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百色綜合崗位招聘

共找到 21條 百色 綜合崗位 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
藍(lán)先生
主管
一、招聘專(zhuān)業(yè):熱能與動(dòng)力工程或能源與動(dòng)力工程專(zhuān)業(yè)、電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)、控制工程專(zhuān)業(yè)、電子信息科學(xué)與技術(shù)、化學(xué)或應(yīng)用化學(xué)專(zhuān)業(yè)、發(fā)電廠(chǎng)、電力系統(tǒng)繼電保護(hù)與自動(dòng)化技術(shù)、供用電技術(shù)、電力系統(tǒng)及火電廠(chǎng)集控運(yùn)行等熱電廠(chǎng)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
二、應(yīng)聘條件:
1.要求大專(zhuān)以上學(xué)歷;能接受倒班。
2.具有較高的政治思想覺(jué)悟和綜合素養(yǎng),有良好的心理素質(zhì)和身體狀況,能適應(yīng)電力生產(chǎn)崗位要求,有團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)及推進(jìn)落實(shí)制度的執(zhí)行;
2、對(duì)門(mén)店的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)整理匯總、錄入整合,出具初步考核意見(jiàn);
3、結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行指導(dǎo)性意見(jiàn);
4、對(duì)門(mén)店管理中存在的財(cái)務(wù)問(wèn)題進(jìn)行溝通、指導(dǎo)、規(guī)范;
5、組織及安排門(mén)店的盤(pán)點(diǎn)工作,并對(duì)盤(pán)點(diǎn)結(jié)果進(jìn)行跟進(jìn);
【任職資格】
1、有4S店會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上者優(yōu)先;
2、精通會(huì)計(jì)核算的全套流程和管理,善于從財(cái)務(wù)學(xué)角度分析公司經(jīng)營(yíng)狀況,能對(duì)公司資金合理運(yùn)用提出專(zhuān)業(yè)性的建議;熟悉相關(guān)法律法規(guī),能以此降低公司的資金運(yùn)營(yíng)成本,具有建立財(cái)務(wù)管理體系,控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力;
3、具有較強(qiáng)的規(guī)劃和組織能力,能夠領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目工作任務(wù);具有良好的綜合素質(zhì),擅長(zhǎng)溝通和協(xié)調(diào),有較強(qiáng)的管理能力。
福利待遇:大小休,五險(xiǎn)一金,有餐補(bǔ),
工作地點(diǎn):西鄉(xiāng)塘高新區(qū),火炬大廈附近,請(qǐng)看清楚工作地點(diǎn)距離,太遠(yuǎn)的不建議投簡(jiǎn)歷。
崗位職責(zé):
◆負(fù)責(zé)制定部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程,確保部門(mén)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展;
◆.協(xié)助總經(jīng)理建立健全工程預(yù)(結(jié))算、成本控制體系,并監(jiān)督實(shí)施;
◆建立和完善成本控制制度和流程,依據(jù)項(xiàng)目規(guī)劃,制定成本控制目標(biāo)和計(jì)劃,參與工程材料等市場(chǎng)調(diào)研、建立成本價(jià)格信息庫(kù),定期組織預(yù)算和結(jié)算的成本差異分析;
◆負(fù)責(zé)投標(biāo)報(bào)價(jià)的成本測(cè)算,做好成本編制及核算,熟悉市場(chǎng)價(jià),為招標(biāo)控制價(jià)提供依據(jù),協(xié)助公司完成招標(biāo)的工作及工程成本的監(jiān)督;
◆參與工程招投標(biāo)、合同談判、承擔(dān)預(yù)算和審查、編制清單、標(biāo)底、結(jié)算與決算工作;
◆審核或抽檢、抽驗(yàn)工程進(jìn)程中各類(lèi)工程量、材料品牌及價(jià)格情況,負(fù)責(zé)審核材料采購(gòu)用款計(jì)劃、材料采購(gòu)合同審核及談判;
◆根據(jù)公司管理制度在滿(mǎn)足項(xiàng)目總體目標(biāo)的前提下尋求成本的優(yōu)化,擬定項(xiàng)目成本控制制度;
◆負(fù)責(zé)審核工程部報(bào)送的進(jìn)度,控制工程施工中成本完成情況,完善項(xiàng)目全過(guò)程管理,與各部門(mén)、外包咨詢(xún)公司就成本控制工作進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。提供工程進(jìn)度分析數(shù)據(jù),掌握工程進(jìn)展和收支情況,提供各項(xiàng)目成本分析相關(guān)數(shù)據(jù),審核工程量進(jìn)度審核表、工程款進(jìn)度請(qǐng)款單等文件;
◆負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽證審核,提出合理索賠處理意見(jiàn),提出項(xiàng)目變更對(duì)公司的影響意見(jiàn),對(duì)項(xiàng)目預(yù)算、結(jié)算有核對(duì)和審核權(quán);對(duì)施工過(guò)程中因設(shè)計(jì)變更產(chǎn)生的工程量(預(yù)算未包括和未包干的)要及時(shí)準(zhǔn)確的掌握,為工程提供結(jié)算調(diào)整資料提出意見(jiàn);
◆負(fù)責(zé)工程相關(guān)合同的審核,協(xié)助配合公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜,為領(lǐng)導(dǎo)掌握項(xiàng)目投資動(dòng)態(tài)和決策提供依據(jù);
任職資格:
◆全日制本科畢業(yè),具有10年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中三年及以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)大型綜合項(xiàng)目;
