職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展日常工作;
2、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈報(bào),請(qǐng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批閱并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理及項(xiàng)目對(duì)接;
3、全面協(xié)調(diào)部門(mén)工作,努力做好總經(jīng)理參謀助手,起到承上啟下的作用;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、身高160CM或以上,年齡28至40歲,五官端正,性格開(kāi)朗外向,親和大方,形象氣質(zhì)佳;
3、有一定處理項(xiàng)目進(jìn)度的能力和解決問(wèn)題的能力;
4、工作認(rèn)真細(xì)致、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、處事有條理、執(zhí)行力強(qiáng);
5、熟悉商務(wù)禮儀接待,能適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬;

公司簡(jiǎn)介

廣西興源能源集團(tuán)有限公司成立于1994年,是一家以經(jīng)營(yíng)液化石油氣為主體,兼營(yíng)鋼瓶檢測(cè)、水廠、石油化工、網(wǎng)絡(luò)科技等行業(yè)的民營(yíng)集團(tuán)企業(yè),集團(tuán)總部設(shè)立于南寧國(guó)際化商務(wù)中心——中國(guó)一東盟國(guó)際商務(wù)區(qū),整層購(gòu)置辦公空間3000多平方米。目前公司下屬有21個(gè)液化儲(chǔ)備氣站、14個(gè)終端銷(xiāo)售品牌、100余家銷(xiāo)售門(mén)店、5個(gè)鋼瓶檢測(cè)站、1個(gè)水廠、2個(gè)運(yùn)輸公司以及多個(gè)在建工程;公司下設(shè)三個(gè)金來(lái),玉貴,富桂分公司,擁有30個(gè)下屬子公司。企業(yè)實(shí)體分布在廣西各個(gè)城市,包括南寧、玉林、北流、博白、興業(yè)、貴港、桂平、金城江、宜州、環(huán)江、來(lái)賓、合山、平南、賀州、田陽(yáng)、等地,擁有總員工1500余人,為解決地方就業(yè)和促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)。
歷經(jīng)三十載,興源公司通過(guò)不斷的努力和探索,以推動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì),造福百姓為己任,創(chuàng)辦了“顧家燃?xì)狻逼放?,并將“顧家燃?xì)狻逼放粕钊氲綇V西各個(gè)城市的千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)城鎮(zhèn)和農(nóng)村家庭用戶中,致力打造成為廣西液化石油氣第一品牌,在廣大液化石油氣消費(fèi)者中享有良好的聲譽(yù)。
秉持“以人為本,互助互愛(ài)”的團(tuán)隊(duì)精神,公司的團(tuán)隊(duì)發(fā)展呈現(xiàn)今天強(qiáng)盛的規(guī)模。面對(duì)社會(huì)的發(fā)展與變遷,興源始終不忘自己的初衷與使命;面對(duì)發(fā)展契機(jī),興源始終秉承“良心誠(chéng)心,守信如金”的經(jīng)營(yíng)理念。隨著投資項(xiàng)目不斷增加,興源公司實(shí)現(xiàn)了超常規(guī)、跨越式的發(fā)展,切切實(shí)實(shí)做到為社會(huì)百姓提供更好的服務(wù)。
以開(kāi)闊的視野識(shí)才選才、以特殊的政策引才聚才、以靈活的機(jī)制重才用才、以優(yōu)良的環(huán)境留才育才。興源極力營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才的氛圍。企業(yè)富有自身特色的價(jià)值觀和發(fā)展觀,有良好的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核方式,有完善和完備的薪酬以及社會(huì)保險(xiǎn)醫(yī)療保障等福利體系,有靈活的激勵(lì)機(jī)制和公開(kāi)競(jìng)聘制度,有嚴(yán)格的績(jī)效考評(píng)。企業(yè)在通過(guò)企業(yè)宗旨和精神、員工文化和精神認(rèn)同磨合的基礎(chǔ)上,大膽起用人才,合理安排崗位,給每一位勇于挑戰(zhàn)自我的員工提供寬闊的事業(yè)平臺(tái)和晉升機(jī)會(huì),使人才與企業(yè)共同成長(zhǎng),共同進(jìn)步。
公司堅(jiān)持發(fā)展是硬道理的指導(dǎo)思想,不斷加快持續(xù)發(fā)展的步伐。
歡迎有志于體現(xiàn)自身價(jià)值的能人志士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同發(fā)展!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)中柬路8號(hào)龍光世紀(jì)大廈A座3801號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)出席重要商務(wù)活動(dòng)和會(huì)見(jiàn)重要客戶的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作; 4、配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 5、協(xié)助董事長(zhǎng)安排各項(xiàng)會(huì)議的日程與議程,撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 6、撰寫(xiě)董事長(zhǎng)的有關(guān)報(bào)告、文件,安排董事長(zhǎng)的各項(xiàng)工作時(shí)間; 7、能夠配合董事長(zhǎng)進(jìn)行商務(wù)談判,能適應(yīng)公司安排的出差工作。 任職要求: 1、個(gè)人形象好,氣質(zhì)佳,3年以上董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)驗(yàn); 2、本科及以上學(xué)歷,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先考慮; 3、有一定的財(cái)務(wù)知識(shí),能協(xié)助董事長(zhǎng)定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表,全盤(pán)監(jiān)控公司財(cái)務(wù)狀況; 4、公文寫(xiě)作能力較好,熟悉商務(wù)禮儀,思路清晰,耐壓能力強(qiáng); 5、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件;
8小時(shí)前
李女士
南寧-青秀區(qū)
大專(zhuān)以上 20-30歲
