職位描述
本職位不需自己找客戶,也無需開發(fā)新客戶,公司提供最新最優(yōu)質的高端客戶及老用戶 任職要求 : (需要電話預約面試,請勿來訪)
?1.限粵語, 男女不限,經(jīng)驗不限,年齡不限。?
2. 較強的語言表達和溝通能力,粵語標準流利,思維敏捷。?
3.富有激情、強烈的進取心,能勤奮學習,有團隊精神,性格活潑開朗?.
4.熱愛電話銷售,對香港及澳門有一定的了解,有美容、旅游、電話銷售等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。工作時間:為8小時10:00~18:00,有兩小時午餐及午休時間,下午茶時間,周末雙休,按香港法定假期休假。任職資格:粵語溝通及表達能力流暢,無需工作經(jīng)驗,公司提供崗前培訓,你敢來!我們就敢讓你月薪過萬?。?!?
?薪酬福利:底薪+提成+全勤+獎金無封頂(同行業(yè)經(jīng)驗豐富者可通過考核定職級)每月成績優(yōu)越可獲公司免費提供高級酒店自助餐每季度成績優(yōu)越可獲公司免費提供澳門酒店及東南亞旅行 晉升與成長: 從初級到高級,明確的晉升規(guī)則,讓您步步提升 定期的主管崗位選拔,為您提供更廣闊發(fā)展空間
為各界人士提供全面性的旅游會籍服務。
愛上不一樣----亦是我們與員工及業(yè)務伙伴一起分享的理念及其經(jīng)營之道:
憑創(chuàng)新 ,我們令生活更豐富、更精采──我們對先進科技熱切追求,致力研發(fā)獨特超凡的服務
憑優(yōu)質 ,我們令生活更開心、更寫意──我們不斷精益求精,鍥而不舍
憑服務 ,我們令生活更輕松、更喜悅──我們抱著一絲不茍的精神,往往從最微細處著眼,務求提供優(yōu)越過人的服務我們將創(chuàng)新、優(yōu)質及服務融會貫通,為客戶帶來非凡出眾的價值
如成功應聘,我們將為正式員工提供:
專業(yè)的帶薪培訓(專項培訓)
良好的晉升發(fā)展(內部提升計劃)
舒適的工作環(huán)境(交通便捷)
完善的假期組合(法定假期)
豐富的員工活動(月度生日會)
公司簡介
本公司是一家在澳大利亞ASX上市公司【代碼:ONC】。公司業(yè)務集中于支付、忠誠計劃和積分獎勵,是一家擁有卡的發(fā)行,管理和后臺運營能力,并且集信息技術服務、卡類業(yè)務管理和市場策劃為一體的跨國公司。
上班地點
工作地址:
梧州市長洲區(qū)國龍財富中心2209室 查看上班路線
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銷售經(jīng)理(萬秀)2000元/月梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪3-8萬、商業(yè)意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧小?2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:梧州市萬秀區(qū) 注:錄用后簽第三方勞務合同。 結算方式:月結 工作周期:不限 每周工作周期:不限2024-11-23田小姐
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銷售經(jīng)理(岑溪)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:岑溪市 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-23田小姐
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銷售經(jīng)理(蒼梧)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中專或高中。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:蒼梧縣石橋鎮(zhèn) 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-23田小姐
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銷售經(jīng)理(長洲)2000元/月梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務一、崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 二、薪酬待遇:年薪3-8萬、人身意外險、通迅補貼等。 三、職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧小?2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 四、工作地點:梧州市區(qū) 注:本崗位錄用后簽訂第三方勞動合同。 結算方式:月結 工作周期:不限 每周工作周期:不限2024-11-23田小姐
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銷售經(jīng)理(藤北)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:藤縣太平鎮(zhèn) 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-23田小姐
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銷售經(jīng)理(龍圩)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:龍圩區(qū) 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-23田小姐
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研發(fā)業(yè)務經(jīng)理(J10014)6000-8000元梧州-萬秀區(qū)廣西梧州中恒集團股份有限公司能源相關工作職責: 1.負責根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,起草科創(chuàng)管理機制,起草創(chuàng)新研究戰(zhàn)略規(guī)劃及目標; 2.協(xié)助管理科技創(chuàng)新項目,考核科創(chuàng)項目進展與成果;3.負責起草或修訂科技成果轉化和激勵機制和制度,并組織相關培訓;4.負責起草或修訂公司重點產(chǎn)品技術升級的管理機制和制度,并組織相關培訓;5.協(xié)助指導公司開展產(chǎn)業(yè)關鍵技術研究,協(xié)助公司重點產(chǎn)品進行工藝、質量標準和適應癥等技術升級;6.協(xié)助組織公司與高校、科研院所、醫(yī)療機構等科創(chuàng)機構的科創(chuàng)交流和合作;7.組織專利管理相關培訓;8.協(xié)助部門完成公司專利的申請、注冊、維護、登記及評估等事項,并監(jiān)督公司專利管理情況;10.協(xié)助成立公司科創(chuàng)專家?guī)?,協(xié)助管理公司所有對外專家的日常交流和合作;11.