廣西桂林機關事業(yè)五險一金繳納比例 桂林五險一金繳納比例
- 作者:比比
- 更新日期:
- 閱讀:1580
相信很多人都聽說過五險一金,那么五險一金到底是哪五險和一金呢?其實啊,五險一金指的是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金,由公司和個人共同繳納。每一個初入職場的年輕人,都會發(fā)現(xiàn)相似的問題:說好的工資稅前一萬五,發(fā)完工資卻莫名其妙少了一大筆錢,這是怎么回事?這就是繳納了五險一金,除了稅,少的這筆錢就是我們工作中逃不開的五險一金。相信大家都想找桂林五險一金的工作。那么廣西桂林機關事業(yè)五險一金繳納比例是多少呢?
一、廣西桂林機關事業(yè)五險一金繳納比例
養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金,3%劃入個人帳戶),個人8%(全部劃入個人帳戶);醫(yī)療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元;
失業(yè)保險繳費比例:單位1.5%,個人0.5%;工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率;生育保險繳費比例:單位0.8%,個人不交錢。
公積金繳費比例:根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。住房公積金繳存基數(shù)按職工本人上一年度月平均工資計算。月平均工資按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項目計算。
二、桂林五險一金繳納比例
1、桂林公積金繳存比例
桂林市目前的住房公積金月繳存額上限,是由上一年度的城鎮(zhèn)在崗職工月平均工資乘以一定倍數(shù)再乘以最高繳存比例系數(shù)得出來的,具體算法為:職工上年度月平均工資×3倍×12%。
由上可知,桂林市住房公積金繳存比例最高為12%,最低為5%,最高繳存基數(shù)為職工上年度月平均工資的3倍。
2、桂林社保繳費比例
嚴格來講,用工單位必須購買五險一金,即養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,失業(yè),生育保險和公積金。以單位買全社保為準,計算如下所示:醫(yī)療保險:個人承擔2%,單位承擔8%;養(yǎng)老保險:個人為8%,單位承擔12%;失業(yè)保險:個人為1%,單位承擔2%;工傷保險:個人無,單位1%;生育保險:個人無,單位1%;公積金:個人3.5%,單位3.5%。而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。社平基數(shù)單位個人養(yǎng)老保險:800元20%8%失業(yè)保險:800元1%不繳費工傷保險:2236元-11178元按行業(yè)性質(zhì)確定繳費比例不繳費醫(yī)療保險:外埠農(nóng)村勞動力(2236元-11178元)9%+1%2%+3外埠農(nóng)民工2236元1%不繳費。
三、五險一金的繳納方式
五險一金的繳費方式:
五險一金,單位需要承擔一部分,這部分從單位銀行賬戶中直接扣除,員工也需要承擔一部分,從員工工資中扣除。因為各地不太一樣,每月需要承擔的社保、公積金成本為都會不同。
也就是說,對于企業(yè)而言,每月除了需要支付工資外,還需要為員工額外支出五險一金費用;對員工而言,工資到手之前會先被扣除五險一金費用,之后還會被扣除個人所得稅,因此員工實際到手工資降低。
五險一金是國家強制公司繳的,公司不給繳其實就是就是違法的,朋友們找工作之前一定要注意五險一金這方面的待遇。雖然說每個月都會從工資中扣除一些錢,但是五險一金對于你生活以后的保障是很大的??偠灾锰幋笥诓槐阒?。
*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權屬其著作權人所有。若侵犯了您的正當權益,請聯(lián)系我們刪除。