職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對(duì)接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開(kāi)朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識(shí) 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場(chǎng)。 薪酬待遇:底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐,完成公司月績(jī)組織旅游。 工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
2024-12-11
巫女士
人事
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專(zhuān)以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛(ài)崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛(ài)教育行業(yè),有責(zé)任心和愛(ài)心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專(zhuān)業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽(tīng)客戶來(lái)電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專(zhuān)業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴,處理投訴意見(jiàn)。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)
2024-12-11
黃超鳳
行政主管
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政體系的搭建,行政制度的制定、發(fā)布、執(zhí)行、監(jiān)督、完善 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外各類(lèi)會(huì)議、活動(dòng)的組織籌備、人員接待、外聯(lián)、突發(fā)事件處理等工作 3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品、勞保用品的采購(gòu)、監(jiān)督管理,固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作 4、負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的組織、策劃 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)的組織安排,做好會(huì)議記錄,并跟蹤、檢查各項(xiàng)決議的貫徹實(shí)施情況 6、負(fù)責(zé)做好公司的重要檔案資料的管理工作 7、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 8、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)證件的辦理、審核、年審等工作 9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類(lèi)公文的擬定、發(fā)布及存檔等工作 10、監(jiān)督和執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)公司日常行政、后勤管理工作的組織和管理 11、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展公司各項(xiàng)工作,協(xié)助完成人力資源管理相關(guān)工作。 12、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理; 13、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 崗位要求: 1、年齡30-45歲,男女不限,本科以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、具有3年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn) 3、具有較強(qiáng)的親和力、優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力 4、具備良好的職業(yè)操守,積極主動(dòng)、謹(jǐn)慎、穩(wěn)重、保密性強(qiáng) 5、工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,條理性強(qiáng),積極主動(dòng)執(zhí)行交辦工作 6、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字處理能力 7、熟練使用日常辦公軟件 8、具有良好的適應(yīng)能力,能在壓力下工作
2024-12-11
南寧-青秀區(qū)-韓國(guó)園
崗位職責(zé): 1.全面統(tǒng)籌規(guī)劃含招聘、績(jī)效、薪酬、員工發(fā)展和編制管理等體系的全面建設(shè)。 2.組織、協(xié)助制定、執(zhí)行、完善、監(jiān)督人力資源規(guī)章制度。 3.負(fù)責(zé)年度的工作目標(biāo)考核、工資核算、預(yù)算核對(duì)及評(píng)優(yōu)評(píng)先制度的監(jiān)督執(zhí)行。 4.負(fù)責(zé)新進(jìn)及在職各類(lèi)員工的聘用、福利、績(jī)效、職稱(chēng)申報(bào)與員工關(guān)系的管理工作。 5.負(fù)責(zé)進(jìn)行員工的調(diào)薪、調(diào)崗事宜,建立、更新員工人事檔案,做好人事檔案的記錄管理工作,實(shí)時(shí)更新全體職工信息表。 6.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)所有員工的錄用、辭退等手續(xù),社會(huì)保險(xiǎn)的開(kāi)通、繳納、核對(duì)。 7.負(fù)責(zé)籌劃安排員工福利活動(dòng)等有關(guān)事項(xiàng)。 8.處理相關(guān)行政事務(wù)、接待及工商變更等。 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: 1.本科以上,人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具有人力資源相關(guān)證書(shū)優(yōu)先。 2.親和力佳、思維活躍、敏感性強(qiáng)、優(yōu)秀的人際溝通技能。 3.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),有很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4.服從管理,按要求開(kāi)展各項(xiàng)工作。
2024-12-11
行政文員