◆思維開(kāi)闊,較強(qiáng)溝通能力,高度的敬業(yè)精神,工作態(tài)度認(rèn)真,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守;
◆工程管理、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有一級(jí)造價(jià)師(土建)、中級(jí)以上職稱(chēng)等相關(guān)證件、有成控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
◆,熟悉相關(guān)的預(yù)決算計(jì)量、計(jì)價(jià)軟件、辦公軟件并具有較強(qiáng)的實(shí)際操作能力;
◆,熟悉房建、園林景觀、市政相關(guān)法律法規(guī)和成控管理相關(guān)運(yùn)作模式 ;
百色-右江區(qū) 1人
2024-11-19
馬家豪
(崗位不習(xí)慣不適應(yīng)可申請(qǐng)調(diào)換崗位) 福利待遇: 底薪1580元/月,設(shè)有全勤獎(jiǎng)100元/月,伙食補(bǔ)貼220元/月,外宿補(bǔ)貼50元/月,崗位補(bǔ)貼50-100元/月,產(chǎn)能績(jī)效獎(jiǎng)100-1500元/月,工齡獎(jiǎng)服務(wù)滿(mǎn)一年加 …… 綜合工資:3800-5500元(免費(fèi)包住,公司長(zhǎng)白班) 聯(lián)系人:陸女士聯(lián)系電話(huà):***********
2024-11-19
陽(yáng)菊華
崗位要求: 1、有一定的策劃經(jīng)驗(yàn),熟握悉掌cffice、PPT等辦公軟件; 2、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或者一年以上店面管理經(jīng)驗(yàn),熟悉移動(dòng)業(yè)務(wù)。 3、大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限。 …… 薪資待遇: 底薪+提成+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利,優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)等等,試用期保底4000-6000(月綜合薪資6000-10000)多勞多得,上不封頂 工作地點(diǎn):百色市區(qū)、田東縣城、樂(lè)業(yè)縣、田陽(yáng)縣
2024-11-19
黃鳳娟
承擔(dān)門(mén)診與住院患者診療工作,擅長(zhǎng)常見(jiàn)精神疾病診治,運(yùn)用綜合手段治療。 推動(dòng)學(xué)科建設(shè),開(kāi)展新技術(shù)新業(yè)務(wù),組織科研工作與學(xué)術(shù)交流。 建設(shè)科室團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)人才,組織培訓(xùn)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 …… 三、崗位福利 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,績(jī)效獎(jiǎng)金等。 五險(xiǎn)一金,帶薪年假等法定節(jié)假日及福利假期,定期體檢,豐富員工福利。
2024-11-19
陽(yáng)菊華
招聘崗位【營(yíng)業(yè)廳銷(xiāo)售專(zhuān)員】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)面向用戶(hù)銷(xiāo)售產(chǎn)品,熱情接待用戶(hù),維系用戶(hù); 2、完成店長(zhǎng)交辦的工作。 …… 崗位要求: 1、性格開(kāi)朗,口齒伶俐,熱愛(ài)銷(xiāo)售; 2、執(zhí)行力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心; 3、男女不限,學(xué)歷不限,年齡23至35歲。 …… 工作時(shí)間: 早班8:00-15:00(中間休息45分鐘) 晚班15:00-22:00(中間休息45分鐘) 薪資待遇 1、底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利+生日福利(月綜合薪資3000-8000,上不封頂
2024-11-19
黃大軍
招聘崗位:前廳經(jīng)理 綜合薪資:4000-6000 崗位要求:形象氣質(zhì)佳、有連鎖酒店前廳經(jīng)理、銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡25-35周歲(條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬年齡) 錄用待遇:晉升機(jī)會(huì)、帶薪年假 …… 備注: 東呈酒店集團(tuán)提供內(nèi)部晉升機(jī)會(huì),前廳經(jīng)理崗位已經(jīng)錄用,即向副總經(jīng)理、總經(jīng)理崗位培養(yǎng);
2024-11-19
陽(yáng)菊華
招聘崗位【移動(dòng)電話(huà)客服】 崗位優(yōu)勢(shì):免費(fèi)培訓(xùn),有專(zhuān)人帶手把手教,不用加班,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可入職! …… 薪資待遇: 1、底薪2400-4000+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+職位晉升,月綜合薪資4000-6000元(憑個(gè)人能力,上不封頂,)。 2、公司不定期團(tuán)建、節(jié)假日福利等。
2024-11-19
陽(yáng)菊華
招聘崗位【移動(dòng)電話(huà)客服】 崗位優(yōu)勢(shì):免費(fèi)培訓(xùn),有專(zhuān)人帶手把手教,不用加班,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可入職! …… 薪資待遇:(新人保底3000) 1、底薪2400-4000+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+職位晉升,月綜合薪資4000-6000元(憑個(gè)人能力,上不封頂,)。 2、公司不定期團(tuán)建、節(jié)假日福利等。
2024-11-19
趙小琴
崗位要求 3、有從事建材家具行業(yè)銷(xiāo)售崗位經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先。 …… 2:年齡23-45歲 3:善于溝通、表達(dá)能力強(qiáng) 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 福利待遇 1:綜合薪資:5000-10000+(底薪+提成+獎(jiǎng)金)廣 闊晉升空間+節(jié)日福利
