職位描述
崗位職責:
1.負責小區(qū)業(yè)主裝修報建手續(xù)的辦理,推薦物業(yè)增值服務;
2.嚴格安裝物業(yè)裝修報備流程及要求進行監(jiān)督管理,保證小區(qū)裝修秩序;
3. 巡查跟蹤匯報各業(yè)主施工有無違規(guī)情況;
4.對小區(qū)內(nèi)各類違規(guī)裝修行為及破壞行為進行有效阻止;
5.協(xié)調(diào)處理好物業(yè)與業(yè)主、裝修人員的各類裝修問題與關系;
6. 協(xié)助指導業(yè)主完成裝修竣工檢查工作,對涉及的違規(guī)行為進行報告;
7.完成領導交辦的其他工作任務;
二、崗位要求
1.學歷不限,熟悉裝修或物業(yè)管理的經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具一定的協(xié)調(diào)能力;3.具有一定的溝通能力,能較好地與業(yè)主進行溝通;
4.工作認真細致,責任心強,具有良好的敬業(yè)精神和服務意識;
5.服從公司管理及領導工作安排。
工作地點:南寧市吉興西路大嘉匯尚悅小區(qū)
工作時間:8:30--18:00
薪資:底薪+增值服務提成+績效獎金+補貼+每年200工齡加薪,綜合薪資3000-4000以上。
公司簡介
????廣西富迪文化傳播有限公司(目前正擬籌建廣西富迪投資集團有限公司,簡稱:富迪文化),是廣西領先的社區(qū)綜合資源整合與運營商,是最早致力于共建與開發(fā)商、物業(yè)、業(yè)主、商家五方資源“和諧共贏圈”的領導者,總部位于廣西首府南寧市。富迪文化先后成立了廣西博牛市場管理有限公司、廣西超牛廣告?zhèn)髅接邢薰?、廣西速牛環(huán)??萍加邢薰救胰Y子公司,?以地產(chǎn)開發(fā)商A端、物業(yè)公司B端、社區(qū)業(yè)主C端、合作商家D端為核心的服務對象,踐行“惠人達己,同登彼岸”的最高理念,圍繞“家裝·家居·家庭”這一主題拓展和延伸服務鏈上下游,完善服務體系,逐漸形成了以富迪文化為母公司和母品牌,以博牛易裝、超牛傳媒、速牛環(huán)保為子公司和子品牌的業(yè)務戰(zhàn)略格局。富迪文化致力于在如下主要的業(yè)務領域:為物業(yè)公司在新樓盤的入伙期、裝修期、成熟期提供一整套的管理、管控和運營方案,幫助物業(yè)公司管理新樓盤入伙與裝修事宜的同時還為物業(yè)公司整合新樓盤閑置資源,實行市場化運作,讓物業(yè)公司實現(xiàn)多元化創(chuàng)收;目前已為諸多物業(yè)公司運營了新社區(qū)建材駐點團購會和新社區(qū)建材體驗店、新社區(qū)建筑垃圾清運與再利用、社區(qū)廣告媒體、社區(qū)大型活動策劃與執(zhí)行、裝修工程咨詢和托管等業(yè)務。富迪文化經(jīng)過近四年的的銳意進取,已經(jīng)先后與廣西400多家物業(yè)公司達成戰(zhàn)略合作;與100多家全國知名裝飾建材品牌形成戰(zhàn)略聯(lián)盟;與200多家裝修公司進行業(yè)務合作;與500多家裝飾建材商家保持著互動關系!公司陸續(xù)在南寧、柳州多個新樓盤舉行社區(qū)專場大型品牌建材團購會、第三方大型裝修知識講座會、第三方家居風水知識講座會!從2013年至今,富迪文化已經(jīng)為56個新樓盤實現(xiàn)了專業(yè)地管理管控與市場化運作,與400多個社區(qū)合作燈箱廣告牌,服務內(nèi)容規(guī)?;?、專業(yè)化、效益化越來越高!