2000-4000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、做好辦公室資料整理與保管。 2、兼管人事板塊,每月定期購(gòu)買(mǎi)員工社保,以及做好考勤。 3、完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位待遇: 1.2000元+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)。 2.繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn)。 3.月休4天。 4.工作日包含午餐。 5.工作環(huán)境很好、同事超級(jí)年輕心態(tài),氛圍輕松愉快。 崗位要求: 1、持有C1駕照并熟練駕車(chē)優(yōu)先考慮。 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有責(zé)任心; 3、細(xì)心、會(huì)靈活處理事情。 4、家住南寧優(yōu)先考慮。 5、長(zhǎng)期穩(wěn)定(短暫過(guò)渡勿擾)
2024-12-11
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同、請(qǐng)款函的擬定,并及時(shí)跟進(jìn)合同的簽訂工作;跟進(jìn)項(xiàng)目回款情況并按合同規(guī)定進(jìn)行追款。 2.與技術(shù)人員確定項(xiàng)目進(jìn)度情況;負(fù)責(zé)公司對(duì)外關(guān)系的開(kāi)發(fā)及維護(hù),與各合作單位進(jìn)行相關(guān)工作對(duì)接并保持良好的信息溝通與合作關(guān)系,做好商務(wù)后臺(tái)支持工作。 3.協(xié)同管理層進(jìn)行商務(wù)接待、商務(wù)談判及相關(guān)會(huì)議;掌握相關(guān)的商務(wù)接待禮儀。 4.具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,能夠靈活機(jī)智處理各種人際關(guān)系。 5.形象好,氣質(zhì)佳,得體大方,工作責(zé)任心強(qiáng),能夠吃苦耐勞,膽大心細(xì)、可塑性強(qiáng)。 6.能適應(yīng)臨時(shí)或短期出差,有駕照,開(kāi)車(chē)熟練。 薪酬福利:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)一金+其他福利(月薪3000-4000(無(wú)上限)) 工作時(shí)間:實(shí)行行政班制(9:00-12:00,15:00-18:00,雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行) 提供內(nèi)、外部培訓(xùn),鼓勵(lì)考取工作專(zhuān)業(yè)相關(guān)的資格證書(shū)、評(píng)定職稱(chēng)等,以調(diào)整崗級(jí)。 給優(yōu)秀的人才提供廣闊的晉升發(fā)展空間;公司不定時(shí)組織團(tuán)建活動(dòng);公司氛圍融洽,富有活力,同事之間相處和睦!
2024-12-11
孫林佳影
人事
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、做好辦公室資料整理與保管。 2、兼管人事板塊,每月定期購(gòu)買(mǎi)員工社保,以及做好考勤。 3、完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位待遇: 1.2000元+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)。 2.繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn)。 3.月休4天。 4.工作日包含午餐。 5.工作環(huán)境很好、同事00后,氛圍輕松。 崗位要求: 1、持有C1駕照并熟練駕車(chē)。 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有責(zé)任心; 3、細(xì)心、會(huì)靈活處理事情。 4、家住南寧優(yōu)先考慮。
2024-12-11
行政助理
3000-4000元
南寧-武鳴區(qū)
廣西華納新材料股份有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
1、負(fù)責(zé)行政日常工作。 2、對(duì)接政府提交材料。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的申請(qǐng)。
2024-12-11
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
工作內(nèi)容: 1、電話接聽(tīng)及來(lái)訪接待,快遞收發(fā)工作; 2、日常管理,保證辦公室內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施的正常運(yùn)行操作,環(huán)境衛(wèi)生; 3、行政辦公用品采購(gòu),領(lǐng)用,保管工作; 4、日常行政費(fèi)用支出申請(qǐng); 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 工作地點(diǎn):崇左市友誼大道崇左建設(shè)大廈,本地人優(yōu)先。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有2年以上行政前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)良好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心謹(jǐn)慎、積極主動(dòng),具有良好的溝通表達(dá)能力和靈活應(yīng)變能力,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟練運(yùn)用office等辦公軟件,具有一定的自主學(xué)習(xí)能力和問(wèn)題解決能力。
2024-12-11
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)華潤(rùn)大廈A座
廣西興源能源集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西興源能源集團(tuán)有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 18年(2006年9月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

調(diào)度部文員

¥2000-3000元

南寧-青秀區(qū)

調(diào)度部助理

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

調(diào)度部主管

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

行政部助理

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

行政助理(北流)

¥2000-3000元

南寧-青秀區(qū)
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