貴港招聘管理招聘
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貴港 招聘管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餐飲主管
5000-6000元2024-11-22劉成本崗位招聘區(qū)域主管2名:
一、工作能力:
1、有做過餐飲店長、餐飲管理員
2、懂電腦辦公
3、溝通能力 良好
5、能接受出差的(廣西區(qū)域內(nèi))
二、工作內(nèi)容:
1、新店開業(yè)人員培訓(xùn)、銷售督導(dǎo)工作
2、店面日常巡查督導(dǎo)工作
3、店面日常營銷管理及售后處理工作
4、新店培訓(xùn)/開業(yè),該部分時間需要早上6:00上班
5、需要出差,主要是巡店督導(dǎo)、店面開業(yè)、拓展業(yè)務(wù)
三、工作待遇
1、有五險、公休假、過年放假、有年終獎金、績效獎、業(yè)務(wù)提成獎、開店激勵獎
2、差旅補(bǔ)貼、餐補(bǔ)
3、薪酬福利在4500~6000元
不能出差者,勿擾,謝謝! -
辦公室主任
6000-7000元2024-11-22吳飛崗位內(nèi)容:
1. 管理公司的人力資源策略和計劃,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃,管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃,以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系,并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求:
1. 學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗;
2. 具有卓越的溝通技巧,包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件;
3. 對國內(nèi)和國際勞動法非常熟悉;
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。 -
生產(chǎn)組長/拉長
5000-6000元2024-11-22覃永增懂管理,做過3年以上定制家具的優(yōu)先。會調(diào)封邊機(jī),會數(shù)控操作
職位招聘1人 -
燒烤師傅
3000-4000元2024-11-22陳繼漢任職要求 積極勤快,服從管理;需年滿18周歲以上到35周歲的成年人; 上班時間 兩班倒(早班:09:30—17:00,晚班:17:00—00:00), 薪資待遇 工時(10-13元/小時)+崗位工資 …… (貴港吾悅店,貴港鳳凰街店都招聘) -
餐飲店長
5000-7000元2024-11-22劉成1、工作內(nèi)容:管理門店店務(wù)工作、崗位頂班工作、考勤工作、采購工作、招聘培訓(xùn)工作等 2、上班時間:機(jī)動班,時間根據(jù)門店的人員調(diào)動及生意高峰期。 聯(lián)系電話:黃女士*********** -
護(hù)理主管
4000-6000元2024-11-22霍開峰2.管理本轄區(qū)樓層的護(hù)工及老人,監(jiān)督護(hù)工的工作流程及護(hù)理質(zhì)量,并負(fù)責(zé)及時協(xié)調(diào)處理老人及家屬的意見反饋。 3.有耐心、愛心、責(zé)任心,有從事相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 職位招聘1-3人 -
行政經(jīng)理/主管
4000-7000元2024-11-22黃桂裕聽從工作安排,有經(jīng)驗者優(yōu)先 【招聘】銷售經(jīng)理/主管 公司簡介:本企業(yè)是一家專業(yè)從事系統(tǒng)門窗研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、管理、服務(wù)于一體的綜合性門窗企業(yè)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要特招一名經(jīng)理/主管。 …… 該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾個方面:行政管理、銷售管理等相關(guān)事宜的管理與協(xié)調(diào);協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門日常工作及各項任務(wù)安排;負(fù)責(zé)客戶檔案收集和工作計劃的制定和實施等工作。 -
酒店店長
3000-8000元2024-11-22張以干崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營管理,包括前臺、客房、等部門的協(xié)調(diào)和監(jiān)督; 2、 確保酒店服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,保持客戶滿意度的高水平; 3、 制定并執(zhí)行酒店的銷售和市場策略,提升酒店的知名度和收入 …… ; 4、 管理和培訓(xùn)員工,確保他們具備良好的服務(wù)態(tài)度和專業(yè)技能; 5、 負(fù)責(zé)預(yù)算和成本控制,確保酒店的運(yùn)營效益; 6、 處理客戶投訴和問題,并及時解決; 7、 了解周邊其他酒店情況及其他相關(guān)情況 …… 招聘兩位酒店店長,另招聘一位酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司所有酒店運(yùn)營管理工作) -
客房服務(wù)員
2000-6000元2024-11-22方成波維也納酒店招聘:年齡20-50周歲,能吃苦耐勞,服從管理安排,基本工資+做房提成 -
酒店前臺
2000-6000元2024-11-22方成波維也納酒店招聘:年齡18-35周歲,性格外向,有良好的溝通能力和談判技巧,服從管理安排 -
餐飲后廚
3000-4000元2024-11-22盧曉紅招聘后廚切配崗位,穿簽崗位職責(zé): 1、根據(jù)菜肴品種和質(zhì)量要求,把兩種或兩種以上的主料和輔料進(jìn) 搭配; 2、負(fù)責(zé)將配好的原料腌好調(diào)味, 3、協(xié)助廚師制作出鍋造型, 4、負(fù)責(zé)及時出具菜品, 5、協(xié)助其他崗位工作 …… 任職資格: 1、18-30歲,普通話流利: 2、身體健康,反應(yīng)靈敏; 3、踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé): 4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善等等 -
商務(wù)專員
