運(yùn)營總監(jiān)工作內(nèi)容 桂林招運(yùn)營總監(jiān)的工作

運(yùn)營這個(gè)職業(yè)很多人都覺得就是一個(gè)人工作，但其實(shí)還能細(xì)分，包括運(yùn)營小編、運(yùn)營負(fù)責(zé)人、運(yùn)營總監(jiān)等等。今天我們所要聊的就是運(yùn)營總監(jiān)這個(gè)職業(yè)，你好不好奇運(yùn)營總監(jiān)是做什么工作的？下面一起來解決兩個(gè)問題—— 運(yùn)營總監(jiān)工作內(nèi)容 和桂林招運(yùn)營總監(jiān)的信息。想成為一名運(yùn)營總監(jiān)的朋友，不妨往下看一看，說不定就有公司的崗位適合你哦，快來吧，一起往下看！

運(yùn)營總監(jiān)工作內(nèi)容

運(yùn)營總監(jiān)的工作范圍很大，工作掌握的權(quán)利也很高，其工作能力方面主要在于管理能力、策劃能力和推廣能力，同時(shí)要求其人際能力強(qiáng)，才能很好地完成運(yùn)營總監(jiān)的各種職責(zé)。其職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面：

（一）負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要；負(fù)責(zé)下轄相關(guān)崗位的人員招募及培訓(xùn)鑒定；

（二）整體負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營管理，包括旗艦店、商場專柜等在內(nèi)的品牌管理、服務(wù)規(guī)范、營業(yè)培訓(xùn)、形象管理及商品與價(jià)格管理工作。

（三）負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體市場工作計(jì)劃的制定、部署及監(jiān)督實(shí)施，提升品牌在所轄區(qū)域的知名度和認(rèn)同度等；負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的庫存控制及管理；負(fù)責(zé)建立、完善運(yùn)營相關(guān)系統(tǒng)及工作標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度在所轄區(qū)域的貫徹執(zhí)行。負(fù)責(zé)推動(dòng)所轄區(qū)域的渠道拓展；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理所轄區(qū)域外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等）。

（四）負(fù)責(zé)公司市場部門（營運(yùn)、品牌策劃）制度規(guī)范，負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。

（五）負(fù)責(zé)對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實(shí)施工作，負(fù)責(zé)大型重點(diǎn)裝修工程洽談、管控與形象創(chuàng)新工作，行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃，品牌產(chǎn)品概念策劃與推廣方案設(shè)計(jì)，行業(yè)媒體合作伙伴的跟進(jìn)。

另外，運(yùn)營總監(jiān)的工作還包括制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，完成公司既定銷售目標(biāo)，還需要負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運(yùn)行。此外，有些公司的運(yùn)營總監(jiān)的工作還有負(fù)責(zé)采取有效措施推動(dòng)所轄區(qū)域銷售達(dá)成及利潤貢獻(xiàn)；負(fù)責(zé)分解工作目標(biāo)與績效指標(biāo)，部署監(jiān)控中心業(yè)務(wù)運(yùn)營，保障目標(biāo)達(dá)成；負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用的管理和控制。在開展會時(shí)，運(yùn)營總監(jiān)的工作又有新的調(diào)整，需要進(jìn)行品牌手冊設(shè)計(jì)、燈片廣告、展會布置設(shè)計(jì)、特裝設(shè)計(jì)等部門支持工作，負(fù)責(zé)達(dá)成總經(jīng)理交辦的項(xiàng)目工作。

要成為一名優(yōu)秀的運(yùn)營總監(jiān)，除了必需的專業(yè)能力以外，其要求具備的個(gè)人素質(zhì)都需要很高的水平。比如，其受教育的水平一定要高，要有創(chuàng)新精神和高度的責(zé)任心。其專業(yè)能力方面，也要求具備豐富的現(xiàn)代化企業(yè)運(yùn)營管理能力和策劃能力。在遇到緊急情況時(shí)，對企業(yè)提出獨(dú)到可行的見解和對所在行業(yè)的熟悉。

桂林招運(yùn)營總監(jiān)的工作

據(jù)桂聘桂林人才網(wǎng)登記，桂林招運(yùn)營總監(jiān)的工作有以下這些：

招商運(yùn)營總監(jiān)：8000 - 12000/月，人數(shù)：1位，桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

運(yùn)營總監(jiān)：4000 - 10000/月，人數(shù)：1位，桂林市阿比克健身有限責(zé)任公司

運(yùn)營總監(jiān)：5000 - 10000/月，人數(shù)：1位，廣西眾托電子商務(wù)有限公司

運(yùn)營總監(jiān)：6000/月，人數(shù)：1位，廣西欣盛信息科技發(fā)展有限責(zé)任公司

運(yùn)營經(jīng)理：4000 - 7000/月，人數(shù)：3位，廣西鼎策工程顧問有限責(zé)任公司桂林市分公司

生鮮超市運(yùn)營總監(jiān)/副總監(jiān)：18000 - 28000/月，人數(shù)：2位，福達(dá)控股集團(tuán)有限公司

運(yùn)營總監(jiān)：7000 - 15000/月，人數(shù)：1位，廣西銘美電子商務(wù)有限公司

如果真的成為一名運(yùn)營總監(jiān)之后，你的前途一定會很好，但是成為運(yùn)營總監(jiān)的路途是很艱辛的，有想法的朋友們一定要堅(jiān)持住呀，持續(xù)關(guān)注桂聘APP，了解更多運(yùn)營總監(jiān)工資待遇的詳情！小編在此祝大家前程似錦，我們一直在你身后持續(xù)你！