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職位描述

工作內(nèi)容：

針對(duì)未及時(shí)還款的客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)溝通，提醒其及時(shí)還款，無(wú)銷(xiāo)售性質(zhì)，系統(tǒng)外呼，無(wú)需手動(dòng)輸入號(hào)碼

薪資待遇：

無(wú)責(zé)2800+績(jī)效，綜合到手4000-6000

崗位要求：

1、18-35歲，中專(zhuān)/高中及以上學(xué)歷

2、語(yǔ)言表達(dá)清晰，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，熟練操作電腦，征信無(wú)逾期

工作時(shí)間：

8:50-19:00，月休6天排班制

福利待遇：

團(tuán)隊(duì)月度明星獎(jiǎng)金500元，季度明星2500元

辦公室零食、下午茶、生日會(huì)、七節(jié)福利等

公司簡(jiǎn)介

傳發(fā)金服-立志打造金服行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)，上海傳發(fā)金融信息服務(wù)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)：傳發(fā)金服），公司總部設(shè)在上海浦東新區(qū)，擁有上海傳發(fā)金融、南昌傳發(fā)金融、南昌傳揚(yáng)金融、太原傳揚(yáng)金融、晉中傳揚(yáng)金融、南寧傳揚(yáng)金融5大運(yùn)營(yíng)中心，7個(gè)直催分中心運(yùn)營(yíng)基地（北京、廣州、深圳、長(zhǎng)沙、鄭州、成都、武漢），12+外包中心，擁有員工數(shù)量 5000余人。
目前的戰(zhàn)略合作伙伴-小贏科技，是領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)中國(guó)平安大廈9樓整層查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 訴前調(diào)解員（雙休）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心

廣西鈞亞律師事務(wù)所

法律

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)聯(lián)系當(dāng)事人處理銀行批量案件調(diào)解工作； 2.負(fù)責(zé)銀行案件的訴前調(diào)解文書(shū)制作； 3.制作、整理案件材料，完成案件調(diào)解流程； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事項(xiàng)。注：本崗位隸屬調(diào)解中心銀行團(tuán)隊(duì)的調(diào)解員工作，項(xiàng)目周期偶爾會(huì)有加班情況，不能接受者勿擾。任職要求： 1、年齡22-30周歲，法學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具有良好的溝通和談判能力、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰； 3、工作積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 4、具有公檢法、律所、銀行行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪+提成。三個(gè)月試用期。無(wú)業(yè)績(jī)壓力，多勞多得。提供全勤獎(jiǎng)、社保、節(jié)日福利。上班時(shí)間：9:00-12:00；14:30-18:00。雙休、法定節(jié)假日。工作地點(diǎn)：青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)

15小時(shí)前

南寧：楊小姐/桂林：黃小姐; 銀行催收客服
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
大專(zhuān)以上 18-35歲

貴州善陽(yáng)商務(wù)咨詢(xún)有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)信用卡等信貸逾期賬戶(hù)管理； 2.后期通過(guò)電話(huà)或信函等方式進(jìn)行信用卡還款跟進(jìn)； 3.登記跟進(jìn)記錄，獲取及更新與客戶(hù)對(duì)象相關(guān)的資料信息； 4.完成上級(jí)安排的其他工作；二、任職資格： 1、具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、征信良好，無(wú)不良從業(yè)記錄三、工作時(shí)間：9：00-18：30，中午休息2小時(shí)，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利：試用期：保底薪資2800（無(wú)責(zé)任）+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資（1000-5000）五、其他福利：工齡獎(jiǎng)金、職級(jí)工資、季度獎(jiǎng)、年度津貼、帶薪培訓(xùn)、生日福利、節(jié)日福利、定期團(tuán)建，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、節(jié)日福利、帶薪年假

2024-12-11

植女士

人事專(zhuān)員; 銀行信用卡訴前調(diào)解
5000-18000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專(zhuān)以上