12000-16000元2024-11-22崗位職責(zé): 1、運(yùn)營系統(tǒng)維護(hù):按業(yè)務(wù)需求系統(tǒng)訂單導(dǎo)入、變更,系統(tǒng)客戶政策分配、價目表維護(hù); 2、訂單管理:合同轉(zhuǎn)化訂單備貨需求,訂單執(zhí)行進(jìn)度表維護(hù)、回款登記、開票結(jié)算登記維護(hù); 3、合同管理:合同臺賬登記維護(hù) …… ,各類合同、報價文件歸檔; 4、銷售報表:訂單業(yè)務(wù)結(jié)算跟蹤表、訂單業(yè)務(wù)執(zhí)行跟蹤表維護(hù),輸出銷售業(yè)務(wù)報表; 5、業(yè)務(wù)對賬:銷售業(yè)務(wù)往來對賬; 6、其他:招投標(biāo)項目協(xié)助工作; 招聘要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷 -
技術(shù)支持工程師(FAE)
6000-12000元2024-11-226、備品備件管理:對備件倉庫進(jìn)行管理,進(jìn)行日常出入庫登記、使用記錄、采購申請、報廢、發(fā)貨等工作。 …… 招聘要求 1、有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和抗壓能力,能適應(yīng)出差 2、機(jī)械、電氣等專業(yè),全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷,有電工證優(yōu)先; 3、至少一年以上的工作經(jīng)驗,有硬件售后維修經(jīng)驗優(yōu)先 4、熟練應(yīng)用各類辦公軟件(如CAD -
技術(shù)支持工程師(FAE)
6000-12000元2024-11-226、備品備件管理:對備件倉庫進(jìn)行管理,進(jìn)行日常出入庫登記、使用記錄、采購申請、報廢、發(fā)貨等工作。 …… 招聘要求 1、有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和抗壓能力,能適應(yīng)出差 2、機(jī)械、電氣等專業(yè),全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷,有電工證優(yōu)先; 3、至少一年以上的工作經(jīng)驗,有硬件售后維修經(jīng)驗優(yōu)先 4、熟練應(yīng)用各類辦公軟件(如CAD -
硬件實施工程師
6000-12000元2024-11-221、對接上下游,協(xié)調(diào)資源、對接采購、施工單位、客戶; 2、制定項目計劃,組建項目實施團(tuán)隊; 3、項目改造、物料、施工等全程跟進(jìn); 4、組織客戶項目驗收和異常處理; 5、安裝指導(dǎo)、施工人員管理調(diào)配 …… 【2】招聘要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè),有項目實施相關(guān)證書者優(yōu)先(PMP、電工證、工程師職業(yè)技術(shù)證等)。 …… 3、有硬件項目實施管理經(jīng)驗或熟悉實施管理流程者優(yōu)先。 4、熟練應(yīng)用各類辦公軟件。 5、有良好的溝通能力和總結(jié)能力。 -
餐飲店長
5000-8000元2024-11-22黃曉服從公司安排,管理統(tǒng)籌門店,執(zhí)行力強(qiáng)! …… 職位招聘1-2人 -
連鎖餐飲店長
5000-7000元2024-11-22盧曉紅崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店營運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運(yùn)營流程,提高運(yùn)營效率; 3、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析: 4、統(tǒng)籌門店訂貨管理,排班管理,值班管理 …… ; 5、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 6、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、考核等工作; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 -
行政專員/助理
3000-7000元2024-11-22黃干儉1、負(fù)責(zé)來訪客戶的茶水接待、引見、會務(wù)安排、餐訂等工作; 2、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、采購管理、辦公室環(huán)境管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司文件、通知的分發(fā)、制度編撰、執(zhí)行和監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)考勤制度執(zhí)行監(jiān)督管理, …… 員工考勤記錄匯總、事假外出出差流程管理等; 5、負(fù)責(zé)公司缺崗人員招聘工作,招聘渠道開發(fā)管理、簡歷庫建立、人員邀約面試安排及入職等人事流程管理工作; 6、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)管理工作,如制度培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)等; -
招聘專員
6000-8000元2024-11-22崗位職責(zé): 1、招聘工作,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、跟進(jìn)面試結(jié)果等; 2、協(xié)助員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃,提供職業(yè)發(fā)展建議; 3、依據(jù)招聘目標(biāo),選擇相對應(yīng)的招聘模式,為公司招募人才; 4、 …… 在工作崗位分析和人員素質(zhì)測評的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)員工與崗位的優(yōu)化配置; 5、對招聘效果進(jìn)行評估。 …… 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有1-2年相關(guān)人力資源管理經(jīng)驗或招聘管理工作經(jīng)驗; 2、人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理、行政管理等管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和敏銳的洞察能力 -
城市經(jīng)理
4000-9000元2024-11-21張中平6、倉庫出入庫進(jìn)銷存管理,運(yùn)營網(wǎng)點(diǎn)補(bǔ)貨線路派單工作。 工作地:武宣 周邊地市:廣東、廣西各城市區(qū)縣。 …… 公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、財會計主管、自助售貨機(jī)運(yùn)營專員/主管、運(yùn)維工程師、倉儲管理、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、校園督導(dǎo)等崗位。
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