廣西博牛市場管理有限公司(簡稱:博牛易裝),是一家專注于新樓盤入伙期和裝修期管控、服務與運營的服務商。以物業(yè)公司B端、業(yè)主C端、建材商家D端為核心服務對象,以三個板塊為核心目標:解決物業(yè)公司在新樓盤入伙期與裝修期管理難、招商難、盈利難的問題;解決業(yè)主裝修難、采購難的問題;解決建材商家銷售難、發(fā)展難的問題。
廣西速牛環(huán)??萍加邢薰荆ê喎Q:速牛環(huán)保),是一家專注于社區(qū)整潔美觀、建筑廢棄物清運與再利用的服務運營商。以物業(yè)公司B端為核心服務對象,依托母公司強大的社區(qū)資源,速牛環(huán)??萍家雅c廣西100多家物業(yè)公司達成戰(zhàn)略合作,服務了萬達物業(yè)、開源國際物業(yè)、彩生活集團、銀灣物業(yè)等大型物業(yè)公司所管轄的400多個小區(qū),受到廣大物業(yè)公司及業(yè)主的高度認可。與此同時,速牛環(huán)保不斷創(chuàng)新,依托廂車分離、甩廂運輸?shù)母咝н\輸模式和規(guī)范的收費標準、新型的管理理念,利用自有新型清運車輛與整合社會車輛資源,管控運輸成本,有效的為物業(yè)降低建筑垃圾的清運成本,達到合作共贏的良性循環(huán)。速牛環(huán)??萍寂c南寧大型消納場合作12個,合作覆蓋南寧6大城區(qū),形成廣闊的覆蓋面,全方位服務社區(qū)整體整潔美觀,為客戶提供一個低成本高效率的垃圾清運平臺。
廣西超牛廣告?zhèn)髅接邢薰荆ê喎Q:超牛傳媒)專注致力于社區(qū)媒體資源的整合與運營。以物業(yè)公司為B端為核心服務對象,依托母公司強大的社區(qū)資源,超牛傳媒已與南寧100多家大型物業(yè)公司達成戰(zhàn)略合作,簽約了以盛天系、瀚林系、匯東系、云星系、昌泰系、騁望系、金源系等新型高端住宅社區(qū)為代表的400多個小區(qū)的合作,合作覆蓋南寧6大城區(qū),形成了廣闊的覆蓋面。目前已經(jīng)在這400多個小區(qū)的大門、車庫門、社區(qū)中央廣場陸續(xù)設置400多塊大型燈箱廣告牌。與此同時,超牛傳媒利用豐富的終端社區(qū)業(yè)主資源,開展了系列《超牛品牌隨我行》為主題的社區(qū)體驗式營銷活動和運營《南寧爆一報》微信公眾平臺新媒體。經(jīng)過近兩年的銳意進取,超牛傳媒逐漸形成了四大核心業(yè)務板塊:VI設計與品牌營銷策劃、《超牛品牌隨我行》社區(qū)活動、《南寧爆一報》新媒體運營、高端社區(qū)燈箱廣告牌運營,完善了從品牌設計到營銷策劃、活動執(zhí)行、媒體發(fā)布的全服務鏈條。為顧客創(chuàng)超了一個有銷售力、高性價比的傳播渠道。
廣西富迪文化有限公司率領廣西超牛廣告?zhèn)髅接邢薰?、廣西博牛市場管理有限公司、廣西速牛環(huán)??萍加邢薰救易庸荆芯珳?、專注、極致、高效、口碑的經(jīng)營準則,追求顧客和全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福為經(jīng)營理念,為各方提供越來越多的價值,獲得越來越多業(yè)主、商家、社區(qū)物業(yè)、地產(chǎn)開發(fā)商的支持和認可,打造了一個三方互利共贏的平臺,力爭實現(xiàn)“輕松家裝·方便家居·幸福家庭”這一夢想!
