玉林安全培訓(xùn)招聘 logo

玉林安全培訓(xùn)招聘

共找到 385條 玉林 安全培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘

門店店長

4000-9000元
2024-11-19
蔡土生
負(fù)責(zé)店面管理與運營,人員招聘與培訓(xùn),組織參與商場內(nèi)活動!
2024-11-19
蘇明玲
崗位職責(zé):
1.客房人員排班考勤,員工培訓(xùn)
2.客房計劃衛(wèi)生安排和管理
3.客房日常衛(wèi)生監(jiān)督和管理、查房放房
4.客房布草、易耗品等管理
任職要求: 有星級或連鎖酒店相應(yīng)管理崗位經(jīng)驗者優(yōu)先

火鍋店店長

5000-10000元
2024-11-19
許金科
負(fù)責(zé)門店運營,培訓(xùn)服務(wù)員,監(jiān)督品控
2024-11-19
肖艷君
管理和指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)的房產(chǎn)中介團(tuán)隊,包括招聘、培訓(xùn)和績效管理。 2確保團(tuán)隊提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解決客戶問題,維護(hù)客戶關(guān)系。 3擁有良好的溝通、談判和客戶服務(wù)技巧。
崗位職責(zé):1.主要負(fù)責(zé)房屋買賣出租業(yè)務(wù) 2.與業(yè)主洽談房屋出售出租委托代理業(yè)務(wù) 3.累積代理房源,維護(hù)老業(yè)主和客戶4.日常業(yè)主、客戶及房屋的維護(hù) 培訓(xùn)福利:帶薪培訓(xùn),新人入職有專人帶訓(xùn) 招聘要求:年齡
2024-11-19
鄭焯予
13、協(xié)助營運部、人事部完成對本店面員工的評估,協(xié)同完成員工的培養(yǎng)/培訓(xùn)計劃。 14、具體負(fù)責(zé)組織、實施店面的促銷宣傳活動和數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 15、負(fù)責(zé)店面的安全生產(chǎn)和經(jīng)營,確保店面安全生產(chǎn)、運營。
2024-11-19
李玉環(huán)
1.有工作經(jīng)驗優(yōu)先.2. 有醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)歷的優(yōu)先.
崗位職責(zé): 1、公司產(chǎn)品理論+實操培訓(xùn)導(dǎo)師,負(fù)責(zé)門店營運以及企業(yè)培訓(xùn)體系、制度與流程搭建。 2、通過培訓(xùn)需求研究,進(jìn)行課程設(shè)計開發(fā)及授課,以配合年度培訓(xùn)計劃的實施。 …… 3、負(fù)責(zé)各項培訓(xùn)工作實施和監(jiān)督、執(zhí)行重點提升計劃并完成與各部門對接,完善內(nèi)部培訓(xùn)流程。 4、根據(jù)部門戰(zhàn)略,整合公司各項資源,對培訓(xùn)團(tuán)隊的建設(shè)、培養(yǎng)進(jìn)行全面提升和發(fā)展。 …… 5、培訓(xùn)手冊、訓(xùn)練工具的開發(fā)與維護(hù),推動培訓(xùn)體系的實施并組織培訓(xùn)效果分析,持續(xù)改善、提升培訓(xùn)效果。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗。 …… 2.過往有組織過一定頻次、一定規(guī)模的培訓(xùn),有良好的培訓(xùn)實施工作經(jīng)驗。 3.有擅長人才測評/課程開發(fā)/項目運營/學(xué)習(xí)運營/數(shù)據(jù)處理及分析/PPT制作/視頻制作/文案宣傳中的至少2項目專業(yè)技能。
門店帶教:一對一培訓(xùn),熟悉房產(chǎn)交易流程。 本人管理門店7.8個門店分別有文化廣場,玉柴區(qū),江南區(qū),大潤發(fā)區(qū)門店都可以滿足你上班的距離選擇!

法務(wù)專員

4000-5000元
玉林-興業(yè)縣 1人
2024-11-19
覃戰(zhàn)冰
崗位職責(zé): 1 .法務(wù)風(fēng)控(輔助工作) 主要負(fù)責(zé)和律師事務(wù)所日常工作對接 法律咨詢與合同起草 合規(guī)培訓(xùn)與宣傳普及 合同管理與風(fēng)險控制 爭議解決與法律訴訟 2.主要風(fēng)險防范((輔助工作)
2024-11-19
李廣榮
遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 任職資格: 1、年齡20-35歲,端莊大方。
4、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
2024-11-19
王經(jīng)理
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習(xí)維保-維保專員
2024-11-19
王經(jīng)理
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習(xí)維保-維保專員
2024-11-19
王經(jīng)理
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習(xí)維保-維保專員
2024-11-19
蔣紅
人事專員
5.有一定的商務(wù)禮儀基礎(chǔ)(公司可以進(jìn)一步培訓(xùn))。
2024-11-19
王經(jīng)理
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:?見習(xí)維保-維保專員
2024-11-19
王經(jīng)理
客戶培訓(xùn)與支持 為客戶提供產(chǎn)品使用培訓(xùn)和技術(shù)支持,解答客戶疑問。關(guān)注客戶的使用反饋,及時處理售后問題。 9.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。 三、薪酬待遇:基本工資+提成+社保+節(jié)目福利
2024-11-19
王經(jīng)理
工資待遇:3000-6000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:?見習(xí)維保-維保專員-
2024-11-19
郭娜
急招帶貨主播 工作內(nèi)容:直播平臺(抖音)1.招直播間帶貨牛仔褲主播4名 有從事工作經(jīng)驗者優(yōu)先,新手可培訓(xùn) 每天工作4-6小時,聽從安排直播時間 帶貨主播工作內(nèi)容包括但不限于: 1、通過直播向客戶提供產(chǎn)品信息
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