桂林職場問答
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女子在桂林工作 9 個月無報酬，公司稱是實習(xí)生，法院判公司賠償 20.3 萬余元，實習(xí)期間如何保障自身權(quán)益？
19*******63 2022-03-01 3個回答 41人關(guān)注
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13*******75 2022-03-01值得注意的是，太平洋證券的代理律師也是緊緊圍繞上述三個要素，就雙方不存在勞動關(guān)系進行的抗辯。但顯然，只要單位對個人實施了用工、管理行為，就會被認定建立了勞動關(guān)系。 其次，勞動關(guān)系是自用工之日起就建立了，這是《勞動合同法》第七條明確規(guī)定的。所以即便未正式辦理入職手續(xù)，只要員工開始到單位工作，就不妨礙雙方勞動關(guān)系的建立。 在這個案子中，即便該女生提供的證據(jù)顯示其在職期間一直追問領(lǐng)導(dǎo)何時辦理入職手續(xù)，表明其入職手續(xù)一直沒辦，也不影響勞動關(guān)系自其入職時建立的事實。 最后，建立勞動關(guān)系的合意雖然重要，但不是判斷是勞動關(guān)系是否成立的決定性因素。 因為很多勞動者對于法律規(guī)定不熟悉，用人單位利用這一點，和員工簽訂所謂“實習(xí)協(xié)議”、“勞務(wù)協(xié)議”、“承包協(xié)議”等等，雖然會對雙方勞動關(guān)系的建立造成一定的障礙，但不是決定性因素，是否建立勞動關(guān)系還是要看上述“三要素”。 -
15*******52 2022-03-01案子其實很簡單，涉及的法律問題也不復(fù)雜，但是還是有一些地方值得提一提，有一些參考意義。 第一，關(guān)于勞動關(guān)系的建立。 首先，已經(jīng)大學(xué)畢業(yè)的人到單位工作，不論單位如何稱呼這些新員工（實習(xí)生、助理、臨時工、練習(xí)生等等等等），只要雙方符合成立勞動關(guān)系的三個要素，雙方就建立了勞動關(guān)系。 -
18*******56 2022-03-01看了判決書原文。 第一，該女生并非大家所認為的“實習(xí)生”，其在2018年2月就畢業(yè)了。2019年3月入職的太平洋證券公司。所以，此事并非以大學(xué)生名義進行的實習(xí)。所謂“實習(xí)生”只是公司自欺欺人的稱謂而已。 第二，該女生并非僅主張了3項（賠償金、年假工資、雙倍工資差額），而是在仲裁階段除了這三項外，還主張了3月到9月的工資。仲裁支持了，公司不服起訴到法院后，要求不支付這三項，法院綜合處理，把仲裁階段的全部訴求都支持了。除了年假工資，因為該女生工作不滿一年，還不能享受年假待遇。 這是基本情況。
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財務(wù)/咨詢 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源 10人以下
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