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職位描述

崗位職責(zé)：

1、全面管理升學(xué)(中職升大專，大專升本科)項目的開拓與運營管理；

2、負責(zé)項目的招生、市場拓展工作，完成招生與營收目標(biāo)；

3、負責(zé)升學(xué)院校的合作，項目運營和人員管理；

4、負責(zé)升學(xué)項目的行政與教學(xué)管理，統(tǒng)籌管理師資和教務(wù)工作，控制學(xué)生和師資的流失。

5、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，制定和調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略，做好相關(guān)工作的協(xié)調(diào)；

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，有招生和管理經(jīng)驗的優(yōu)先；

2、具備較強的管理能力與規(guī)劃能力，具有高度的責(zé)任心和愛心，抗壓能力強；

3、具備0-1建立團隊和運營經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、熱愛民辦教育事業(yè)，熱愛教育行業(yè)。在教育行業(yè)有獨到的見解；

公司簡介

廣西華南烹飪技工學(xué)校是經(jīng)廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)成立的，集培訓(xùn)、考證、就業(yè)為一體的重點烹飪職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，自1996 年辦學(xué)以來，在上級主管部門的支持下，華南教育堅持創(chuàng)廣西名校、爭國內(nèi)一流、與國際接軌的發(fā)展戰(zhàn)略，貫徹培養(yǎng)技能人才，服務(wù)社會需要的辦學(xué)宗旨，秉承以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針，在改革和創(chuàng)新中實現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展，獲得良好的社會知名度和美譽度，蜚聲區(qū)內(nèi)外，被譽為華南名校。
福利待遇：
1、提供免費集體宿舍；
2、每月發(fā)放餐費補助；
3、購買五險；
4、重大節(jié)假日發(fā)放福利；
5、周末雙休、一個月帶薪寒假。

上班地點

工作地址：南寧市武鳴區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校(東盟校區(qū)) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 校長
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-亞航財富中心

南寧市星火青少宮咨詢服務(wù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

技能要求：招生續(xù)費管理，營運主任，團隊管理，銷售管理崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定并完成校區(qū)營運方案與各項運營指標(biāo)及管理任務(wù)； 2.對招生、續(xù)費目標(biāo)等做好任務(wù)分解，過程監(jiān)控，落地執(zhí)行； 3.對數(shù)據(jù)負責(zé)，對團隊負責(zé)； 4.通過調(diào)研把握市場動態(tài)，并為開拓市場出謀劃策； 5.根據(jù)課程特點和教師能力實現(xiàn)教師資源優(yōu)化配置，做好教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作；任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，銷售業(yè)務(wù)3年以上工作經(jīng)歷，優(yōu)秀銷售人員或者金牌銷售人員，具備一定的管理能力； 2.曾經(jīng)從事市場、銷售管理崗位者優(yōu)先，有綜合管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.對市場有足夠敏銳度，有市場開拓精神，有狼性，有較強的數(shù)據(jù)整理與分析能力； 4.具備良好的服務(wù)意識與團隊管理協(xié)作能力，較強的應(yīng)變與溝通能力；

21小時前; 校長
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市良慶區(qū)興業(yè)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、熱愛教育事業(yè)，有創(chuàng)新教學(xué)理念，有較強的業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗； 2、負責(zé)學(xué)校教學(xué)計劃的制定、組織落實、檢查和總結(jié)； 3、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的教學(xué)工作，保證教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的實現(xiàn)，經(jīng)常深入教學(xué)工作，提出教改和考研的意見，推進學(xué)校教育教學(xué)改革的實踐活動； 4、制定、修改、完善各項教學(xué)管理規(guī)章制度并督促落實； 5、指導(dǎo)老師進行教學(xué)改革，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)典型，推廣先進經(jīng)驗，不斷提高教學(xué)質(zhì)量； 6、全面了解和掌握分管工作進展情況和存在的問題，對分管工作進行積極的探討和研究； 7、負責(zé)抓好分管部門人員的思想政治工作，促進工作水平和工作效率的提高；

