職位描述

崗位職責(zé):
1.圍繞項(xiàng)目營收、回款和利潤目標(biāo),制定和執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,確保任務(wù)的有效執(zhí)行和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2.在合理執(zhí)行預(yù)算的前提下,負(fù)責(zé)校區(qū)所有交付工作的實(shí)施,確保項(xiàng)目的優(yōu)質(zhì)交付,并建立良好的合作口碑;
3.作為公司與合作院校之間的橋梁,積極維護(hù)和促進(jìn)校企之間的溝通與交流,解決合作中的問題,鞏固并深化合作關(guān)系;
4.確保項(xiàng)目日常經(jīng)營活動(dòng)得到校方的支持,促進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成;
5.憑借敏銳的市場洞察力,主動(dòng)挖掘和開發(fā)新的合作機(jī)會及商業(yè)模式,及時(shí)有效地對接內(nèi)外部資源;
6.積極參與跨部門溝通與協(xié)作,協(xié)調(diào)公司資源以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo),為組織帶來持續(xù)增長點(diǎn)和競爭優(yōu)勢;
7.負(fù)責(zé)傳承公司文化,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致性,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)而努力;
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建和管理,包括人才選拔、培養(yǎng)、考核和激勵(lì),建設(shè)一個(gè)專業(yè)水平高、執(zhí)行能力強(qiáng)、價(jià)值觀正的團(tuán)隊(duì);
9.積極為組織貢獻(xiàn)資源和經(jīng)驗(yàn),通過高效的項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目成功和整體效益的最大化。
任職要求:
1.管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.五年教育培訓(xùn)工作背景,三年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),同類業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn);
4.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力,很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;
5.良好個(gè)人形象,職場精英氣質(zhì),富有正能量、有信念、有思想、懂感恩。

公司簡介

武漢美和易思數(shù)字科技有限公司創(chuàng)始于 2002 年,是一家專注于服務(wù)高校院校創(chuàng)新發(fā)展,培育數(shù)字經(jīng)濟(jì)技能人才的科技企業(yè),是國家重點(diǎn)研發(fā)專項(xiàng)承擔(dān)單位,國家服務(wù)貿(mào)易領(lǐng)軍企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè),湖北省新物種瞪羚企業(yè),湖北省金種子企業(yè),連續(xù)三年武漢市軟件百強(qiáng)企業(yè),武漢市千企萬人計(jì)劃承擔(dān)單位,東湖高新區(qū)重點(diǎn)企業(yè)。

現(xiàn)有在編員工一千余人,其中本科及以上學(xué)歷人數(shù)約占 95%左右。公司擁有雄厚的研發(fā)實(shí)力,先進(jìn)的硬軟件設(shè)備,良好的組織機(jī)構(gòu),優(yōu)秀的管理班子,科學(xué)的管理制度,完善的項(xiàng)目管理體系,自主研發(fā)了 MOOT 互聯(lián)網(wǎng)+教育平臺、ABC教學(xué)競賽平臺、智慧云班課平臺、大思政智慧督導(dǎo)教學(xué)平臺等教學(xué)科研一體化軟件平臺,申報(bào)了專利100余項(xiàng),擁有多項(xiàng)國家發(fā)明、實(shí)用新型專利,70余項(xiàng)軟件著作權(quán),出版了100多本教材。

美和易思始終堅(jiān)持“敬天愛人、利他達(dá)己”的經(jīng)營理念,秉承“追求極致,超越預(yù)期”的服務(wù)理念,牢記“用愛和科技推動(dòng)職業(yè)高等教育創(chuàng)新與發(fā)展”的企業(yè)使命,公司堅(jiān)持人才為先,大力吸引集聚高層次科技人才,加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的重大舉措,聯(lián)合武漢大學(xué)、長江大學(xué)在人才培養(yǎng)課題開展深入研究。沉淀超220人的研發(fā)團(tuán)隊(duì),其創(chuàng)始人??撕槿脒x東湖高新區(qū)3551特別優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才;同時(shí)積極引進(jìn)海內(nèi)外優(yōu)秀人才、國家級高層次人才,聘任肖長詩教授為公司首席科學(xué)家,是工信部人才培養(yǎng)示范機(jī)構(gòu)、教育部協(xié)同育人項(xiàng)目立項(xiàng)企業(yè)、湖北省商務(wù)廳省級服務(wù)外包人才培養(yǎng)基地。

