桂林職場(chǎng)問答
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關(guān)于倒班制員工的加班工資,該怎么計(jì)算?
13*******20 2020-05-03 3個(gè)回答 290人關(guān)注
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13*******33 2020-05-03綜合計(jì)時(shí)工作制已經(jīng)說的很清楚了,超出法定周/月上班時(shí)的非法定節(jié)假日上班為1.5,法定節(jié)假日3。好好去學(xué)習(xí)綜合計(jì)時(shí)工作制和勞動(dòng)法,學(xué)完后還有不懂再來問。
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13*******83 2020-05-03建議你這里還是申請(qǐng)綜合工時(shí)比較好。。你現(xiàn)在如果按照標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的話,只能看打卡的時(shí)間是在平時(shí)還是雙休日期間來進(jìn)行區(qū)分加班費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)?;蛘吆鸵粯钦f的一樣。
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18*******56 2020-05-03工作制分為定時(shí)、不定時(shí),綜合工時(shí),綜合工時(shí)每月累計(jì)不超過166小時(shí),超出部門按照加班,有的公司統(tǒng)一按照1.5倍是不合法的,需要區(qū)分時(shí)間段來計(jì)算,當(dāng)然如果雙方協(xié)商一致是可以的。
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