崇左有哪些重點企業(yè) 崇左企業(yè)發(fā)展模式

提到崇左，有不少小伙伴應(yīng)該會感到陌生，其實崇左是南寧的一個地級市，他有著豐富的自然資源，是一座有名的旅游城市。像大家看到很多電視劇的外景拍攝地就是取自于崇左的景色。除此之外崇左也是我國著名的糖都，這里的土壤結(jié)構(gòu)適合種植甘蔗，這里種植出來的甘蔗轉(zhuǎn)化成蔗糖的含糖率高。所以如果你來到崇左，你會看到崇左有很多糖廠。崇左這座正在發(fā)展的城市，可以說給人們提供了很多不同領(lǐng)域的就業(yè)機會，那么接下來小編就跟大家介紹一下崇左有哪些重點企業(yè)的相關(guān)信息。

一、崇左有哪些重點企業(yè)

廣西新振錳業(yè)集團有限公司上榜“2021廣西民營企業(yè)100強”榜單，排名第78位；

廣西新振錳業(yè)集團有限公司、廣西東泥水泥有限公司、廣西沙鋼錳業(yè)有限公司上榜“2021廣西民營企業(yè)制造業(yè)100強”榜單，并分列第40位、第69位、第80位；

廣西南國銅業(yè)有限公司上榜“2021廣西最具潛力民營企業(yè)”榜單。

接下來小編也為大家整理崇左的高薪工作，感興趣的可以點擊查看。

二、崇左企業(yè)發(fā)展模式

崇左打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)模式，促進工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展。崇左市通過做好工業(yè)振興特派員選派工作，進一步打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)模式，為園區(qū)企業(yè)提供店小二式全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)，這些新選派的工業(yè)振興特派員，超過70%的干部為40歲以下干部，主要來自市縣兩級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)等部門，比較熟悉招商引資、財稅金融、工程管理、生態(tài)環(huán)保等工作，有效提高崇左市服務(wù)工業(yè)振興的針對性和實效性。通過選派工作，著力打造一支愛工業(yè)、懂工業(yè)、善于抓工業(yè)的干部隊伍，推動干部在一線轉(zhuǎn)變作風，實現(xiàn)干部干事創(chuàng)業(yè)、環(huán)境改革創(chuàng)新和推動工業(yè)振興的雙贏。

三、崇左市人才待遇

引進到市直事業(yè)單位的，除正常的工資、福利等待遇外，發(fā)放安家費補貼、生活補貼、租房補貼、購房補貼等。屬博士研究生，發(fā)放安家費補貼12萬元，每月發(fā)放生活補貼1200元；

與用人單位簽訂5年以上聘用合同的，在崇左完成5年工作任期后即可申請購房補貼，補貼購房面積標準為120㎡，按50%補貼；

簽訂10年以上聘用合同并完成10年工作任期的，補貼補足至100%。屬“985工程”重點院校（包括廣西大學）碩士研究生、急需緊缺專業(yè)的非“985”碩士研究生，發(fā)放安家費補貼10萬元，每月發(fā)放生活補貼750元；

與用人單位簽訂5年以上聘用合同的，在崇左完成5年工作任期后即可申請購房補貼，補貼購房面積標準為100㎡，按50%補貼；

簽訂10年以上聘用合同并完成10年工作任期的，補貼補足至100%。屬急需緊缺專業(yè)的“985工程”重點院校（包括廣西大學）應(yīng)屆本科畢業(yè)生，發(fā)放安家費補貼6萬元，每月發(fā)放生活補貼650元；

與用人單位簽訂5年以上聘用合同的，在崇左完成5年工作任期后即可申請購房補貼，補貼購房面積標準為100㎡，按50%補貼；

簽訂10年以上聘用合同并完成10年工作任期的，補貼補足至100%。用人單位另有自身人才政策的，按本單位人才政策執(zhí)行。

引進到企業(yè)的人才，除正常薪資外，根據(jù)企業(yè)人才實績，給予個人3-8萬元不等的政府扶持資金，對人才繳納的個人所得稅留存在市、縣部分的進行100%補貼。

聘任政府高層次專業(yè)工作人員待遇：年薪標準分別為9萬元/年、12萬元/年、15萬元/年不等或更高的年薪。

以上就是小編為大家整理的崇左有哪些重點企業(yè)的相關(guān)信息，希望可以幫助到大家。小編認為，崇左還是一個很不錯的城市，小編認為，崇左未來的發(fā)展?jié)撡|(zhì)還是很不錯的，如果有想在崇左工作的朋友們，千萬不要猶豫，如果大家想了解更多關(guān)于崇左的工作，請多多關(guān)注桂聘，小編會為大家更新更多優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容。