巴馬信息安全招聘

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招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

招商經(jīng)理

6000-8000元

廣西巴馬融合振興投資集團(tuán)有限公司

河池-巴馬縣 1人投資瀏覽:50

23小時(shí)前

趙先生

（一）工作內(nèi)容
（1）根據(jù)本部門各階段工作計(jì)劃，落實(shí)及推進(jìn)招商工作；制定集團(tuán)招商計(jì)劃和總體任務(wù)分解計(jì)劃，帶團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù)；
（2）全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實(shí)施、制定、修訂公司招商、運(yùn)營(yíng)管理制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策；
（3）招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作；
（4）市場(chǎng)調(diào)研、分析，并建立實(shí)時(shí)的市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)及參與招商價(jià)格的制定；
（5）負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作；
（6）據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位、市調(diào)等工作，提交調(diào)研、策劃報(bào)告，并組織團(tuán)隊(duì)制定招商任務(wù)計(jì)劃；
（7）協(xié)助對(duì)項(xiàng)目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程、制度進(jìn)行制定，并監(jiān)控相關(guān)實(shí)施情況；
（8）依據(jù)市場(chǎng)狀況及公司總體招商計(jì)劃，進(jìn)行前期考察、意向洽談、協(xié)議簽署，達(dá)到招商任務(wù)目標(biāo)；
（9）按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作，拓展客戶資源，與客戶聯(lián)系、接洽、談判，反饋市場(chǎng)信息及客戶意見；
（10）參與制定公司年度招商策略執(zhí)行，并適時(shí)協(xié)助調(diào)整；
（11）持續(xù)儲(chǔ)備行業(yè)資源，及時(shí)掌握業(yè)內(nèi)市場(chǎng)的最新動(dòng)態(tài)開展。
（二）崗位要求
（1）5年（含）以上同崗工作經(jīng)驗(yàn)，擁有深厚同崗社會(huì)資源，中國(guó)共產(chǎn)黨員，具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力；有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
（2）優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)洞察力；
（3）具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，備較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、溝通、協(xié)調(diào)、決策能力；
（4）具有良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)造性，思維敏捷，勇于創(chuàng)新。

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

7000-10000元

廣西巴馬融合振興投資集團(tuán)有限公司

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23小時(shí)前

趙先生

1.負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)開發(fā)的商業(yè)、工業(yè)、農(nóng)文旅項(xiàng)目及全縣各類國(guó)有資產(chǎn)項(xiàng)目開展評(píng)估、經(jīng)營(yíng)和管理工作；
2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)不良資產(chǎn)處置方案，并能夠按照公司要求獨(dú)立完成各項(xiàng)專業(yè)報(bào)告，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值；
3.根據(jù)部門工作計(jì)劃，到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查勘評(píng)估對(duì)象，合理估價(jià)，出具評(píng)估報(bào)告
4.配合上級(jí)對(duì)所屬小組成員進(jìn)行有效的管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)對(duì)外的業(yè)務(wù)溝通、客戶關(guān)系維護(hù)及矛盾處理等；
5.監(jiān)督部門成員持續(xù)收集、整理和分析全縣各類國(guó)有資產(chǎn)信息，建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫(kù)。
應(yīng)聘要求：
1.要求3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)，有組織實(shí)施大型項(xiàng)目評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn)，要求3年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；有商業(yè)項(xiàng)目招商、運(yùn)營(yíng)、推廣、管理經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具備扎實(shí)的資產(chǎn)評(píng)估理論知識(shí)，熟悉國(guó)家、地方金融法律法規(guī)和政策，熟悉資產(chǎn)評(píng)估工作流程和各類評(píng)估方法，具備獨(dú)立完成資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目的能力；
3.思維敏捷，做事沉穩(wěn)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，抗壓力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神，熱愛評(píng)估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn)。

資產(chǎn)經(jīng)理

8000-10000元

廣西巴馬融合振興投資集團(tuán)有限公司

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23小時(shí)前

趙先生

（1）根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，制定資產(chǎn)管理部年度工作計(jì)劃；
（2）收集、整理、匯總、通報(bào)（土地、拆遷、市政工程）有關(guān)市場(chǎng)、法律、法規(guī)、政策方面的信息，并根據(jù)相關(guān)政策指導(dǎo)資產(chǎn)管理工作開展；
(3)調(diào)查全縣動(dòng)產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、行政機(jī)關(guān)罰沒物品、人民法院（公安、檢察機(jī)關(guān)）強(qiáng)制執(zhí)行物品、沖抵稅款及罰款物品等各類國(guó)有資產(chǎn)信息，建立資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)信息庫(kù)，為集團(tuán)資產(chǎn)管理提供信息支持；
（4）配合政府主管職能部門導(dǎo)入縣政府?dāng)M授權(quán)經(jīng)營(yíng)的國(guó)有資產(chǎn)，對(duì)于資產(chǎn)導(dǎo)入方式提出合理建議，及時(shí)報(bào)送有關(guān)材料，跟進(jìn)各項(xiàng)工作進(jìn)度；
（5）負(fù)責(zé)對(duì)縣政府授權(quán)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)的國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行分析，針對(duì)經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)做好投資成本及收益分析，策劃與擬定經(jīng)營(yíng)方案；
（6）對(duì)于導(dǎo)入資產(chǎn)進(jìn)行價(jià)值評(píng)估，實(shí)行分類分策的處置方式，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行出租或出售等方式進(jìn)行盤活，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值；
（7）組織部門員工做好全集團(tuán)資產(chǎn)的登記、清查盤點(diǎn)、檢查評(píng)估等工作，針對(duì)出租或合營(yíng)資產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)監(jiān)管，對(duì)合作方做好服務(wù)支持工作，對(duì)于資產(chǎn)盈虧情況進(jìn)行原因分析，并提出提升改進(jìn)的方法；
（8）負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)體系，擬定集團(tuán)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方案和管理辦法，制定相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、激勵(lì)機(jī)制等，并監(jiān)督實(shí)施，確保資產(chǎn)管理工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常；
應(yīng)聘要求：
（1）經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理管理等相關(guān)專業(yè)；
（2）4年（含）以上商業(yè)地產(chǎn)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，2年（含）以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，精通商業(yè)項(xiàng)目管理，有量化成果支撐；
（3）熟悉國(guó)有資產(chǎn)處置相關(guān)政策及流程，熟悉國(guó)家相關(guān)政策及法律法規(guī)；
（4）熟悉合同簽訂流程、商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理流程，熟悉各種業(yè)態(tài)商業(yè)項(xiàng)目的招商、運(yùn)營(yíng)、管理流程及運(yùn)作體系；
（5）具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)投資分析能力和扎實(shí)的方案撰寫能力；具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理、團(tuán)隊(duì)管理、商務(wù)談判能力。