貴州善陽(yáng)商務(wù)咨詢(xún)有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

一、工作內(nèi)容： 1、通過(guò)電話(huà)外呼的形式，禮貌提醒銀行信用卡逾期的客戶(hù)及時(shí)還款； 2、進(jìn)行良好的語(yǔ)言溝通，靈活運(yùn)用不同的談判策略引導(dǎo)客戶(hù)正確還款方式，以及如何保持個(gè)人良好信用記錄等； 3、公司提供客戶(hù)資源，無(wú)需推銷(xiāo)。二、薪資構(gòu)成： 1、無(wú)責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資（1000-5000）+個(gè)人績(jī)效+工齡獎(jiǎng)金+社保試用期（2-3個(gè)月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上； 2、培訓(xùn)：專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專(zhuān)人一對(duì)一輔導(dǎo)；三、工作時(shí)間：9：00-18：30，中午休息2小時(shí)，周日單休，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；四、晉升渠道：催收員-組長(zhǎng)-主管-分公司經(jīng)理注：工資待遇高于同行水平，歡迎有意向的應(yīng)聘者在線(xiàn)了解或電話(huà)咨詢(xún) 五、工作地點(diǎn)：廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室六、職位福利：五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、職級(jí)獎(jiǎng)金人性化管理的企業(yè)文化，專(zhuān)業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層；購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假；每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶(hù)外燒烤、聚餐等；

2024-12-11

植女士

人事專(zhuān)員; 銀行催收員/電話(huà)客服（殘疾人崗）
4000-7000元

南寧-興寧區(qū)

貴州湘和永晟信息科技服務(wù)有限公司廣西分公司

法律

注：本崗位殘疾人可投，招收1名，待遇福利同工同酬！崗位職責(zé)： 1、通過(guò)電話(huà)提醒方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通，協(xié)助銀行處理客戶(hù)信用卡問(wèn)題，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)； 2、通過(guò)與銀行信用卡客戶(hù)進(jìn)行一對(duì)一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶(hù)處理信用卡問(wèn)題，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。崗位要求： 1、男女不限，25歲以上，中專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，優(yōu)秀者適當(dāng)放寬學(xué)歷； 2、普通話(huà)流利，能簡(jiǎn)單掌握常用電腦辦公軟件； 3、人品端正，有較強(qiáng)的溝通能力，良好的心理素質(zhì)； 4、征信良好，無(wú)犯罪記錄，工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。薪資待遇： 1、無(wú)責(zé)底薪+補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+加班補(bǔ)貼+高額提成+獎(jiǎng)金+工齡工資=平均綜合薪資5000-10000+，工資上不封頂； 2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；　 3、享受人才引進(jìn)獎(jiǎng)、大額現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、帶薪假期、節(jié)日慰問(wèn)禮品、禮金（春節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日）； 4、旅游（每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游），月度團(tuán)體活動(dòng)1-2次； 5、生日福利、下午茶福利等。 6、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日，享受完善的帶薪在職培訓(xùn)，良好的晉升機(jī)會(huì)，員工-組長(zhǎng)-主管-部長(zhǎng)，一經(jīng)錄用，薪資待遇高于同行水平。工作時(shí)間：周一至周五 8：30-12:00,14:00-18:00；周六 9:00-12:00，14:00-17:00；月休6天（大小周休息），國(guó)家節(jié)假日正常放假。面試地址：南寧市興寧區(qū)朝陽(yáng)路38號(hào)新朝陽(yáng)商務(wù)大廈20樓2001-2011（南寧飯店旁）

2024-12-11; 手機(jī)逾期租金催收經(jīng)理
8000-15000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西滕鴻科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

電話(huà)客服經(jīng)驗(yàn) 電話(huà)催收普通話(huà)流利手機(jī)租金逾期催收工作簡(jiǎn)單易上手，入職有人帶崗位職責(zé): 1、接受公司委托，提供專(zhuān)業(yè)的法律知識(shí)，協(xié)助公司制度逾期客戶(hù)進(jìn)行提醒; 2、手機(jī)租金逾期繳款客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)催收，及時(shí)掌握客戶(hù)的欠款情況; 3、有效控制手機(jī)租賃用戶(hù)逾期賬款金額。 4.引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的履行繳納還款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。 5、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能力出眾選為主管。崗位要求: 1、無(wú)不良征信記錄，無(wú)犯罪違法記錄; 2、抗壓能力強(qiáng)，具備自我調(diào)節(jié)能力; 3、遵守公司規(guī)章制度，信守職業(yè)道德。 4、引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的履行繳納還款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用錄。薪資架構(gòu): 試用期無(wú)責(zé)底薪3000元提成+個(gè)人獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金-品質(zhì)考核轉(zhuǎn)正后（8000-15000）工作時(shí)間: 上午9:00-12:00下午13:30-18:00，月休四天