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流動管家-秩序員(柳州市柳州天宸)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)金科智慧服務集團股份有限公司南寧分公司機械/設備/重工1、檢查項目各崗位的值班情況,含工程、客服、秩序、環(huán)境、綠化等按照公司作業(yè)標準執(zhí)行。定期對項目存在的問題進行梳理,對不符合崗位要求的提出整改要求并跟進整改進度。 2、協(xié)助秩序進行巡更打點,樓宇巡邏(天臺巡邏、單元門禁巡邏、電梯測試巡查、清潔衛(wèi)生巡查、安全出口標識檢查、消防通道巡查、水電井門檢查等)。 3、裝修管理(裝修許可證、工人證件、安全隱患檢查、違規(guī)施工檢查、噪音施工管控、裝修環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查、動火檢查)空置房定期巡查并形成記錄及管理痕跡。 4、巡查消防設施設備運行情況,消防設備檢查、滅火器檢查、樓層防火門檢查、消防水泵、排煙風機、穩(wěn)壓水箱、管道水壓等是否運行正常,存在問題的,及時發(fā)起報事通知工程進行維修整改。 5、配合區(qū)域公司客服部督導項目是否按節(jié)點召開,周、月例會和欠費、報事分析會、品質(zhì)整改措施會等。 6、協(xié)助項目處理各類投訴報事,處理各項項目的突發(fā)應急事件、包含火災、電梯困人、墜樓、高空拋物、打架斗毆、醉酒鬧事、應急其他物業(yè)突發(fā)事件。 7、在項目經(jīng)理的領導下對整個項目的各項品質(zhì)進行督導并完成其他臨時工作。10小時前劉小姐
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物業(yè)管家經(jīng)理6000-8000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責: 1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作; 2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排和制定,不斷提出合理化建議。 3、負責貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務培訓、考核。 5、接受業(yè)主或用戶對物業(yè)管理服務報修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時記錄和回訪。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有2年及以上相關工作經(jīng)驗; 2、能對客戶投訴進行合理處理; 3、有較強的文字、數(shù)據(jù)處理技能。2024-11-24盧女士
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物業(yè)管家(桂林)4000-5000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心- 崗位職責 - 建設與維護客戶關系,處理客戶投訴,對網(wǎng)格滿意度負責 - 按照網(wǎng)格月度指標催繳物業(yè)費 - 按照公司要求完成管家學習任務,帶教新人及支援兄弟項目 - 崗位要求 - 學歷大專(含)以上 - 擁有良好的溝通能力、抗壓能力 - 具備換位思考,以客戶為中心的服務意識 - 擁有物業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,黨員優(yōu)先 - 崗位工作條件 - 工作地點:桂林市臨桂區(qū)信和信養(yǎng)生谷 - 工作時間:8:30~18:00,午休12:00~13:30,月休六天 - 薪資福利 - 試用期薪資:3.8~4.2k,含五險一金,轉(zhuǎn)正調(diào)薪 - 福利:五險、法定年假、夏季高溫津貼、崗位津貼、月度績效排名獎勵、傳統(tǒng)節(jié)假日禮物、其他員工關懷活動2024-11-24盧女士
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物業(yè)管家(陽光智博-貴港)3000-4000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責】 1、負責小區(qū)的日常管理事務; 2、受理、跟進業(yè)主投訴、報事報修、求助; 3、負責檢查、監(jiān)督、協(xié)助各部門工作; 4、了解、掌握小區(qū)住戶的信息,完善業(yè)主檔案、維護、平衡業(yè)主關系; 做好所管區(qū)域的日常管理費催繳、統(tǒng)計工作。 【職位要求】 1、年齡:18-35歲,高中及以上學歷; 2、口齒伶俐,溝通能力好,責任心強,要有一定的抗壓能力; 3、有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 【福利待遇】 三、工資待遇:3600-3800元/月 四、福利待遇:社保+餐補350+高溫補貼(6-10月)+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇,入職滿1年可享受5天帶薪年假。 上班時間:8:30--18:00,午休1.5個小時 上班地址:貴港市港北區(qū)松宇公館小區(qū)2024-11-24盧女士
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物業(yè)管家(江南/青秀)4000-5000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責】 1、負責小區(qū)的日常管理事務; 2、受理、跟進業(yè)主投訴、報事報修、求助; 3、負責檢查、監(jiān)督、協(xié)助各部門工作; 4、了解、掌握小區(qū)住戶的信息,完善業(yè)主檔案、維護、平衡業(yè)主關系; 做好所管區(qū)域的日常管理費催繳、統(tǒng)計工作。 【職位要求】 1、年齡:18-35歲,大專及以上學歷; 2、口齒伶俐,溝通能力好,責任心強,要有一定的抗壓能力; 3、有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 【福利待遇】 三、工資待遇:4000-5000元/月 四、福利待遇:六險一金+餐補+交通補貼+高溫補貼(6-10月)+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇,入職滿1年可享受5天帶薪年假。 五、工作時間:8:30--12:00 13:30--18:00 六、工作地址:南寧市青秀區(qū)匯東酈城小區(qū)/南寧市江南區(qū)匯東星城小區(qū) , 可就近安排2024-11-24盧女士
