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西中道城市運(yùn)營(yíng)管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

任職要求： 1、人力資源、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、接受過(guò)現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)等方面培訓(xùn)，具有1年以上人力資源管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、能熟練處理人力資源管理事務(wù)性工作、熟悉人事工作流程；熟悉企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn)； 4、社保、雇主險(xiǎn)（含：增減員、工傷處理、生育津貼、退休、補(bǔ)繳等）； 5、辦公室、會(huì)議室的整理； 6、接待面試、入離職的辦理流程； 7、勞動(dòng)合同、臺(tái)賬、花名冊(cè)的管理； 8、熟悉各種招聘渠道； 9、熟練辦公軟件的運(yùn)用，有過(guò)審核工資表經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。上班環(huán)境優(yōu)越，薪資6000-7000元/月，五險(xiǎn)、年假、節(jié)假日福利等。上班地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號(hào)南寧華潤(rùn)中心東寫(xiě)字樓7層上班時(shí)間：08:30-12:00 14:30-18:00

2024-11-21; 人事專(zhuān)員雙休
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西寶利建材市場(chǎng)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)招聘需求，及時(shí)開(kāi)展人才儲(chǔ)備和招聘工作； 2、負(fù)責(zé)入職、離職、轉(zhuǎn)正的資料辦理和合同簽訂，更新員工檔案信息； 3、負(fù)責(zé)員工的考勤管理及統(tǒng)計(jì)匯總工作； 4、負(fù)責(zé)釘釘系統(tǒng)的管理，員工入離職的錄入與減出； 5、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)組織和開(kāi)展； 6、按期完成人力資源相關(guān)報(bào)表； 7、協(xié)助經(jīng)理建立健全人力資源基礎(chǔ)建設(shè)。任職資格： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷（本科優(yōu)先），人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、1年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用各類(lèi)辦公軟件，要求熟練運(yùn)用Excel函數(shù)； 4、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，敢于創(chuàng)新，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。福利待遇：周末雙休、包吃包住、享受法定假期、帶薪年假。

2024-11-21

吳女士; 人事專(zhuān)員（提供食宿+有人帶）
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

南寧尚藝文商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)考勤，員工的入職、離職手續(xù)辦理，員工的檔案管理，公司招聘，面試、復(fù)試以及員工培訓(xùn) 上班時(shí)間：早上9點(diǎn)─下午6點(diǎn)，中午休息一小時(shí)，月休4天，周日固定休息！法定節(jié)假日正常放假其他福利待遇： 1、提供住宿，小區(qū)三室兩廳 2、包吃，每天有專(zhuān)人做飯！你只要負(fù)責(zé)吃就好！ 2、優(yōu)秀員工一年1–2次國(guó)內(nèi)外旅游 3、每周一次聚會(huì)水果點(diǎn)心任你吃 4、定期安排團(tuán)建(當(dāng)然是出去玩啦!) 去燒烤！去爬山！去游湖！去玩游任職資格 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷 2、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開(kāi)朗，具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度一經(jīng)錄用，公司有人教有人帶，有公平公正的晉升發(fā)展機(jī)制面試時(shí)間：上午10:30---11:30 下午13:30---16:30 公司地址：南寧市興寧區(qū)民生路131號(hào)綠都商廈25樓2503室地鐵1號(hào)線(xiàn) 朝陽(yáng)廣場(chǎng)E出口公交車(chē) 民生廣場(chǎng)下車(chē)即可

2024-11-21; 行政人事專(zhuān)員（防城港項(xiàng)目|）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-韓國(guó)園

