南寧華藍(lán)設(shè)計(jì)有限公司待遇 南寧華藍(lán)有限公司介紹

  • 作者:淺夏
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在當(dāng)今社會(huì),有學(xué)識(shí)的人越來(lái)越多,很多人也有自己遠(yuǎn)大的理想。而進(jìn)公司便是成長(zhǎng),學(xué)習(xí)技能的重要一步。掙錢(qián)養(yǎng)家糊口;學(xué)本領(lǐng)、積累經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)歷;提高能力,提高自身身價(jià);找成就感;找有挑戰(zhàn)性的工作、目標(biāo),親自操刀或通盤(pán)組織去實(shí)現(xiàn)它;找朋友,滿(mǎn)足個(gè)人社會(huì)交往需要,慰際心靈;在經(jīng)濟(jì)上自立之后,會(huì)獲得歸屬感和成就感,可見(jiàn),進(jìn)公司工作對(duì)一個(gè)有理想有抱負(fù)的人來(lái)說(shuō)是很重要的。很多南寧的朋友也希望在大公司找到一份自己滿(mǎn)意的工作,特意來(lái)向小編咨詢(xún),那么今天小編就來(lái)為大家整理整理吧。

一、南寧華藍(lán)設(shè)計(jì)有限公司待遇

華藍(lán)設(shè)計(jì)院平均工資為6555元/月,其中33%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間10000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),華藍(lán)設(shè)計(jì)院年終獎(jiǎng)平均43000元。 華藍(lán)設(shè)計(jì)院?jiǎn)T工分享說(shuō):在南寧華藍(lán)設(shè)計(jì)院工作比較有發(fā)展前景,到手的項(xiàng)目比較多,且工資較高。 因?yàn)槟蠈幦A藍(lán)設(shè)計(jì)院是廣西規(guī)模最大來(lái)的國(guó)家甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)單位,項(xiàng)目非常多。 工資是績(jī)效制,多勞多得。平均基礎(chǔ)月工資水平在3000-4500之間???jī)效提成看個(gè)人工作量,大牛一個(gè)月3W+不嫌多。

二、南寧華藍(lán)有限公司介紹

華藍(lán)設(shè)計(jì)有限公司與其14家控參股公司共同組建成立的企業(yè)集團(tuán),現(xiàn)有員工約3200余人。業(yè)務(wù)由工程設(shè)計(jì)與咨詢(xún)、工程總承包、投資與房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)三大板塊組成,持有咨詢(xún)、勘察、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工、房地產(chǎn)等各類(lèi)資質(zhì)47項(xiàng)(甲級(jí)資質(zhì)26項(xiàng)),涉及建筑、規(guī)劃、市政、智能化、交通、巖土、能源、環(huán)保、房地產(chǎn)等領(lǐng)域。與德國(guó)、法國(guó)、比利時(shí)、日本等國(guó)家的建容筑事務(wù)所成功開(kāi)展項(xiàng)目合作、業(yè)務(wù)與學(xué)術(shù)交流,積極拓展非洲及東南亞市場(chǎng)。平臺(tái)大,想學(xué)習(xí)進(jìn)步的人可以進(jìn)來(lái),前提是不怕辛苦。

三、南寧華藍(lán)設(shè)計(jì)有限公司面試

主要問(wèn)了為什么離職,為什么想到華藍(lán),說(shuō)來(lái)到這里工作壓力會(huì)比較大,能不能接受,看了作品集,會(huì)問(wèn)哪部分是你做的。

主要看你的表達(dá)能力、作品集、軟件熟練度、態(tài)度和學(xué)習(xí)能力,只要是踏實(shí)肯干、有上進(jìn)心、不是渾水摸魚(yú)那種人應(yīng)該都沒(méi)問(wèn)題的。

面試過(guò)程,就是項(xiàng)目總監(jiān)過(guò)來(lái)問(wèn)下一些基本的待遇問(wèn)題,談妥之后就是講下你的作品集,然后畫(huà)下快題設(shè)計(jì)(這個(gè)還要看你面試的職位是什么,方案設(shè)計(jì)需要有快題設(shè)計(jì),其余的沒(méi)有)。

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