桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員工資高嗎 桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員招聘

對于桂林這個城市，相信很多人都應(yīng)該知道，畢竟我們從小學(xué)起就知道桂林山水甲天下了！不過人們往往只停留在桂林旅游層面，不知是否關(guān)注過桂林的經(jīng)濟增長情況呢！隨著城市經(jīng)濟建設(shè)水平的提高，城市的就業(yè)崗位以及教育資源就會越來越好！比如，桂林理工大學(xué)就正在招聘輔導(dǎo)員，大家對輔導(dǎo)員都應(yīng)該很熟悉吧！上大學(xué)時，輔導(dǎo)員就相當于我們的朋友、我們的班主任、我們的生活老師！那么，我們一起來了解一下桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員招聘吧！比如，他們的漲幅情況，還有桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員招聘崗位如何等等！還有，柳州五菱汽車工業(yè)待遇怎么樣等等。

一、桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員工資高嗎

桂林理工大學(xué)大學(xué)輔導(dǎo)員一個月工資4000左右,不同的學(xué)校會有所差異。大學(xué)輔導(dǎo)員的作用和高中的班主任差不多,但是大學(xué)輔導(dǎo)員的工作時間比高中班主任的更少更自由。高中班主任要陪著學(xué)生上早晚自習(xí),一天要去教室巡視好幾圈,還要給學(xué)生上課,但是大學(xué)輔導(dǎo)員就不用了,他們的工作相對閑。 有很多大學(xué)輔導(dǎo)員都是在提升期，年后還會有年終獎等等！這個工資在桂林當?shù)剡€是可以的，算中上等水平！

二、桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員招聘

桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員工作職責：

1、對大學(xué)生在中心的學(xué)習(xí)進行管理，負責學(xué)生檔案管理，跟蹤家長和學(xué)生反饋，填寫班主任家訪記錄表，家長座談會記錄表，家庭教育方法分析，月度個性化輔導(dǎo)檔案，班主任月度跟蹤督查總結(jié)等管理文件；

2、對所帶學(xué)生提供高水平管理，并且和其家長保持高密度聯(lián)系；

3、接受上級安排，參與校區(qū)其他工作。

職位要求：

1、必須要有做銷售的意識，工作目標明確，吃苦耐勞。

2、抗壓能力強，學(xué)習(xí)力，應(yīng)變能力快

3、親和力強，善于溝通，協(xié)調(diào)說服力強

4、熱愛教育行業(yè)，能接受周末上班。

5、周一休息，周二至周五13：00-21：00，周六周日08：00-17：00。

三、桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員招聘要求

輔導(dǎo)員應(yīng)當符合以下基本條件：

1、具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力；

2、具備本科以上學(xué)歷，熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè)，甘于奉獻，潛心育人，具有強烈的事業(yè)心和責任感；

3、具有從事思想政治教育工作相關(guān)學(xué)科的寬口徑知識儲備，掌握思想政治教育工作相關(guān)學(xué)科的基本原理和基礎(chǔ)知識，掌握思想政治教育專業(yè)基本理論、知識和方法，掌握馬克思主義中國化相關(guān)理論和知識，掌握大學(xué)生思想政治教育工作實務(wù)相關(guān)知識，掌握有關(guān)法律法規(guī)知識；

4、具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力，及教育引導(dǎo)能力、調(diào)查研究能力，具備開展思想理論教育和價值引領(lǐng)工作的能力；

5、具有較強的紀律觀念和規(guī)矩意識，遵紀守法，為人正直，作風正派，廉潔律。

好了，以上就是小編為大家整理介紹的內(nèi)容了。你知道桂林理工大學(xué)輔導(dǎo)員招聘要求了嗎！你是不是也想成為一名老師呢？那么，通過小編的介紹，大家都了解了桂林輔導(dǎo)員的大概工資待遇了吧！還要更多信息，還有更多的信息，歡迎關(guān)注小編還有桂聘網(wǎng)哦！謝謝大家的閱讀！