柳州工人退休工資標準 退休辦理流程

作為勞動者，最大的期望應該是等到退休吧。退休意味著自己不用再上班，卻能每個月還能領到一筆退休金。但是領退休金的前提是在職期間有繳納過社保。社保中就涵蓋了養(yǎng)老，醫(yī)療保險，生育，失業(yè)和工傷保險。其中養(yǎng)老險就是讓員工到了退休年齡有一份保障。養(yǎng)老金的高低跟繳費年限和繳費等級有關系，所以要想退休后拿到更多的錢，就需要提升繳納等級或者延長繳納年限。那么柳州工人退休工資標準是什么？現(xiàn)在就跟小編一起來看看吧。

一、柳州工人退休工資標準

柳州養(yǎng)老金調整主要分為三部分：定額調整、掛鉤調整、適當傾斜。

（一）、定額調整部分

目前來看已經公布調整方案的13個省份，定額調整錢數(shù)是普遍在30元到50元之間。

標準最低的是云南省，只有20元；標準最高的是寧夏自治區(qū)，定額調整標準是60元。

（二）、掛鉤調整部分

1、按繳費年限掛鉤

大多數(shù)地方都在1~1.5元之間。比如說廣西自治區(qū)是1元，湖南省是1.2元、河南省是1.3元。有一些地區(qū)對于繳費年限15年以下的人員是統(tǒng)一按照15年標準或者一定額度增加，超過15年的部分，給予更高的標準，以鼓勵人們多繳多得、長繳多得。

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二、退休辦理流程

辦理退休的流程如下：

1.到社保局大廳辦理退休審核手續(xù)；

2.到人力資源將和社會保障辦理退休審批手續(xù)；

3.符合條件的，帶上退休批表、身份證繳納費用；

4.到指定銀行辦理銀行卡（領養(yǎng)金用）；

5.辦理完上述的手續(xù)，第二個月到社保局領取養(yǎng)老金待遇表。

法律依據(jù)：

《社會保險法》第十六條

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金；也可以轉入新型農村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。

三、退休年齡規(guī)定

根據(jù)1978年6月國務院頒發(fā)的《關于工人退休、退職的暫行辦法》和《關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》規(guī)定，下列幾種情況可以辦理退休：

（1）男性干部、工人年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年。

（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。

（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的，經醫(yī)院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

（4）因工致殘，經醫(yī)院證明（工人并經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼。

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