21小時前

13377138595@189.cn; 校長
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西艾途教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.品牌在城市區(qū)域市場的知名度、美譽度的維護和提升； 2.防范嚴(yán)重投訴事件及安全事故的發(fā)生。 3.對校區(qū)各方面進行綜合管理，制定并實施完成月、季度、年度銷售和續(xù)費業(yè)績目標(biāo)； 4.有效利用教師資源、產(chǎn)品資源，確保及提升教學(xué)質(zhì)量及服務(wù)滿意度； 5.負責(zé)校區(qū)團隊的建立、培訓(xùn)、管理、評估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持； 6.根據(jù)校區(qū)年度預(yù)算，合理規(guī)劃使用校區(qū)各項費用支出；任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，具備同行同崗位經(jīng)驗或者條件特別優(yōu)秀者可放寬至大專； 2.3年以上管理崗位工作經(jīng)驗，具備少兒英語培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先 3.有一定的跨文化溝通能力，能與外籍同事一起辦公并且對歐美文化有一定的了解； 4.有一定的壓力承受能力，具備強烈的目標(biāo)導(dǎo)向； 5.具備較強的邏輯思維能力，數(shù)據(jù)分析能力，組織計劃性； 6.具備至少5人以上的團隊管理經(jīng)驗；在i2，您可以享有： 1、每天要和很多“歪果仁”打交道，口語絕對標(biāo)準(zhǔn)地道； 2、員工英語免費學(xué)，員工子女就讀課程學(xué)費可減免； 3、優(yōu)秀員工可成為公司合伙人； 4、為員工提供五險一金； 5、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬、福利，提供月度、季度或年度獎金，綜合收入高于同行業(yè)20%及以上； 6、所有員工除享有法定假期外，公司另提供帶薪病假、帶薪家長會假

21小時前

徐老師; 運營校長
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西陳文教育發(fā)展有限公司

教育/培訓(xùn)

1、對學(xué)習(xí)中心預(yù)算指標(biāo)進行分解,制訂有效的營銷策略并執(zhí)行到位,協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)中心資源; 2、與市場團隊配合,不斷提高店面所在區(qū)域的品牌知名度以及市場占有率; 3、進行公開課講座等活動策劃,提高店面到訪率,完成新生招生任務(wù)量; 4、搭建高效團隊的店面團隊,確保教師隊伍穩(wěn)定,教學(xué)秩序井然; 5、與部門的教學(xué)管理團隊積極溝通,做好教師的培訓(xùn)和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、2年以上教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有學(xué)科管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熱愛教育事業(yè),具有敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德; 4、具備運營思維能力及管理能力; 5、具備良好的表達能力和服務(wù)意識。

2024-11-19

陳經(jīng)理; 高中校長
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-宏騰苑

南寧市商務(wù)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

一、招聘條件 1.基本條件（1）具有中華人民共和國國籍; （2）遵守國家法律、法規(guī); （3）熟悉教育教學(xué)法律法規(guī)和有關(guān)方針政策; （4）擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持社會主義辦學(xué)方向，熱愛黨的教育事業(yè)和教師職業(yè)，具有端正的品行和良好的職業(yè)道德; （5）勤奮敬業(yè)、治學(xué)嚴(yán)謹、公正廉潔、為人師表; （6）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件; （7）近3年年度考核結(jié)果為合格(稱職)及以上; （8）符合招聘崗位所需的其他具體崗位條件及資格要求。 2.崗位條件（1）具有本科及以上學(xué)歷、高中及以上教師資格，中學(xué)正高級專業(yè)技術(shù)職稱條件優(yōu)先；（2）具備《中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》(中組發(fā)〔2017〕3號)規(guī)定的基本條件；（3）獲得市級(含)以上名校長稱號，具有縣市區(qū)級城區(qū)(含)以上高中學(xué)校工作經(jīng)歷，且工作業(yè)績突出優(yōu)先；（4）具有較強的管理能力和較高的專業(yè)素養(yǎng)，理念先進，經(jīng)驗豐富，敢于創(chuàng)新，成效顯著，執(zhí)行力強。具有群眾認可度較高的工作業(yè)績和教學(xué)成果;在駕馭全局、抓改革、促發(fā)展、抓班子、帶隊伍等方面能力突出優(yōu)先。（5）年齡原則上不超過50周歲(1973年1月1日以后出生)。具備上述（1）（2）（3）規(guī)定的條件，工作業(yè)績特別突出的，報名資格年齡可放寬至1968年1月1日以后出生。二、崗位職責(zé) 1、擬定學(xué)校高中學(xué)部的發(fā)展規(guī)劃，制定具體的規(guī)章制度、年度工作計劃并組織實施。 2、負責(zé)學(xué)校高中學(xué)部教學(xué)工作的協(xié)調(diào)組織。 3、負責(zé)學(xué)校師資隊伍的建設(shè)與管理，有計劃性地培養(yǎng)教學(xué)管理人員，搭建人才。

