玉林運(yùn)營(yíng)監(jiān)督招聘
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玉林 運(yùn)營(yíng)監(jiān)督 招聘
職位。好工作,上桂聘
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店長(zhǎng)
3000-5000元2024-11-21李星龍工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理
- 監(jiān)督蛋糕烘焙制作流程
- 提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)體驗(yàn)
任職要求
- 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí)
- 能夠有效地指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)
- 有責(zé)任心,能夠處理突發(fā)狀況
—能控制門店報(bào)損做好每日盤點(diǎn)庫(kù)存和日常營(yíng)銷手段 -
食品生產(chǎn)主管
5000-6000元2024-11-20工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)食品生產(chǎn)車間的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作;
2.監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
3.及時(shí)解決生產(chǎn)中的問題,提出改進(jìn)意見。
任職要求
1.具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)食品生產(chǎn)車間的工作環(huán)境;
2.工作踏實(shí),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力;
3.具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效協(xié)調(diào)生產(chǎn)人員的工作。 -
餐飲主管
3000-4000元2024-11-20李金濠工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作
- 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度
- 協(xié)調(diào)員工工作,保證餐廳運(yùn)作順暢
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力
- 對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,能夠承擔(dān)工作壓力
- 注重服務(wù)細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) -
教務(wù)管理
5000-10000元2024-11-20張君海崗位描述: 1、負(fù)責(zé)主持日常運(yùn)營(yíng)工作,下達(dá)任務(wù),協(xié)調(diào)工作正常有序進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、決策; 3、負(fù)責(zé)員工的招聘以及培訓(xùn)工作; 4、負(fù)責(zé)公司教育的監(jiān)督與提高,定期形成總結(jié)性文件 -
店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-6000元2024-11-19楊生-38歲,女生160cm以上,男 生173cm以上;熟悉office辦公軟件,能使用EXCEL函數(shù)做數(shù)據(jù)整理與數(shù)據(jù)分析,能使用PPT制作報(bào),熟悉使用電腦收銀系統(tǒng),普通話標(biāo)準(zhǔn),不存在嚴(yán)重地方口音,有相關(guān)運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn) …… 5、具備敏銳的觀察力,對(duì)銷售、成本數(shù)據(jù)敏感,能獨(dú)立完成店鋪經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)業(yè)目標(biāo)分解與制定銷售計(jì)劃 2、負(fù)責(zé)管控店鋪成本 3、負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品訂貨決策與監(jiān)督報(bào)廢規(guī)范執(zhí)行 4 -
寵物店店長(zhǎng)
5000-6000元2024-11-19梁登越監(jiān)督員工工作表現(xiàn),提供反饋和指導(dǎo),進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。 4. 處理員工的紀(jì)律問題和糾紛,維護(hù)良好的工作氛圍。 二、顧客服務(wù) 1. 以熱情、專業(yè)的態(tài)度接待顧客,了解顧客需求。 2. …… 確保店內(nèi)寵物的健康和安全,監(jiān)督員工按照標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行護(hù)理。 2. 制定和執(zhí)行寵物飼養(yǎng)、護(hù)理和醫(yī)療方案。 3. 觀察寵物的行為和健康狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施。 4. …… 四、店鋪運(yùn)營(yíng) 1. 制定和執(zhí)行店鋪的營(yíng)銷計(jì)劃,提高店鋪知名度和銷售額。 2. 負(fù)責(zé)店鋪的庫(kù)存管理,確保貨品充足且不過期。 3. 控制成本和費(fèi)用,確保店鋪的盈利能力。 4. -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
13000-16000元2024-11-19覃戰(zhàn)冰確保其符合公司的整體戰(zhàn)略目標(biāo); 2.組織編制并執(zhí)行年度預(yù)算計(jì)劃,跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,對(duì)資金進(jìn)行有效管理和控制; 3.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè)與優(yōu)化,包括會(huì)計(jì)核算體系的建立和相關(guān)管理制度的完善; 4.監(jiān)督和管理公司的財(cái)務(wù)活動(dòng) …… ,確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性; 5.制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金使用,合理安排資金使用,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求; 6.資金管理:制定科學(xué)合理的資金管理策略,加強(qiáng)對(duì)資金的預(yù)算、調(diào)配、監(jiān)管和控制 -
