柳州郵政柜員工資待遇多少 郵政銀行柜員有編制嗎

大家有沒有接收過來自郵政快遞的服務(wù)呢？盡管現(xiàn)如今，我們身邊的快遞品牌多種多樣，并且，與此同時每種品牌都有自己的特性，比如說順豐和京東快遞以快著稱，三通一達快遞已性價比和適中的速度而著稱，而郵政快遞更是樸實無華的一個快遞品牌了，他是所有快遞行業(yè)公司的老大哥，在郵政快遞的公司內(nèi)部工作還是很不錯的，大家在接受來自郵政快遞柜員的服務(wù)的時候，有沒有好奇過郵政柜員的工資待遇呢？現(xiàn)在就跟著小編一起來看看解答吧！

一、柳州郵政柜員工資待遇多少

工資待遇：1、基本工資：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)郵政金融機構(gòu)普通柜員工資標準》，普通柜員的基本工資為每月3000元；

2、津貼：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)郵政金融機構(gòu)普通柜員津貼標準》，普通柜員的津貼為每月500元；

3、獎金：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)郵政金融機構(gòu)普通柜員獎金標準》，普通柜員的獎金為每月1000元；

4、補貼：根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)郵政金融機構(gòu)普通柜員補貼標準》，普通柜員的補貼為每月500元。

小編為大家找來了柳州郵政公司崗位的招聘信息，一起來看看吧！

二、郵政銀行柜員有編制嗎

需要考慮以下幾個方面:1. 郵政銀行柜員屬于郵政銀行的在崗人員,但是不屬于公務(wù)員類人員。郵政銀行是國有商業(yè)銀行,按照企業(yè)管理勞動人事。柜員屬于銀行崗位人員,按照勞動合同管理。

1. 郵政銀行柜員可以通過公開招聘入行,也可以采取校園招聘等方式選拔。入職后需要經(jīng)過集訓(xùn)和崗前培訓(xùn),考核合格后上崗工作。這種選拔和培訓(xùn)機制與公務(wù)員不同。

2. 郵政銀行柜員的薪資福利待遇實行企業(yè)工資制度,主要參照市場化工資和業(yè)務(wù)工作績效確定,與公務(wù)員級別工資存在差異。柜員還可以獲得不同形式的績效獎金和津貼。

3. 郵政銀行柜員需要完成經(jīng)營業(yè)績指標和業(yè)務(wù)工作量,受到銀行業(yè)務(wù)規(guī)章和工作標準的約束。如果工作不勝任,存在被辭退的可能,這點也不同于公務(wù)員的終身編制和工作穩(wěn)定性。

4. 部分郵政銀行柜員可以通過工作表現(xiàn)和資歷提升轉(zhuǎn)為正式員工,獲得編制和更高工資,并享受與正式員工相同的福利待遇。但轉(zhuǎn)為編制仍屬于企業(yè)勞動人事管理。綜上,可以判斷郵政銀行柜員屬于銀行業(yè)務(wù)人員,不屬于正式的國家公務(wù)員編制。

三、郵政柜員招聘要求是什么

1.遵紀守法，誠實守信，身體健康，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責任感，全都良從業(yè)記錄。

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和有關(guān)法律法規(guī)，具備非常高專業(yè)知識水平還有組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

3.全日制本科或者以上學(xué)歷，海外院校畢業(yè)人員學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)獲取國家教育部認證。詳細學(xué)歷方面要求見“招聘職位”。

4.原則上應(yīng)具有有關(guān)崗位工作經(jīng)歷。

在這篇文章中，小編為大家介紹了郵政柜員工資待遇的情況，不僅如此，小編為大家找來了，郵政柜員日常工作內(nèi)容和應(yīng)聘要求的一些信息，最后小編還為大家解答了一個大家都很關(guān)注的問題——郵政銀行柜員有沒有國家編制？有需要的小伙伴也可以仔細看看呀，希望這篇文章能夠幫助到大家！