公司立足中國光谷,輻射全國。已與國內(nèi)14個(gè)省份近60所高校開展深度產(chǎn)學(xué)研合作,累計(jì)為社會培養(yǎng) 10 萬+高技能專業(yè)人才,促進(jìn)了數(shù)字化經(jīng)濟(jì)的發(fā)展及新一代信息技術(shù)行業(yè)的發(fā)展,積極響應(yīng)了黨和國家“大力發(fā)展職業(yè)教育”、“推動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展”號召,有力配合了國家“穩(wěn)就業(yè)”、“教育強(qiáng)國”、“信息化發(fā)展”戰(zhàn)略,為數(shù)字化經(jīng)濟(jì)發(fā)展及信息技術(shù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級提供了強(qiáng)有力的人才支撐。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市武鳴區(qū)廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 查看上班路線

可能感興趣的職位

校長
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-亞航財(cái)富中心
技能要求: 招生續(xù)費(fèi)管理,營運(yùn)主任,團(tuán)隊(duì)管理,銷售管理 崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并完成校區(qū)營運(yùn)方案與各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)及管理任務(wù); 2.對招生、續(xù)費(fèi)目標(biāo)等做好任務(wù)分解,過程監(jiān)控,落地執(zhí)行; 3.對數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),對團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé); 4.通過調(diào)研把握市場動(dòng)態(tài),并為開拓市場出謀劃策; 5.根據(jù)課程特點(diǎn)和教師能力實(shí)現(xiàn)教師資源優(yōu)化配置,做好教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作; 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,銷售業(yè)務(wù)3年以上工作經(jīng)歷,優(yōu)秀銷售人員或者金牌銷售人員,具備一定的管理能力; 2.曾經(jīng)從事市場、銷售管理崗位者優(yōu)先,有綜合管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.對市場有足夠敏銳度,有市場開拓精神,有狼性,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理與分析能力; 4.具備良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)管理協(xié)作能力,較強(qiáng)的應(yīng)變與溝通能力;
18小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面管理升學(xué)(中職升大專,大專升本科)項(xiàng)目的開拓與運(yùn)營管理; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招生、市場拓展工作,完成招生與營收目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)升學(xué)院校的合作,項(xiàng)目運(yùn)營和人員管理; 4、負(fù)責(zé)升學(xué)項(xiàng)目的行政與教學(xué)管理,統(tǒng)籌管理師資和教務(wù)工作,控制學(xué)生和師資的流失。 5、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,制定和調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,做好相關(guān)工作的協(xié)調(diào); 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有招生和管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的管理能力與規(guī)劃能力,具有高度的責(zé)任心和愛心,抗壓能力強(qiáng); 3、具備0-1建立團(tuán)隊(duì)和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、熱愛民辦教育事業(yè),熱愛教育行業(yè)。在教育行業(yè)有獨(dú)到的見解;
18小時(shí)前
18376708657@163.com
校長
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
1、熱愛教育事業(yè),有創(chuàng)新教學(xué)理念,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的制定、組織落實(shí)、檢查和總結(jié); 3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)現(xiàn),經(jīng)常深入教學(xué)工作,提出教改和考研的意見,推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革的實(shí)踐活動(dòng); 4、制定、修改、完善各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)章制度并督促落實(shí); 5、指導(dǎo)老師進(jìn)行教學(xué)改革,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)典型,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高教學(xué)質(zhì)量; 6、全面了解和掌握分管工作進(jìn)展情況和存在的問題,對分管工作進(jìn)行積極的探討和研究; 7、負(fù)責(zé)抓好分管部門人員的思想政治工作,促進(jìn)工作水平和工作效率的提高;
18小時(shí)前
13377138595@189.cn
校長