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
4000-8000元2024-11-19楊添杰崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行: 制定和實(shí)施工廠的長(zhǎng)期和短期運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略。 確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)與公司整體戰(zhàn)略一致,并監(jiān)督執(zhí)行情況。 …… 監(jiān)督生產(chǎn)流程,優(yōu)化生產(chǎn)工藝,降低生產(chǎn)成本。 3、供應(yīng)鏈管理: 管理原材料采購(gòu)、庫(kù)存控制和供應(yīng)商關(guān)系。 確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和高效性,減少庫(kù)存積壓和缺貨風(fēng)險(xiǎn)。 -
酒店樓層經(jīng)理
3000-5000元2024-11-19吳昌明工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)客房的日常打掃和維護(hù),確??头康恼麧嵑托l(wèi)生 - 提供基礎(chǔ)的對(duì)客服務(wù),包括但不限于接待、咨詢和協(xié)助客人解決問題 - 監(jiān)督和管理樓層的日常運(yùn)營(yíng),確保服務(wù)質(zhì)量和客人滿意度 任職要求 -
外賣平臺(tái)專員(美團(tuán)外賣、餓了么)
3000-5000元2024-11-19潘友莉餓了么線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 1、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的維護(hù)與日常管理 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-19張孝麗工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于客房打掃和基礎(chǔ)對(duì)客服務(wù) - 監(jiān)督和管理店鋪的庫(kù)存,確保資源的有效利用 - 維護(hù)店鋪的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保顧客舒適的用餐環(huán)境 任職要求 - 具備餐飲店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) …… ,能夠獨(dú)立管理店鋪運(yùn)營(yíng) - 有連鎖餐飲店或直營(yíng)店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 - 能夠適應(yīng)新店籌備的工作,具備良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心 -
超市運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-10000元2024-11-19羅增文負(fù)責(zé)超市的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保運(yùn)營(yíng)效率和顧客滿意度 2. 組織實(shí)施營(yíng)銷活動(dòng),提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率 3. 監(jiān)督供應(yīng)鏈流程,優(yōu)化庫(kù)存管理和成本控制 任職要求: 1. …… 具有持續(xù)改進(jìn)的工作態(tài)度,能夠不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程 -
財(cái)務(wù)
3000-4000元2024-11-19蔣翔報(bào)表分析:對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行深入分析,評(píng)估公司的盈利能力、償債能力、運(yùn)營(yíng)效率等財(cái)務(wù)指標(biāo),為管理層提供決策支持。 …… 制度執(zhí)行:監(jiān)督財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況,確保制度得到有效執(zhí)行。 制度完善:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需要,不斷完善財(cái)務(wù)管理制度。 -
售后客服主管
6000-8000元2024-11-19王芬崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)南寧電商客服團(tuán)隊(duì)的組建及日常工作管理,指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、評(píng)估; 2、建立完善公司客戶服務(wù)管理體系,以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評(píng)估; 3、搭建客服人員的培訓(xùn)體系,定期組織產(chǎn)品及溝通技巧培訓(xùn) …… 及時(shí)處理各種投訴及突發(fā)性事件,解決售前售后疑難問題; 6、有效建設(shè)客服團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì)考核體系,明確考核指標(biāo); 7、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)激勵(lì)體系建立以及團(tuán)隊(duì)氛圍打造,保障團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)指標(biāo),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 8、每日對(duì)客服及運(yùn)營(yíng)上傳的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析 …… ,反映出的問題及時(shí)和售前、運(yùn)營(yíng)等團(tuán)隊(duì)溝通跟進(jìn),并提出優(yōu)化和解決方案; 9、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)天貓、京東、抖音、拼多多等電商客服團(tuán)隊(duì)完成售后指標(biāo),對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé); 10、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)調(diào)與各部門的工作銜接及配合, -
畫音書加盟商技術(shù)培訓(xùn)導(dǎo)師
