南寧事業(yè)單位待遇怎么樣 事業(yè)單位工資構成

事業(yè)單位，一直都是大眾夢寐以求的工作單位。每年都會有許多的應屆畢業(yè)生們，熱衷于去報考事業(yè)單位。事業(yè)單位的應聘競爭，也都是非常激烈的。那么，為什么事業(yè)單位，那么受大眾的歡迎呢？因為在事業(yè)單位工作，薪資待遇是有一定的基礎保障的，并且，待遇福利也都很不錯。事業(yè)單位的工作相對于其他工作，也都是會穩(wěn)定很多。那么，相信大家一定都會對于事業(yè)單位的薪資待遇很感興趣?，F在我們就一起來了解一下2021南寧事業(yè)單位待遇怎么樣吧！

一、南寧事業(yè)單位待遇怎么樣

南寧事業(yè)單位工資由基本工資、績效工資、津貼補貼和獎金組成，其中基本工資包括崗位工資和薪級工資。

南寧事業(yè)單位待遇每月到手4000+。

南寧市事業(yè)單位工作人員2500左右。事業(yè)單位半年發(fā)一次績效，不到3000。年底有七八千的績效工資。

在南寧事業(yè)單位，有兩種卡，財政一年發(fā)五萬，單位自己發(fā)四萬，一年接近十萬。

二、事業(yè)單位工資構成

基本工資：

1、崗位工資：體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為：專業(yè)技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)、工勤技能崗位(設5個等級)，每個崗位等級對應一個工資標準。

2、薪級工資：主要體現工作人員的工作表現和資歷。專業(yè)技術人員和管理人員設置65個薪級，工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標準。

工資基本構成下，事業(yè)單位專業(yè)技術崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等，薪級工資從200余到2000余不等。

績效工資：

主要體現工作人員的實績和貢獻。對事業(yè)單位績效工資分配進行總量調控和政策指導。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內按照規(guī)范的程序和要求，自主分配。

津貼補貼：

1、艱苦邊遠地區(qū)津貼。主要根據自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異，對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當的補助。補貼按照崗位以及地區(qū)的情況，從每日零點幾元起至十幾元不等。

例如：艱苦氣象臺站津貼，沒人每天按照級別的不同，從1元到5元不等。

2、特殊崗位津貼補貼等。事業(yè)單位在特殊的崗位上也會與一定的補貼給予。

三、事業(yè)單位報考條件

事業(yè)單位考試報考條件：

1.是中國國籍；

2.有良好的品德；

3.遵守法律；

4.有崗位需要的專業(yè)技能；

5.身體狀況良好；

6.達到崗位需要的其他條件；

7.年齡在18周歲到35周歲，研究生學歷人員年齡可要求不超過40周歲；

8.招聘崗位如果有特殊要求的話需按崗位的要求來定。

小編在文中，帶領著大家一起了解了，南寧事業(yè)單位待遇的具體情況，以及事業(yè)單位工資構成的相關問題。相信大家對于事業(yè)單位都有了一定深入的了解了。那么，如果想要報考事業(yè)單位的小伙伴們，可以一定要好好了解，事業(yè)單位的報考條件哦。小編在這里，祝大家都能夠找到一份適合自己的工作呢！