2024-12-11; 催收客服（雙休）
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

貴州湘和永晟信息科技服務(wù)有限公司廣西分公司

法律

崗位職責(zé)：請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀后投遞簡(jiǎn)歷！沒(méi)有時(shí)間面試不要投簡(jiǎn)歷謝謝· 注：本崗位不是銷(xiāo)售崗位，不招短期工！ 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)知識(shí)，協(xié)助銀行處理客戶(hù)，降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn)；登記持卡人情況、獲取、更新與持卡人相關(guān)對(duì)象的資料信息； 2、通過(guò)與銀行逾期欠款客戶(hù)一對(duì)一溝通，以電話(huà)、信函通知等方式與客戶(hù)聯(lián)絡(luò)，提醒客戶(hù)及時(shí)還款，協(xié)助銀行處理逾期賬款的收回，維護(hù)客戶(hù)信用 3、室內(nèi)辦公，沒(méi)有風(fēng)吹日曬雨淋。崗位要求： 1、中專(zhuān)（高中）或以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)?shù)姆艑?，年齡20-38歲； 2、具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，會(huì)基礎(chǔ)的office辦公軟件的操作； 3、若無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，符合公司錄用要求，將安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專(zhuān)人一對(duì)一輔導(dǎo)。 4、無(wú)犯罪記錄，個(gè)人征信良好，忠于職守，有信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，移動(dòng)電信，聯(lián)通客服，淘寶客服，電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)金融，金融經(jīng)濟(jì)等工作者優(yōu)先錄用、薪資待遇： 1、試用期：無(wú)責(zé)底薪2000+試用期補(bǔ)貼500+獎(jiǎng)金+提成，綜合薪資4000-5000+； 2、轉(zhuǎn)正后：無(wú)責(zé)底薪+高提成+全勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+福利=平均月綜合薪資6000-10000+，工資上不封頂； 3、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。其他福利：　 1、帶薪假期，節(jié)日慰問(wèn)禮品、禮金（春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日）； 2、旅游（每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游），月度團(tuán)體活動(dòng)1-2次； 3、生日福利等。工作時(shí)間：周一至周五 8：30-12:00,14:00-18:00；周六 9:00-12:00，14:00-17:00；月休6天（大小周休息），國(guó)家節(jié)假日正常放假。面試地址：南寧市興寧區(qū)朝陽(yáng)路38號(hào)新朝陽(yáng)商務(wù)大廈20樓2001-2011（南寧飯店旁）。招募社會(huì)精英，熱忱歡迎有志之士加入。