2024-11-18; 校長助理
4000-5000元

南寧-武鳴區(qū)-廣西經(jīng)濟職業(yè)學(xué)院

廣西經(jīng)濟職業(yè)學(xué)院

教育/培訓(xùn)

黨員，負責(zé)協(xié)助校長完成日常行政事務(wù)，有中職學(xué)校辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先

2024-11-18

何老師、周老師; 校區(qū)負責(zé)人
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西源設(shè)動漫設(shè)計有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)協(xié)助分公司經(jīng)理制訂校區(qū)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃； 2、負責(zé)組織開展校區(qū)合作招生業(yè)務(wù)，對招生結(jié)果負責(zé)； 3、負責(zé)組織開展正常教學(xué)、學(xué)工管理及就業(yè)安置工作，達成各項業(yè)務(wù)目標(biāo)； 4、負責(zé)校區(qū)團隊組建及人才隊伍建設(shè)，營造和諧、團結(jié)工作氛圍、打造卓越團隊； 5、負責(zé)集團企業(yè)文化宣導(dǎo)及落地，監(jiān)督落實各項運營政策及規(guī)章制度； 6、負責(zé)院校關(guān)系維護，建立合作口碑，推進深度合作；任職要求： 1、管理、計算機、電子商務(wù)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2、五年教育培訓(xùn)（中職、高校）工作背景，三年以上運營管理經(jīng)驗，同類業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗； 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力； 5、良好個人形象，職場精英氣質(zhì)，富有正能量、有信念、有思想、懂感恩。

2024-11-18

黃耀國; 招生副校長（中職）
7000-8000元

南寧-武鳴區(qū)

南寧市綠騰健康管理中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

一、崗位職責(zé) 1.招生規(guī)劃與策略制定：根據(jù)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)和市場需求，制定招生計劃和策略，確保招生工作的有序進行。 2.招生團隊建設(shè)與管理：領(lǐng)導(dǎo)、管理和組建招生團隊，提升團隊的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率，確保招生目標(biāo)的達成。負責(zé)招生就業(yè)辦的日常管理工作，包括團隊建設(shè)、人員培訓(xùn)、績效考核等。 3.市場調(diào)研與分析：密切關(guān)注教育行業(yè)動態(tài)，進行市場調(diào)研，分析競爭對手情況，為招生工作提供數(shù)據(jù)支持。 4.渠道拓展與維護：建立和維護與各類招生渠道的良好關(guān)系，積極拓展新的招生渠道，提升學(xué)校的知名度和影響力。 5.招生宣傳與推廣：策劃和組織招生宣傳活動，包括線上線下的宣傳、咨詢會等，提高學(xué)校的曝光度和吸引力。 6.學(xué)生咨詢與服務(wù)：為學(xué)生提供專業(yè)的招生咨詢和服務(wù)，解答學(xué)生和家長的疑問，提升學(xué)校的滿意度和口碑。 7.就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃：組織開展就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃教育，提高學(xué)生的就業(yè)競爭力。二、任職要求 1.教育背景：大專及以上學(xué)歷，教育學(xué)、市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗：具有5年以上教育行業(yè)招生或相關(guān)工作經(jīng)驗，有招生辦管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.專業(yè)知識與技能：熟悉教育行業(yè)政策法規(guī)，了解招生市場動態(tài)，具備敏銳的市場洞察力和分析能力。 4.領(lǐng)導(dǎo)能力：具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊高效完成工作任務(wù)。 5.溝通能力：具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與不同背景的人建立良好的關(guān)系。 6.其他要求：能夠組建招生團隊，具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力，有創(chuàng)新精神和團隊合作精神。三、薪資待遇與福利 1.薪資待遇：根據(jù)應(yīng)聘者的實際能力和學(xué)校的具體情況，提供具有競爭力的薪資待遇。 2.福利待遇：學(xué)校提供五險、帶薪寒暑假、節(jié)日福利、職業(yè)發(fā)展機會等豐富的福利待遇。

