南寧公務(wù)員稅前年薪 南寧公務(wù)員工資是多少

公務(wù)員考試近幾年來一直是人們關(guān)注的熱門話題。由于公務(wù)員的收入穩(wěn)定，比起很多行業(yè)來說，公務(wù)員的薪資待遇也還算是不錯，而且公務(wù)員一旦考上，可以說是終生不會面臨失業(yè)，公務(wù)員是一個妥妥的鐵飯碗。所以說，每年報考的公務(wù)員的人都是絡(luò)繹不絕，雖然公務(wù)員考試很難，都是這也不妨礙人們想報考的心。但是公務(wù)員只是一個統(tǒng)稱，不同的職位等級或者是說不同崗位，他們的工作難易程度也是不同，那么這就導(dǎo)致他們的薪資待遇也有算不同。那么，南寧公務(wù)員工資一般是多少呢？

一、南寧公務(wù)員稅前年薪

（一）、基本工資：

辦事員2800元；科員3000元；副科級 3100元；正科級 3300元；副處級 3600元；正處級 4000元；副廳級 4400元；正廳級 5000元；副部級 5500元；正部級 6000元。

辦事員三周年按科員對待；科員五年按副科級對待；副科級十周年按正科級對待；正科級十周年按副處級對待；副處級十周年按正處級對待；初次套改以累計年限對應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

（二）、工齡工資：

每年60元，以虛年計算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。

（三）、獎勵工資：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

（四）、補助工資：

1、車補，隨工資每月發(fā)放，標準=基本工資÷5，逢一進十。

2、取暖補助，一年發(fā)放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。

3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

4、山區(qū)補助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補助，標準=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。

5、地區(qū)差別補助，各地根據(jù)實際情況確定地區(qū)差別工資。

除養(yǎng)老、醫(yī)療補助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨生子女費等一切現(xiàn)行補助全部廢止。

（五）、新參加工作人員基本工資確定方法：

高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。

（六）、退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員

退休生活費=退休前工資×80%。三年一調(diào)。

二、南寧公務(wù)員工資是多少

公務(wù)員的工資由四個檔構(gòu)成，一檔基本工資、二檔工齡工資、三檔獎勵工資、四檔補助工資。顧名思義，下面說說每個檔對應(yīng)的含義及拿到的數(shù)字。

（一）、基本工資，即職務(wù)工資加級別工資，是工資的主要構(gòu)成，也是確定之后退休金、撫恤金等項目的主要依據(jù)，這個是兩年一調(diào)，但是也不知道是否會落實。

（二）、工齡工資，公務(wù)員工齡工資又稱年功工資，按照員工的工作年數(shù)，即員工的工作經(jīng)驗和勞動貢獻的積累給予的經(jīng)濟補償。工齡工資是分配制度的一個重要組成部分，雖然金額不是很高，但工齡工資的作用不可小瞧。

（三）、獎勵工資，獎勵工資實際上是指公務(wù)員的年終獎，也就是獎金，它是對崗位角色超履職標準的努力和貢獻所給予的經(jīng)濟福利補償。也就是說，沒有超履職標準的努力和貢獻，就不能享有任何形式和數(shù)量的獎勵工資。但凡在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的公務(wù)員均可享受。

（四）、補助工資，資性補貼為了補償公務(wù)員額外或特殊的勞動消耗及為了保證他們的工資水平不受特殊條件的影響，而以補貼形式支付給公務(wù)員的勞動報酬。包括按規(guī)定標準發(fā)放的物價補貼，煤、燃氣補貼，交通補貼，住房補貼，流動施工補貼等等。

三、南寧公務(wù)員考試難不難

廣西公務(wù)員考試不難，而且相對來說屬于比較容易的。根據(jù)往年公務(wù)員考試的考情，對各省進行難度劃分，給考生做一個參考。

（一）、初級難度：此難度的試題主要考查一些基本知識及簡單應(yīng)用

1、河北、廣西、江西、吉林、新疆省考

2、一些招警考試、事業(yè)單位考試、小型考試(鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)崗位等)。

（二）、中級難度：此難度的試題要求掌握基本的方法和技巧

安徽、浙江、江蘇B類和C類、選調(diào)生考試。

（三）、高級難度：此難度的試題不僅要求掌握基本的方法和技巧，而且多涉及一些高難度題目，主要表現(xiàn)為：題目復(fù)雜理解困難，對原有方法的靈活運用，新題型等

多省聯(lián)考、北京、天津、江蘇A類。

在報考時要聯(lián)系自己的實際情況進行合理報考，找到最有利于自己的角度，增加上岸的成功幾率。中公教育?？忌鷤淇柬樌瑢崿F(xiàn)人生理想。

公務(wù)員的工作收入雖然可以說是比較穩(wěn)定，但是由于公務(wù)員的工作都是比較教條的，而且每天都是按部就班的工作，難免會顯得十分枯燥乏味。如果你能忍受得到日復(fù)一日，年復(fù)一年的重復(fù)性工作，你也可以選擇報考公務(wù)員，走上為人民服務(wù)的道路。