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玉林餐飲公司餐飲招聘
桂聘提供2025年2月玉林餐飲公司餐飲最新招聘,玉州區(qū)72條北流市24條,平均工資約為2459元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐飲餐飲服務(wù)員全職餐飲服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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董事長助理
5000-6000元23小時前龐志大專學(xué)歷以上,同崗位二年工作經(jīng)驗以上,責(zé)任心強
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:餐飲·酒店 -
地喱主管
3000-4000元23小時前梁坤崗位職責(zé):
餐廳地喱主管崗位職責(zé)
1.?物料管理與供應(yīng):精確掌控餐廳食材與物資的庫存狀況,依據(jù)營業(yè)數(shù)據(jù)和預(yù)訂信息,精準制定采購計劃,保障食材新鮮度與物資充足。嚴格驗收采購的食材及物資,把控質(zhì)量與數(shù)量,杜絕不符要求的物品進入廚房。合理規(guī)劃倉庫存儲,分類存放食材與物資,嚴格遵循先進先出原則,降低損耗與浪費。
2.?廚房協(xié)調(diào)與支持:與廚師長緊密協(xié)作,依據(jù)菜品訂單及時且精準地準備食材,確保烹飪流程順暢高效。在營業(yè)高峰時段,靈活調(diào)配地喱人員,全力協(xié)助廚房各崗位工作,保障出菜速度與品質(zhì)穩(wěn)定。
3.?菜品傳送與服務(wù):構(gòu)建高效的菜品傳送機制,督導(dǎo)地喱人員迅速、安全地將菜品傳送到指定餐桌,杜絕錯送、漏送情況發(fā)生。與餐廳服務(wù)員密切溝通,即時反饋菜品準備進度與特殊要求,共同提升顧客用餐體驗。
4.?團隊建設(shè)與管理:招聘與培訓(xùn)地喱崗位員工,使其熟練掌握崗位技能與流程,提升團隊整體素質(zhì)。合理編排地喱人員班次與工作任務(wù),充分考慮餐廳營業(yè)高峰與低谷,確保人力利用最大化。 展開定期與不定期的團隊會議與培訓(xùn)活動,持續(xù)提升團隊協(xié)作能力與服務(wù)意識,關(guān)注員工工作表現(xiàn)與職業(yè)發(fā)展,提供適時的激勵與晉升機會,增強團隊凝聚力與穩(wěn)定性。 -
前廳主管
3000-5000元23小時前梁坤崗位職責(zé):
一、運營管理。要合理安排員工的工作崗位和職責(zé),像在就餐高峰期合理分配服務(wù)員負責(zé)的區(qū)域。同時,負責(zé)監(jiān)督餐廳的清潔和衛(wèi)生情況,包括用餐區(qū)域、收銀臺等各個角落,確保環(huán)境整潔舒適。并且要做好物資管理,定期盤點餐具、桌布等用品,及時補充缺少的物品。
二、員工培訓(xùn)。對前廳員工進行培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋服務(wù)禮儀、溝通技巧等方面。例如培訓(xùn)員工如何正確地引導(dǎo)顧客就座,如何得體地為顧客推薦菜品。
三、顧客服務(wù)。要關(guān)注顧客的需求和反饋,及時處理顧客的投訴和建議。如果顧客對菜品不滿意,要積極協(xié)調(diào)廚房和顧客之間的關(guān)系,給顧客一個滿意的解決方案。
四、財務(wù)管理。協(xié)助財務(wù)部門進行收銀管理,確保收款準確無誤,還要監(jiān)督每日營業(yè)款的結(jié)算和上交。 -
崗位職責(zé): 1.負責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 2.協(xié)助安排客人的行程和活動 3.與客人保持良好的溝通,解答他們的問題 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 2.能夠快速準確地處理客人的需求和問題 3.具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)
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咖啡師
3000-4000元23小時前黎雨田1.形象好氣質(zhì)佳,有服務(wù)意識有責(zé)任心,服從安排 2.有餐飲工作經(jīng)驗,喜歡雞尾酒,威士忌,有意者可致電咨詢加微信私聊 3.工作環(huán)境舒適,工作量不大,能接受夜班,每天七點鐘到凌晨三點,工作八小時 4. -
傳菜員
3000-4000元2025-02-12王華1.做好餐廳的傳菜工作。 2.配合樓面的服務(wù)員做好服務(wù)工作 3.要求服從安排,吃苦耐勞! -
洗碗工
2000-3000元2025-02-12王華1.負責(zé)清洗干凈餐廳的餐具。 2.輔助后廚清洗蔬菜。 3.服從工作安排。 -
營地店長
3000-5000元2025-02-12胡冠良工作經(jīng)驗:具有餐飲服務(wù),酒店管理經(jīng)驗,有過奶茶店咖啡店上班經(jīng)驗優(yōu)先。 技能要求:具備良好的溝通能力,擅長愛好咖啡飲品小吃制作,同時具有相應(yīng)社交能力,能夠和客戶溝通,完成點單收銀,服務(wù)以及營銷動作。 -
餐飲迎賓
2000-3000元2025-02-12李春林1.吃苦耐勞,能干 2.負責(zé)好迎賓工作 職位招聘1人 -
廚師
3000-4000元2025-02-12榮波我們總以為生活欠我們一個“滿意”,其實我們欠生活一個“嘗試”。我們正在招人,請大膽把投簡歷過來,給生活一個嘗試。 我們: 1.包吃包住,月休四天,全勤獎,績效獎,晉升空間大,2年內(nèi)在南寧開10家店 2.老板好,工作環(huán)境好,每月聚餐,生日福利。 崗位職責(zé): 1、按照經(jīng)理安排做好工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔。 2、配合經(jīng)理工作,團結(jié)及善于幫助同事工作。 3、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能 4、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。 任職資格: 1、年齡19-35歲,身體健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 3、只要全職。 -
餐飲學(xué)徒工
3000-5000元2025-02-12張桂誠甜品,面點的加工制售,菜品預(yù)制,刀工切配 -
餐飲學(xué)徒
3000-5000元2025-02-12張桂誠燒臘加工制售,菜品預(yù)制,刀工切配 -
餐飲學(xué)徒
2000-3000元2025-02-12陳明鳳工作:出品,協(xié)助廚出菜,廚房基本工作,搞衛(wèi)生等等 -
餐廳經(jīng)理
3000-5000元2025-02-12陳明鳳安排衛(wèi)生工作:服務(wù)員工作流程,客人招呼,安排定包廂情況,樓面管理 -
餐廳店長
3000-4000元2025-02-12陳明鳳崗位職責(zé): 檢查餐廳衛(wèi)生,安排工作,點菜,
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玉林服務(wù)員招聘工資
¥
2459
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:2K
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58.3%2K
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39.3%3K
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1.5%4K
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0.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。