20000-30000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.品牌在城市區(qū)域市場的知名度、美譽(yù)度的維護(hù)和提升; 2.防范嚴(yán)重投訴事件及安全事故的發(fā)生。 3.對校區(qū)各方面進(jìn)行綜合管理,制定并實(shí)施完成月、季度、年度銷售和續(xù)費(fèi)業(yè)績目標(biāo); 4.有效利用教師資源、產(chǎn)品資源,確保及提升教學(xué)質(zhì)量及服務(wù)滿意度; 5.負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)的建立、培訓(xùn)、管理、評估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持; 6.根據(jù)校區(qū)年度預(yù)算,合理規(guī)劃使用校區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用支出; 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,具備同行同崗位經(jīng)驗(yàn)或者條件特別優(yōu)秀者可放寬至大專; 2.3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備少兒英語培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.有一定的跨文化溝通能力,能與外籍同事一起辦公并且對歐美文化有一定的了解; 4.有一定的壓力承受能力,具備強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向; 5.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,數(shù)據(jù)分析能力,組織計(jì)劃性; 6.具備至少5人以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 在i2,您可以享有: 1、每天要和很多“歪果仁”打交道,口語絕對標(biāo)準(zhǔn)地道; 2、員工英語免費(fèi)學(xué),員工子女就讀課程學(xué)費(fèi)可減免; 3、優(yōu)秀員工可成為公司合伙人; 4、為員工提供五險(xiǎn)一金; 5、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬、福利,提供月度、季度或年度獎(jiǎng)金,綜合收入高于同行業(yè)20%及以上; 6、所有員工除享有法定假期外,公司另提供帶薪病假、帶薪家長會假
18小時(shí)前
徐老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、對學(xué)習(xí)中心預(yù)算指標(biāo)進(jìn)行分解,制訂有效的營銷策略并執(zhí)行到位,協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)中心資源; 2、與市場團(tuán)隊(duì)配合,不斷提高店面所在區(qū)域的品牌知名度以及市場占有率; 3、進(jìn)行公開課講座等活動(dòng)策劃,提高店面到訪率,完成新生招生任務(wù)量; 4、搭建高效團(tuán)隊(duì)的店面團(tuán)隊(duì),確保教師隊(duì)伍穩(wěn)定,教學(xué)秩序井然; 5、與部門的教學(xué)管理團(tuán)隊(duì)積極溝通,做好教師的培訓(xùn)和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、2年以上教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有學(xué)科管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熱愛教育事業(yè),具有敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德; 4、具備運(yùn)營思維能力及管理能力; 5、具備良好的表達(dá)能力和服務(wù)意識。
2024-11-19
陳經(jīng)理
高中校長
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-宏騰苑
一、招聘條件 1.基本條件 (1)具有中華人民共和國國籍; (2)遵守國家法律、法規(guī); (3)熟悉教育教學(xué)法律法規(guī)和有關(guān)方針政策; (4)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,熱愛黨的教育事業(yè)和教師職業(yè),具有端正的品行和良好的職業(yè)道德; (5)勤奮敬業(yè)、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、公正廉潔、為人師表; (6)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件; (7)近3年年度考核結(jié)果為合格(稱職)及以上; (8)符合招聘崗位所需的其他具體崗位條件及資格要求。 2.崗位條件 (1)具有本科及以上學(xué)歷、高中及以上教師資格,中學(xué)正高級專業(yè)技術(shù)職稱條件優(yōu)先; (2)具備《中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》(中組發(fā)〔2017〕3號)規(guī)定的基本條件; (3)獲得市級(含)以上名校長稱號,具有縣市區(qū)級城區(qū)(含)以上高中學(xué)校工作經(jīng)歷,且工作業(yè)績突出優(yōu)先; (4)具有較強(qiáng)的管理能力和較高的專業(yè)素養(yǎng),理念先進(jìn),經(jīng)驗(yàn)豐富,敢于創(chuàng)新,成效顯著,執(zhí)行力強(qiáng)。具有群眾認(rèn)可度較高的工作業(yè)績和教學(xué)成果;在駕馭全局、抓改革、促發(fā)展、抓班子、帶隊(duì)伍等方面能力突出優(yōu)先。 (5)年齡原則上不超過50周歲(1973年1月1日以后出生)。具備上述(1)(2)(3)規(guī)定的條件,工作業(yè)績特別突出的,報(bào)名資格年齡可放寬至1968年1月1日以后出生。 二、崗位職責(zé) 1、擬定學(xué)校高中學(xué)部的發(fā)展規(guī)劃,制定具體的規(guī)章制度、年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)學(xué)校高中學(xué)部教學(xué)工作的協(xié)調(diào)組織。 3、負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍的建設(shè)與管理,有計(jì)劃性地培養(yǎng)教學(xué)管理人員,搭建人才。
2024-11-18
校長助理
4000-5000元
南寧-武鳴區(qū)-廣西經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院
黨員,負(fù)責(zé)協(xié)助校長完成日常行政事務(wù),有中職學(xué)校辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-18
