柳州五菱有多少員工 柳州五菱公司簡介

一年一度的暑假又要到來，很多朋友都在拼命的找工作，希望在這個暑假里能找到一份好的暑假工，給自己賺零花錢的同時，還能給家里減少一些負(fù)擔(dān)。暑假工肯定是沒有那么好炒的，但是畢業(yè)生找工作就不不會遭遇這樣的境界了，因為很多公司都想要找穩(wěn)定一點的員工，所以在招聘的時候也會問是否能長期做下去，有的甚至還會簽訂勞工合同。所以如果你已經(jīng)畢業(yè)了，想要找到一份自己喜歡的工作的話，那就得好好挑選一下公司了，畢竟這一干就是三五年，自己要是不喜歡的話，這個工作也是很難干下去的。

一、柳州五菱有多少員工

柳州五菱汽車工業(yè)有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有27位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，柳州五菱汽車工業(yè)有限公司平均工資為4093元/月，其中30%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月，30%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，柳州五菱汽車工業(yè)有限公司年終獎平均4500元。

2019-12-15 | 柳州五菱汽車工業(yè)有限公司

工資待遇：

工資收入

月薪:2000元 年終獎:6000元    

五險一金

有社會保險(5險) 有住房公積金    

上班時間

基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班    

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

發(fā)展前景主要看國家政策，目前是上汽通用五菱、吉利汽車的供應(yīng)商。沒有什么特別的優(yōu)勢，主要是代工。

工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

工作氛圍很輕松，團(tuán)隊之間還是很友善的，工作上基本上是延長半小時下班。至于國企的領(lǐng)導(dǎo)都一樣，技術(shù)能力并不是最重要的。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

流動性很大，因為工資低，工作上也沒有什么大的挑戰(zhàn)。如果家里條件好，或者家住柳州的話，我覺得可以長期發(fā)展。

二、柳州五菱公司簡介

柳州五菱汽車有限責(zé)任公司(簡稱五菱集團(tuán))成立于1996 年，是廣西區(qū)政府授權(quán)經(jīng)營的大型國有獨資企業(yè)，主營業(yè)務(wù)為生產(chǎn)和銷售微型汽車零部件、發(fā)動機和專用車，現(xiàn)由廣西壯族自治區(qū)人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會直接監(jiān)管。

2015年5月8日，以五菱集團(tuán)為主體組建的廣西區(qū)直屬大型混合所有制企業(yè)--廣西汽車集團(tuán)成立。

柳州五菱汽車有限責(zé)任公司(簡稱五菱集團(tuán))成立于1996年，是廣西區(qū)政府授權(quán)經(jīng)營的大型國有獨資企業(yè)，是中國汽車工業(yè)30強、中國制造業(yè)企業(yè)500強、全國大型工業(yè)企業(yè)500強和信息化企業(yè)500強之一。

從1958年建廠至今，五菱經(jīng)歷了從船用柴油機到拖拉機、從拖拉機到微型汽車、從國有獨資到中中外合資三次轉(zhuǎn)型。2002年，五菱集團(tuán)以全部整車業(yè)務(wù)與上汽集團(tuán)和美國通用公司實現(xiàn)了三方合作，成立了"上汽通用五菱汽車股份有限公司"，促進(jìn)了五菱汽車"十五"期間的飛速發(fā)展。三方合作使一個五菱變成了兩個五菱--有產(chǎn)品紐帶、產(chǎn)權(quán)紐帶和文化紐帶相聯(lián)系的兩個五菱。

2007年9月，五菱集團(tuán)以零部件、發(fā)動機和專用車業(yè)務(wù)實現(xiàn)與香港俊山五菱集團(tuán)有限公司(HK0305，現(xiàn)更名為"五菱汽車集團(tuán)控股有限公司")合資，成立了中外合資企業(yè)"柳州五菱汽車工業(yè)有限公司"，這是五菱集團(tuán)繼2002年三方合作之后的又一次重要資產(chǎn)重組，不僅使國有資本進(jìn)入到國際資本市場，更是讓五菱集團(tuán)開始踏上國際舞臺。在依托香港便利的海外融資平臺優(yōu)勢基礎(chǔ)上，為五菱后續(xù)發(fā)展提供了資金保障。

2009年12月，國內(nèi)首輛五菱牌電動微型貨車正式下線。五菱集團(tuán)成為全國首家獲得電動貨車生產(chǎn)資質(zhì)、廣西壯族自治區(qū)首家獲得新能源汽車生產(chǎn)資質(zhì)的汽車企業(yè)。

2012年五菱集團(tuán)實現(xiàn)了新跨越，經(jīng)營業(yè)績再度刷新歷史記錄，實現(xiàn)營業(yè)收入136億元。在未來五年，五菱集團(tuán)將加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，整合廣西區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)資源，組建廣西五菱汽車集團(tuán)，新增投資100億元(共20個重大項目)，2015年實現(xiàn)營業(yè)收入300億元。在零部件、發(fā)動機業(yè)務(wù)相互支持下，進(jìn)一步加大以專用車為主的整車業(yè)務(wù)的投入，加快發(fā)展專用車、拓展發(fā)展客車、積極探索新能源汽車。

"十二五"發(fā)展期間，五菱集團(tuán)將以技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和管理創(chuàng)新推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，積極拓展國內(nèi)外市場，形成內(nèi)外結(jié)合的產(chǎn)業(yè)鏈，相互支持，相互協(xié)調(diào)，持續(xù)發(fā)展;在為顧客創(chuàng)造價值的同時，實現(xiàn)集團(tuán)規(guī)模化、集約化經(jīng)營，使五菱集團(tuán)成為具有綜合競爭實力和優(yōu)良品牌形象的、永續(xù)發(fā)展、國內(nèi)一流的、國際化的汽車產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。

2015年5月8日，以五菱集團(tuán)為主體組建的廣西區(qū)直屬大型混合所有制企業(yè)--廣西汽車集團(tuán)成立。

三、五菱汽車工資待遇怎么樣

全部 ( 219 ) 應(yīng)屆生 ( 12 )

￥4.9k

單位￥，月薪

選擇地區(qū)

說明：五菱汽車工資統(tǒng)計來自于近一年219條工資數(shù)據(jù)

五菱汽車薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：4.5K-6K

0.9%2-3K 15.5%3-4.5K 73.1%4.5-6K 3.2%6-8K 0.9%8-10K 4.1%15-20K 2.3%20-30K

說明：該數(shù)據(jù)統(tǒng)計于該企業(yè)近一年在各網(wǎng)站發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

 5%

與同地區(qū)比

 4%

與同行比

說明：柳州地區(qū)公司平均工資￥5180 ，柳州汽車公司平均工資￥5135

五菱汽車歷年工資變化

￥4k2017年 ￥5.6k2018年 ￥5.5k2019年 ￥6.6k2020年 ￥5.3k2021年

說明：2021年五菱汽車平均工資￥5322，比2020年低20%。數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于其當(dāng)年在線招聘職位公布的數(shù)據(jù)，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。

好了，以上就是小編整理了一些內(nèi)容了，希望可以幫助到你們。朋友們想在家鄉(xiāng)發(fā)展的話，就可以多看一下自己家鄉(xiāng)周圍公司的招聘信息了。如果你身在柳州，我們也可以去招聘網(wǎng)站上面看一下你有什么工作需求，挑選出幾家自己喜歡的公司之后再詳細(xì)了解柳州五菱工業(yè)司機福利待遇，這樣子才可以更好的找到我們心儀的工作。