柳州威立雅公司待遇 威立雅公司簡(jiǎn)介

朋友們，找到好工作有很多的方法，工作也是很多的只要你愿意接受這個(gè)工作并能勝任，在飛速發(fā)展的社會(huì)，求職的同時(shí)看重的還是員工待遇，每個(gè)公司想要長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展不僅要有優(yōu)秀的方案，也要有良好的員工待遇，員工得到良好的待遇時(shí)工作上會(huì)更加積極，即公司將會(huì)向更高處走，最近有許多求職者詢問(wèn)小編關(guān)于柳州威立雅公司待遇問(wèn)題，對(duì)于求職的我們來(lái)說(shuō)選擇工作也是選擇了待遇，小編整理了一些網(wǎng)絡(luò)信息，大家和小編一起來(lái)看看柳州威立雅公司待遇相關(guān)事情。

一、柳州威立雅公司待遇

威立雅水務(wù)工資待遇，已有44位網(wǎng)友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，威立雅水務(wù)平均工資為11161元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，12%的工資收入位于區(qū)間6000元/月以下。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，威立雅水務(wù)年終獎(jiǎng)平均28000元。 威立雅水務(wù)員工分享說(shuō)：每年底做績(jī)效考核，連續(xù)2年考核合格就會(huì)調(diào)整一次工資，工資漲幅不是很大，但持續(xù)性很好，公司薪酬體系按照中石化薪酬體系執(zhí)行，非常完善。

二、威立雅公司簡(jiǎn)介

柳州威立雅水務(wù)有限公司于2006年10月16日成立。其前身為柳州市自來(lái)水有限責(zé)任公司，公司由國(guó)有獨(dú)資企業(yè)改制為中外合資企業(yè)后，繼續(xù)從事飲用水制造、輸配和銷售服務(wù)的專業(yè)水務(wù)服務(wù)。公司擁有柳東、柳南、柳西、城中四個(gè)供水廠和舊機(jī)場(chǎng)、沙塘、新興三個(gè)加壓站以及相應(yīng)的市政自來(lái)水輸配管網(wǎng)，其中柳西水廠于1992年進(jìn)行了大規(guī)模的擴(kuò)建和改造，自動(dòng)化程度較高。公司供水設(shè)計(jì)能力45.5萬(wàn)立方米/日，供水區(qū)域158平方公里，管網(wǎng)長(zhǎng)度（直徑80毫米以上）916.62公里，資產(chǎn)總值5.39億元。公司設(shè)有客戶服務(wù)部、管網(wǎng)維護(hù)部、水質(zhì)監(jiān)測(cè)中心、計(jì)量檢測(cè)中心等23個(gè)部門，在冊(cè)職工766人，各類專業(yè)技術(shù)人員263人。

三、關(guān)于面試待遇問(wèn)題

1、不要表現(xiàn)的太想進(jìn)這家公司。即使這家公司再優(yōu)秀，再符合你的期望，也不要表現(xiàn)出一幅“我就是要來(lái)這里工作，除了這里我沒(méi)有其他備選”。2、一定要好好談薪資。太多的公司跟你談工作內(nèi)容的時(shí)候開(kāi)業(yè)談兩個(gè)小時(shí)都不停，但是跟你談薪酬待遇，三分鐘不到就結(jié)束了，不要覺(jué)得提薪資很尷尬。3、基礎(chǔ)薪資的談判。那么，如果遇到一家比較好的企業(yè)，你該如何談薪資呢？一定要重視基礎(chǔ)薪資的談判，基礎(chǔ)薪資就是你的崗位薪資，一般企業(yè)HR或部門負(fù)責(zé)人問(wèn)你，你期望的薪資是如何的，你先別回答，你可以反問(wèn)對(duì)方，“不知道貴公司對(duì)這個(gè)崗位的薪酬設(shè)置是如何的？”4、永遠(yuǎn)記住，提問(wèn)的人控制著局面。5、福利待遇的談判。企業(yè)福利包括醫(yī)保、社保、五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金），還有實(shí)物、股票期權(quán)、培訓(xùn)、帶薪假等等非現(xiàn)金形式的報(bào)酬。

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