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陸川公司管理招聘

共找到 16條 陸川 公司管理 招聘 職位。好工作，上桂聘
2024-11-19
呂海彬
全面主持店面的管理工作，負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理和人員管理，公司主營(yíng)格力電器/老板廚房電器
短視頻剪輯
職位詳情短視頻剪輯
公司主菅自媒體
上班時(shí)間:早上8:30-12:00下午2:00-18:30，中午休息2小時(shí)，無(wú)加班。月休4天，
保底薪資:1000+全勤800+提成，綜合到手工資3-7K，工作內(nèi)容:
1.視頻剪輯，推廣視頻內(nèi)容
2.管理賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)，提高流量
3.完成賬號(hào)相關(guān)工作短視頻剪輯
編輯，任職要求
1、肯學(xué)勤懇的優(yōu)先，有視頻剪輯，抖音平臺(tái)
運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，2、良好的邏輯思維，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，不安于現(xiàn)狀。有耐心，勤快，懂靈活變通。3、有豐富剪映經(jīng)驗(yàn)。有自己網(wǎng)感。懂得怎么找素材歸類(lèi)素材。無(wú)須營(yíng)銷(xiāo)無(wú)須出鏡。

縫紉工

4000-9000元
2024-11-19
李澤鋮
生熟手均可，2500保底，計(jì)件、多勞多得。能吃苦耐勞、服從管理
公司福利：
1、車(chē)位員工保底工資2500元/月，包吃住，加班有夜宵；
2、月全勤獎(jiǎng)120元；
3、優(yōu)等生家庭獎(jiǎng)700-1000元；
4、生育補(bǔ)貼500元；
5、年底工齡獎(jiǎng)100－500元；
6、員工推薦補(bǔ)貼500元；
7、國(guó)家法定節(jié)假日?qǐng)F(tuán)建補(bǔ)貼30元/人；
8、節(jié)假日公司福利補(bǔ)貼；
9、免費(fèi)發(fā)放工作服；
10、幫助外地員工，解決子女就讀問(wèn)題；
11、小床貨額外提成補(bǔ)貼；
12、高品質(zhì)客戶(hù)額外補(bǔ)貼；
13、車(chē)臨時(shí)崗位保底補(bǔ)貼；
崗位職責(zé) 1.負(fù)麥產(chǎn)品制造設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)全過(guò)程，制走產(chǎn)品的各種技術(shù)文件及過(guò)程控制文件等 2.負(fù)麥產(chǎn)品技術(shù)文件的管理,外來(lái)技術(shù)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和文件的控制:3.參與合同評(píng)審和重大不合格品的評(píng)審及參與工藝驗(yàn)證;4.負(fù)責(zé)公司除工位器具 …… 、生產(chǎn)中使用的工具外的各類(lèi)工裝的驗(yàn)收、管理、檢查、大修、報(bào)廢、更新、改造和考核;5.負(fù)麥制定工藝文件，工裝設(shè)計(jì)、工藝驗(yàn)證、工藝更改:
主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)公文的起草、審核、修改、發(fā)布及歸檔工作; 2. 負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與管理； 3. 領(lǐng)導(dǎo)并優(yōu)化人力資源部門(mén)的日常運(yùn)作； 4. …… ，本科及以上學(xué)歷，中文管理系、文學(xué)管理類(lèi)、文秘、等相關(guān)專(zhuān)業(yè): 2.具備扎實(shí)的綜合文稿寫(xiě)作能力，熟練起草公文、材料報(bào)告等; 3.能獨(dú)立完成各類(lèi)公文的撰寫(xiě)和審核工作，有寫(xiě)作、人資管理綜合工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
崗位描述: 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)全過(guò)程，制定產(chǎn)品的各種技術(shù)文件及過(guò)程控制文件等 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)文件的管理,外來(lái)技術(shù)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和文件的控制; 3.參與合同評(píng)審和重大不合格品的評(píng)審及參與工藝驗(yàn)證; …… 4.負(fù)責(zé)公司除工位器具、生產(chǎn)中使用的工具外的各類(lèi)工裝的驗(yàn)收、管理、檢查、大修、報(bào)廢、更新、改造和考核; 5.負(fù)責(zé)制定工藝文件，工裝設(shè)計(jì)、工藝驗(yàn)證、工藝更改; 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2024-11-19
陳格倫
作為副總經(jīng)理，需要協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和管理工作，具體包括： 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、年度工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并組織、協(xié)調(diào)各部門(mén)實(shí)施。 2. …… 負(fù)責(zé)組織起草公司的重要文件、報(bào)告、講話稿等綜合性材料，并審核修改。 3. 協(xié)助總經(jīng)理組織召開(kāi)公司重要會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議精神的貫徹落實(shí)和督促檢查。 4. …… 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，完善公司各項(xiàng)管理制度和流程，提高管理效率和規(guī)范化水平。 6. 負(fù)責(zé)與政府、行業(yè)、客戶(hù)等相關(guān)方的溝通和協(xié)調(diào)，為公司營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境。 7. …… 負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才引進(jìn)工作，組織開(kāi)展員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展等工作。 8. 協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外合作與交流工作，拓展公司的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和市場(chǎng)空間。 