5000-10000元2024-11-19張成軍3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作實(shí)施和監(jiān)督、執(zhí)行重點(diǎn)提升計(jì)劃并完成與各部門對(duì)接,完善內(nèi)部培訓(xùn)流程。 4、根據(jù)部門戰(zhàn)略,整合公司各項(xiàng)資源,對(duì)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)進(jìn)行全面提升和發(fā)展。 …… 3.有擅長(zhǎng)人才測(cè)評(píng)/課程開發(fā)/項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)/學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)/數(shù)據(jù)處理及分析/PPT制作/視頻制作/文案宣傳中的至少2項(xiàng)目專業(yè)技能。 4.積極正向,適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 -
倉(cāng)庫(kù)管理專員
3000-4000元2024-11-19鐘麗燕工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理和運(yùn)營(yíng),包括庫(kù)存管理、物料接收、出庫(kù)管理、倉(cāng)庫(kù)安全等。 …… ③有倉(cāng)儲(chǔ)管理、車輛調(diào)度管理、配送管理、訂單處理管理及采購(gòu)計(jì)劃管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); ④熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理及城市物流配送體系管理工作; ⑤熟悉成本分析和監(jiān)督管控。 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-6000元2024-11-19王昕宇1、全面管理店鋪運(yùn)營(yíng),確保店鋪正常運(yùn)作; 2、管理、培訓(xùn)店員、收銀,監(jiān)督日常工作; 3、負(fù)責(zé)店鋪日常物資采購(gòu),控制店鋪運(yùn)營(yíng)成本; 4、監(jiān)督門店內(nèi)外衛(wèi)生、消防、保安、設(shè)備工作; 5、維護(hù)店鋪形象與管理 -
餐飲領(lǐng)班(部長(zhǎng))
3000-4000元2024-11-19王昕宇1、全面管理店鋪運(yùn)營(yíng),確保店鋪正常運(yùn)作; 2、管理、培訓(xùn)店員、收銀,監(jiān)督日常工作; 3、負(fù)責(zé)店鋪日常物資采購(gòu),控制店鋪運(yùn)營(yíng)成本; 4、監(jiān)督門店內(nèi)外衛(wèi)生、消防、保安、設(shè)備工作; 5、維護(hù)店鋪形象與管理 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
5000-8000元2024-11-191、年齡30-45歲以內(nèi),會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷;必須具有3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟知稅法,熟悉小規(guī)模及一般納稅人辦稅工作,熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本核算、熟悉管理各公司的財(cái)務(wù)工作,熟悉各公司全盤賬務(wù)處理 …… ,及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)告及分析; 3、監(jiān)督公司庫(kù)存盤點(diǎn),每月及時(shí)往來(lái)對(duì)賬。 -
酒店客房部經(jīng)理
3000-4000元2024-11-19關(guān)權(quán)【崗位職責(zé)】 作為客房副經(jīng)理,您將負(fù)責(zé)監(jiān)督并優(yōu)化日??头?em>運(yùn)營(yíng),確保高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量。您的主要任務(wù)包括制定清潔計(jì)劃,指導(dǎo)員工執(zhí)行,處理客戶投訴與建議,并協(xié)助解決各類突發(fā)情況。
玉林相關(guān)熱門崗位
運(yùn)營(yíng)監(jiān)督運(yùn)營(yíng)維護(hù)運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)人員項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)運(yùn)行管理運(yùn)營(yíng)助理移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)線下運(yùn)營(yíng)案例運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員門店管理專員運(yùn)營(yíng)助理/專員軟件運(yùn)營(yíng)專員線上運(yùn)營(yíng)支持經(jīng)營(yíng)管理助理運(yùn)營(yíng)部營(yíng)運(yùn)助理儲(chǔ)備干部(運(yùn)營(yíng))票務(wù)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)管理助理教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)門店運(yùn)營(yíng)專員社群運(yùn)營(yíng)助理社群助理ota運(yùn)營(yíng)專員ota專員ota渠道運(yùn)營(yíng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)專員旅游運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)策劃專員電商直播運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)備干部酒店運(yùn)營(yíng)專員公司運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)管培生運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/助理
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玉林 運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘工資
¥
4153
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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38.5%3K
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15.4%4K
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7.7%5K
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15.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。