協(xié)助組織公司與科創(chuàng)專家進行溝通合作,并組織相關培訓;12.起草公司內專家?guī)旃芾碇贫群统砷L激勵機制,并組織相關培訓;13.協(xié)助組織建立公司研發(fā)資源共享平臺,提高研發(fā)資源利用率;14.起草或修訂公司內科創(chuàng)平臺的管理制度,起草平臺建設目標和發(fā)展規(guī)劃,并組織相關培訓;15.協(xié)助組織公司研發(fā)分中心的布局落地,并協(xié)助組織對應的研發(fā)主體投入建設研發(fā)中心;16.協(xié)助組織運營及維護公司的創(chuàng)新平臺,負責平臺年度考核、綜合評估工作;17.完成領導交辦的其他事項。 任職資格: 1.學歷:大學本科及以上學歷; 2.專業(yè):知識產(chǎn)權管理類、醫(yī)藥相關類等與公司主營業(yè)務或新興產(chǎn)業(yè)相關專業(yè); 3.經(jīng)驗:3年及以上同行業(yè)或同類型等相關崗位工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮有研發(fā)團隊管理經(jīng)驗、藥品開發(fā)項目經(jīng)歷、醫(yī)藥行業(yè)商務經(jīng)歷或醫(yī)藥研發(fā)資源渠道者; 4.熟悉藥品、健康食品、醫(yī)療器械、日化品等立項研發(fā)基本流程;了解醫(yī)藥健康行業(yè)發(fā)展和市場動態(tài),對關鍵技術節(jié)點識別及風險控制有一定認識;了解研發(fā)創(chuàng)新平臺管理、運營等相關知識; 5.技能:具有一定的全局觀念和邏輯分析能力,具有系統(tǒng)的創(chuàng)新評價標準和思維能力; 6.職業(yè)素養(yǎng):2024-11-23覃經(jīng)理HR
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業(yè)務經(jīng)理6000-12000元梧州-萬秀區(qū)梧州市永佳寶石有限公司批發(fā)/零售工作內容: 1、全面負責公司銷售業(yè)務,監(jiān)督、指導業(yè)務員進行客戶的開拓、跟進及維護工作。 2、負責協(xié)調倉庫及生產(chǎn)部門,跟蹤客戶訂單的進程。 3、建立公司客戶檔案,篩選、評價、維護客戶庫,積極主動處理客情關系。 4、負責處理訂單問題,協(xié)調處理相關貨物問題。 5、服從公司安排的其他工作。 6、具備一定的英語水平,有從事電商管理的工作經(jīng)驗優(yōu)先。 職位要求: 1、男女不限,年齡28歲以上; 2、有產(chǎn)品銷售的工作經(jīng)驗,同時具備一定的團隊管理能力,能指導、協(xié)調本部門各項銷售工作; 3、具備較強的溝通和表達能力,匹配銷售行業(yè)的情商水平,并有一定的抗壓能力; 4、責任心強,敢于擔當,敢于挑戰(zhàn)自己;具備良好的溝通和學習能力,做事耐心,細心,專心和恒心。 5、思路清晰,有良好的表達能力和商務談判能力;思想積極向上,能吃苦耐勞。 薪酬福利: 滿足崗位條件者有保底工資,銷售額提成,月薪6000元--20000元。2024-11-22
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營銷總監(jiān)8000-10000元梧州-長洲區(qū)廣西大正通泰投資集團有限公司房地產(chǎn)開發(fā)要求 1、具有3-5年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗,或2年以上營銷方面同等崗位工作經(jīng)驗 2、具有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗 3、熟悉企業(yè)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,市場策略方案 4、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力。 崗位職責: 1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃 2、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務方向,領導團隊建設,塑造企業(yè)形象。 3、依據(jù)公司整體年度銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務。 4、制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策。 5、培訓市場營銷人員,建設和管理高素質的營銷團隊,指導其完成公司計劃、營銷任務。2024-11-22伍女士
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銷售經(jīng)理8000-12000元梧州-萬秀區(qū)梧州市威蒂斯健康管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求: 1. 本科及以上學歷,專業(yè)不限,具有3年以上B2B/B2C行業(yè)或類似領域的銷售管理工作經(jīng)歷者: 1. 負責制定公司的市場營銷策略并實施; 2. 管理、指導和協(xié)調下屬員工的工作任務及工作進度; 3. 開拓新客戶資源并進行維護與管理; 4. 完成上級領導安排的其他相關工作;2024-11-21陳總
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保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理業(yè)務員/銷售經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理銷售主管區(qū)域移動業(yè)務經(jīng)理業(yè)務主管業(yè)務經(jīng)理銷售主管/業(yè)務主管銷售部經(jīng)理行業(yè)銷售銷售經(jīng)理區(qū)域銷售酒店銷售區(qū)域經(jīng)理門店經(jīng)理銷售管理銷售業(yè)務主管銷售業(yè)務經(jīng)理地產(chǎn)經(jīng)理區(qū)域主管房地產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)銷商金融行業(yè)銷售銷售合伙人客戶維護主管客戶開發(fā)經(jīng)理銷售部門負責人經(jīng)銷商管理客戶主管/經(jīng)理房地產(chǎn)銷售主管酒店銷售主管銷售主管/經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理儀表銷售營業(yè)經(jīng)理市場銷售主管
- 梧州市道晨勝旅游咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/旅游/咨詢
- 成立時間 7年(2017年2月10日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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