何老師、周老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西源設(shè)動(dòng)漫設(shè)計(jì)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助分公司經(jīng)理制訂校區(qū)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)組織開展校區(qū)合作招生業(yè)務(wù),對招生結(jié)果負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)組織開展正常教學(xué)、學(xué)工管理及就業(yè)安置工作,達(dá)成各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)組建及人才隊(duì)伍建設(shè),營造和諧、團(tuán)結(jié)工作氛圍、打造卓越團(tuán)隊(duì); 5、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化宣導(dǎo)及落地,監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)運(yùn)營政策及規(guī)章制度; 6、負(fù)責(zé)院校關(guān)系維護(hù),建立合作口碑,推進(jìn)深度合作; 任職要求: 1、管理、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、五年教育培訓(xùn)(中職、高校)工作背景,三年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),同類業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn); 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 5、良好個(gè)人形象,職場精英氣質(zhì),富有正能量、有信念、有思想、懂感恩。
2024-11-18
黃耀國
南寧-武鳴區(qū)
一、崗位職責(zé) 1.招生規(guī)劃與策略制定:根據(jù)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)和市場需求,制定招生計(jì)劃和策略,確保招生工作的有序進(jìn)行。 2.招生團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:領(lǐng)導(dǎo)、管理和組建招生團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,確保招生目標(biāo)的達(dá)成。負(fù)責(zé)招生就業(yè)辦的日常管理工作,包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培訓(xùn)、績效考核等。 3.市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注教育行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行市場調(diào)研,分析競爭對手情況,為招生工作提供數(shù)據(jù)支持。 4.渠道拓展與維護(hù):建立和維護(hù)與各類招生渠道的良好關(guān)系,積極拓展新的招生渠道,提升學(xué)校的知名度和影響力。 5.招生宣傳與推廣:策劃和組織招生宣傳活動(dòng),包括線上線下的宣傳、咨詢會等,提高學(xué)校的曝光度和吸引力。 6.學(xué)生咨詢與服務(wù):為學(xué)生提供專業(yè)的招生咨詢和服務(wù),解答學(xué)生和家長的疑問,提升學(xué)校的滿意度和口碑。 7.就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃:組織開展就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃教育,提高學(xué)生的就業(yè)競爭力。 二、任職要求 1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,教育學(xué)、市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上教育行業(yè)招生或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有招生辦管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.專業(yè)知識與技能:熟悉教育行業(yè)政策法規(guī),了解招生市場動(dòng)態(tài),具備敏銳的市場洞察力和分析能力。 4.領(lǐng)導(dǎo)能力:具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù)。 5.溝通能力:具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與不同背景的人建立良好的關(guān)系。 6.其他要求:能夠組建招生團(tuán)隊(duì),具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力,有創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。 三、薪資待遇與福利 1.薪資待遇:根據(jù)應(yīng)聘者的實(shí)際能力和學(xué)校的具體情況,提供具有競爭力的薪資待遇。 2.福利待遇:學(xué)校提供五險(xiǎn)、帶薪寒暑假、節(jié)日福利、職業(yè)發(fā)展機(jī)會等豐富的福利待遇。
2024-11-12
廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)
校長
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)管理,教務(wù)管理,銷售工作,校區(qū)后勤管理工作等校區(qū)日常管理工作。 日常工作:完成每月的招生、升學(xué)、口碑任務(wù),對各部門人員進(jìn)行日常管理、培訓(xùn)、監(jiān)督以及溝通。 客服工作:保持與家長良好的關(guān)系,處理家長異議和要求,提高滿意度,以促進(jìn)口碑轉(zhuǎn)介紹和新增客戶。 教育類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 1、全日制幼小銜接課程管理經(jīng)驗(yàn) 2、珠心算,書法,托管,小學(xué)作文,小初數(shù)學(xué)等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他教育機(jī)構(gòu)管理銷售等經(jīng)驗(yàn)。 3、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有托育,幼兒園管理經(jīng)驗(yàn)或?qū)W科機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),敬業(yè)愛崗,有良好的溝通能力及執(zhí)行力。
2024-11-12
邱老師
武漢美和易思數(shù)字科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
武漢美和易思數(shù)字科技有限公司
所在行業(yè) 電信/計(jì)算機(jī)/培訓(xùn)
成立時(shí)間 6年(2017年12月27日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --

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