廣西天生鴻產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事管理運(yùn)作； 2、辦公用品與日常耗材選購(gòu)，保管，領(lǐng)用，負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理；監(jiān)督、執(zhí)行公司制度，每月做好員工考勤數(shù)據(jù)匯總； 3、督促員工外出做好登記，負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 4、辦公用品的采購(gòu)消耗計(jì)劃及采購(gòu)、盤(pán)點(diǎn)、保管、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)；年度固定資產(chǎn)采購(gòu)、盤(pán)點(diǎn)、報(bào)廢管理等工作； 5、負(fù)責(zé)員工人事檔案的存檔、管理及員工關(guān)系維護(hù)；負(fù)責(zé)員工社保、醫(yī)保的費(fèi)用查詢(xún)和繳費(fèi)； 6、負(fù)責(zé)辦理員工的招聘、錄用、入職、轉(zhuǎn)正、晉升、離職等人事手續(xù)； 7、負(fù)責(zé)整理和保存項(xiàng)目客戶(hù)資料，以及回訪(fǎng)客戶(hù)、處理客戶(hù)部分問(wèn)題等； 7、負(fù)責(zé)公司重要接待工作協(xié)助并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格： 1、表達(dá)能力較強(qiáng)，具有親和力，具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí)； 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練，略懂制圖軟件制作； 3、善于發(fā)現(xiàn)、溝通，做到眼里有活；具有認(rèn)真工作勤奮勤懇的態(tài)度，做事主動(dòng)性強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有良好的文字表達(dá)能力。工作地點(diǎn)：廣西防城港防城區(qū)板龍路1號(hào)江山半島國(guó)際高爾夫俱樂(lè)部項(xiàng)目（白浪灘附近）

2024-11-21; 人事專(zhuān)員/助理
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-湖南大廈

廣西楷泰生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)部門(mén)招聘計(jì)劃的協(xié)助制定，負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)拓。 2、協(xié)助經(jīng)理管理和發(fā)展團(tuán)隊(duì)。 3、培訓(xùn)和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，以及協(xié)助公司培養(yǎng)人才骨干。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，無(wú)相關(guān)專(zhuān)業(yè)要求； 2、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。 3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。周末雙休+五險(xiǎn)

2024-11-21

安生; 人力資源專(zhuān)員（偏招聘方向）
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西萬(wàn)騰保安服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略，制定階段性招聘計(jì)劃，并推動(dòng)實(shí)施 2.獨(dú)立負(fù)責(zé)主管及以下基本崗位的招聘甄選工作 3.拓展并完善各種渠道，深入挖掘，打造強(qiáng)大的招聘渠道體系 4.建立健全核心人才庫(kù)，做好關(guān)鍵崗位人才儲(chǔ)備 5.完成部門(mén)交辦的其他工作任職要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.優(yōu)秀溝通表達(dá)能力 3.積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)，有較好的抗壓能力 4.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可投

2024-11-21

龐女士; 人事部
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心

廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司

餐飲業(yè)

1. 年滿(mǎn)18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房，空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進(jìn)心，工作崗位晉升空間大。

2024-11-20

李先生

人事經(jīng)理; 行政人事助理/專(zhuān)員
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)考勤管控、辦公室環(huán)境衛(wèi)生及員工行為規(guī)范等監(jiān)督管理； 2、協(xié)助公司崗位招聘，篩選簡(jiǎn)歷，面試邀約； 3、員工入離職辦理及員工檔案管理，花名冊(cè)更新； 4、公司員工福利及辦公用品等物資管理以及物資維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)協(xié)助組織公司各項(xiàng)會(huì)議并輸出會(huì)議紀(jì)要； 6、協(xié)助績(jī)效管理的進(jìn)行與落實(shí)統(tǒng)計(jì)； 7、各類(lèi)公司活動(dòng)的組織與安排； 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。上班時(shí)間：09:00-18:00 月休四天購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 薪資福利：3k-4K 包吃早中餐崗位要求： 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷、人力資源管理、行政管理、工商企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)； 2、具備有一定的抗壓能力、溝通能力、及很強(qiáng)的責(zé)任心

2024-11-20

人事部; 人事行政專(zhuān)員/主管
6000-8000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西富達(dá)制冷集團(tuán)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

制定招聘計(jì)劃和招聘標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)員工的績(jī)效管理和薪酬福利管理，制定相應(yīng)的管理制度和流程、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，以提高員工的技能、知識(shí)和能力。他們還負(fù)責(zé)為員工提供持續(xù)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，激勵(lì)員工提高工作效率和積極性，負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)和管理工作，搞好各部門(mén)間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作、對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查

2024-11-20

覃會(huì); 人事行政
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城

廣西鯤鵬廣告有限公司

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1、人事招聘工作 2、公司行政工作福利:周末雙休/五險(xiǎn) 上班時(shí)間9:00-12:00，14:00-18:00

2024-11-20

韋明岍