2024-12-11; 銀行電催專(zhuān)員
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

貴州湘和永晟信息科技服務(wù)有限公司廣西分公司

法律

崗位職責(zé)：請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀后投遞簡(jiǎn)歷！沒(méi)有時(shí)間面試不要投簡(jiǎn)歷謝謝· 注：本崗位不是銷(xiāo)售崗位，不招短期工！ 1、通過(guò)電話(huà)提醒方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通，提醒客戶(hù)正確的還款意識(shí)及方式； 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、具有較強(qiáng)的溝通能力，會(huì)操作電腦； 3、樂(lè)觀(guān)、積極主動(dòng)、不畏艱難、勇往直前； 4、不需要找客戶(hù)、找資源，只需向個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)奮進(jìn)，提升個(gè)人收入水平 5、經(jīng)驗(yàn)不限，完善培訓(xùn)體系，專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，專(zhuān)人帶教。崗位要求： 1、中專(zhuān)（高中）或以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)?shù)姆艑?，年齡20-38歲； 2、具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，會(huì)基礎(chǔ)的office辦公軟件的操作； 3、若無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，符合公司錄用要求，將安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專(zhuān)人一對(duì)一輔導(dǎo)。 4、無(wú)犯罪記錄，個(gè)人征信良好，忠于職守，有信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，移動(dòng)電信，聯(lián)通客服，淘寶客服，電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)金融，金融經(jīng)濟(jì)等工作者優(yōu)先錄用。薪資待遇： 1、試用期：無(wú)責(zé)底薪2000+試用期補(bǔ)貼500+獎(jiǎng)金+提成，綜合薪資4000-5000+； 2、轉(zhuǎn)正后：無(wú)責(zé)底薪+高提成+全勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+福利=平均月綜合薪資6000-10000+，工資上不封頂； 3、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。其他福利：　 1、帶薪假期，節(jié)日慰問(wèn)禮品、禮金（春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日）； 2、旅游（每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游），月度團(tuán)體活動(dòng)1-2次； 3、生日福利等。工作時(shí)間：周一至周五 8：30-12:00,14:00-18:00；周六 9:00-12:00，14:00-17:00；月休6天（大小周休息），國(guó)家節(jié)假日正常放假。面試地址：南寧市興寧區(qū)朝陽(yáng)路38號(hào)新朝陽(yáng)商務(wù)大廈20樓2001-2011（南寧飯店旁）。招募社會(huì)精英，熱忱歡迎有志之士加入。

2024-12-11; 無(wú)責(zé)底薪3300招催收員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市九易信息科技有限公司南寧分公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1、針對(duì)逾期拖欠的客戶(hù)，通過(guò)電話(huà)、信函、面談等方式與相關(guān)客戶(hù)溝通，督促客戶(hù)及時(shí)歸還欠款，并如實(shí)記錄催收過(guò)程，保存催收工作中的各類(lèi)文檔； 2、以公司制定的專(zhuān)業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù)；引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的繳還欠款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄； 3、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和操作經(jīng)驗(yàn)，就客戶(hù)審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議； 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、任職要求： 1、18-35歲，高中以上學(xué)歷，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，熟練的電腦操作能力； 2、積極進(jìn)取，勤奮耐勞，細(xì)心專(zhuān)注，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、思維敏捷，分析力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)困難，適應(yīng)高效、追求業(yè)績(jī)的工作環(huán)境，追求高薪者尤其適用； 4、優(yōu)秀應(yīng)往屆畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)不限，男女不限；身體健康，無(wú)不良記錄；三、薪資待遇試用期薪資3300+500元通訊補(bǔ)貼，綜合薪資3800元（無(wú)責(zé)！?。?，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正高提成！高績(jī)效！五險(xiǎn)！轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上，上不封頂。階梯式提成（不同平臺(tái)不同提點(diǎn)） 1、上班時(shí)間：9：00-18：30，午休2小時(shí)，周日休息，享受法定節(jié)假日； 2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團(tuán)建、下午茶、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金； 3、有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶(hù)外燒烤、聚餐等； 4、舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；四、公司優(yōu)勢(shì) 1、晉升機(jī)制：正式員工--團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)--部門(mén)主管-部門(mén)經(jīng)理； 2、人性化管理的企業(yè)文化，良好的工作氛圍，積極向上的團(tuán)隊(duì)； 3、最好的資源包開(kāi)單，高獎(jiǎng)金高提成，開(kāi)單輕松月入過(guò)萬(wàn)，新手開(kāi)單常見(jiàn) 4、公司提供帶薪培訓(xùn)，入職有師傅一對(duì)一帶教，快速上手； 5、提供空調(diào)，每周下午茶零食； 6、15號(hào)發(fā)薪資，從不拖欠薪資；

2024-12-11; 催收業(yè)務(wù)員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市九易信息科技有限公司南寧分公司

