南寧軟件開發(fā)技術(shù)總監(jiān)工資 軟件開發(fā)是做什么的

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展浪潮是很猛的的呀。這個(gè)行業(yè)的薪資待遇水平是很高的，不知道有沒有小伙伴想從事這個(gè)行業(yè)的工作呢？互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的工作有很多，大家了解多少呢？軟件開發(fā)也是其中之一，這個(gè)職業(yè)大家了解嗎？南寧的經(jīng)濟(jì)水平在廣西來說是很高的，在南寧的發(fā)展前景更廣闊，機(jī)遇更多。大家知道南寧軟件技術(shù)總監(jiān)薪水多少嗎？今天，小編就為大家介紹一下關(guān)于南寧軟件開發(fā)技術(shù)總監(jiān)工資和軟件開發(fā)是做什么的的內(nèi)容吧。

一、南寧軟件開發(fā)技術(shù)總監(jiān)工資 

平均工資 ￥16.0K，其中拿 10K-15K 工資的占比最多，達(dá) 50%。

薪酬區(qū)間: 10K - 20K，最多人拿：10K-15K

讓我們來看看南寧關(guān)于軟件開發(fā)的招聘信息吧：

二、軟件開發(fā)是做什么的

軟件開發(fā)具體就是指通過計(jì)劃、分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試、維護(hù)等一系列過程來建造出一種滿足用戶需求的軟件系統(tǒng)。

第一，根據(jù)用戶需求設(shè)計(jì)出一種可實(shí)施的計(jì)劃。在進(jìn)行軟件開發(fā)之前，首先需要做的就是通過市場(chǎng)調(diào)查測(cè)試出客戶的需求度，編寫出可行的計(jì)劃方案。

第二，根據(jù)需求分析去設(shè)計(jì)開發(fā)說明書。具體就是指“做什么”，通過結(jié)構(gòu)化分析分析方法或者其他方法來編寫說明書。

第三，進(jìn)行大概的基本設(shè)計(jì)和詳細(xì)的設(shè)計(jì)。在編碼前，有完整的設(shè)計(jì)可使軟件開發(fā)過程更加流利。

第四，利用編程進(jìn)行軟件開發(fā)。熟練程序設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)、Java語(yǔ)言等，對(duì)計(jì)算機(jī)科學(xué)有較深程度的理解。

第五，測(cè)試與維護(hù)。對(duì)開發(fā)出來的軟件用不同的測(cè)試方法進(jìn)行檢驗(yàn)；完成對(duì)軟件的開發(fā)研制之后，還要注意軟件后期運(yùn)行中出現(xiàn)的一些錯(cuò)誤或者問題，以便及時(shí)改正和維護(hù)。

三、技術(shù)總監(jiān)負(fù)責(zé)什么工作

技術(shù)總監(jiān)（Chief Technology Officer，CTO，又常稱為技術(shù)官或首席技術(shù)官）是企業(yè)團(tuán)體里的高階主管職位之一，是企業(yè)內(nèi)負(fù)責(zé)技術(shù)的最高負(fù)責(zé)人。技術(shù)總監(jiān)一般負(fù)責(zé)一個(gè)企業(yè)的技術(shù)管理體系的建設(shè)和維護(hù)。

1、制訂并組織實(shí)施技術(shù)系統(tǒng)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。

2、組織制訂并實(shí)施技術(shù)系統(tǒng)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則。

3、組織不合格品的審理工作。

4、組織技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新。

5、組織建立并實(shí)施質(zhì)量體系。

6、公司標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量管理工作。

7、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作，制定預(yù)防和糾正措施。

8、重要技術(shù)工藝設(shè)備、計(jì)量器具的申購(gòu)。

9、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的整理保管及公司檔案管理工作。

10、公司保密工作。

看完上面的內(nèi)容，大家對(duì)南寧軟件開發(fā)總監(jiān)的薪資待遇有了不少的了解，也知道了總監(jiān)的工作內(nèi)容，通過這些內(nèi)容，大家對(duì)這個(gè)崗位有了很多的了解，大家對(duì)這個(gè)崗位是什么想法呢？文章還介紹了軟件開發(fā)是做什么的，不了解的小伙伴可以了解一下呀。以上，就是關(guān)于南寧軟件開發(fā)技術(shù)總監(jiān)工資和軟件開發(fā)是做什么的的全部?jī)?nèi)容啦。