9. …… 作為副總經(jīng)理需要具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗(yàn)，能夠協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和管理工作，并推動(dòng)公司的持續(xù)發(fā)展。同時(shí)需要注重細(xì)節(jié)和實(shí)踐，不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和稽核審計(jì)等工作。根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度，組織編制公司的年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況。 2. 負(fù)責(zé)公司的資金管理，包括現(xiàn)金和銀行賬戶(hù)的管理，以及資金的有效利用。 …… 負(fù)責(zé)公司的成本管理，進(jìn)行成本核算和控制，降低成本消耗，提高經(jīng)濟(jì)效益。 4. 負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃，合理合法降低企業(yè)的稅負(fù)。 5. …… 建立健全公司的財(cái)務(wù)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理流程，保證財(cái)務(wù)工作的合法性和合規(guī)性。 6. 配合公司的其他部門(mén)，共同推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。 7. …… 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專(zhuān)項(xiàng)基金的管理，會(huì)同有關(guān)部門(mén)辦理固定資產(chǎn)的購(gòu)建、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)。 10. …… 具體的工作內(nèi)容會(huì)根據(jù)公司的不同有所差異。
2024-11-19
陳格倫
1.人事日常工作:負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、公司文化、組織架構(gòu)、績(jī)效考核、薪酬體系和員工崗位職責(zé)的編制并監(jiān)督實(shí)施。負(fù)責(zé)人力資源分析。負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核的收集、整理和匯總。 …… 負(fù)責(zé)人員的管理，監(jiān)督規(guī)章制度的實(shí)施。負(fù)責(zé)處理員工間、各部門(mén)間、員工與公司間的各種矛盾。 2.行政日常工作:負(fù)責(zé)員工食堂管理。負(fù)責(zé)車(chē)輛管理。負(fù)責(zé)辦公文具用品、各類(lèi)章、各類(lèi)證件和物品的采購(gòu)和管理。 …… 負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生和安全管理。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理。負(fù)責(zé) 辦公室日常管理。負(fù)責(zé)員工檔案資料和公司重要資料管理。負(fù)責(zé)會(huì)議主持并編寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要和日常文書(shū)工作。負(fù)責(zé)公司的房租、水電費(fèi)、話費(fèi)、電梯費(fèi)管理。 …… 行政管理人力資源管理辦公環(huán)境管理會(huì)議管理
2024-11-19
林泓楊
老板
對(duì)無(wú)關(guān)人員應(yīng)阻擋在外或協(xié)助保安處理 3.熟練掌握公司概況，能夠回答客人提出的一般性問(wèn)題，提供常規(guī)的非保密信息 4.負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔 5.負(fù)責(zé)公司文件 …… 、通知的分發(fā)，做好分發(fā)記錄并保存 6.配合接待主管完成部分文件的打印、復(fù)印、文字工作 7.負(fù)責(zé)管理前臺(tái)辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng) 8.維護(hù)前臺(tái)區(qū)域內(nèi)的整潔，進(jìn)行該區(qū)域內(nèi)的報(bào)刊雜志、盆景植物的日常維護(hù)和保養(yǎng) …… 9.執(zhí)行公司考勤制度，負(fù)責(zé)員工的考勤記錄匯總、外出登記，監(jiān)督員工刷卡 10.負(fù)責(zé)員工出差預(yù)訂機(jī)票、火車(chē)票、客房等，差旅人員行程及聯(lián)絡(luò)登記 11.對(duì)工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，提出工作改進(jìn)意見(jiàn)
崗位職責(zé) 1.負(fù)麥產(chǎn)品制造設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)全過(guò)程，制走產(chǎn)品的各種技術(shù)文件及過(guò)程控制文件等 2.負(fù)麥產(chǎn)品技術(shù)文件的管理,外來(lái)技術(shù)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和文件的控制:3.參與合同評(píng)審和重大不合格品的評(píng)審及參與工藝驗(yàn)證;4.負(fù)責(zé)公司除工位器具 …… 、生產(chǎn)中使用的工具外的各類(lèi)工裝的驗(yàn)收、管理、檢查、大修、報(bào)廢、更新、改造和考核;5.負(fù)麥制定工藝文件，工裝設(shè)計(jì)、工藝驗(yàn)證、工藝更改:
2024-11-18
謝展翔
管理賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)，提高流量 3. 完成tiktok賬號(hào)相關(guān)工作短視頻剪輯 任職要求 1、熟悉運(yùn)用剪映軟件， 小白也可以，公司有培訓(xùn)
2024-11-18
王柱章
4.踏實(shí)肯干，能聽(tīng)從公司管理安排。 5.底薪+全勤+提成=綜合工資10000以上，(工資不封頂，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可免費(fèi)培訓(xùn)) 包吃
玉林-陸川縣 1人
2024-11-15
金潔
負(fù)責(zé)直播間的管理，提高直播間的活躍度和粉絲互動(dòng)； 3. 分析直播數(shù)據(jù)，了解用戶(hù)需求和行為，為優(yōu)化直播內(nèi)容和策略提供數(shù)據(jù)支持； 4. 與其他人協(xié)作，共同完成公司的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和推廣任務(wù)； 5.