微信客服專員

2000-4000元

巴馬瑤姑姑文化傳媒有限公司

河池-巴馬縣 1人傳媒瀏覽:62

23小時(shí)前

社群客服崗位職責(zé) 1.每天負(fù)責(zé)維護(hù)微信群秩序，回復(fù)群內(nèi)信息，做好公司安排的微信群內(nèi)上傳下達(dá)工作 2.一對(duì)一維護(hù)微信客戶，解決客戶需求 3.負(fù)責(zé)處理好供應(yīng)商，客戶，物流之間的問題崗位要求 1.

客房主管

3000-4000元

廣西巴馬瀚林酒店管理有限公司

河池-巴馬縣 1人酒店瀏覽:15

23小時(shí)前

韋昌鵬

定期參加部門間會(huì)議，分享信息，協(xié)調(diào)資源。 ?質(zhì)量檢查?：定期進(jìn)行客房質(zhì)量檢查，確保所有房間達(dá)到既定的清潔和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃，不斷提升客房服務(wù)品質(zhì)。

前廳接待

3000-4000元

廣西巴馬瀚林酒店管理有限公司

河池-巴馬縣 1人酒店投遞:1人瀏覽:22

23小時(shí)前

韋昌鵬

辦理入住和退房手續(xù)：為客人提供快捷、準(zhǔn)確的入住和退房服務(wù)，包括登記客人信息、收取押金、發(fā)放房卡等。 2. 接聽電話：負(fù)責(zé)接聽酒店內(nèi)外的電話，為客人提供咨詢、預(yù)訂、投訴等服務(wù)，確保電話暢通無(wú)阻。 …… 提供信息咨詢服務(wù)：向客人提供酒店設(shè)施、服務(wù)、周邊交通、旅游等信息，解答客人的疑問。 4. 處理客人投訴：及時(shí)處理客人的投訴和需求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題，確?？腿藵M意度。 5.

新媒體編輯（巴馬坡月）

5000-6000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司

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2025-02-13

13768284333@139.com

4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外所有宣傳信息的搜集、整理和組織發(fā)布。 5、負(fù)責(zé)公司新媒體內(nèi)容方向，編撰公司簡(jiǎn)介、周報(bào)、大事記及活動(dòng)文案的撰寫，掌握當(dāng)下話題，發(fā)布各種符合要求的優(yōu)質(zhì)、有傳播性的內(nèi)容。

酒店前臺(tái)接待員

3000-4000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司

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2025-02-13

13768284333@139.com

負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常接待工作，包括客人接待、信息咨詢、關(guān)注客人需求等。 2. 負(fù)責(zé)酒店的產(chǎn)品介紹。 3. 維持酒店前臺(tái)區(qū)域的秩序，協(xié)調(diào)與其他部門的配合統(tǒng)籌，確保酒店日常運(yùn)營(yíng)工作順利。 4.

酒店銷售專員

4000-5000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司

河池-巴馬縣 1人餐飲房地產(chǎn) 瀏覽:86

2025-02-13

13768284333@139.com

5.根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，負(fù)責(zé)搜集、整理市場(chǎng)情報(bào)及銷售信息，并對(duì)市場(chǎng)客戶的檔案資料進(jìn)行收集整理。 6.及時(shí)處理客人的投訴，無(wú)法處理的要及時(shí)向部門主管反饋以便及時(shí)解決。 …… 7.負(fù)責(zé)將酒店重要活動(dòng)之后的相關(guān)資料、信息、剪報(bào)歸檔。 8.負(fù)責(zé)洽談、跟辦各種會(huì)議在酒店順利召開。 9.酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品銷售。

人力資源主管

5000-8000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司

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2025-02-13

13768284333@139.com

參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。8. 協(xié)助人力資源總監(jiān)做好相應(yīng)的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更。9.

酒店前廳經(jīng)理

6000-8000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司

河池-巴馬縣 1人餐飲房地產(chǎn) 瀏覽:19

2025-02-13

13768284333@139.com

1、負(fù)責(zé)組織酒店前臺(tái)和客房商品的銷售和接待服務(wù)工作，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高客房銷售效率; 2、及時(shí)向部門通報(bào)前臺(tái)信息，包括客房出租的余缺情況、未預(yù)訂貴賓的到店情況、客人反映的投訴情況等; 3、協(xié)調(diào)好班組關(guān)系