南寧售樓前臺工資待遇如何 售樓處前臺接待做什么

房地產(chǎn)銷售領(lǐng)域里有這樣一個崗位，基本都是外表形象比較好的年輕女士來做。他們站在大廳柜臺前或漫步在大廳內(nèi)，隨時為前來看樓盤的人答疑解惑，推薦戶型。如果談成了還需指引其前往下一個位置辦理合同簽字認(rèn)證等手續(xù)。這個崗位就是售樓前臺的接待崗。當(dāng)然她們還需要根據(jù)顧客需求輸出商品信息供客戶選擇，幫助客戶達(dá)成交易等等。那么今天小編就以南寧地區(qū)為例，帶大家走近售樓前臺接待工作者們的工作情況。感興趣的朋友可以接著往下看。

一、南寧售樓前臺工資待遇如何

南寧售樓前臺工資待遇如何？南寧前臺一個月可以拿多少錢？根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，南寧售樓前臺的工資南寧前臺薪酬范圍在3000-5000元的是最多,占比是49.9%,其次是2000-3000元,占比是27.9%。經(jīng)驗要求方面，1年以上工作經(jīng)驗要求的占比最多，達(dá)100.0%；學(xué)歷要求方面，本科學(xué)歷要求的占比最多，達(dá)40.0%。該數(shù)據(jù)僅供參考數(shù)據(jù)僅供參考，希望該信息對您找南寧前臺工作有所幫助。

二、售樓處前臺接待做什么

接待員是指于門前接待的人員，以前又稱為知客，例如于寺廟接待信眾的僧人稱為知客僧。知客一詞現(xiàn)時仍常見于香港及澳門，在中國大陸的一些大城市也可見到。接待員也可能指企業(yè)詢問處的職員，行政部門的第一線服務(wù)員，他們負(fù)責(zé)接待訪客，了解其來意，并有效分流到其他部門，進(jìn)一步給來賓深度服務(wù)。

一般常識來說，售樓部接待員主要負(fù)責(zé)：

1.負(fù)責(zé)房地產(chǎn)公司前臺接待工作和引領(lǐng)工作，保持微笑，問候進(jìn)門的客戶。

2.接待來訪客戶并及時準(zhǔn)確通知被訪人員。

3.負(fù)責(zé)工作區(qū)域內(nèi)的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)。

4.負(fù)責(zé)房地產(chǎn)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。

5.負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。

6.收發(fā)快遞，資料傳遞等。

7.日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

三、售樓處前臺好做嗎

不算輕松。根據(jù)售樓處前臺信息查詢得知，售樓處前臺不輕松。前臺接待，又叫“行政前臺”，與“行政后臺”對應(yīng)，歸屬公司行政部管轄，它是現(xiàn)代企業(yè)典型職位之一，屬于面向于公司外部的公司門面。售樓部前臺，一般都是置業(yè)顧問，也就是銷售員坐在那里，他們的工作職責(zé)，老的都很清楚，新人經(jīng)理會教他們，不用擔(dān)心——都是如何接待客戶，如何成交等等，會有一個系統(tǒng)的培訓(xùn)對新人；特殊情況下，有接待人員，即銷售員在后頭。這個呢工作就很簡單，只是接待一下，請對方填個資料，然后交給后面的置業(yè)顧問即可。要求身高165以上，會化妝，形象氣質(zhì)佳。提供宿舍，年底雙薪，法定年假，各類假期福利，免費培訓(xùn)，每月優(yōu)秀員工評比津貼，每年一次競聘升職加薪機會，不定期轉(zhuǎn)崗機會，好的平臺等于成功的一半。朝九晚五，五險一金，月休四天。如果是500強公司會給你更多的選擇和發(fā)展。

置業(yè)顧問的崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)樓盤銷售、發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶、了解客戶的需求；

2.負(fù)責(zé)公司的資源開發(fā)以及維護(hù)，與客戶建立好良好的合作關(guān)系；

3.根據(jù)客戶的需求和意愿為客戶提供相匹配的房源信息；

4.定期對周邊市場進(jìn)行調(diào)研，熟悉并掌握競爭動態(tài)；

5.協(xié)助客戶購房合同及各項手續(xù)辦理。

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