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物業(yè)管家(廣源項目)4000-5000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責】 1、及時處理和上報業(yè)主投訴及突發(fā)事件,并做好記錄,收集住戶意見并及時向管理處反饋; 2、對責任區(qū)域內(nèi)的物業(yè)管理業(yè)務工作進行品質(zhì)檢查,定期對所管區(qū)域的住戶的走訪工作; 3、負責對公共區(qū)域進行巡視,對所管區(qū)域的業(yè)主反映的維修問題做好日常記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患及需維修的設備設施及時通報相關部門處理; 4、做好所管區(qū)域的日常管理費催繳、統(tǒng)計工作; 【任職資格】 1、大專及以上學歷; 1、有相關物業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、形象大方得體,抗壓性較好。 工資待遇:4000-5000元/月+其他福利待遇 福利待遇:六險+餐補+高溫補貼(6-10月)+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇,入職滿1年可享受5天年假。 工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00,月休6天 工作地址:南寧市良慶區(qū)廣源華府2024-11-24盧女士
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管家助理(匯東星城/匯東酈城)4000-5000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責】 1、負責小區(qū)的日常管理事務; 2、受理、跟進業(yè)主投訴、報事報修、求助 3、負責檢查、監(jiān)督、協(xié)助各部門工作; 4、了解、掌握小區(qū)住戶的信息,完善業(yè)主檔案、維護、平衡業(yè)主關系 做好所管區(qū)域的日常管理費催繳、統(tǒng)計工作。 【職位要求】 年齡:18-35歲,大專學歷以上學歷 口齒伶俐,溝通能力好,責任心強,要有一定的抗壓能力 【福利待遇】 工資待遇:4000-5000元/月+其他福利待遇 福利待遇:六險一金+餐補+高溫補貼(6-10月)+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇,入職滿1年可享受5天年假。 工作時間:8:30--12:00 13:30--18:00 工作地址:南寧市江南區(qū)那洪大道37號匯東星城、青秀區(qū)青環(huán)路90號匯東酈城2024-11-24盧女士
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物業(yè)秩序主管(良慶區(qū))5000-6000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西景秀物業(yè)服務有限責任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,3年以上同行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗; 2、物業(yè)管理理論扎實,熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),客戶服務理論,客訴處理流程; 3、有較強的團隊管理、目標管理能力,激發(fā)項目員工工作積極性和團隊凝聚力; 4、熟悉客服管理、工程管理、安全管理、多種經(jīng)理等模塊管理和流程。 5、48歲以下,黨員、退伍軍人優(yōu)先考慮。2024-11-23李女士
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物業(yè)品質(zhì)主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學新大正物業(yè)集團股份有限公司廣西分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述: 1.對在管物業(yè)的現(xiàn)場服務工作質(zhì)量指標、實施控制與跟蹤、實施結(jié)果檢驗提出有效建議,確保在管物業(yè)現(xiàn)場服務工作質(zhì)量。 2.負責檢查、督導在管項目的品質(zhì)管理工作實施,協(xié)助完成月度、季度品質(zhì)核查,并為績效考核部門提供數(shù)據(jù)和依據(jù)。 3.指導各在管項目的常態(tài)管理、非常態(tài)管理以及突發(fā)事件應急處理工作。 4.收集各在管項目的品質(zhì)周報表及工作任務書指標完成情況季報表,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 5.協(xié)助處理在管項目的重大客戶投訴和管理責任事故處理,跟進不合格服務的改進情況。 6.協(xié)助進行供應商的開發(fā)、評審工作。 7.協(xié)助完成每年客戶滿意度調(diào)查、客戶年度回訪工作,匯總、統(tǒng)計有關資料、數(shù)據(jù)等。 8.協(xié)助實施公司業(yè)務大比武、安全質(zhì)量服務月等重大活動,協(xié)助片區(qū)/區(qū)域完成創(chuàng)建物業(yè)管理示范項目的工作。 9.有醫(yī)院業(yè)態(tài)的物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。 10.完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1.25-35歲,大專及以上學歷,物業(yè)管理等相關專業(yè); 2.3年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗; 3.熟識各種業(yè)態(tài)物業(yè)生態(tài)鏈全過程關鍵節(jié)點業(yè)務管理了解設備設施運行與管理; 4.具有較強的組織溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力; 5.較強的文字功底良好的表達能力,較強的分析推斷能力; 6.具備很強的法律、品質(zhì)意識和風險防范能力。2024-11-23
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