參與公司客戶(hù)室內(nèi)裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，為客戶(hù)提供室內(nèi)設(shè)計(jì)意見(jiàn)和方案
1、負(fù)責(zé)組織落實(shí)完成門(mén)店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)門(mén)店人員的日常管理，監(jiān)督落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理以及各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行門(mén)店各項(xiàng)月度、季度營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)及效果跟進(jìn)，負(fù)責(zé)車(chē)友群的建立與維護(hù) …… ; 4、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)部人員培訓(xùn); 5、參與客情維護(hù)和客戶(hù)管理的日常工作; 6、店鋪內(nèi)陳列以及配件貨品庫(kù)存管理; 7、負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴處理。
約 16 個(gè)崗位

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    一般項(xiàng)目：機(jī)動(dòng)車(chē)修理和維護(hù)；汽車(chē)拖車(chē)、求援、清障服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    一般項(xiàng)目：發(fā)電機(jī)及發(fā)電機(jī)組制造；農(nóng)業(yè)機(jī)械制造；環(huán)境保護(hù)專(zhuān)用設(shè)備制造；礦山機(jī)械制造；建筑工程用機(jī)械制造；減振降噪設(shè)備制造；金屬結(jié)構(gòu)制造；機(jī)械電氣設(shè)備制造；物料搬運(yùn)裝備制造；電子（氣）物理設(shè)備及其他電子設(shè)備制造；新能源原動(dòng)設(shè)備銷(xiāo)售；發(fā)電機(jī)及發(fā)電機(jī)組銷(xiāo)售；潤(rùn)滑油銷(xiāo)售；電線、電纜經(jīng)營(yíng)；農(nóng)業(yè)機(jī)械銷(xiāo)售；環(huán)境保護(hù)專(zhuān)用設(shè)備銷(xiāo)售；礦山機(jī)械銷(xiāo)售；建筑工程用機(jī)械銷(xiāo)售；減振降噪設(shè)備銷(xiāo)售；物料搬運(yùn)裝備銷(xiāo)售；金屬結(jié)構(gòu)銷(xiāo)售；電氣機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售；特種設(shè)備銷(xiāo)售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；金屬表面處理及熱處理加工；噴涂加工（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：建筑智能化工程施工；建設(shè)工程設(shè)計(jì)；各類(lèi)工程建設(shè)活動(dòng)；技術(shù)進(jìn)出口；施工專(zhuān)業(yè)作業(yè)；特種設(shè)備制造（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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    外科、內(nèi)科、兒科、中醫(yī)科、婦科、精神科、康復(fù)科、醫(yī)學(xué)影像科、醫(yī)學(xué)檢查科,銷(xiāo)售:電位治療儀、磁療儀器、保健食品、電子治療儀。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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    國(guó)內(nèi)廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布，企業(yè)形象策劃，婚慶、慶典及演藝活動(dòng)策劃，會(huì)展服務(wù)，室內(nèi)外裝修設(shè)計(jì)及施工，音響設(shè)備出租，銷(xiāo)售：家用電器、辦公用品、文體用品、工藝品、電子產(chǎn)品、建筑裝修材料，安防監(jiān)控設(shè)備，百貨；酒類(lèi)、煙草零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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