2024-11-12

廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū); 校區(qū)負責(zé)人
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

武漢美和易思數(shù)字科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.圍繞項目營收、回款和利潤目標(biāo)，制定和執(zhí)行項目實施計劃，確保任務(wù)的有效執(zhí)行和目標(biāo)的實現(xiàn)； 2.在合理執(zhí)行預(yù)算的前提下，負責(zé)校區(qū)所有交付工作的實施，確保項目的優(yōu)質(zhì)交付，并建立良好的合作口碑； 3.作為公司與合作院校之間的橋梁，積極維護和促進校企之間的溝通與交流，解決合作中的問題，鞏固并深化合作關(guān)系； 4.確保項目日常經(jīng)營活動得到校方的支持，促進項目經(jīng)營目標(biāo)的達成； 5.憑借敏銳的市場洞察力，主動挖掘和開發(fā)新的合作機會及商業(yè)模式，及時有效地對接內(nèi)外部資源； 6.積極參與跨部門溝通與協(xié)作，協(xié)調(diào)公司資源以實現(xiàn)項目經(jīng)營目標(biāo)，為組織帶來持續(xù)增長點和競爭優(yōu)勢； 7.負責(zé)傳承公司文化，確保團隊目標(biāo)一致性，激勵團隊成員為實現(xiàn)項目目標(biāo)而努力； 8.負責(zé)項目團隊的構(gòu)建和管理，包括人才選拔、培養(yǎng)、考核和激勵，建設(shè)一個專業(yè)水平高、執(zhí)行能力強、價值觀正的團隊； 9.積極為組織貢獻資源和經(jīng)驗，通過高效的項目管理和團隊協(xié)作，實現(xiàn)項目成功和整體效益的最大化。任職要求： 1.管理、計算機等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2.五年教育培訓(xùn)工作背景，三年以上運營管理經(jīng)驗，同類業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗； 4.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力，很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力； 5.良好個人形象，職場精英氣質(zhì)，富有正能量、有信念、有思想、懂感恩。

2024-11-12

南寧市江南區(qū)廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院; 校長
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

負責(zé)校區(qū)教學(xué)管理，教務(wù)管理，銷售工作，校區(qū)后勤管理工作等校區(qū)日常管理工作。日常工作：完成每月的招生、升學(xué)、口碑任務(wù)，對各部門人員進行日常管理、培訓(xùn)、監(jiān)督以及溝通。客服工作：保持與家長良好的關(guān)系，處理家長異議和要求，提高滿意度，以促進口碑轉(zhuǎn)介紹和新增客戶。教育類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 1、全日制幼小銜接課程管理經(jīng)驗 2、珠心算，書法，托管，小學(xué)作文，小初數(shù)學(xué)等培訓(xùn)機構(gòu)或其他教育機構(gòu)管理銷售等經(jīng)驗。 3、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有托育，幼兒園管理經(jīng)驗或?qū)W科機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗，敬業(yè)愛崗，有良好的溝通能力及執(zhí)行力。

2024-11-12

邱老師