柳州五菱公司工資怎么樣 柳州五菱好進嗎
- 作者:唐大寶
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柳州是一個以工業(yè)著稱的城市,但近些年來,柳州成功實現(xiàn)了轉(zhuǎn)型,不僅將螺絲粉推廣到全國各地,乃至出口海外,還不斷打造完善紫荊花城和夜景百里畫廊,百里柳江,吸引了許多游客前來參觀。柳州在另一個方面還很出名的就是五菱公司制造的五菱汽車。前幾年還推廣了新能源汽車,在全國各地都是比較領(lǐng)先開始的。在疫情期間,五菱公司還制造了口罩送給疫情區(qū)域需要口罩的人們。不論何時,五零公司一直走在前端。今天我們就跟隨小編來看看柳州五菱公司的工資是如何的。
一、柳州五菱公司工資怎么樣
五菱工業(yè)柳州一個月多少錢?平均工資¥5280/月,其中拿 4.5K-6K 工資的人占比最多達 72.3%,其次是 6K-8K 占 14.5%, 2K以下 占 3.7%。上汽通用五菱柳州一個月多少錢?平均工資¥9840/月,其中拿 8K-10K 工資的人占比最多達 53.9%,其次是 10K-15K 占 18.5%, 6K-8K 占 17.2%,該數(shù)據(jù)統(tǒng)計于該企業(yè)近一年在各網(wǎng)站發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。
二、柳州五菱好進嗎
比較難進,柳州五菱汽車工業(yè)有限公司(簡稱五菱工業(yè)公司),是柳州五菱汽車有限責(zé)任公司與香港上市公司五菱汽車集團控股有限公司(HK0305)共同設(shè)立的大型中外合資企業(yè)。
公司秉承了柳州五菱近三十年來積累的汽車設(shè)計與制造的豐富經(jīng)驗;專注于經(jīng)濟型微型汽車的發(fā)動機、零部件和整車業(yè)務(wù)。作為中國大微車制造商——上汽通用五菱汽車股份有限公司的戰(zhàn)略合作伙伴,近年來公司業(yè)務(wù)隨上汽通用五菱汽車股份有限公司的快速發(fā)展取得了較好的協(xié)同效應(yīng),在研發(fā)、配套、資源集成及品牌建設(shè)上建立起了一條完整的產(chǎn)業(yè)鏈,充分發(fā)揮了規(guī)模經(jīng)濟的優(yōu)勢;同時,伴隨五菱汽車市場競爭優(yōu)勢形成與擴大,公司與上汽通用五菱共同豐富、塑造和提升五菱品牌的價值與影響力,并依托五菱商標(biāo)品牌效應(yīng)形成了企業(yè)核心競爭力。五菱工業(yè)公司2012年實現(xiàn)營業(yè)收入116.57億元。目前公司主導(dǎo)產(chǎn)品及產(chǎn)能為:汽車發(fā)動機年生產(chǎn)能力達80萬臺;前后橋、沖焊件總成、制動器總成、儀表板等汽車零部件年配套能力達130萬臺套;整車年生產(chǎn)能力達5萬輛。
公司將依托香港便利的海外融資平臺優(yōu)勢,為五菱后續(xù)發(fā)展提供資金保障,并不斷整合創(chuàng)新、協(xié)同資源,積極拓展國內(nèi)外市場,推動發(fā)動機、零部件、整車三大主業(yè)的協(xié)同發(fā)展,為將公司建設(shè)成為具備良好自主創(chuàng)新能力和市場競爭優(yōu)勢,在國際產(chǎn)業(yè)鏈中占有一定地位的國內(nèi)一流、國際化的汽車企業(yè)而努力。
三、柳州五菱工作怎么樣
據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計,柳州五菱汽車年終獎平均8516元。 柳州五菱汽車員工分享說:公司按工作年限分1-6檔,其中必須拿了中級職稱才可以定5級崗?fù)?。每個級別月薪相差500左右,工資比較低,再往上工資漲不動了。每年簽一次平均工資。晉升很難,當(dāng)然分部門,有的部門人員一直走,也強勢,比較好給個主管崗。
以下是小編為大家找到的關(guān)于五菱的相關(guān)工作,給大家看看:
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