計(jì)算機(jī)硬件

本崗位非銷(xiāo)售性質(zhì)，遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬，遠(yuǎn)離低聲下氣，遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源，提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間，高薪行業(yè)等你來(lái)。一、崗位職責(zé) 1、針對(duì)逾期拖欠的客戶(hù)，通過(guò)電話(huà)、信函、等方式與相關(guān)客戶(hù)溝通，督促客戶(hù)及時(shí)歸還欠款，并如實(shí)記錄催收過(guò)程，保存催收工作中的各類(lèi)文檔； 2、以公司制定的專(zhuān)業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù)；引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的繳還欠款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄； 3、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單容易上手，有老員工一對(duì)一帶教，快速上手！確保第一個(gè)月正常有回款，有保底績(jī)效提成；二、任職要求： 1、18-35歲，初中以上學(xué)歷，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，熟練的電腦操作能力； 2、積極進(jìn)取，勤奮耐勞，細(xì)心專(zhuān)注，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、溝通能力強(qiáng)，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，積極樂(lè)觀(guān)，具備較好的服務(wù)意識(shí)； 4、優(yōu)秀應(yīng)往屆畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)不限，男女不限；身體健康，無(wú)不良記錄；三、薪資待遇有五險(xiǎn)！試用期薪資3300+500通訊補(bǔ)貼，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正高提成！高績(jī)效！轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上，上不封頂??！ 1、上班時(shí)間：9：00-18：30，午休2小時(shí)，周日休息，享受法定節(jié)假日； 2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團(tuán)建、下午茶、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金； 3、有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶(hù)外燒烤、聚餐等； 4、舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；四、公司優(yōu)勢(shì) 1、晉升機(jī)制：正式員工--團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)--部門(mén)主管-部門(mén)經(jīng)理； 2、人性化管理的企業(yè)文化，良好的工作氛圍，積極向上的團(tuán)隊(duì)； 3、最好的資源包開(kāi)單，高獎(jiǎng)金高提成，開(kāi)單輕松月入過(guò)萬(wàn)，新手開(kāi)單常見(jiàn)； 4、提供空調(diào)，每周下午茶零食，法定節(jié)假日禮品； 5、15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪資，從不拖欠薪資；

2024-12-11; 催收客服
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

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本崗位非銷(xiāo)售性質(zhì)，遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬，遠(yuǎn)離低聲下氣，遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。室內(nèi)辦公，無(wú)需外跑。一、崗位職責(zé) 1、針對(duì)逾期拖欠的客戶(hù)，通過(guò)電話(huà)、信函、等方式與相關(guān)客戶(hù)溝通，督促客戶(hù)及時(shí)歸還欠款，并如實(shí)記錄催收過(guò)程，保存催收工作中的各類(lèi)文檔； 2、以公司制定的專(zhuān)業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù)；引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的繳還欠款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄； 3、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單容易上手，有老員工一對(duì)一帶教，快速上手！確保第一個(gè)月正常有回款，有保底績(jī)效提成；二、任職要求： 1、18-35歲，初中以上學(xué)歷，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，熟練的電腦操作能力； 2、積極進(jìn)取，勤奮耐勞，細(xì)心專(zhuān)注，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、溝通能力強(qiáng)，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，積極樂(lè)觀(guān)，具備較好的服務(wù)意識(shí)； 4、優(yōu)秀應(yīng)往屆畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)不限，男女不限；身體健康，無(wú)不良記錄；三、薪資待遇試用期薪資3300+500通訊補(bǔ)貼，綜合無(wú)責(zé)薪資3800元?。?！試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正高提成！五險(xiǎn)！轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000-10000元及以上，上不封頂！！ 1、上班時(shí)間：9：00-18：30，午休2小時(shí)，周日休息，享受法定節(jié)假日； 2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團(tuán)建、下午茶、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金； 3、有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶(hù)外燒烤、聚餐等； 4、舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；四、公司優(yōu)勢(shì) 1、晉升機(jī)制：正式員工--團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)--部門(mén)主管-部門(mén)經(jīng)理； 2、人性化管理的企業(yè)文化，良好的工作氛圍，積極向上的團(tuán)隊(duì)； 3、最好的資源包開(kāi)單，高獎(jiǎng)金高提成，開(kāi)單輕松月入過(guò)萬(wàn)，新手開(kāi)單常見(jiàn)； 4、提供空調(diào)，每周下午茶零食，法定節(jié)假日禮品； 5、15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪資，從不拖欠薪資；

2024-12-11