廣西人民銀行聘用制的年薪 廣西人民銀行招聘流程

對于大四的同學(xué)們來說，再過兩個(gè)月，就要畢業(yè)了，這個(gè)三月三假期已經(jīng)是在學(xué)校的最后一個(gè)假期了。如果是選擇考公考研的同學(xué)，成績也差不多都出來了，如果是選擇就業(yè)的朋友們，也需要盡快確定工作了。說到就業(yè)，很多人都會說，銀行的工作很好，薪資待遇等各方面都很不錯(cuò)，小編也覺得是這樣的，但是銀行的競爭壓力也是非常大的。下面小編就來給大家介紹一下廣西人民銀行的相關(guān)信息，大家一起來看看人民銀行在廣西的待遇是怎么樣的吧。

一、廣西人民銀行聘用制的年薪

廣西人民銀行有四種用工形式分別為:省編，市編，三產(chǎn)，聘用工工資省編5000元，市編4000元，三產(chǎn)3000元，聘用1700元。

下面是小編在桂聘上找到的與銀行工作有關(guān)的相關(guān)崗位，大家可以對比一下這些崗位的薪資待遇是怎么樣的。

二、廣西人民銀行招聘流程

（一）考試

考試分為筆試、面試兩部分。

1、筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，不指定復(fù)習(xí)用書，不考察專業(yè)知識，主要考察報(bào)名人員綜合素質(zhì)。本行未委托任何中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前輔導(dǎo)，請考生謹(jǐn)慎處理。筆試開考比例5:1。

依據(jù)筆試成績按1:3的比例確定參加面試人員。

2、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化等面試方法。

筆試及面試的時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)由智聯(lián)招聘通知參加人員。

(二)體檢與政審

綜合報(bào)考人員筆試及面試成績，按1:1比例擇優(yōu)確定參加體檢與政審人員名單，中國人民銀行沈陽分行統(tǒng)一組織體檢及政審工作。

全部考試及考察程序結(jié)束后，由中國人民銀行沈陽分行確定招聘人選。

(三)聘用

各用人單位與聘用制員工簽訂《聘用合同書》和《保密承諾書》。合同期限不低于5年。

聘用制員工相關(guān)待遇

(一)工資待遇

聘用制員工的工資收入原則上由崗位工資、年功工資、績效工資(獎(jiǎng)金)三部分構(gòu)成。

聘用制員工工資與單位層級、員工學(xué)歷等相關(guān)，第一年工資2600-4000元不等。工作后，定期調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)。

(二)社會保險(xiǎn)

聘用制員工按國家和所在地政府的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療等地方社會保險(xiǎn)，享受地方社會保險(xiǎn)規(guī)定的待遇，由單位代扣代繳公積金。

(三)試用期

新聘用員工試用期6個(gè)月，試用期滿合格的，正式上崗;不合格的，解除合同。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)本人試用期滿后擬初定的崗位等級，按不低于同條件人員工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十確定。

三、人民銀行待遇怎么樣

不同層級的人民銀行待遇相差很大，同一層級的全國不同地區(qū)也大不相同。

人民銀行的收入名目很多，就說每年能拿到手的總收入吧，不算公積金(這個(gè)也差異很大)

按分行，省會城市中心支行，副省級城市中心支行，市地州中心支行，縣支行五級劃分比較合適(隨都叫中心支行，并不是一個(gè)級別)

分行和省會城市中心支行差不多是一個(gè)級別的，分行略高一些。因?yàn)槿嗣胥y行雖說名義是按大區(qū)設(shè)置分支機(jī)構(gòu)，但現(xiàn)在基本還都是分省管理，當(dāng)然包括財(cái)務(wù)。每年資金是總行直接撥付給各省會城市中心支行，由省會中支往下面分。

分行一級比較寬裕，收入也比較高，也有說分行是人民銀行系統(tǒng)待遇最好的。普通員工大概一年12-20萬，不同分行差距也大。廣州分行和西安分行明顯不一個(gè)檔次

省會城市中心支行日子也還可以，大概一年11-15萬。當(dāng)然也是地域差，杭州中支就比較好。

副省級城市中心支行是指青島，深圳，廈門，寧波和大連五個(gè)城市的中心支行，大概一年10-14萬。深圳比較高，個(gè)例

市地州城市中心支行完全看行領(lǐng)導(dǎo)了，看這個(gè)行長的膽識和門路。大概一年7-10萬。

縣支行比較慘。處于最低級，日子真心難?？赡芤荒暌簿褪?-7萬。

以上小編給大家介紹了廣西人民銀行聘用制的年薪、廣西人民銀行招聘流程、廣西人民銀行待遇等有關(guān)廣西人民銀行的信息內(nèi)容，希望能幫助到大家，也希望大家通過這篇文章可以了解到一些有關(guān)廣西人民銀行的信息和特點(diǎn)。