2024-11-19
岑業(yè)龍
崗位職責(zé): 燈箱制作,顯示屏,亞克力,廣告 字,戶(hù)外工程等 崗位要求: 20—35歲,能吃苦耐勞,會(huì)電焊,責(zé)任心強(qiáng)。 薪酬: 底薪2000元,加提成,綜合工資4000以上。
崗位優(yōu)勢(shì):承接區(qū)域派單工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)片區(qū)客戶(hù)維護(hù),上門(mén)辦理業(yè)務(wù),老客戶(hù)續(xù)約、升級(jí),外呼回訪(fǎng)提值等 任職要求: 1、年齡18~35周歲,男女不限,學(xué)歷不限。 …… 薪資待遇: 1、底薪1900-2300+提成+獎(jiǎng)金,月綜合薪資3000-6000(憑個(gè)人能力.上不封頂) 前兩個(gè)月保底2500 2、帶薪培訓(xùn) 3、公司定期團(tuán)建活動(dòng),節(jié)假日福利等。

酒店客房主管

5000-7000元
百色-田林縣 1人
2024-11-19
黃女士
辦公室主任
崗位職責(zé) 1.善于收集市場(chǎng)信息,通過(guò)提升酒店產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力、整合營(yíng)銷(xiāo)帶來(lái)綜合GMV的持續(xù)增長(zhǎng); 2.為客人創(chuàng)造價(jià)值與更好的服務(wù)體驗(yàn),善于挖掘用戶(hù)需求,不斷改善酒店產(chǎn)品,優(yōu)化內(nèi)部流程,來(lái)提升用戶(hù)體驗(yàn),增加用戶(hù)粘性 …… ; 3.通過(guò)數(shù)據(jù)分析,利用專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案; 崗位要求: 1.極度關(guān)注客戶(hù)、具備專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)、基本功過(guò)硬。
2024-11-19
姚賢黨
請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,介意崗位性質(zhì)勿擾?。。?! 當(dāng)你還在猶豫的時(shí)候,別人自己領(lǐng)取了2023年的第一份收入?。∧氵€在微不足道的低聲下氣?。?! 當(dāng)你還在遲疑的時(shí)候,別人即將達(dá)成了自己2023年的目標(biāo)! …… 請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下崗位描述,介意的勿擾?。。。。?[薪資福利] 1.綜合薪資5000-10000/月!上不封頂!! 2.無(wú)責(zé)任底薪:2500元/月 3.提成:高額提成(8-10個(gè)點(diǎn))!!!
崗位職責(zé): 1、客戶(hù)關(guān)系管理 2、督促客戶(hù)資料管理工作 3、負(fù)責(zé)督促客戶(hù)接待、訴求等綜合管理 崗位要求: 1、良好的溝通能力 2、熟悉操作辦公軟件 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
崗位要求 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,需要有一定的電腦基礎(chǔ)。表達(dá)能力較好。 …… 福利 月休4天+法定假日+員工生日福利+節(jié)假日福利+五險(xiǎn)+包吃住 薪資 2500-3500+提成(綜合薪資3500-4500) 上班時(shí)間:08:00-16:00
崗位要求 1、中專(zhuān)以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感; 3、熟悉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及前臺(tái)工作程序和規(guī)范。 …… 福利 月休8天+法定假日+五險(xiǎn)一金+生日福利+節(jié)假日福利+包吃住 薪資 2600-3000+提成+夜班補(bǔ)貼(綜合薪資3200-4000) 上班時(shí)間 00:00-次日08:00(專(zhuān)門(mén)上一個(gè)班次)
2024-11-13
黃女士
HR
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價(jià)值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng); 4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 5、執(zhí)行力強(qiáng); 6、具備綜合分析市場(chǎng)的能力 …… ; 7、能適應(yīng)出差; 8、該崗位其他相關(guān)要求。
4.要求性格活波開(kāi)朗,思維活躍,有主見(jiàn),積極向上,具備創(chuàng)新精神,具有較高的政治思想覺(jué)悟和綜合素養(yǎng),有良好的心理素質(zhì)和身體狀況,能適應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)崗位要求,有團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
約 21 個(gè)崗位

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百色 行政專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 21.7%
    2K
  • 54.3%
    3K
  • 17.4%
    4K
  • 5.4%
    5K
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.7%
  • 大專(zhuān)
    4.3%
百色行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.7%,大專(zhuān)占4.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.8%
  • 1-3年
    3.2%
百色行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占3.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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